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      1. 飲品市場崗位職責

        時間:2024-10-20 13:04:52 煒玲 崗位職責 我要投稿
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        飲品市場崗位職責(精選10篇)

          在現在的社會生活中,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。一般崗位職責是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的飲品市場崗位職責,歡迎大家分享。

        飲品市場崗位職責(精選10篇)

          飲品市場崗位職責 1

          崗位職責:

          對公司產品在茶飲、特調飲品中的.應用、制作、技術指導;

          崗位要求:

          1、有水吧、奶茶店從業經驗,熟悉各種休閑飲品調制,熟悉吧臺內各種工具和器具的操作;

          2、有創造力、善于分析和開發;

          3、性格外向、開朗、善于學習,良好的溝通能力;

          飲品市場崗位職責 2

          崗位職責:

          1、收集區域物流信息,制訂本區域物流整合策略與規劃,根據區域銷售計劃制訂倉儲備貨計劃、配送計劃、安全庫存計劃,制定與調整區域內相關物流流程與制度;

          2、根據區域產品銷售數據,依據區域促銷計劃、公司近期銷售政策及區域運輸狀況,擬定區域內月度銷售計劃和備貨計劃,向負責,配合銷售業績達成;

          3、根據季度、月度銷售計劃制訂區域每月上、中、下旬的要貨計劃。擬定區域訂單處理流程與發貨管理流程,協調生產基地及分倉在日常訂單下達與庫存管理、在途產品監控的工作。監督訂單與到貨的差異并及時分析處理;

          4、及時協調銷售與供應鏈運營中心物流、生產基地之間的訂單、到貨溝通工作,進行分倉、經銷商庫房日常庫存控制與調配,確保產品結構合理,加強庫存周轉速度,避免斷貨、壓貨現象;

          5、依據促銷的開展、存貨的控制,對編制的要貨計劃產生影響的,及時同總調度協調,修訂計劃要貨量。各生產基地訂單處理過程中存在的問題,產品流向的合理性,與總調度隨時溝通,并提出規劃的建議;

          6、向供應鏈運營中心物流組建議合理調配運力,選擇最佳運輸方式,優化運輸配送路線,控制物流成本的建議;

          7、負責區域內經銷商月度銷售計劃的`制定,訂單整合、協調分配下達,協助銷售大區指導、監督各經銷商和分管業務人員制訂安全庫存,并分解上報城市(片區)月銷售計劃,提高準確率;

          8、通過科學合理的終端渠道管理方案,監督、協助銷售區域強化市場基礎,提升經銷商業務作業能力,改善產品新鮮度,從而有效提升日出貨和產品動銷;

          9、負責收集、評審區域提報的銷售需求形成銷售計劃傳遞至物流,并與相關部門協調銷售計劃的變更。

          任職資格:

          1、學歷大專及以上學歷;

          2、3年及以上相關行業的工作經驗;

          3、物流管理、運輸管理、企業管理等管理專業及經濟學,相關專業畢業。

          飲品市場崗位職責 3

          職責描述:

          1、負責根據公司年度推廣計劃,落地執行推廣方案,確;顒禹樌瓿;

          2、負責根據公司年度推廣計劃,統籌各項活動完成后的活動成效總結;

          3、嚴格控制年度推廣計劃的預算;

          4、了解周邊地區餐飲行業的'營銷動態及發展趨勢;

          5、收集餐飲行業或同行相對較好的營銷活動并加以總結;

          6、執行營銷活動時確保與各部門溝通暢順,將營銷方案落地順利執行;

          7、負責對接線下活動合作,如:銀行機構、媒體合作、教育機構合作等;

          8、負責協助拓展部完成新店開業活動營銷及新媒體合作推廣;

          9、完成上級臨時交辦事務。

          任職要求:

          1、有兩年年以上餐飲企業同等職位工作經驗。

          2、能熟練使用自動化辦公軟件,具備相關品牌策劃知識。

          3、具有品牌塑造能力;

          4、具有獨立完成品牌升級能力;

          5、具有較強的執行能力。有較強的策劃、執行、溝通能力。

          飲品市場崗位職責 4

          崗位職責:

          1.負責新品、儲備產品開發,包括產品的開發、原材料開發、產品技術壁壘研究

          2.與內外部客戶需求調研與競品調研、產品銷售數據的分析

          3.負責直管新老產品的優化升級、維護

          4.負責直管產品相關標準化文件的制定和培訓

          任職要求:

          1.1年以上產品研發經驗,具備茶葉/飲料/咖啡或連鎖飲品經驗者優先考慮

          2.如果你有一點點轉牛角尖+強迫癥,另外你要有一顆吃貨的心

          3.如果你有滿滿的研發創作熱情無處釋放、是個狂熱體,能自己創造出新體

          4.如果你具備腦洞夠大,想法讓人驚掉下巴,再拍手叫絕,可以和小伙伴頭腦激蕩,互相激發出無窮的精彩好創意

          5.如果你是美拍達人,美顏相機控,審美觀超強的'時尚界90后小主,可以設計出漂亮的產品造型

          6.如果你善于與客戶交流,愿意讓客戶激發你無限創作靈感

          飲品市場崗位職責 5

          職責描述:

          1、全面負責飲品事業部的戰略發展及運營,對飲品市場進行預測及分析,帶領團隊開發并制定新產品上市規劃、各推廣階段的實施目標、上市產品銷售目標達成的跟進、年度推廣費用預算及使用效果監督等;

          2、收集市場有關飲料類新產品、新原料及新工藝技術的信息和資料,協同新產品研發,科學合理的判斷市場走向;

          3、運作所負責新產品的全國市場推廣、銷售管理、產品優化及品質維護,全國促銷活動的規劃及費用執行檢核,集團產、銷內部協調工作;

          4、對競品的廣告策略、促銷策略進行有針對性的.分析匯總并評估,提報對未來市場的分析、發展方向和營銷規劃調整等;

          5、有效組織生產基地生產運行、建立品質體系,保障產品及原料質量安全;

          任職要求:

          1、35-45歲,具有5年以上飲品公司經驗,熟悉飲料市場情況、飲料企業新產品上市流程、加工設備及生產工藝流程;

          2、具有較強的市場分析能力和判斷能力;

          3、良好的溝通表達能力,具有創業或初創公司管理經驗尤佳。

          飲品市場崗位職責 6

          職責描述:

          1.完成所轄城市群銷售任務目標;

          2.制訂所轄城市群市場規劃、營銷規劃,整理匯總市場動態信息;

          3.執行市場運作流程,反饋并解決存在的問題;

          4.根據所轄市場進銷存情況,指導經銷商調整渠道策略、管理所轄城市經銷商;

          5.根據投訴內容,及時安排處理;

          6.執行銷售部、市場部、銷售大區及銷售區域市場推廣方案,并根據所在市場特點制定針對性產品推廣方案并組織實施;

          7.區域經理安排的其他工作。

          任職要求:

          1.大;蛞陨蠈W歷,市場營銷等相關專業;

          2.具有3年以上快速消費品行業銷售經驗,2年上銷售管理經驗;

          3.熟悉快消行業渠道管理模式、業務操作流程;

          4.思路清晰、具有較強的.團隊協作能力及執行能力,較強的語言表達能力;

          5.有活力、有創新意識、勇于迎接挑戰。

          飲品市場崗位職責 7

          崗位描述:

          1、產品推廣及管理:老品精耕拓展與新品銷售及推廣;

          2、開發空白市場,對績差市場進行整改追蹤;

          3、人員管理及戰力儲備:對城市經理及業務代表進行管理;下轄各層級業務戰力分析、儲備及培養;對績差城市經理進行培訓與帶教

          崗位要求

          1、有4-5年以上飲料行業從業經驗;

          2、優秀的管理團隊經驗,抗壓能力強;

          3、具有良好的統計分析能力、規劃能力;

          影樓網絡銷售崗位職責

          1、制訂公司網站網絡營銷計劃,制訂網絡宣傳發展目標。

          2、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣;

          3、負責公司網上貿易平臺的.操作管理和產品信息的發布;

          4、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息;

          5、通過網絡進行渠道

          飲品市場崗位職責 8

          職責描述:

          1、新產品開發和產品應用口味改良測試,為客戶制作飲品;

          2、對接銷售人員洽談具體的試飲時間為客戶演示、培訓飲品制作;

          3、根據公司現有的`產品做更新,或根據公司的要求來進行研發;

          4、教授及培訓新員工。

          任職要求:

          1、能熟練制作各類飲品;

          2、語言表達能力強;

          3、具有開發創新意識;

          4、奶茶品牌店、咖啡廳、西餐廳、水吧從事飲品工作經驗者優先。

          飲品市場崗位職責 9

          職責描述:

          1、負責飲料新產品開發計劃的制定與實施;

          2、負責新產品口味調配、測試生工藝等作;

          3、進行新品開發儲備的配方設計、穩定性實驗和技術可分析;

          4、在飲料研發方面能根據市場需要,提供多樣的.成品;

          5、提供飲料技術支持,面向市場形成專業和標準化的整體方案 。

          基本要求:

          1、具有食品行業或餐飲2年以上經驗;

          2、熟悉各種奶茶休閑飲料等生產工藝流程以及研發作經驗 ;

          3、良好的團隊合作精神及較強應變協調溝通,管理能力;

          4、熱愛美食,對生活及工作充滿激情 。

          飲品市場崗位職責 10

          崗位職責:

          1、性格開朗,活潑潮流,無限腦洞力,盡情爆發您的思維;

          2、研發執行、并進行產品評估,及時記錄研發過程。

          任職要求:

          1、了解飲品業態,熟悉產品研發邏輯

          2、真誠,有責任感并富有創新精神,能夠承受一定的工作壓力

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