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體檢中心護士長崗位職責（通用12篇）
在現(xiàn)在社會，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編收集整理的體檢中心護士長崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
體檢中心護士長崗位職責 篇1
崗位職責：
1、協(xié)助院長做好相關醫(yī)護工作的準備與實施，做好科室與器械消毒、用具準備與回收等工作；
2、負責體檢中心醫(yī)護用品的申購、接收、發(fā)放與收庫等相關管理工作；
3、負責體檢中心護士團隊的組建與管理；
4、負責做好護士禮儀與業(yè)務的培訓工作，并進行培訓效果跟蹤；
5、完成院長交辦的其它工作。
任職資格：
1、專科以上學歷，中級以上職稱；
2、有6年以上二甲級以上臨床護理相關工作經驗，并有3年以上護士長管理工作經驗；
3、能夠熟練使用辦公軟件，能獨立完成培訓或教學課件制作；
4、溝通能力與工作責任心強，具有優(yōu)秀的服務意識，應變能力好，能承受工作壓力。
崗位描述：
1 、內部管理培訓，組織指導護理人員業(yè)務學習及專科知識與技能培訓；
2 、熱熟悉護理流程及規(guī)范，具有良好的服務意識，責任心強，具有較好的'組織協(xié)調能力；
3 、負責控制護理工作質量，進行業(yè)務指導并解決技術操作難題；
4 、協(xié)調溝通護理部內、外部問題；
任職要求：
1、25歲以上，護理專業(yè)，從事科護士長工作3年以上；
2、三年以上高端醫(yī)療行業(yè)護士長工作經驗者優(yōu)先；
3、性格開朗，為人真誠，具有較高的工作熱情和服務精神；
4、溝通協(xié)調能力較強，有親和力，精通一門外語優(yōu)先；
5、具備良好的心理素質和管理能力；
6、以身作則，率先示范，樹立良好的管理者形象。
體檢中心護士長崗位職責 篇2
1、護理學專業(yè)；
2、具有執(zhí)業(yè)護師資格，具有醫(yī)療行業(yè)護理管理經驗，可變更執(zhí)業(yè)地點；
3、具有二級以上醫(yī)院3年以上臨床護理工作經驗或護士長管理經驗；
4、具備較強的`服務意識和良好的溝通協(xié)調能力；
5、具有良好的職業(yè)素質和敬業(yè)精神。
體檢中心護士長崗位職責 篇3
崗位職責
1、負責科室的內部管理，建立和完善護理團隊的管理規(guī)范；
2、負責科室現(xiàn)場管理，不斷提高服務水平；
3、負責檢查落實相關物品的規(guī)范使用和處理及各項記錄歸檔備查；
4、負責落實與病人、醫(yī)生的溝通工作；
5、負責護理人員的培訓工作，提高護理人員的操作能力。
任職資格
1、護理專業(yè)大專以上學歷，護師或及以上職稱；
2、親和力強，優(yōu)秀的.服務意識，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神；
3、有組織分析能力，有熟練的護理特殊技術操作能力；
4、具有良好的團隊精神，主人翁精神，服務意識、責任心、事業(yè)心、管理能力較強。
體檢中心護士長崗位職責 篇4
職責說明:
1、負責根據(jù)客戶的個體情況安排合適的人員排班工作;
2、負責客戶健康狀況的分析與應對方案的`制定及跟進;
3、負責客戶出入院檢查、宣教工作;
4、負責客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;
5、負責專家的跟診與跟蹤及備案工作。
職位要求:
1、大專以上學歷,主管護師以上職稱,5年以上護士長管理經驗;
2、熟練各項護理操作技能,具備良好的服務意識與溝通能力;
3、普通話標準,愛崗敬業(yè),工作認真負責,具有良好的職業(yè)素質和高度的敬業(yè)精神;
4、熱愛護理工作,有奉獻精神,積極進取,對護士能做到身教重于言教。職位要求
體檢中心護士長崗位職責 篇5
1、按照科室所需各種物品用量，有計劃裝車。
2、下收下送過程中嚴禁無菌、污染物品混拿混放。
3、與病房護士共同清點回收物品，填寫物品交換清單。
4、根據(jù)臨床需求及時將物品送至科室。
5、與清洗間工作人員清點交接各種回收器械。
6、下收下送的各類物品必須全部密閉存放。
7、下送車每次使用后，及時清潔消毒。
體檢中心護士長崗位職責 篇6
1、與下收人員交接回收物品數(shù)量，填寫物品交換清單。
2、根據(jù)器械類別、性能進行分類，選擇相適應的清洗方法。保證清洗質量。
3、檢查各種清洗設備，保證性能完好，所用消毒液及酶濃度合格。
4、按照崗位要求做好自身防護，清洗人員相對固定。
5、清洗機工作完畢及時關閉電源，每日做好清洗機保養(yǎng)工作。
6、做好室內衛(wèi)生保潔工作，每日空氣消毒。
體檢中心護士長崗位職責 篇7
一、在護理部主任和科主任的領導下，根據(jù)護理部及科內工作計劃，制訂本病房具體計劃，并組織實施。
二、負責檢查了解本病房的護理工作，參加并指導危重、大手術及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，有計劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強醫(yī)護配合，嚴防差錯事故。
三、隨同科主任和副主任醫(yī)師查房，參加科內會診及大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論。
四、負責本總病房護理人員的政治思想工作，教育護理人員加強責任心，改善服務態(tài)度，遵守勞動紀律。
五、組織本病房護理查房和護理會診，積極開展新技術新業(yè)務及護理科研工作。
六、組織領導護理人員的業(yè)務學習及技術訓練。
七、負責管理好病房，包括護理人員合理分工，病房環(huán)境的整潔、安靜、安全，病人和陪住、探視病員的`組織管理，各類儀器、設備、藥品的管理。
八、負責指導和管理實習、進修人員，并指定護師或有經驗、有教學能力的護士擔任教學工作。
九、督促檢查衛(wèi)生員、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。
十、定期召開工休座談會，聽取醫(yī)療、護理及飲食等方面的意見，研究改進病房管理工作。
體檢中心護士長崗位職責 篇8
1、根據(jù)對全院護理工作質量標準、工作計劃，結合護理工作的實際情況制訂護理計劃，并組織實施。
2、對復雜的護理技術或新開展的護理業(yè)務，要親自參加實踐。
3、教育本單位的護理人員加強工作責任心，改進服務態(tài)度，認真執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
4、經常發(fā)現(xiàn)和了解護理工作中存在的.問題，加強醫(yī)護聯(lián)系。
5、組織護理人員學習護理業(yè)務技術，并注意護士素質的培養(yǎng)。
6、組織擬訂護理科研計劃，督促和檢查計劃的實施，及時總結護理經驗。
7、了解病人的病情、思想情況。督促檢查護理工作，提出改進措施和意見。
8、確定護士的輪換和臨時調配。
9、團結本部門同志、搞好相互協(xié)助。負責提出本單位人員的升、調、獎、懲意見。
10、完成醫(yī)院領導交給的其它各項工作。
體檢中心護士長崗位職責 篇9
1、在院長領導下，負責全院護理工作，檢查護理工作質量，按期總結向院長匯報；
2、負責擬定在職護士培訓計劃及落實措施，組織全院護理人員的業(yè)務技術訓練，定期進行業(yè)務技術考核；
3、掌握全院護理人員工作思想和學習情況，負責院內護理人員的`調配，并向院長提出護理人員的升調、獎懲及任免的意見；
4、審查各科室提出的有關護理用品，器械的申報計劃和使用情況；
5、檢查指導門診、病房、手術室、供應室管理，使之逐步達到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化、標準化；
6、主持召開全院護士主管會議，分析護理工作情況，并定期組織護士主管相互檢查、學習和交流經驗，不斷提高護理質量；
7、審核與檢查全院護理人員的績效評估，并向院長匯報；
8、負責護理人員的轉正考核，并做出綜合評分；
9、做好有關部門的協(xié)調工作。
體檢中心護士長崗位職責 篇10
1、在護理部主任領導和科主任業(yè)務指導下，根據(jù)護理部對全院護理工作質量標準、工作計劃，結合本科情況制定本科護理計劃，并組織實施。
2、深入本科各病區(qū)參加晨會交接班，檢查危重病人護理，并作具體指導。對復雜的護理技術或新開展的護理業(yè)務，要親自參加實踐。
3、教育全科護理人員加強工作責任心，改進服務態(tài)度，認真執(zhí)行醫(yī)囑，遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。嚴防差錯事故發(fā)生。
4、隨同科主任查房，了解護理工作中存在的問題，加強醫(yī)護溝通及合作。
5、組織本科護理人員學習護理業(yè)務技術，并注意護士素質的培養(yǎng)。
6、組織擬訂本科護理科研計劃，監(jiān)督檢查計劃的執(zhí)行情況，及時總結護理經驗。
7、了解本科病人的病情、心理狀態(tài)及生活情況。監(jiān)督檢查各自護理單元工作，提出改進措施和意見。
8、負責組織安排護生在本科各病區(qū)的臨床教學及實習工作。
9、確定本科護士的輪換和臨時工作調配，護理骨干協(xié)助護士長負責相應的工作。
護士長的.領導責任：
1、對所管轄范圍內的護理質量及病人滿意度負責。
2、對所管轄范圍內的效益及成本控制負責。
3、對所屬人員的紀律行為及整體精神面貌負責。
4、對所管轄范圍內的管理秩序及管轄設備的完好負責。
5、對本科病區(qū)護理工作給醫(yī)院造成的影響及一切法律行為負責。
體檢中心護士長崗位職責 篇11
1、在科護士長和科主任的領導下，負責本病室行政管理和護理工作；是本部門護理質量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對科護士長、科主任負責。
2、根據(jù)護理部及科內工作計劃，制定病房護理工作計劃，并組織實施。認真做好護理質量檢查，記錄和統(tǒng)計工作，并定期總結。
3、負責本病房護理人員的素質培養(yǎng)工作，教育護理人員加強責任心，改善服務態(tài)度，遵守勞動紀律，密切醫(yī)護配合。
4、合理安排和檢查本病房的護理工作，落實質量控制方案，參加并指導危重、大手術患者的護理及搶救工作。
5、督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴防差錯事故的.發(fā)生。對本病區(qū)發(fā)生的護理差錯、事故，及時查明手因報告護理部，并組織整改。
6、定期參加科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內會診及大手術或新手術前、疑難病例、死亡病例的討論。
7、組織護理查房，護理會診，積極開展護理科研工作和護理經驗總結。
8、組織領導護理人員的業(yè)務學習及技術訓練，實施三基三嚴培訓工作。
9、定期督促檢查表格用品、護理用具、儀器設備、被服、藥品的請領及保管。
10、負責護生、進修護士的實習安排及檢查護士的帶教工作。
11、督促檢查護理員、配膳員、衛(wèi)生員的工作質量，搞好病房的清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作。
12、定期召開工休人員座談會，組織安排健康教育宣傳工作，聽取病人對醫(yī)療、護理及飲食等方面意見，不斷改進病室管理工作。
體檢中心護士長崗位職責 篇12
1、根據(jù)病人病情需要安排工作，做到科學、合理、責任到人。
2、指導各級護理人員運用護理程序整體護理，檢查工作落實情況。
3、新病人入院后，要當天看病人，若為重病危重病人，護理記錄要24小時內審修并指導檢查實施情況。
4、每月組織護理查房，護理病例討論會一次。
5、堅持晨晚間查房，充分了解病人的需要，有效的與醫(yī)生交流病人的'需要，護理評價及建議。
6、每月對本病房護士進行一次護理工作的評價。
7、培訓護士使之達到整體護理人員素質。
8、安排指導教學護士對實習進修人員進行有關實施護理的知識和技能培訓。
9、負責本病房行政管理，安排人對固定資產進行定期清點、送檢、補充等。
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