奶茶店服務員的工作崗位職責

奶茶店服務員的工作崗位職責（精選7篇）

　　隨著社會一步步向前發展，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的奶茶店服務員的工作崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　奶茶店服務員的工作崗位職責 篇1

　　1、服從安排并積極配合店長工作，實現個人價值。

　　2、負責店面衛生、早晚桌椅的擺放與收回，上下班時開門開燈與鎖門關燈等相關工作。

　　3、做好輪班交接工作，下班時統計當日營業額并上報到地鐵站奶茶店微信群奶茶店店員崗位職責奶茶店店員崗位職責。

　　奶茶店服務員的工作崗位職責 篇2

　　1、負責開店前原物料準備。

　　2、POS機操作及收銀。

　　3、負責飲品制作和歸類。

　　4、支持店面運營。

　　奶茶店服務員的工作崗位職責 篇3

　　1、按照店主管安排認真做好店內衛生，準備好各種食材和用品，負責店內飲品的制作及售賣；

　　2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到；服從主管以上領導指揮，團結及善于幫助同事工作；

　　3、能適應輪班制度。

　　奶茶店服務員的.工作崗位職責 篇4

　　1、主動、熱情、禮貌接待顧客，服務耐心、周到，為客人提供最佳服務；

　　2、完成飲品的調配；

　　3、店鋪一般各崗位的工作接觸；

　　4、協助店長日常對店鋪日常營運管理；

　　5、服從其或以上領導指揮，團結并幫助同事工作奶茶店店員崗位職責默認。

　　奶茶店服務員的工作崗位職責 篇5

　　1、負責門市的日常經營工作；

　　2、按照產品標準流程制作奶茶等飲品；

　　3、確保收銀金額無誤；

　　4、接待顧客應主動熱情、禮貌、耐心周到、使顧客有賓至如歸之感；

　　5、運用禮貌語言，為客人提供優質服務；

　　6、服從店主管或以上領導指揮，團結及善于幫助同事工作。

　　奶茶店服務員的工作崗位職責 篇6

　　1、負責協助全面的店面、員工、采購、人事等管理。

　　2、負責各種規章制度的宣布與執行，并提出合理化建議。

　　3、負責完成老板下達的各項經營指標。

　　4、負責掌握每日、每周、每月銷售指標的完成情況，并按時向老板匯報銷售動態、庫存情況。

　　5、負責收集競爭對手或同行業各種情況。

　　6、有權參與店員的招聘工作。

　　7、有權對員工給予獎勵和處罰提出建議。

　　8、有權辭退不符合要求或變現惡劣的員工。

　　9、有權根據員工的表現提出調動、晉升、降級、辭退的意見。

　　10、有權對員工的日常工作表現進行檢查或評定。

　　11、有權對員工進行教育、指導和培訓。

　　12、有權對店內突發事件進行處理。

　　13、有權拒收有質量問題的原料物品。

　　14、做好店內收銀工作，嚴格控制差錯率。

　　15、有權檢查核實本店進貨票據。

　　奶茶店服務員的工作崗位職責 篇7

　　1、負責空調、燈光、音響、咖啡機及吧臺各種電器的開關及日常管理

　　2、負責檢核吧臺及客戶休息區的衛士清潔情況及桌椅擺放整齊，并保持整潔，發現不整潔需即時協調清潔員跟進處理，以最快的速度恢復整潔

　　3、負責禮貌、熱情地詢問顧客所需，回應和解答顧客的問題或疑慮，提供卓越的服務或指引至能夠為其服務的人員那里

　　4、負責為顧客提供所需飲品或食品，適時詢問并按需提供續杯，顧客離開后，即時收拾好餐具，回復桌面整潔

　　5、負責吧臺及客戶休息區的物品整理，儲物柜物品整理，按照5S的規定和方法來管理和維護

　　6、負責吧臺物資的補充，按照使用量提前向行政部申請采購，以保證吧臺物資穩定供應

　　7、負責日常工作中支持銷售和市場各類活動，協助實施各類顧客服務活動

　　8、嚴格遵守集團和公司的保密規章、制度，履行與本工作崗位相應的保密職責，任何泄密行為造成公司損失，由本人承擔相應的賠償責任

　　9、遵守和執行集團、公司及部門制定的規章制度、管理要求和工作流程

　　10、負責完成上司交辦的各項工作任務

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