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精神科醫師崗位職責（通用12篇）
在發展不斷提速的社會中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編為大家整理的精神科醫師崗位職責，歡迎大家分享。
精神科醫師崗位職責 1
1、在科主任的領導下，熟練掌握本專業的技術標準，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作。
2、定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的診斷、搶救和治療。
3、定期參加門診工作，根據科內安排，參加會議、出診。
4、指導本科下級醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。
5、掌握本科范圍內的'國內外學術動態，不斷吸收、運用新技術指導臨床實踐。
6、督促下級醫師認真貫徹各項規章制度和醫療操作規程。
7、副主任醫師參照主任精神科醫師崗位職責執行。
精神科醫師崗位職責 2
1、在科主任和主任、副主任醫師指導下進行醫療、教學及科研工作。
2、每日查房，帶領并指導住院醫師進行醫療、教學及科研工作。
3、掌握病情變化，對危重、死亡醫療事故或其它主要問題應及時處理，并向科主任匯報。
4、參加值班、門診、疑難會診及出診等有關工作。
5、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫師書寫的醫療意見及各項記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷。
6、認真執行各項規章制度和技術操作規程，檢查所管病房醫療護理質量，嚴防差錯事故。
7、擔任臨床教學，指導進修生及實習醫師工作。
8、對新入院、危重、疑難病例及治療效果不佳的'病人，應重點巡視、重點檢查和討論。設法明確診斷，及時治療，檢查病歷并糾正其中錯誤的記錄，檢查醫囑執行情況、治療效果，必要時可請科主任檢查指導。
精神科醫師崗位職責 3
1、在科主任和主治醫師領導下，協助科主任做好科內各項業務和日常醫療行政管理工作。
2、帶頭執行并檢查督促各項制度和技術操作規程的貫徹和執行，嚴防差錯事故發生。
3、掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、出現醫療差錯事故或其它重要問題時，會同主治醫師及時處理，并向科主任匯報。
4、負責組織科室內疑難危重病人的'討論、院內會診、搶救和治療工作，帶領下級醫師進行晚間查房和巡視工作。
5、協助科主任和主治醫師加強對住院、進修、實習醫師的日常管理工作。
6、組織病房出院及死亡病例總結討論并記錄，做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉率、病床利用率及醫療事故、差錯登記、統計、報告工作。
7、負責排班及書寫各種手術通知單，安排業務學習。
8、執行24小時值班，并嚴格督促檢查交接班工作。
9、總住院醫師工作結束，做個人小結、業務上初步達到主治醫師水平。
精神科醫師崗位職責 4
1、在科主任和主治醫師指導下負責一定數量的醫療工作，新畢業的醫師（三年內）實行住院醫師值班，擔任住院、門急診的`值班工作。
2、帶領實習醫師對病員進行檢查，診斷及治療，書寫醫囑，并檢查醫囑執行情況，每日巡視病人至少2次，對危重癥病人應多次巡視并做好記錄。
3、書寫病歷（第一年寫大病歷，以后寫入院錄）應于病人入院24小時內完成。及時檢查和修改實習醫師的病歷記錄、病程錄及其他各項記錄，及時完成出院病案小結并將病案整理編號交上級醫師審查。
4、及時向上級醫師報告診斷及治療上的困難以及病情變化，撰寫會診、轉科、出院等記錄。
5、住院醫師對所管病員全面負責，在下班前做好交接班工作，對需要特殊觀察的重癥病人除書面交班外，用口頭方式向值班醫師交班。
6、參加科內查房、科主任、主治醫師查房或巡視病人時，應詳細匯報病員的病情的會診情況，并記錄巡診后的意見，臨床病例討論會上要匯報病歷。
7、認真執行各項規章制度和技術操作常規，指導或親自操作各種重要檢查和治療，嚴防差錯事故的發生，如發生差錯應及時向科主任匯報并主動登記。
8、有危重病人時不論家住院內院外，必須等接班者到位后才能離去。如因交接班不嚴而發生差錯事故，要追究責任。
9、住院醫師期間（畢業后第二年）參加全院“住院醫師繼續教育”輪轉。
10、住院醫師期間每年參加本科產、婦、門診、計劃生育組織輪轉，每年輪轉結束后須進行學習、工作小結，交本科上級醫師簽署意見后交科室保管，作為晉升時參考。
精神科醫師崗位職責 5
一、在院部領導下，認真執行國家法律、法規以及上級有關政策和醫院的各項規章制度。特別是有關精神衛生工作的各項法律、法規。發現醫療缺陷或事故傾向，應及時有效地采取措施，制止事態的擴展，做好善后補救工作，并向醫務科書面報告。
二、負責所本科醫療質量管理和病區管理，領導本科醫務人員，對病員進行醫療護理工作，完成各項醫療任務。
三、具體參加和指導主治醫師、住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，經常檢查內科門診、病區的醫療護理質量，嚴格督促執行醫療技術操作常規，嚴防差錯事故;參加病區晨會交班，按時查房，及時組織新病員入院，參加疑難和死亡病例的分析討論，決定病員診斷、治療、會診、轉院及出院事宜。
四、學習運用國內外先進醫學科學技術，積極開展新技術、新療法，開展臨床科研工作。每周安排一至二次專科專家門診。協助指導醫院康復科醫師和病人進行康復治療。
五、不斷總結經驗，每年完成一至二篇論文。爭取每年在國家期刊雜志上發表論文一篇。每季度上報工作計劃和小結
六、完成所承擔的教學任務，妥善安排進修、實習和見習人員的帶教培訓工作。審核修改下級醫師書寫的醫療文件。
七、掌握病員的`病情變化，組織和參加危重病員的搶救。醫院條件不允許時，組織轉院，派專人護送。同時并向院部和醫務科匯報。
八、帶頭尊重精神疾病患者的人格，保護他們的隱私權。
九、對全科工作半年進行一次小結，年終進行一次總結。對全科人員進行年終考評，寫出書面材料報院領導和醫務科。
精神科醫師崗位職責 6
一、準時上班，儀表端莊整潔，態度熱情和藹。負責門診內科診療和值班工作。不擅自離崗。
二、認真做好首診負責制，對重危病人要發揚救死扶傷精神，做到及時搶救、治療并逐級上報。對在本院治療有困難的病人，在做好就地搶救后安全轉送上級醫院。
三、嚴格按照《病歷書寫基本規范》及《處方制度》的規定要求書寫病歷、處方，對疑似或傳染病及時上報，做到不遺漏。
四、診病時要認真細致，做到診斷準確，合理用藥，合理檢查，履行告知制度，避免差錯，杜絕事故發生。
五、優質服務，不推諉病人，做好科室之間的協調工作。
六、嚴格遵守醫療衛生法律法規和診療護理常規，恪守醫療服務職業道德。
七、對疑難病例和三次門診不能確診的病例應向上一級醫師請教或提出會診申請。積極疑難病例討論會并發言，提高確診率。
八、積極參加醫院安排的業務學習，病例討論會。鉆研業務，學習先進的醫療技術，提高自身的專業水平。學習運用國內外先進醫學科學技術，積極開展新技術、新療法，開展臨床科研工作。每年撰寫一至二次篇專科學術論文。協助醫院康復科醫師和精神康復病人進行康復治療。
九、尊重精神疾病患者的人格，保護他們的'隱私權。
十、嚴格執行麻醉、精神 類藥品的管理制度和使用規定。
十一、搞好團結，尊重領導。尤其要處理好與護士、醫技、護工等人員的關系。
十二、保持室內環境衛生，做到每日一小掃，每周一大掃。
精神科醫師崗位職責 7
1、在護士長的領導下進行病人的康復護理及心理護理工作。
2、熟悉掌握各項作業的'操作流程、機理及適用范圍。在護士長安排下，負責1—2種作業的工藝指導和技術要求。耐心做好病人的引導工作，提高其操作技能，提高作業產品的質量水平。
3、認真執行各項規章制度和操作常規，觀察病人的病情，做好治療記錄。加強巡視，治療期間做好危險品和器材的管理工作，杜絕差錯及責任事故的發生。
4、保持工娛療室的清潔、整齊，保管科室的固定資產，保持性能良好。
5、每月填寫工作報表，接送病人時與各病區嚴格交接清楚。
精神科醫師崗位職責 8
1、在護士長的領導下進行工作。參加晨會聽取夜班報告，參加病人的床邊交接工作。
2、負責分管病人的.一切護理工作，按護理程序實施整體護理。
3、核對白班醫囑。負責長期、臨時的靜脈輸液、輸血、肌肉注射等治療的準備工作。操作中要嚴格遵守無菌操作規程。
4、負責各種無菌物品的供給，定期更換消毒液。保持治療室藥品、物品的整潔并處于備用狀態。做好治療盤、治療車、服藥車、藥杯等的清潔消毒工作。定期空氣培養監測。
5、負責打掃治療室、處置室、更衣室、值班室的衛生。做好醫用垃圾的分類處理。
6、測量14：00的體溫、脈搏，統計病人的大便次數、睡眠時間，出現異常及時向醫生匯報并做好記錄。
7、中午負責病房病人所有的治療護理工作，定時巡視，做好病房管理工作。
8、與責任制護士做好床邊交接，了解病人病情及輸液、飲食情況。向接班護士交接午間護理工作完成情況，特殊病情變化及處理情況。
精神科醫師崗位職責 9
1、在護士長的領導下進行工作。參加晨會聽取夜班報告，參加病人的床邊交接工作。
2、協助護士長檢查病區環境，做好病人床單元的管理，根據季節及時為病人增減被褥。
3、檢查病區所有設施是否完好，做到定期保養，保持性能完好，發現問題及時上報維修并做好記錄。
4、定期清點固定資產、布類物品做好記錄。補充病區需用的辦公用品、醫療紙張、布類及病區其他用物的預算，及時清領報損。負責庫房的衛生。
5、協助護士長組織工休座談會，按時安排病人參加病區的康復活動。
6、負責保管病人的`水果、點心、香煙，注意食品衛生，必要時為病人采購物品。
7、負責出、入院病人衣物的清點、登記和保管。
8、參加開飯，維持病人的就餐秩序，了解病人飲食情況。
9、做好探視家屬的管理工作。
精神科醫師崗位職責 10
1、在護士長的領導下進行工作。參加晨會并做好記錄，聽取夜班報告，核對夜班醫囑。
2、與護士長一同巡視重病人。負責接待新入院病人、安排床位，保持辦公室整齊、清潔。
3、執行醫囑及時、準確，簽名字跡清楚，如有疑問及時提出，負責抄寫治療單、服藥單等。及時通知責任制護士執行相關醫囑。組織查對醫囑、嚴格執行三查七對，避免差錯事故的發生。
4、填寫日報表、整理醫療文件，督促護士及時正確填寫各種護理記錄單。負責記帳收費工作。
5、準備檢驗標本的容器，并督促各班及時留送。
6、聯系會診，預約各種特殊檢查，并做好準備工作。及時辦理出入院、轉院、轉科手續。
7、領取、核對病人每日的治療用藥，負責急救藥品、器材和小藥柜的管理。
8、參加開飯，了解病人的.飲食情況。
9、護士長不在時，負責安排檢查各班工作、處理科內事務。
10、了解病區重點病人的病情，書寫交班報告，與下一班做好工作及物品交接。
精神科醫師崗位職責 11
1、認真交接班，對危重病人重點交接，巡視病房，清點病人數并清點物品，包括醫療器械、剪刀、水果刀、搶救器械、物品、藥品及辦公室需要交接的物品。認真做好書面、口頭、床邊交接班工作。
2、做好病人和環境的安全檢查。
3、按分級護理要求，每30分鐘巡視病房，密切觀察病情變化，必要時通知醫生并做好記錄，執行臨時醫囑。
4、核對白班醫囑。按時測量測體溫、脈搏、呼吸、血壓，按常規做好注射、治療、給藥工作。做好在班時的一切護理工作。
5、按時熄燈，觀察病人睡眠情況并按要求做好記錄。
6、注意病房的'環境衛生，督促護理員搞好病區衛生工作。
7、書寫交班報告，記錄危重病人病情及出入量，為大夜班做好準備工作，與大夜班護士交班。
精神科醫師崗位職責 12
1、在護士長的領導下進行工作。參加晨會聽取夜班報告，參加病人的床邊交接工作。
2、負責分管病人的一切護理工作，按護理程序實施整體護理。
3、熱情接待新病人，及時向病人及家屬介紹做好健康宣教、入院介紹及探視須知。進行新病人風險評估，并認真書寫護理記錄單。
4、做好基礎護理，堅持晨、晚間護理及出院護理。做好危重病人的護理，嚴密觀察與記錄危重病人的.病情變化，發現異常及時報告，積極配合搶救治療工作。
5、認真執行規章制度和技術操作規程，正確地執行醫囑，按時完成治療、護理工作，做好查對和交接班工作，不斷提高護理質量，嚴防差錯事故。
6、隨醫生查房，了解分管病人的心理、精神、社會、文化狀態并進行針對性的護理，做好病人的健康教育、康復訓練、心理護理及出院指導等。與配膳員及時溝通，、做好飲食管理。
7、經常巡視病區，工作有主動性、預見性，有效預防各種意外，及時發現病情變化中的先兆癥狀。
8、參加指定的護理教學及科研工作，指導下一級護士、實習護士和護理員的工作。
9、在本班工作結束前，向護士長、辦公班及下一班護士進行書面及床邊交接班。
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