整合營銷經(jīng)理崗位職責
在不斷進步的社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編精心整理的整合營銷經(jīng)理崗位職責，希望對大家有所幫助。
整合營銷經(jīng)理崗位職責1
品牌/整合營銷高級經(jīng)理崗位描述
1、負責品牌的全年營銷策劃及落地(包含不限于營銷策略、品牌定位,資源整合目標和方案的產(chǎn)出及落地)
2、運用數(shù)據(jù)分析工具,對用戶數(shù)據(jù)、市場數(shù)據(jù)進行分析,挖掘用戶需求和產(chǎn)品核心價值,為制定運營推廣策略的決策提供輔助
3、執(zhí)行品牌活動效果評估,負責質(zhì)量把控與報告數(shù)據(jù)的深層分析,達到品牌傳播目標;
4、自有渠道的管理與日常運營,制定渠道定位與提升粉絲或用戶行為的產(chǎn)品及運營策略,對渠道中的用戶活躍度、核心用戶群等指標負責;建立有效的數(shù)據(jù)跟蹤機制;
5、負責品牌下的產(chǎn)品及活動項目的策劃與執(zhí)行,挖掘用戶需求和產(chǎn)品核心價值,并具備創(chuàng)造與運營大型活動的能力,在項目中進行創(chuàng)新性營銷探索及資源整合。
崗位要求
1、本科以上學歷,傳播學與媒體工作學習經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有6年及以上品牌市場或傳播工作經(jīng)驗,具備出色的整合營銷能力,擁有優(yōu)秀的策略性思維和創(chuàng)意,對市場、傳播環(huán)境高度敏感,對消費者洞察深刻、對互聯(lián)網(wǎng)動態(tài)熱點,市場傳播打法嗅覺敏銳,有成功的線上線下整體營銷案例
3、有獨立管理項目并執(zhí)行完成的經(jīng)驗,熟悉品牌策劃,傳播執(zhí)行及策略發(fā)展,媒介,調(diào)研等相關流程;
4、強有力的客戶溝通和團隊協(xié)作能力,較強的適應性和抗壓能力;豐富的渠道和媒體傳播資源,有較好的資源整合和跨界合作能力
5、不拘泥于常規(guī),有積極的創(chuàng)新意識,同時也有較強的.邏輯性。
整合營銷經(jīng)理崗位職責2
品牌經(jīng)理-整合營銷方向工作職責:
1、根據(jù)產(chǎn)品的發(fā)展變化以及市場調(diào)研情況,制定品牌策略、定位及品牌項目相關工作;
2、負責產(chǎn)品品牌的整合營銷推廣,協(xié)同廣告創(chuàng)意、媒體投放、公關傳播完成項目策略落地,對項目進度、完成度、內(nèi)容質(zhì)量和效果負責;
3、進行市場、行業(yè)、競品等信息的搜集、分析、研究。
任職要求:
1、本科及以上學歷,3-5年市場品牌工作經(jīng)驗;
2、熟悉品牌傳播,對品牌建設有獨到的見解,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司、汽車企業(yè)市場部/品牌部工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、主導過至少一個預算規(guī)模較大整合營銷傳播案例,可在簡歷中附上案例介紹;
4、擁有較強的邏輯和項目推進能力,懂得分配時間,靈活多變,追求結果,對數(shù)據(jù)敏感;
5、有創(chuàng)意和文案功底,具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力,工作積極主動,有良好的團隊意識和溝通技巧。
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