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      1. 學徒工勞動合同書

        時間:2022-12-14 17:29:40 其他合同范本 我要投稿

        學徒工勞動合同書

          隨著人們法律觀念的日益增強,合同的用途越來越廣泛,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。你知道合同的主要內容是什么嗎?下面是小編收集整理的學徒工勞動合同書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        學徒工勞動合同書

        學徒工勞動合同書1

          用人單位(甲方):

          職工(乙方):

          地址:

          身份證號碼:

          甲方因生產(工作)需要,同意聘用乙方到本企業工作,經雙方協商同意自愿訂立本協議。

          1、本協議自________年____月____日起至________年____月____日止,其中前 個月為試用期,甲方可根據乙方實際情況延長或縮短試用期。

          2、乙方作為學徒被聘用進廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。

          3、乙方進廠后試用期工資為 元/月, 天/月工作制, 包食宿,試用期滿后視實際情況定薪。

          4、乙方需交付甲方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓費在本協議期滿后一次性退還給乙方。

          5、乙方在試用期內或試用期滿后六個月內提出辭職,所交付的培訓費不予退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個月至本協議到期前提出辭職,所交付的培訓費退還一半。

          6、乙方必須遵守甲方相關規定,在本協議期間如因嚴重違反廠紀廠規或犯有其他嚴重錯誤被甲方開除出廠的,工資結算時所交付的培訓費概不退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓費不予退還。

          7、甲方將根據乙方所學工種適宜性,為其購買意外保險,每年投保費為156元,甲方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方工資中扣除8元。

          8、乙方進廠后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全操作規程,避免安全事故的發生。如屬個人故意行為或違章作業造成之安全事故一律追究責任。

          9、本協議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

          甲方:(蓋章)

          乙方:(簽名或蓋章)

          ________年____月____日

        學徒工勞動合同書2

          用人單位(甲方):

          職工(乙方):

          地址: 身份證號碼:

          甲方因生產(工作)需要,同意聘用乙方到本企業工作,經雙方協商同意自愿訂立本協議。

          1、本協議自 年 月 日起至 年 月 日止,其中前 個月為試用期,甲方可根據乙方實際情況延長或縮短試用期。

          2、乙方作為學徒被聘用進廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。

          3、乙方進廠后試用期工資為 元/月, 天/月工作制, 包食宿,試用期滿后視實際情況定薪。

          4、乙方需交付甲方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓費在本協議期滿后一次性退還給乙方。

          5、乙方在試用期內或試用期滿后六個月內提出辭職,所交付的培訓費不予退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個月至本協議到期前提出辭職,所交付的培訓費退還一半。

          6、乙方必須遵守甲方相關規定,在本協議期間如因嚴重違反廠紀廠規或犯有其他嚴重錯誤被甲方開除出廠的,工資結算時所交付的培訓費概不退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓費不予退還。

          7、甲方將根據乙方所學工種適宜性,為其購買意外保險,每年投保費為156元,甲方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方工資中扣除8元。

          8、乙方進廠后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全操作規程,避免安全事故的發生。如屬個人故意行為或違章作業造成之安全事故一律追究責任。

          9、本協議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

          甲方:(蓋章)

          乙方:(簽名或蓋章)

        學徒工勞動合同書3

          甲方:

          乙方:

          乙方自愿來甲方工廠學徒,甲方經公司規定同意接收乙方,雙方在自愿、協商一致的.基礎上達成如下協議:

          一、 學徒期限:

          年 月 日至 年 月 日

          學徒內容:

          線割加工學徒

          二、 乙方的義務:

          1、 甲方為乙方提供學習實踐場所,并進行相應的技能培訓。

          2、 乙方必須嚴格要求自己,遵守紀律及甲方的所有規章制度,為人誠實守信,服從安排,積極上進,對公司忠誠。

          3、 乙方在學習期間,甲方為乙方提供工作餐,住宿由乙方自行解決。

          4、 乙方在學習期間的工作或培訓時間遵守甲方的安排。

          5、 嚴格遵守安全操作規程和各項勞動安全制度,注意安全。提高安全意識,防止危險,做到未經師傅和領導的批準不得擅自開動各種機械設備,否則造成的一切事故均由本人承擔。

          6、 要按時上下班,不準遲到早退,沒有特殊事情不能隨意請假。

          7、 要虛心學習各種技術,更新思想觀念,不斷提高思想.

          三、 1、 學徒2年期滿后,雙方協商,本人愿意留本廠工作的可以長期留用,并享有優厚的薪酬和待遇。

          2、 學徒在兩年內,每月工資扣200元,合同期滿,我司將返還扣留學徒工資的 全部工資。

          3、 學徒在兩年內,如自動離職,所扣每月工資200元,屬于自動放棄。

          4、 學徒在學習期間,我司會根據學徒學習技能和工作能力,我司會適當調薪。

          四、 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

          甲 方: 乙 方:

          簽字蓋章: 簽字蓋章:

          年 月 日 年 月 日

        學徒工勞動合同書4

          用人單位(甲方): 職工(乙方):

          地址: 身份證號碼:

          甲方因生產(工作)需要,同意聘用乙方到本企業工作,經雙方協商同意自愿訂立本協議。

          1、本協議自 年 月 日起至 年 月 日止,其

          中前 個月為試用期,甲方可根據乙方實際情況延長或縮短試用期。

          2、乙方作為學徒被聘用進廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。

          3、乙方進廠后試用期工資為 元/月, 天/月工作制, 包食宿,試用期滿后視實際情況定薪。

          4、乙方需交付甲方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓費在本協議期滿后一次性退還給乙方。

          5、乙方在試用期內或試用期滿后六個月內提出辭職,所交付的培訓費不予退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個月至本協議到期前提出辭職,所交付的培訓費退還一半。

          6、乙方必須遵守甲方相關規定,在本協議期間如因嚴重違反廠紀廠規或犯有其他嚴重錯誤被甲方開除出廠的,工資結算時所交付的培訓費概不退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓費不予退還。

          7、甲方將根據乙方所學工種適宜性,為其購買意外保險,每年投保費為156元,甲方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方工資中扣除8元。

          8、乙方進廠后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全操作規程,避免安全事故的發生。如

          屬個人故意行為或違章作業造成之安全事故一律追究責任。

          9、本協議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

          甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

          【2】學徒工勞動合同書范本

          用人單位(甲方): 職工(乙方):

          地址: 身份證號碼:

          甲方因生產(工作)需要,同意聘用乙方到本企業工作,經雙方協商同意自愿訂立本協議。

          1、本協議自 年 月 日起至 年 月 日止,其

          中前 個月為試用期,甲方可根據乙方實際情況延長或縮短試用期。

          2、乙方作為學徒被聘用進廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。

          3、乙方進廠后試用期工資為 元/月, 天/月工作制, 包食宿,試用期滿后視實際情況定薪。

          4、乙方需交付甲方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓費在本協議期滿后一次性退還給乙方。

          5、乙方在試用期內或試用期滿后六個月內提出辭職,所交付的培訓費不予退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個月至本協議到期前提出辭職,所交付的培訓費退還一半。

          6、乙方必須遵守甲方相關規定,在本協議期間如因嚴重違反廠紀廠規或犯有其他嚴重錯誤被甲方開除出廠的,工資結算時所交付的培訓費概不退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓費不予退還。

          7、甲方將根據乙方所學工種適宜性,為其購買意外保險,每年投保費為156元,甲方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方工資中扣除8元。

          8、乙方進廠后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全操作規程,避免安全事故的發生。如屬個人故意行為或違章作業造成之安全事故一律追究責任。

          9、本協議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

          甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

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