醫(yī)護崗位職責

醫(yī)護崗位職責10篇

　　在不斷進步的社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。到底應(yīng)如何制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的醫(yī)護崗位職責，希望對大家有所幫助。

醫(yī)護崗位職責1

　　1、制訂部門工作職責、規(guī)章制度、操作規(guī)范及質(zhì)控標準;

　　2、做好相關(guān)醫(yī)療政策的收集整理;

　　3、外部醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)保等政府部門的外聯(lián)工作;

　　4、協(xié)助參與培訓及質(zhì)控。

　　5、負責醫(yī)技人員招聘和全面管理工作。

醫(yī)護崗位職責2

　　1、形象好、氣質(zhì)佳、中專以上學歷、護理相關(guān)專業(yè)；

　　2、聲音甜美、普通話標準、反應(yīng)機敏靈活、思路清晰；

　　3、具有團隊精神、適應(yīng)能力強；

　　4、良好的溝通應(yīng)變能力和服務(wù)意識、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　要求形象氣質(zhì)好，口齒清晰，學習能力強。有無經(jīng)驗均可，護理專業(yè)優(yōu)先。

醫(yī)護崗位職責3

　　1、臨床路徑的梳理;

　　2、醫(yī)療質(zhì)量提升;

　　3、護理質(zhì)量標準化;

　　4、服務(wù)質(zhì)量標準化、滿意度提升;

　　5、進行規(guī)范操作，醫(yī)護配合方面培訓;

　　6、防范解決醫(yī)療糾紛;

　　7、醫(yī)生接診能力的提升、評估考核;

　　8、制定單病種的人均消費值;

　　9、醫(yī)生職業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識培訓;

　　10、行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀醫(yī)生資源的儲備;

　　11、制定、培訓醫(yī)院(中心)企業(yè)文化及理念建設(shè);

　　12、進行醫(yī)技護人員配合方面的`培訓;

　　13、完成董事會及總經(jīng)理交代的其他工作任務(wù)

醫(yī)護崗位職責4

　　一.目標、計劃

　　1.1按照衛(wèi)生和健康工作的要求，編制年度月度衛(wèi)生工作計劃，并組織實施、檢查、整改

　　二.醫(yī)療救治

　　2.1負責按照各種搶救技術(shù)和常見急性病搶救流程，對急、重、危游客和職工實施搶救，并配合有關(guān)部門護送醫(yī)院治療，協(xié)助辦理住院手續(xù)等。

　　2.2按要求書寫門診病歷摘要，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診。

　　2.3做好突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的日常演練工作。

　　2.4認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，進行檢查和治療，嚴防差錯事故。

　　三.疾病防控和宣教

　　3.1做好食堂、餐廳的衛(wèi)生、防疫、消毒等方面的檢查和督促工作，定期抽檢，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止食物中毒等事故的發(fā)生。

　　3.2配合衛(wèi)生部門開展常見病及多發(fā)病的預(yù)防工作，做好傳染病的控制和管理工作。認真做好流行病和傳染病的防治工作，采取有力措施，對患者實施治療和隔離，防止擴散。

　　3.3協(xié)助各項衛(wèi)生工作的落實，特別是在加強洗手間、餐飲、娛樂、住宿場所的管理，以及飲水設(shè)施的清理等方面，避免食物中毒和傳染病的發(fā)生

　　3.4定期組織學習，做好員工的衛(wèi)生、健康宣傳教育工作

　　3.5配合衛(wèi)生部門，定期做好員工的體檢和衛(wèi)生防疫工作

　　3.6建立、健全、管理員工健康檔案

　　3.7做好日常游客、員工的`衛(wèi)生宣傳教育工作

　　3.8保持環(huán)境清潔，室內(nèi)消毒，物品消毒，器械消毒，防止感染，以及物品的補充

　　四.設(shè)備

　　4.1做好醫(yī)務(wù)室常規(guī)藥品和醫(yī)療器械的采購、管護、使用工作

　　4.2認真做好賬目、藥物核算工作，及時做好過期失效藥品的報告、處理

　　4.3合理利用醫(yī)療資源，減少易耗材料的浪費，降低成本，提高效益

　　5完成上級交辦的臨時工作

醫(yī)護崗位職責5

　　1、男女不限，xxx要求身高163cm以上，xxx180cm以上，形象氣質(zhì)佳、有親和力；

　　2、普通話標準，善于溝通，具有良好的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3、較強的服務(wù)意識，待人有禮、主動熱情、反應(yīng)靈敏；

　　4、護理、醫(yī)學美容、酒店管理等相關(guān)專業(yè)或有整形美容行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　5、相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生亦可考慮。

醫(yī)護崗位職責6

　　1、負責在西安市兒童醫(yī)院門診導診工作，完成接待、指引、介紹等流程；

　　2、負責關(guān)注現(xiàn)場服務(wù)環(huán)境、按照標準為患者提供完善服務(wù)；

　　3、負責向患者宣傳相關(guān)預(yù)約就診的便利服務(wù)，并推廣公司的`相關(guān)業(yè)務(wù)；

　　4、完成上級主管交辦的其他任務(wù)。

醫(yī)護崗位職責7

　　1、嚴格遵守上下班制度，不遲到，不早退。當月出現(xiàn)一次者：罰款10元;當月出現(xiàn)兩次者退回臨護中心。

　　2、著裝整齊，淡妝上崗，態(tài)度和藹，儀表端莊。站姿、坐姿、走姿、面部表情，按護士禮儀去做。不符合要求者不予上崗。

　　3、認真做好本職工作，堅守崗位，有事應(yīng)給老師打招呼，速去速回，不串崗，不脫崗。當月出現(xiàn)一次者：罰款30元;當月出現(xiàn)兩次者退回臨護中心。

　　4、給患者引導時應(yīng)主動耐心，使用禮儀手勢，語言表達準確簡潔，通俗易懂。遇到自己不知道的問題時，應(yīng)想辦法給予解決，絕不能說不知道、推諉患者。

　　5、在上班期間嚴禁嬉笑打鬧，聚眾聊天，看雜志，發(fā)短信，手機上網(wǎng)等。當月出現(xiàn)一次者：罰款30元;當月出現(xiàn)兩次者退回臨護中心。

　　6、實行患者投訴制度。當月被患者投訴，根據(jù)情節(jié)輕重經(jīng)核心小組調(diào)查落實，給予處罰，罰金50-100元，被患者投訴兩次者退回臨護中心。

　　7、每季度經(jīng)民主評議和核心小組評議，評選出2-3名優(yōu)秀導醫(yī)護士并給予50元獎勵。

醫(yī)護崗位職責8

　　1、負責日常中醫(yī)門診顧客的`接待，指導客人填寫個人資料；

　　2、協(xié)調(diào)、引導客人到專家教授處問診；

　　3、與財務(wù)人員核對收費額；

　　4、做好顧客檔案及門診處方的整理、管理；

　　5、接聽400電話做好客人需求的登記；

　　6、有意向者可直接電話聯(lián)系02787638867。

　　7、該崗位需要護士證

醫(yī)護崗位職責9

　　1、藥房的藥品調(diào)劑(需經(jīng)培訓獲得市衛(wèi)協(xié)藥劑上崗證書);

　　2、藥房的`藥品配送及現(xiàn)金收費結(jié)算;

　　3、注射、換藥等工作及注射臺、換藥臺的清潔和急救藥品的管理;

　　4、醫(yī)務(wù)室消毒敷料供應(yīng)(需經(jīng)培訓獲得市疾控中心高壓鍋上崗證書);

　　5、醫(yī)保日對帳及上報明細，文件的上傳下載及查詢對帳結(jié)果。發(fā)現(xiàn)問題能及時與醫(yī)保溝通處理。

　　6、制作醫(yī)保月報表(A表、B表及支付憑證);

　　7、藥品采購平臺的輸入工作。

醫(yī)護崗位職責10

　　崗位職責:

　　1.依據(jù)醫(yī)院戰(zhàn)略及年度運營目標，擬定醫(yī)護專業(yè)年度工作計劃，跟進目標完成情況;并擬定相應(yīng)制度規(guī)范

　　2.針對銷售目標需要，落實推動執(zhí)行醫(yī)護專業(yè)技術(shù)養(yǎng)成及人才培育等工作，以因應(yīng)業(yè)務(wù)擴展的需要

　　3.配合運營管理部新項目開發(fā)的需要，建立醫(yī)護專業(yè)技術(shù)協(xié)作運營的業(yè)務(wù)模式

　　4.依據(jù)醫(yī)療服務(wù)管理體系及標準體系文件規(guī)范，督導各科室醫(yī)護人員做好美容診療工作，確保安全與質(zhì)量

　　5.依據(jù)醫(yī)療設(shè)備器械操作保養(yǎng)規(guī)范，督導各科室醫(yī)護人員切實按規(guī)定使用操作，并做好日常保養(yǎng)維護工作

　　任職要求:

　　1.行業(yè)知識:有美容醫(yī)療專業(yè)知識、臨床醫(yī)學知識

　　2.法務(wù)知識:熟悉醫(yī)事法律

　　3.溝通能力:良好的'語言表達能力。

　　4.領(lǐng)導能力:有一定的自主學習能力，能影響團隊，帶動團隊的學習能力

　　5.決策能力:具備較強的獨立處理事務(wù)的能力，決策果斷

　　6.必須有5年以上管理經(jīng)驗或2年以上醫(yī)療行業(yè)管理經(jīng)驗者

　　7.要求親和力強;辦事沉穩(wěn)、細致;身體健康狀況良好者

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