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      1. 助理人事專員崗位職責

        時間:2022-10-02 07:04:37 崗位職責 我要投稿

        助理人事專員崗位職責

          在不斷進步的社會中,需要使用崗位職責的場合越來越多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編整理的助理人事專員崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        助理人事專員崗位職責

        助理人事專員崗位職責1

          崗位職責:

          1、招標規劃管理:根據運營節點編制工程類各專業年度招標計劃、月度招標計劃

          2、合作商資源管理:搜集滿足公司生產經營條件的單位資源、編制供應商的考察計劃、組織合作資源商的考察和入庫、組織對合作商庫的分類、評級并定期更新、合作商的管理、溝通、維護

          3、工程招標管理:各專業招標文件的擬定和報批、價格水平的調研與分析、負責整個工程招標的全過程管理、戰略體量的分配及報批、簡易工程內控價編制及報批、各專業價格庫建立

          4、合同及履約管理:合同標準版本管理、合同談判、合同的'編制與報審、合同交底、履約過程中合同條款等的溝通解釋、權限范圍內的核價、協助工程部及成本部開展合同的履約

          5、市場調研:與標桿房企開展溝通與交流,深入了解市場價格情況、編制及報審調研報告、對標及分析報告

          任職要求:

          教育水平本科及以上,最適合專業:房地產建設管理、招投標管理。

          可接受專業:土建、安裝、精裝、園林。

          工作經驗2年以上相關經驗。

          專業知識/技能:

          1)房地產管理

          2)工程造價

          3)工程招投標

        助理人事專員崗位職責2

          職責描述

          我們需要您做:

          1、負責協助各部門的人員崗位職責職位要求工作,包括人員的預約、接待、面試及面試評估;

          2、員工入離職手續辦理,員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;

          3、公司內部員工檔案的建立,管理及時更新花名冊、員工生日登記表;

          4、負責日?记诘墓芾砗徒y計,社保繳交;

          5、協助組織企業文化建設工作,包括年會安排、通知發布、會務組織、文體活動安排等;

          6、負責對新員工進行企業制度與文化的培訓工作,建立企業形象;

          7、負責管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔;

          8、領導交代的其他事務。

          我們需要這樣的`您:

          1、人力資源相關專業大專畢業,從事人力資源工作一年以上;

          2、熟悉員工入職、離職、社會保險;

          3、熟練操作計算機,熟練使用各種辦公軟件;

          4、熟悉各類崗位職責職位要求渠道及崗位職責職位要求流程,掌握較好的面試技巧;

          5、具備較好的表達、溝通、組織、協調能力和時

          崗位要求

          學歷要求:大專

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:1-3年

        助理人事專員崗位職責3

          1,組織溝通能力強、業務熟練。

          2,能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。

          3,普通話標準流利,形象氣質佳,親和力強。

          4,工作上認真負責、主動、干練,反應靈敏,形象良好。

          5,協助總經理管理部門工作,協調內部員工關系。

          6,配合經理處理外部公共關系,參與公司活動的`策劃、組織工作。

          7,高效率地完成經理指派任務,對于公司制定計劃認真執行,發展業務團體。

          8,負責人員的招聘、調離。

          9,熟悉各類證件的年檢審查。

        助理人事專員崗位職責4

          崗位職責

          1、協助上級擬定公司的各項規章制度,并監督各部門執行情況;

          2、員工入職手續辦理,員工勞動合同的簽訂、續簽與管理并及時報告給上級;

          3、負責收發傳真,復印資料文件等;

          4、負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等;

          5、負責企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品和網絡)的管理工作,包括清點、維護、登記,公司及員工宿舍的.物管、水電氣、電話費用的繳納;

          6、負責協助上級主管組織企業文化建設工作,包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等;

          7、協助上級制定各部門崗位職責說明書,報批后監督并執行;

          8、協助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃

          職位要求

          1、人力資源、企業管理或相關專業大專及以上學歷;

          2、1年以上相關工作經驗,熟練使用辦公軟件,熟練擬寫各種行政公文;

          3、具有很強的組織協調能力,良好的應變能力,執行力強,抗壓力強;

          崗位要求

          學歷要求:大專

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:不限

        助理人事專員崗位職責5

          崗位職責:

          1、負責辦理員工入職、離職、調任、升職等手續;考勤管理與相關文件存檔;

          2、編制員工工資報表,保證工資的按時發放;

          3、解決與薪資管理相關的日常管理問題,向直接上級提供合理有效的.建議;

          4、負責員工各項福利保險統計、制表、繳費、基數核定等工作;

          5、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;

          6、管理員工檔案,處理員工關系,辦理員工社保、公積金及其他福利手續;

        助理人事專員崗位職責6

          崗位職責:

          負責游戲發行的相關logo,主視覺,線上線下宣傳物設計。

          任職要求:

          1、具有優秀的視覺創意表現能力;

          2、美術,設計相關專業,平面設計經驗1年以上,有游戲公司經驗,手繪能力優秀者優先;

          3、具有良好的`溝通能力和團隊協作精神,工作富有激情,色彩感覺強,風格適應能力強,能承受較大的壓力;

          4、對行業信息敏銳,有收集各類信息的習慣;

          5、喜歡動漫或遊戲優先。

        助理人事專員崗位職責7

          崗位職責

          1、負責公司資產管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費;

          2、負責書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

          3、負責對外聯絡與接待工作包括聯系各種場地等;

          4、為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持,積極協調各部門關系;

          5、認真完成上級主管交辦的.各項工作。

          任職資格

          1、熟悉行政工作流程,辦公用品采購流程,企業資產管理;

          2、較強的責任心和敬業精神,良好的組織協調能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;

          3、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備。

          福利待遇

          1、基本工資3200 +雙休+五險一金+績效(850/月)+年底雙薪;

          2、帶薪年假、帶薪病假及法定假期;

          3、養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險及住房公積金、商業保險;

          4、員工聚餐、年度體檢、國內外旅游等;

          5、工作滿一年者,即有內部上升機會、縱向提升;

          上班時間:早九晚六,周末雙休,節假日休息。

          崗位要求

          學歷要求:大專

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:無工作經驗

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