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      2. 4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)

        時(shí)間:2022-10-19 09:47:10 賽賽 崗位職責(zé) 我要投稿

        4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)(精選13篇)

          在日常生活和工作中,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編收集整理的4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

        4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)(精選13篇)

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇1

          1、銷(xiāo)售部郵件的.上傳下達(dá),第一時(shí)間反饋準(zhǔn)確信息給廠家。

          2、銷(xiāo)售部日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的制作和維護(hù),保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,報(bào)告及時(shí)。

          3、銷(xiāo)售部進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù)的更新和維護(hù)工作。

          4、車(chē)輛銷(xiāo)售流程中,銷(xiāo)售檔案的初步審核與存放,合格證贖證管理。

          5、完成領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)交辦的其他事項(xiàng)。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇2

          1、日常庫(kù)存表、日?qǐng)?bào)表、銷(xiāo)售明細(xì)錄入;日常銷(xiāo)售顧問(wèn)回訪錄入;日常裝具明細(xì)錄入

          2、根據(jù)銷(xiāo)售需要,在TACT查詢(xún)他店庫(kù)存車(chē)輛,進(jìn)行資源調(diào)配工作

          3、每日KPI銷(xiāo)售、保險(xiǎn)、裝具、當(dāng)日客流上報(bào)

          4、按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)制作每周及每月車(chē)輛訂單,確定每周和每月配車(chē)具體的.車(chē)型和顏色;填寫(xiě)當(dāng)月銷(xiāo)售預(yù)測(cè)并提交廠家;三個(gè)月配車(chē)需求調(diào)查表的制作

          5、維護(hù)銷(xiāo)售信息管理系統(tǒng):接收來(lái)自上海汽車(chē)及其他部門(mén)的信息,并進(jìn)行登記、傳遞、管理及反饋

          6、其他工作:完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇3

          1、負(fù)責(zé)客戶(hù)檔案的收集和整理。

          2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部所有物品的申請(qǐng)和出入帳的記錄工作。

          3、負(fù)責(zé)車(chē)輛的采購(gòu)作業(yè),掌握汽車(chē)銷(xiāo)售管理系統(tǒng)的使用。

          4、負(fù)責(zé)新車(chē)到店的接車(chē)和相關(guān)檢驗(yàn)的工作。

          5、負(fù)責(zé)信息的收集、上報(bào)和系統(tǒng)錄入工作。

          6、負(fù)責(zé)廠家郵件的.接收和處理工作。

          7、負(fù)責(zé)前臺(tái)信息的定期收集,日常信息的收集和反饋工作。

          8、負(fù)責(zé)車(chē)展物品的準(zhǔn)備工作,并做好車(chē)展信息的收集工作。

          9、負(fù)責(zé)每輛車(chē)的鑰匙的管理工作。

          10、負(fù)責(zé)新車(chē)物品的收藏工作。

          11、負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)的交車(chē)工作。

          1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)店訂單、交車(chē)、提車(chē)的數(shù)據(jù)匯總分析及匯報(bào);

          2、負(fù)責(zé)廠商、公司系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)及操作;

          3、負(fù)責(zé)意向客戶(hù)、庫(kù)存等銷(xiāo)售信息的匯總分析;

          4、負(fù)責(zé)各類(lèi)看板數(shù)據(jù)的更新。

          5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

          6、統(tǒng)計(jì)到店客流量。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇4

          1、對(duì)日常材料的復(fù)印,蓋章等工作。記錄和傳達(dá)重要電話(huà)內(nèi)容,負(fù)責(zé)各類(lèi)電話(huà),信函的接收傳達(dá)工作。

          2、銷(xiāo)售人員所需資料的整理,協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成各類(lèi)信息的'收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作。

          3、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售訂單的審核工作,同時(shí)記錄車(chē)輛進(jìn)出庫(kù)情況,填寫(xiě)各類(lèi)單據(jù)及表格。

          4、完成本部門(mén)的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。

          5、負(fù)責(zé)與公司各部門(mén)之間的溝通,協(xié)調(diào)工作。

          6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇5

          1、負(fù)責(zé)行政辦公用品采購(gòu)工作;

          2、負(fù)責(zé)公司食堂、車(chē)隊(duì)的管理工作;

          3、負(fù)責(zé)各分公司購(gòu)買(mǎi)物資的招標(biāo)工作;

          4、負(fù)責(zé)行政文件的'擬定及發(fā)放工作;

          5、做好與各分公司各行政工作的對(duì)接工作;

          6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇6

          1、根據(jù)公司交車(chē)情況,及時(shí)、準(zhǔn)確更改銷(xiāo)售看板。

          2、負(fù)責(zé)信息上報(bào)、訂單工作。

          4、每日查看銷(xiāo)售通報(bào)。

          5、根據(jù)DMS系統(tǒng)顯示,及時(shí)向財(cái)務(wù)提出匯款申請(qǐng)。

          6、記好車(chē)輛庫(kù)存明細(xì),報(bào)備信息主管和銷(xiāo)售部。

          7、做好信息上報(bào)工作,確保交車(chē)客戶(hù)資料的完整性。

          8、負(fù)責(zé)與廠家對(duì)接,填制各種銷(xiāo)售報(bào)表。

          9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇7

          1.根據(jù)業(yè)務(wù)部“每日簽單”錄入公司平臺(tái)系統(tǒng);

          2.收集客戶(hù)資料、信息和充值數(shù)據(jù)名單交付外勤人員辦理加油卡和批量充值業(yè)務(wù);

          3.依據(jù)每日劃撥數(shù)據(jù)安排對(duì)公款項(xiàng)(中石化、中石油);

          4.每日簽單業(yè)績(jī)必須統(tǒng)計(jì)匯報(bào)財(cái)務(wù)部和總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)、銷(xiāo)售部統(tǒng)計(jì)重要數(shù)據(jù);

          5.協(xié)助銷(xiāo)售人員處理客戶(hù)信息的查詢(xún)、更改、掛失補(bǔ)辦等事宜;

          6.每月1號(hào)下午準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)并核對(duì)上個(gè)月總業(yè)績(jī)并遞交人事部;

          7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇8

          1、負(fù)責(zé)4S店銷(xiāo)售信息報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析工作;

          2、負(fù)責(zé)完成日/月度銷(xiāo)售報(bào)表,庫(kù)存及試駕車(chē)報(bào)表;

          3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售信息檔案管理工作;

          4、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成銷(xiāo)售相關(guān)工作;

          5、負(fù)責(zé)車(chē)輛入庫(kù)及出庫(kù)管理;

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇9

          1、全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)、管理工作。

          2、負(fù)責(zé)調(diào)研與分析市場(chǎng)和行業(yè)現(xiàn)狀,結(jié)團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃制定中、長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃。

          3、負(fù)責(zé)組織制定年度預(yù)算及年度工作計(jì)劃,并有效的分解成月工作計(jì)劃,通過(guò)檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過(guò)程管理,保障各項(xiàng)計(jì)劃及指標(biāo)的完成。

          4、負(fù)責(zé)完善4s店各項(xiàng)管理,健全崗位職責(zé)目標(biāo),持續(xù)改進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程實(shí)施有效地監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、并保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

          5、負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系、廠家關(guān)系的溝通,網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā)、支持;組織經(jīng)濟(jì)協(xié)議的`洽談和經(jīng)濟(jì)合同的簽訂。

          6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息、宣傳推廣、客戶(hù)拓展和服務(wù)聯(lián)絡(luò)等工作,組織市場(chǎng)調(diào)研工作,挖掘市場(chǎng)潛力,擴(kuò)大市場(chǎng)份額。

          7、負(fù)責(zé)推動(dòng)各項(xiàng)管理規(guī)章制度的建設(shè)和完善,量化管理流程,嚴(yán)格推行品牌總公司的管理體制。

          8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、激勵(lì)所屬部門(mén)的工作,堅(jiān)持6s管理,并嚴(yán)格進(jìn)行量化考核。

          9、負(fù)責(zé)對(duì)所屬員工支持鼓勵(lì)、培訓(xùn)、考核、打造團(tuán)結(jié)高效優(yōu)質(zhì)和諧團(tuán)隊(duì)。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇10

          1、負(fù)責(zé)組織制定公司技術(shù)管理有關(guān)制度;

          2、組織制定公司技術(shù)管理年度工作計(jì)劃和考核指標(biāo),并及時(shí)將計(jì)劃完成情況向本部門(mén)經(jīng)理匯報(bào);

          3、負(fù)責(zé)車(chē)輛保養(yǎng)、維修技術(shù)的研討和指導(dǎo)工作;

          4、負(fù)責(zé)組織車(chē)輛技術(shù)資料收集、整理、歸檔;

          5、負(fù)責(zé)組織維修質(zhì)量事故和機(jī)損事故的分析處理工作。

          5、4s店技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)

          1、對(duì)送修車(chē)輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶(hù)提出的`各項(xiàng)疑難技術(shù)問(wèn)題。

          2、與維修車(chē)間主管共同商定車(chē)輛維修方案和檢修計(jì)劃。

          3、在車(chē)輛維修過(guò)程中檢查、監(jiān)督車(chē)輛修復(fù)情況,并提供必要的技術(shù)支持。

          4、做好汽車(chē)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資料的申購(gòu)、查閱、保管歸檔工作。

          5、負(fù)責(zé)組織人員對(duì)車(chē)輛進(jìn)行詳細(xì)的檢查、鑒定試車(chē),每天對(duì)其他質(zhì)檢人員試車(chē)檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析匯總。

          6、根據(jù)要求對(duì)維修站技術(shù)人員、操作人員、管理人員等進(jìn)行有計(jì)劃、有重點(diǎn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和考核,并做好培訓(xùn)記錄檔案。

          7、組織人員進(jìn)行外出施救、搶修工作。

          8、解決用戶(hù)投訴,當(dāng)用戶(hù)提出關(guān)于車(chē)輛日常使用、維護(hù)保養(yǎng)、車(chē)輛維修技術(shù)問(wèn)題或投訴時(shí),能夠做好解釋或協(xié)調(diào)工作。

          9、制定車(chē)輛維修保養(yǎng)規(guī)范、操作規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)等,并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。

          10、根據(jù)季節(jié)、氣候等環(huán)境的變化,和汽車(chē)生產(chǎn)廠家的要求、行業(yè)管理規(guī)定等,提出車(chē)間車(chē)輛維修重點(diǎn),以便適時(shí)修正維修車(chē)間的工作重心。

          11、調(diào)整車(chē)間的工作量及測(cè)算車(chē)間的工作效率,制定生產(chǎn)定額、標(biāo)準(zhǔn)維修工時(shí)定額等。

          12、負(fù)責(zé)檢查督促維修站所有維修設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)執(zhí)行情況,并向公司主管經(jīng)理提出考核或獎(jiǎng)勵(lì)方案。

          13、根據(jù)生產(chǎn)情況,向配件部提出定購(gòu)配件的計(jì)劃和清單建議。

          14、協(xié)助管理,技術(shù)總監(jiān)應(yīng)協(xié)助車(chē)間主管加強(qiáng)車(chē)間管理工作。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇11

          崗位職責(zé):

          1.全面負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作,落實(shí)完成上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售和售后等業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

          2.負(fù)責(zé)制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并落實(shí)完成;

          3.負(fù)責(zé)建立健全公司的組織管理體系,指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門(mén)具體工作;

          4.建立并維護(hù)好公司同政府機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商及重要客戶(hù)的良好關(guān)系;

          5.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),維護(hù)好社會(huì)公共關(guān)系,樹(shù)立良好的企業(yè)形象。

          崗位要求:

          1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,車(chē)輛工程、機(jī)械、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

          2.具有5年以上大型汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商集團(tuán)4s店管理經(jīng)驗(yàn),或知名高端汽車(chē)品牌4s店同等崗位3年以上管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的'銷(xiāo)售和售后業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);

          3.良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通技巧,反應(yīng)靈敏、做事積極,能夠處理突發(fā)事件;

          4.優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇12

          崗位職責(zé):

          1、分析市場(chǎng)潛力并確保其潛力得到挖掘;

          2、將大區(qū)或廠方下發(fā)的銷(xiāo)售目標(biāo)清楚地劃分至下屬;

          3、實(shí)施新車(chē)銷(xiāo)售定價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)準(zhǔn)則;

          4、建立保質(zhì)保量的客戶(hù)開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售和客戶(hù)關(guān)懷目標(biāo);

          5、為保證客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度提供支持,包括處理棘手的.客戶(hù)投訴;

          6、持續(xù)監(jiān)督包括但不限于銷(xiāo)售量和銷(xiāo)售收入以及其它條線目標(biāo)完成情況;

          7、監(jiān)督銷(xiāo)售領(lǐng)域的經(jīng)銷(xiāo)商業(yè)績(jī)對(duì)比數(shù)據(jù);

          8、銷(xiāo)售人事管理,包括人事需求,崗位職責(zé)描述崗位要求、錄用等;

          9、負(fù)責(zé)與售后等相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作;

          10、組織經(jīng)常性的銷(xiāo)售管理活動(dòng);

          11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時(shí)性任務(wù)。

          職位要求:

          1、汽車(chē)、營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,5年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),2年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)商業(yè)行政管理、相關(guān)法律和政府政策的知識(shí)儲(chǔ)備。

          2、認(rèn)同公司和品牌價(jià)值觀;

          3、工作認(rèn)真,耐心細(xì)致,自信,能承受工作壓力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神;

          4、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織能力和溝通能力等,具有自覺(jué)主動(dòng)性,積極進(jìn)取,性格開(kāi)朗且具有團(tuán)隊(duì)激勵(lì)品質(zhì);

          5、計(jì)算機(jī)熟練,懂商務(wù)禮儀知識(shí)。

          4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇13

          1、每日向總經(jīng)理分別匯報(bào)前一日工作和當(dāng)日工作安排;

          2、傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,并監(jiān)督實(shí)施;

          3、安排好銷(xiāo)售顧問(wèn)每天工作和交車(chē)事宜;

          4、幫助銷(xiāo)售顧問(wèn)做好接待顧客工作,力爭(zhēng)不斷提高成交率;

          5、要求銷(xiāo)售顧問(wèn)每天打回訪電話(huà),跟蹤每一位潛在客戶(hù);

          6、依照制度安排好每位試乘試駕人員進(jìn)行試車(chē),并注意安全;

          7、負(fù)責(zé)展廳及車(chē)輛衛(wèi)生;

          8、定期安排銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí);

          9、掌握競(jìng)爭(zhēng)車(chē)型情況,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

          10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好展廳所有人員的工作聯(lián)系;

          11、協(xié)調(diào)銷(xiāo)售顧問(wèn)和其它部門(mén)的'工作;

          12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

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            4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)(精選13篇)

              在日常生活和工作中,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編收集整理的4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

            4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)(精選13篇)

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇1

              1、銷(xiāo)售部郵件的.上傳下達(dá),第一時(shí)間反饋準(zhǔn)確信息給廠家。

              2、銷(xiāo)售部日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的制作和維護(hù),保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,報(bào)告及時(shí)。

              3、銷(xiāo)售部進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù)的更新和維護(hù)工作。

              4、車(chē)輛銷(xiāo)售流程中,銷(xiāo)售檔案的初步審核與存放,合格證贖證管理。

              5、完成領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)交辦的其他事項(xiàng)。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇2

              1、日常庫(kù)存表、日?qǐng)?bào)表、銷(xiāo)售明細(xì)錄入;日常銷(xiāo)售顧問(wèn)回訪錄入;日常裝具明細(xì)錄入

              2、根據(jù)銷(xiāo)售需要,在TACT查詢(xún)他店庫(kù)存車(chē)輛,進(jìn)行資源調(diào)配工作

              3、每日KPI銷(xiāo)售、保險(xiǎn)、裝具、當(dāng)日客流上報(bào)

              4、按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)制作每周及每月車(chē)輛訂單,確定每周和每月配車(chē)具體的.車(chē)型和顏色;填寫(xiě)當(dāng)月銷(xiāo)售預(yù)測(cè)并提交廠家;三個(gè)月配車(chē)需求調(diào)查表的制作

              5、維護(hù)銷(xiāo)售信息管理系統(tǒng):接收來(lái)自上海汽車(chē)及其他部門(mén)的信息,并進(jìn)行登記、傳遞、管理及反饋

              6、其他工作:完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇3

              1、負(fù)責(zé)客戶(hù)檔案的收集和整理。

              2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部所有物品的申請(qǐng)和出入帳的記錄工作。

              3、負(fù)責(zé)車(chē)輛的采購(gòu)作業(yè),掌握汽車(chē)銷(xiāo)售管理系統(tǒng)的使用。

              4、負(fù)責(zé)新車(chē)到店的接車(chē)和相關(guān)檢驗(yàn)的工作。

              5、負(fù)責(zé)信息的收集、上報(bào)和系統(tǒng)錄入工作。

              6、負(fù)責(zé)廠家郵件的.接收和處理工作。

              7、負(fù)責(zé)前臺(tái)信息的定期收集,日常信息的收集和反饋工作。

              8、負(fù)責(zé)車(chē)展物品的準(zhǔn)備工作,并做好車(chē)展信息的收集工作。

              9、負(fù)責(zé)每輛車(chē)的鑰匙的管理工作。

              10、負(fù)責(zé)新車(chē)物品的收藏工作。

              11、負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)的交車(chē)工作。

              1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)店訂單、交車(chē)、提車(chē)的數(shù)據(jù)匯總分析及匯報(bào);

              2、負(fù)責(zé)廠商、公司系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)及操作;

              3、負(fù)責(zé)意向客戶(hù)、庫(kù)存等銷(xiāo)售信息的匯總分析;

              4、負(fù)責(zé)各類(lèi)看板數(shù)據(jù)的更新。

              5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

              6、統(tǒng)計(jì)到店客流量。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇4

              1、對(duì)日常材料的復(fù)印,蓋章等工作。記錄和傳達(dá)重要電話(huà)內(nèi)容,負(fù)責(zé)各類(lèi)電話(huà),信函的接收傳達(dá)工作。

              2、銷(xiāo)售人員所需資料的整理,協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成各類(lèi)信息的'收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作。

              3、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售訂單的審核工作,同時(shí)記錄車(chē)輛進(jìn)出庫(kù)情況,填寫(xiě)各類(lèi)單據(jù)及表格。

              4、完成本部門(mén)的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。

              5、負(fù)責(zé)與公司各部門(mén)之間的溝通,協(xié)調(diào)工作。

              6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇5

              1、負(fù)責(zé)行政辦公用品采購(gòu)工作;

              2、負(fù)責(zé)公司食堂、車(chē)隊(duì)的管理工作;

              3、負(fù)責(zé)各分公司購(gòu)買(mǎi)物資的招標(biāo)工作;

              4、負(fù)責(zé)行政文件的'擬定及發(fā)放工作;

              5、做好與各分公司各行政工作的對(duì)接工作;

              6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇6

              1、根據(jù)公司交車(chē)情況,及時(shí)、準(zhǔn)確更改銷(xiāo)售看板。

              2、負(fù)責(zé)信息上報(bào)、訂單工作。

              4、每日查看銷(xiāo)售通報(bào)。

              5、根據(jù)DMS系統(tǒng)顯示,及時(shí)向財(cái)務(wù)提出匯款申請(qǐng)。

              6、記好車(chē)輛庫(kù)存明細(xì),報(bào)備信息主管和銷(xiāo)售部。

              7、做好信息上報(bào)工作,確保交車(chē)客戶(hù)資料的完整性。

              8、負(fù)責(zé)與廠家對(duì)接,填制各種銷(xiāo)售報(bào)表。

              9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇7

              1.根據(jù)業(yè)務(wù)部“每日簽單”錄入公司平臺(tái)系統(tǒng);

              2.收集客戶(hù)資料、信息和充值數(shù)據(jù)名單交付外勤人員辦理加油卡和批量充值業(yè)務(wù);

              3.依據(jù)每日劃撥數(shù)據(jù)安排對(duì)公款項(xiàng)(中石化、中石油);

              4.每日簽單業(yè)績(jī)必須統(tǒng)計(jì)匯報(bào)財(cái)務(wù)部和總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)、銷(xiāo)售部統(tǒng)計(jì)重要數(shù)據(jù);

              5.協(xié)助銷(xiāo)售人員處理客戶(hù)信息的查詢(xún)、更改、掛失補(bǔ)辦等事宜;

              6.每月1號(hào)下午準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)并核對(duì)上個(gè)月總業(yè)績(jī)并遞交人事部;

              7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇8

              1、負(fù)責(zé)4S店銷(xiāo)售信息報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析工作;

              2、負(fù)責(zé)完成日/月度銷(xiāo)售報(bào)表,庫(kù)存及試駕車(chē)報(bào)表;

              3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售信息檔案管理工作;

              4、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成銷(xiāo)售相關(guān)工作;

              5、負(fù)責(zé)車(chē)輛入庫(kù)及出庫(kù)管理;

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇9

              1、全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)、管理工作。

              2、負(fù)責(zé)調(diào)研與分析市場(chǎng)和行業(yè)現(xiàn)狀,結(jié)團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃制定中、長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃。

              3、負(fù)責(zé)組織制定年度預(yù)算及年度工作計(jì)劃,并有效的分解成月工作計(jì)劃,通過(guò)檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過(guò)程管理,保障各項(xiàng)計(jì)劃及指標(biāo)的完成。

              4、負(fù)責(zé)完善4s店各項(xiàng)管理,健全崗位職責(zé)目標(biāo),持續(xù)改進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程實(shí)施有效地監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、并保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

              5、負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系、廠家關(guān)系的溝通,網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā)、支持;組織經(jīng)濟(jì)協(xié)議的`洽談和經(jīng)濟(jì)合同的簽訂。

              6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息、宣傳推廣、客戶(hù)拓展和服務(wù)聯(lián)絡(luò)等工作,組織市場(chǎng)調(diào)研工作,挖掘市場(chǎng)潛力,擴(kuò)大市場(chǎng)份額。

              7、負(fù)責(zé)推動(dòng)各項(xiàng)管理規(guī)章制度的建設(shè)和完善,量化管理流程,嚴(yán)格推行品牌總公司的管理體制。

              8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、激勵(lì)所屬部門(mén)的工作,堅(jiān)持6s管理,并嚴(yán)格進(jìn)行量化考核。

              9、負(fù)責(zé)對(duì)所屬員工支持鼓勵(lì)、培訓(xùn)、考核、打造團(tuán)結(jié)高效優(yōu)質(zhì)和諧團(tuán)隊(duì)。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇10

              1、負(fù)責(zé)組織制定公司技術(shù)管理有關(guān)制度;

              2、組織制定公司技術(shù)管理年度工作計(jì)劃和考核指標(biāo),并及時(shí)將計(jì)劃完成情況向本部門(mén)經(jīng)理匯報(bào);

              3、負(fù)責(zé)車(chē)輛保養(yǎng)、維修技術(shù)的研討和指導(dǎo)工作;

              4、負(fù)責(zé)組織車(chē)輛技術(shù)資料收集、整理、歸檔;

              5、負(fù)責(zé)組織維修質(zhì)量事故和機(jī)損事故的分析處理工作。

              5、4s店技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)

              1、對(duì)送修車(chē)輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶(hù)提出的`各項(xiàng)疑難技術(shù)問(wèn)題。

              2、與維修車(chē)間主管共同商定車(chē)輛維修方案和檢修計(jì)劃。

              3、在車(chē)輛維修過(guò)程中檢查、監(jiān)督車(chē)輛修復(fù)情況,并提供必要的技術(shù)支持。

              4、做好汽車(chē)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資料的申購(gòu)、查閱、保管歸檔工作。

              5、負(fù)責(zé)組織人員對(duì)車(chē)輛進(jìn)行詳細(xì)的檢查、鑒定試車(chē),每天對(duì)其他質(zhì)檢人員試車(chē)檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析匯總。

              6、根據(jù)要求對(duì)維修站技術(shù)人員、操作人員、管理人員等進(jìn)行有計(jì)劃、有重點(diǎn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和考核,并做好培訓(xùn)記錄檔案。

              7、組織人員進(jìn)行外出施救、搶修工作。

              8、解決用戶(hù)投訴,當(dāng)用戶(hù)提出關(guān)于車(chē)輛日常使用、維護(hù)保養(yǎng)、車(chē)輛維修技術(shù)問(wèn)題或投訴時(shí),能夠做好解釋或協(xié)調(diào)工作。

              9、制定車(chē)輛維修保養(yǎng)規(guī)范、操作規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)等,并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。

              10、根據(jù)季節(jié)、氣候等環(huán)境的變化,和汽車(chē)生產(chǎn)廠家的要求、行業(yè)管理規(guī)定等,提出車(chē)間車(chē)輛維修重點(diǎn),以便適時(shí)修正維修車(chē)間的工作重心。

              11、調(diào)整車(chē)間的工作量及測(cè)算車(chē)間的工作效率,制定生產(chǎn)定額、標(biāo)準(zhǔn)維修工時(shí)定額等。

              12、負(fù)責(zé)檢查督促維修站所有維修設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)執(zhí)行情況,并向公司主管經(jīng)理提出考核或獎(jiǎng)勵(lì)方案。

              13、根據(jù)生產(chǎn)情況,向配件部提出定購(gòu)配件的計(jì)劃和清單建議。

              14、協(xié)助管理,技術(shù)總監(jiān)應(yīng)協(xié)助車(chē)間主管加強(qiáng)車(chē)間管理工作。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇11

              崗位職責(zé):

              1.全面負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作,落實(shí)完成上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售和售后等業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

              2.負(fù)責(zé)制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并落實(shí)完成;

              3.負(fù)責(zé)建立健全公司的組織管理體系,指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門(mén)具體工作;

              4.建立并維護(hù)好公司同政府機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商及重要客戶(hù)的良好關(guān)系;

              5.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),維護(hù)好社會(huì)公共關(guān)系,樹(shù)立良好的企業(yè)形象。

              崗位要求:

              1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,車(chē)輛工程、機(jī)械、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

              2.具有5年以上大型汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商集團(tuán)4s店管理經(jīng)驗(yàn),或知名高端汽車(chē)品牌4s店同等崗位3年以上管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的'銷(xiāo)售和售后業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);

              3.良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通技巧,反應(yīng)靈敏、做事積極,能夠處理突發(fā)事件;

              4.優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇12

              崗位職責(zé):

              1、分析市場(chǎng)潛力并確保其潛力得到挖掘;

              2、將大區(qū)或廠方下發(fā)的銷(xiāo)售目標(biāo)清楚地劃分至下屬;

              3、實(shí)施新車(chē)銷(xiāo)售定價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)準(zhǔn)則;

              4、建立保質(zhì)保量的客戶(hù)開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售和客戶(hù)關(guān)懷目標(biāo);

              5、為保證客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度提供支持,包括處理棘手的.客戶(hù)投訴;

              6、持續(xù)監(jiān)督包括但不限于銷(xiāo)售量和銷(xiāo)售收入以及其它條線目標(biāo)完成情況;

              7、監(jiān)督銷(xiāo)售領(lǐng)域的經(jīng)銷(xiāo)商業(yè)績(jī)對(duì)比數(shù)據(jù);

              8、銷(xiāo)售人事管理,包括人事需求,崗位職責(zé)描述崗位要求、錄用等;

              9、負(fù)責(zé)與售后等相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作;

              10、組織經(jīng)常性的銷(xiāo)售管理活動(dòng);

              11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時(shí)性任務(wù)。

              職位要求:

              1、汽車(chē)、營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,5年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),2年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)商業(yè)行政管理、相關(guān)法律和政府政策的知識(shí)儲(chǔ)備。

              2、認(rèn)同公司和品牌價(jià)值觀;

              3、工作認(rèn)真,耐心細(xì)致,自信,能承受工作壓力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神;

              4、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織能力和溝通能力等,具有自覺(jué)主動(dòng)性,積極進(jìn)取,性格開(kāi)朗且具有團(tuán)隊(duì)激勵(lì)品質(zhì);

              5、計(jì)算機(jī)熟練,懂商務(wù)禮儀知識(shí)。

              4s店銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇13

              1、每日向總經(jīng)理分別匯報(bào)前一日工作和當(dāng)日工作安排;

              2、傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,并監(jiān)督實(shí)施;

              3、安排好銷(xiāo)售顧問(wèn)每天工作和交車(chē)事宜;

              4、幫助銷(xiāo)售顧問(wèn)做好接待顧客工作,力爭(zhēng)不斷提高成交率;

              5、要求銷(xiāo)售顧問(wèn)每天打回訪電話(huà),跟蹤每一位潛在客戶(hù);

              6、依照制度安排好每位試乘試駕人員進(jìn)行試車(chē),并注意安全;

              7、負(fù)責(zé)展廳及車(chē)輛衛(wèi)生;

              8、定期安排銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí);

              9、掌握競(jìng)爭(zhēng)車(chē)型情況,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

              10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好展廳所有人員的工作聯(lián)系;

              11、協(xié)調(diào)銷(xiāo)售顧問(wèn)和其它部門(mén)的'工作;

              12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

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