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      1. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會的年度工作總結(jié)匯報(bào)

        時(shí)間:2022-07-15 18:10:31 年度工作總結(jié) 我要投稿
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        鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會的年度工作總結(jié)匯報(bào)

          20XX年,我鎮(zhèn)工會在鎮(zhèn)黨委和區(qū)總工會的領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十七屆三中、四中全會精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為核心,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委的工作部署和全年的工作目標(biāo),帶領(lǐng)廣大干部職工沉著應(yīng)對國際金融危機(jī)沖擊,全面實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標(biāo),全面落實(shí)全總十五大和省總十二大精神。在這一年里,鎮(zhèn)黨委高度重視工會工作,召開專題會議研究工會工作,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)分管工會、選任專職工會干部抓此項(xiàng)工作。鎮(zhèn)工會結(jié)合自身特點(diǎn),充分發(fā)揮職工的聰明才智,開拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),不斷強(qiáng)化自身建設(shè),突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)民主管理,推進(jìn)職工素質(zhì)工程建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和職工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力,為實(shí)現(xiàn)全年的工作目標(biāo)作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會的年度工作總結(jié)匯報(bào)

          一、健全民主管理制度,積極維護(hù)職工的合法利益

         。ㄒ唬┘訌(qiáng)民主管理,發(fā)揮工會組織的作用。工會從民主政治建設(shè)入手,在堅(jiān)持實(shí)施各項(xiàng)民主管理制度的同時(shí),認(rèn)真履行工會基本職責(zé),并就職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,積極搜集職工反映的問題及合理化建議,反映職工的意愿,多次向鎮(zhèn)黨委建議解決職工繳納醫(yī)療保險(xiǎn)而未上賬的問題,促使鎮(zhèn)黨委政府向區(qū)合療辦上解4萬余元,從而解決了全體職工干部兩年所繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)未上賬的問題,消除了干部的怨言,維護(hù)職工的合法利益,充分調(diào)動了干部職工的工作積極性,保障了職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

          (二)落實(shí)和健全黨務(wù)政務(wù)公開制度,切實(shí)保障干部職工依法行使民主權(quán)利。我們按照管理規(guī)范化的要求和黨務(wù)政務(wù)公開制度的有關(guān)規(guī)定,建立和健全黨務(wù)政務(wù)公開制度,確定公開的內(nèi)容和形式,實(shí)行定期、定向公開。把職工反映強(qiáng)烈的把干部職工醫(yī)保定點(diǎn)從三院分離出來,影響了職工就醫(yī),以及其他熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾和滋生的關(guān)鍵點(diǎn)、經(jīng)營管理和改革發(fā)展的難點(diǎn)予以公開,接受職工的監(jiān)督。我們堅(jiān)持以職工代表大會為形式的民主管理制度,對凡是涉及干部職工切身利益的問題,都要廣泛的征求意見,依法確保職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

          二、積極開展思想和業(yè)務(wù)教育,提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)

          我鎮(zhèn)工會立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊(duì)伍,按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持黨的精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),采取多種形式加強(qiáng)職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。

         。ㄒ唬┘訌(qiáng)理論學(xué)習(xí),采取多種形式開展政治教育。一是組織職工學(xué)習(xí)理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的精神等,結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,采用集中和自學(xué)、理論與實(shí)踐相結(jié)合等學(xué)習(xí)方式,不斷提高職工的理論水平、道德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中,全體職工干部共撰寫學(xué)習(xí)心得體會90余份,調(diào)研文章10篇,平均每人寫學(xué)習(xí)筆記超過8000余字;二是開展共產(chǎn)主義的理想教育,使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,愛崗敬業(yè)。通

          過對李輝根同志英雄事跡的學(xué)習(xí),使全體職工干部的共產(chǎn)主義信念不斷增強(qiáng),大家敬業(yè)職守、任勞任怨的奉獻(xiàn)精神和堅(jiān)持原則、廉潔自律的高尚情操明顯增強(qiáng);三是開展職業(yè)道德教育、法制教育,培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念,邀請黨校老師等到鎮(zhèn)開展人格情操、法律知識的專題培訓(xùn)4場次,開展雙創(chuàng)知識及法律知識答題競賽活動,進(jìn)一步提高了職工的法律和道德意識,為***的人文和諧、社會和諧做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。四是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)全面完成20XX年報(bào)刊征訂任務(wù)。

          ( 二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)教育,提高職工的業(yè)務(wù)水平。為使職工適應(yīng)改革形勢的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù),年初,我們工會組織注重職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年全鎮(zhèn)正科級領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)2人次,副科級領(lǐng)導(dǎo)參加學(xué)習(xí)10人次,一般干部職工參加學(xué)習(xí)15人次,其中參加省級學(xué)習(xí)培訓(xùn)3人次,市級1人次,從理論到技術(shù)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)了干部職工的實(shí)際應(yīng)用效率,在實(shí)際工作中,我們積極組織職工大力開展崗位練兵、在崗學(xué)習(xí)活動和參加各種培訓(xùn)班,組織職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)操作技能,同時(shí)建立領(lǐng)導(dǎo)干部幫扶困難職工制度。對新到崗位上工作的大學(xué)生村官實(shí)行“一幫一、一帶一”工作機(jī)制,明確一名領(lǐng)導(dǎo)幫一名,一名駐村干部帶一名,從而使他們能盡快熟悉農(nóng)村工作的特點(diǎn)并有效的開展工作,通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)和帶動,進(jìn)一步提高了職工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)操作能力,促進(jìn)了隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。八月份積極開展農(nóng)村剩余勞動力生豬養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),邀請生豬養(yǎng)殖專家和養(yǎng)殖大戶進(jìn)行理論培訓(xùn)和現(xiàn)場講解,使全鎮(zhèn)38個(gè)村250余人系統(tǒng)學(xué)習(xí)了生豬養(yǎng)殖基礎(chǔ)知識和實(shí)用技能 ,有20人擴(kuò)大了生豬養(yǎng)殖規(guī)模。

          三、切實(shí)加強(qiáng)工會組織建設(shè)

          隨著經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,職工數(shù)量的日益增加,勞動關(guān)系也日趨復(fù)雜,給我們工會工作提出了新的挑戰(zhàn),也帶帶了新的發(fā)展機(jī)遇,做好工會的新建、續(xù)建工作,從抓基礎(chǔ)工作著手注重溝通,召開應(yīng)建會的負(fù)責(zé)人座談會,解除思想顧慮,明確建會的重要性和必要性。在組建工會中做到四個(gè)結(jié)合,即組建與召開職工代表大會相結(jié)合,組建與工資協(xié)商,簽訂集體合同相結(jié)合,組建與上安全生產(chǎn)相結(jié)合,組建與規(guī)范相結(jié)合,形成比較健全的工作機(jī)構(gòu)和維護(hù)保障體系。

          (一)、建立健全工會各項(xiàng)制度。為切實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作,以實(shí)現(xiàn)“六化”要求為標(biāo)準(zhǔn),積極做好工會規(guī)范化建設(shè)和創(chuàng)建星級工會活動工作,在前幾年創(chuàng)建的基礎(chǔ)上,我們注重提高工會干部的素質(zhì),充分發(fā)揮工會干部的作用。加強(qiáng)檔案管理,做好工會班子、組織網(wǎng)絡(luò)、方針、任務(wù)、職責(zé)等五上墻制度。開辟活動場所,為工會規(guī)范化建設(shè)奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。按照群眾化,民主化要求,進(jìn)一步健全職代會制度,規(guī)范職代會工作程序,落實(shí)職代會各項(xiàng)職權(quán)。

         。ǘ⒎e極推進(jìn)社區(qū)、村級工會組建工作。我們按照新時(shí)期工會工作的新要求,針對不同村情、社情,結(jié)合有村辦企業(yè)和勞務(wù)輸出比較集中的特點(diǎn),堅(jiān)持成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)、組建一個(gè)的原則,成立組建了民興村和***社區(qū)兩個(gè)工會組織,實(shí)現(xiàn)了制度上墻,發(fā)展工會會員 名,使基層工會組織開展活動有了新的場所。

         。ㄈV泛開展喜聞樂見的文藝活動,豐富職工文化生活。今年,鎮(zhèn)工會積極組織職工參與安康市春節(jié)文藝演出、龍舟節(jié)等活動,

          ***村高蹺、舞獅節(jié)目在安康市春節(jié)文藝匯演中榮獲一、二等獎,***、民興村舞龍獅在龍舟節(jié)開幕式完成了精彩表演,得到了社會各界的好評,社區(qū)工會秧歌隊(duì)在春節(jié)、正月十五以及5.28高速公路通車典禮等重大節(jié)日中慰問各單位演出20余場次,收到了良好效果。

          四、積極為職工辦好事辦實(shí)事,增強(qiáng)工會的凝聚力。

          我們工會本著“群眾利益無小事”的理念,把關(guān)心職工的生活、認(rèn)真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問題,增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要的工作來抓。一是按照區(qū)總工會的要求,關(guān)心在職干部職工的健康狀況,完成在職職工住院醫(yī)療互助保障32人,繳納醫(yī)療互助保障資金 1344元。二是組織職工參加各種有益的文體活動,開展各種文藝活動,組織職工10月1日上牛蹄嶺回憶歷史、展望未來、樹立雄心、建設(shè)家園,既豐富職工的業(yè)余生活,又陶冶了性情。三是關(guān)心職工的疾苦,做到“三必訪”,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪,今年鎮(zhèn)工會先后看望住院職工8人次,慰問困難職工6人,調(diào)節(jié)職工家庭矛盾糾紛4起,使職工切實(shí)感到集體的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了工會的凝聚力。

          五、建立完善“三早”機(jī)制,維護(hù)社會穩(wěn)定。

          我鎮(zhèn)針對今年5.28西康高速公路通車、第九屆龍舟節(jié)舉辦和建國60周年國慶慶典等重大事項(xiàng),結(jié)合工會自身特點(diǎn),切實(shí)提高工會參與社會管理和處置突發(fā)事件的能力,做到早發(fā)現(xiàn)、早介入、早報(bào)告,對已出現(xiàn)的苗頭性的問題和事件,工會首先進(jìn)行調(diào)處化解,從而有效的防治了事態(tài)的發(fā)展,杜絕了惡性和不良事件的發(fā)生,維護(hù)了社會穩(wěn)權(quán)體系。

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