掛靠合同

時間：2022-12-25 13:35:08 合同范本我要投稿

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【推薦】掛靠合同四篇

　　隨著法律知識的普及，合同在生活中的使用越來越廣泛，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么相關的合同到底怎么寫呢？以下是小編整理的掛靠合同4篇，歡迎大家分享。

【推薦】掛靠合同四篇

掛靠合同篇1

　　甲方：宿州市蘄隆運輸有限公司

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國合同法》及相應法律的有關規定，甲乙雙方在互惠互利、平等協商的基礎上，就汽車掛靠事宜達成以下協議，望雙方共同遵守。

　　第一條、掛靠車輛

　　本合同的掛靠車輛車號為：，車型為：，噸位：。乙方對掛靠車輛擁有所有權及管理權，乙方將車輛掛靠在甲方經營運輸。

　　第二條掛靠期限

　　乙方車輛掛靠經營的期限：自年月日至年月日止。

　　第三條掛靠費用

　　1、管理費：乙方在掛靠期間每月應向甲方繳納掛靠管理費用元，每季度共計元，掛靠管理費每季度交納一次，可先行后交。

　　2、代收代付費：乙方每月應將養路費、運管費、工商費、稅、年（季）檢等相關費用，足額交付給甲方，以便甲方按時予以辦理相應手續。

　　第四條付款方式及其他

　　1. 乙方在甲方的運營活動中所產生的費用由甲方支付，付款

　　方式為月結，時間為每月8號。(現金或電匯)

　　2. 乙方在甲方的運營活動中的路線由甲方決定，運費按低于

　　市場價計算。

　　3. 短途運輸和零星運輸費用由甲乙雙方協商決定。

　　第四條甲方權利義務

　　1、車輛掛靠期內，乙方車輛以甲方公司的名義進行運營。

　　2、車輛掛靠期內，乙方在經營期間發生的各種債權債務自行處理，與甲方無關。

　　3、掛靠車輛的保險及其他項目的保險，應由甲方統一到保險公司代為辦理保險手續，其費用全額由乙方承擔。

　　4、車輛掛靠期內，乙方車輛運營賬款從甲方賬戶出入，甲方不得拖延支付，最遲不得拖延10天。

　　5．車輛掛靠期內，必須服從公司統一調度和指揮，不服從的甲方有權取消車輛掛靠資格并終止合同。

　　第五條乙方權利義務

　　1、掛靠期間，車輛管理權屬于甲方，產權和收益歸乙方支配和使用，甲方不得干涉乙方的正常使用。

　　2、乙方必須遵守交通法規，積極參加甲方的安全活動，加強車輛保護，按規定進行正常年檢、季檢、二維、技評。

　　3、掛靠車輛的保險及其他項目的保險，應由甲方統一到保險公司代為辦理保險手續，其費用全額由乙方承擔。

　　4、掛靠車輛發生車輛損失或交通事故，乙方除應及時報案外，還應及時通知甲方。甲方在接到報案后，征得乙方同意，協助乙方

　　處理事故，涉及保險索賠時乙方應向甲方提供相關資料，雙方及時向保險公司辦理索賠事宜，甲方負責將收到的保險索賠金轉付給乙方。

　　5. 乙方車輛在甲方無運輸任務的情況下可以進行其他運輸活動，如甲方需用乙方在接到通知的2個小時內必須到達現場。

　　第六條違約責任

　　1、雙方對于本合同以及補充合同條款的違反，均構成違約，應承擔違約賠償責任。

　　2、甲方無故終止合同，應賠償乙方5個月的掛靠管理費；乙方無故終止合同，應賠償甲方5個月掛靠費。

　　3、甲方無故延遲支付乙方運營款項的，應賠償乙方該筆款項日均千分之五的遲滯金。

　　第七條補充條款

　　合同履行期間，本合同未盡事宜，雙方可協商解決，并簽署書面補充合同。補充合同與本合同具有同等效力。

　　第八條協議的變更、解除與爭議解決方式

　　1、協議簽訂后，雙方均不得隨意變更。如在協議履行期間，因情勢變更需修改協議條款的，雙方可協商簽訂補充協議。

　　2、因協議某方單方喪失履行本協議義務的能力，或其行為已構成實質違約的，另一方有權單方提出解除合同，但應至少提前七個工作日書面通知對方。

　　3、在合同履行過程中發生糾紛，雙方可以協商解決，協商不成可訴至乙方所在地法院。

　　第十條其他

　　本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字之時起生效。

　　甲方：

　�。ㄉw章）

　　年月

　　日乙方：年月日（蓋章）

掛靠合同篇2

　　甲方：營業執照：

　　注冊地址：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證：

　　雙方根據中華人民共和國有關法律、法規之規定，在合法自愿基礎上，經協商簽訂本合同，以資共同遵守。

　　第一條合同目的

　　為了有效利用資源，達到雙方共贏的局面。經雙方協商，一致同意乙方掛靠在甲方企業之下，從事甲方經營許可證范圍內的經營項目。同時，甲乙雙方訂立本合同，明確雙方的權利與義務及其掛靠期內的注意事項。

　　第二條甲方的基本權利和義務

　　1、甲方的權利：

　　(1)甲方向乙方收取其營業額___%，作為操作管理服務費。

　　(2)如乙方作出有損甲方信譽和形象之行為，甲方有權單方面終止本協議。

　　2、甲方的義務：

　　(1)甲方在本協議生效之后，應向乙方提供相關經營業務所需的手續證件和經營許可。

　　(2)甲方在本協議生效之后，應向乙方提供經營所需的銀行帳戶和相關財務支持和票據支持。

　　(3)對乙方提出的合理要求盡可能提供良好的服務。

　　第三條乙方的基本權利和義務

　　1、乙方的權利：

　　(1)乙方可以獲取甲方對其二條義務的承諾和兌現，若有問題可以隨時向甲方提出意見。

　　(2)享受甲方所提供的經營所需資質及經營許可。

　　(3)充分利用甲方的資質，完全自主的開展相關產品經營業務。

　　(4)經營上實行內部獨立核算，自負盈虧。

　　(5)乙方經營所得的一切合法的利潤歸乙方所有，不受任何干涉。

　　2、乙方的義務：

　　(1)在經營活動中嚴格遵守國家法律法規和甲方相關的規章制度。

　　(2)自主負責解決經營過程中發生的事件，相關經營條件及經營設備投資由乙方自主負責解決。

　　(3)認真負責進行經營活動，確保質量和安全，對經營過程中因乙方原因發生的質量問題和經濟糾紛乙方負完全責任。

　　(4)維護甲方的信譽和形象，不做任何假冒、欺詐、侵權、損譽的事情，若發生此類事件，則甲方有權追究乙方的法律責任，并要求進行相關經濟賠償和處罰。

　　(5)按時足額向甲方繳納管理服務費。

　　(6)乙方經營項目不得超過甲方經營許可證所規定的范圍，如超出甲方經營許可證范圍的

　　項目，乙方需要經營的需自己辦理相關手續，提供相關證件。

　　第四條乙方在其經營過程中，其合同、保險、稅務、財務、銀行、統計等事項由甲、乙方協商辦理。

　　第五條管理服務費支付方法

　　_____________________________________

　　第六條聯合聲明

　　(1)甲乙雙方僅是掛靠經營關系，雙方具有獨立的經營地位，不存在內部管理關系。

　　甲方同意講上述銀行帳戶交由乙方使用，同時聲明該帳戶一切資金均為甲方自帶的經營資金，乙方資金收益均為乙方經營所得，甲方不得主張任何權利。

　　(2)甲乙雙方認同本合同為經濟協作合同，一切爭議為民事爭議。

　　第七條糾紛解決方法

　　執行本合同發生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，按( )項處理：

　　(1)由仲裁委員會仲裁。

　　(2)向人民法院起訴。

　　第八條其他事項

　　本合同以簽訂日期為生效日，有效期1年，正本一式兩份，甲、乙雙方各一份。

　　甲方簽字： _________ 乙方簽字： _________

　　甲方蓋章： _________ 乙方蓋章： _________

　　_____年____月____日 ____年____月____日

掛靠合同篇3

　　甲方：___________（以下簡稱甲方）地址：___________

　　電話：___________傳真：___________乙方：___________身份證號碼：___________聯系地址：___________電話：___________

　　甲方聘請乙方為甲方的工程技術顧問人員。雙方在平等協商一致的基礎上，同意以下約定并承諾共同遵守。

　　一、協議期限

　　自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日結束，為期壹年整。

　　二、乙方義務

　　1、乙方的工程師證書同意用在甲方資質辦理事項。簽訂協議時，乙方須將其注冊咨詢師（投資）及工程師證職稱證原件、學歷證原件、身份證復印件交予甲方；

　　2、在上述協議期內，甲方在辦理資質時需要乙方提供的相關資料（如：職稱證原件、學歷證原件、身份證原件），乙方應及時提供給甲方用于且僅勝于甲方進行資質升級、年審檢查等用途。

　　3、乙方提供的資料僅供甲方資質升級使用，不對甲方工程項目承擔技術責任。

　　4、在協議期內，原則上乙方的職稱證原件由甲方保管。如乙方臨時需要用到自己的職稱證原件時，由甲、乙雙方協商處理。

　　5、乙方保證提供給甲方使用的證書，在協議期內不再提供給其他單位使用。

　　6、乙方應確保提供的所有證件是真實、有效的。因乙方提供的證件導致甲方用其在申報資質、證書年檢等方面的預期用途出現問題進，乙方應承擔全部責任：

　　6、1如因乙方提供虛給甲方造成損失的，甲方應按約定期內合同額的50%予以賠償；

　　6、2如因乙方提供的證件受到廣東省建設廳以及廣東省發展與改革委員會的政策限制（如：一人的證件僅能用于一個單位，不能提供與前單位的解聘證明等）而造成甲方不能正常使用該證件時，乙方應退還甲方已支付的本年度職稱使用費用。甲方已支付給乙方的上年度職稱使用費用，乙方將不退還。

　　三、甲方義務

　　1、在協議期內，甲方給乙方的報酬為人民幣合計12000、00元（大寫：壹萬捌仟圓整），按季度付清。第一次在甲、乙雙方簽訂本協議當天支付定金20xx、00元（大寫：貳仟圓整）；在注冊完成當天支付4000、00元（大寫：肆仟圓整）；在掛靠簽訂月份的第七個月支付支付3000、00元（大寫：叁仟圓整）；在掛靠簽訂月份的第十個月支付支付3000、00元（大寫：叁仟圓整）；

　　2、甲方必須保證乙方所提供證件原件的安全，并在完成甲方資質升級、審查用途后的5天內返還乙方（職稱證例外）。同時甲方保證乙方提供的原件及復印件，用于且僅用于甲方資質升級、審查用途。

　　3、在合同有效期內，甲方為是掛靠、資質年檢、辦理資質審核需要乙方提供相關的證件有的原件時，由此產生的郵寄費用由甲方承擔。

　　4、由于甲方原因發生乙方的資格證丟失或吊銷，甲方應負責恢復。如無法恢復，則甲方賠償乙方相關損失，其相關損失計算方法哪下：甲方賠付乙方一次性人民幣貳萬元整，此協議立即終止。如因乙方自身原因導致后果，甲方概不負責。

　　5、如因甲方資質證書年檢、申報等需要乙方到位，甲方應提前一周通知乙方，由乙方在規定時間內到位，由此引發的費用（含來回路費、食宿費）由甲方負責安排解決（或報銷），并給乙方每天補貼￥300、00元，路費標準為硬座或客車。四、相關續約約定

　　本協議期滿前一個月，雙方應該以書面形式通知對方是否續簽協議，若未收到通知則視為不再續簽協議。

　　五、協議的解除

　　1、協議期滿或雙方協商同意可解除本協議。

　　2、甲方如不按時支付乙方費用，乙方有權終止本協議，并追究甲方法律責任。

　　3、乙方將提供給甲方使用的資格證書在協議期內提供給其他單位使用時，甲方有權終止本協議，并追究乙方法律責任。

　　六、違約責任

　　甲、乙方有下列情況之一的視為違約，應該擔負相應的違約責任：

　　1、在甲、乙雙方簽訂協議且甲方已支付首期款后，乙方未在規定時間內提供相關證件交予甲方時，應當承擔違約責任，須支付給四方違約金1000、00元（大寫：壹仟圓）。乙方違反本協定，甲方有權停止并索回已支付乙方報酬及因此產生的費用。

　　2、甲方必須保證乙方的證件、復印件用于且僅用于甲方資質升級、審查用途。否則甲方承擔嚴重違約責任，除須支付乙方違約金10000、00元（大寫：壹萬元），乙方仍有權向甲方索要相關證件，并賠償乙方由此引起的乙方全部損失。

　　3、若協議期滿后不再續簽，則甲方的資質里無權再使用乙方的所有資料。甲方違反本協定，應當承擔違約責任，須支付乙方違約金10000、00元（大寫：壹萬元）并賠償由此引起的乙方的全部損失。

　　七、未盡事宜，雙方協商解決。本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。

　　甲方公章：___________乙方：___________乙方開戶行：___________

　　簽約代表：___________乙方銀行賬號：___________

　　簽訂時間：___________簽訂時間：___________

掛靠合同篇4

　　地址：天堂市人力資源服務公司法定代表人（或主要負責人）:天上人間聯系電話：110

　　乙方（勞動者）姓名：性別：居民身份證號碼：文化程度: 住址:聯系電話：根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿，協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條勞動合同類型及期限

　一、勞動合同類型及期限按下列第項確定。

　　1、固定期限：自年月日起至年月日止。

　　2、無固定期限：自年月日起至法定的解除或終止合同的條件出現時止。

　　3、以完成一定工作為期限：自年月日起至終止。

　二、本合同約定試用期，試用期自年月日起至年月日止。

　　第二條工作內容、工作地點及要求

　　一、工作內容：乙方同意根據工作需要，擔任崗位（工種）工作。

　　二、工作地點：根據甲方的崗位（工種）作業特點，確定乙方工作區域或工作地點。包括但不限于：

　　1、杭州

　　2、溫州

　　3、上海

　　4、紹興

　　5、寧夏

　　6、青海

　　7、新疆

　　8、貴州

　　9、北京

　　10、南京

　　乙方工作應達到以下標準。根據甲方工作需要，經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位、工作地點。

　　甲方（用人單位）名稱：天堂市人力資源服務公司

　　第三條工作時間和休息休假

一、工作時間按下列第項確定：

　　1、實行標準工時制。乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天。

　　2、實行經勞動保障行政部門批準實行的不定時工作制。

　　3、實行經勞動保障行政部門批準實行的綜合計算工時工作制。結算周期：按結算。

　　二、甲方由于生產經營需要經與工會和乙方協商后可以延長乙方工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，每日不得超過三小時，但每月不得超過三十六小時。甲方依法保證乙方的休息休假權利。

　　第四條勞動報酬及支付方式與時間

　　一、乙方試用期間的'月勞動報酬為元。

　　二、試用期滿后，乙方在法定工作時間內提供正常勞動的月勞動報酬為元，或根據甲方確定的薪酬制度。

　　乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關法律法規及甲方依法制定的規章制度執行。甲方支付給乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

　　三、甲方的工資發放日為每月日。甲方應當以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。

　　四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間，甲方應當依法支付工資。

　　第五條社會保險

　　甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。

　　第六條勞動保護、勞動條件和職業危害防護

　　甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關安全生產、勞動保護、職業衛生等規定。有職業危害的工種應在合同約定中告知，甲方應為乙方的生產工作提供符合規定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。甲方必須自覺執行國家有關女職工勞動保護和未成年工特殊保護規定。

　　第七條勞動合同變更、解除、終止

　　一、經甲乙雙方協商一致，可以變更勞動合同相關內容。變更勞動合同，應當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執一份。

　　二、經甲乙雙方協商一致，可以解除勞動合同。

　　三、乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。

　　四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

　　1、未按勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

　　2、未及時足額支付勞動報酬的；

　　3、未依法繳納社會保險費的；

　　4、規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；

　　5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的；

　　6、法律、法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

　　甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。

　　五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴重違反甲方的規章制度的；

　　3、嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

　　4、同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。

　　5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的。

　　6、被依法追究刑事責任的。

　　六、下列情形之一，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：

　　1、乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商，不能就變更勞動合同內容達成協議的。

　　七、甲方依照企業破產法規定進行重整的；或生產經營發生嚴重困難的；或企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整，經變更勞動合同后，仍需裁減人員的；或其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的,應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工意見，裁減人員方案以書面形式向勞動行政部門報告后，可以解除勞動合同。

　　八、有下列情形之一的,勞動合同終止:

　　1、勞動合同期滿的；

　　2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

　　3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

　　4、甲方被依法宣告破產，被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；

　　5、法律、行政法規規定的其他情形。

　　九、勞動合同期滿,乙方具有下列情形之一的,勞動合同應當續延至相應的情形消失時終止；

　　1、從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的；

　　2、在本單位患職業病或者因工負傷被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；

　　3、患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的；

　　4、女職工在孕期、產期、哺乳期的；

　　5、在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；