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      1. 月度個人工作總結

        時間:2023-07-23 07:18:44 個人工作總結 我要投稿

        (經典)月度個人工作總結

          總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如我們來制定一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編收集整理的月度個人工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        (經典)月度個人工作總結

        月度個人工作總結1

          11月份的教學工作又快要結束了,身為XX小學的一名英語教師,我肩負著幾個班的教學任務,雖然教孩子們簡單的英語并不難,可要讓他們理解并掌握好一些英語語法和單詞的確不容易啊,以下便是我11月份的工作總結內容。

          英語是世界上最通用的語言,咱們中國也把英語作為高考的科目之一,由此可見學英語是重要性,學好了英語,就相當于掌握了一門重要的技能,盡管英語對我們這些成年人來說是比較容易的,可英語對于孩子們來言卻比較陌生,畢竟這并不是母語,在生活中接觸的也不算多,頂多也就在網上看過一些英語視頻,知曉一些簡單的英語單詞,雖然這算不上系統的學習,但對于學英語還是比較有幫助的,畢竟學習語言是需要在一個合適的氛圍內才比較好,而且英語聽得多了,自然而然也就聽得懂且會發音了,哪怕說的不標準不流利,也算是進步了。

          在學校里,我會為學生們準備不少的貼紙,這些貼紙上面都是英文單詞和發音,我讓孩子們自己去將這些單詞拼起來,以此加深他們的印象,在上課的時候,我會給學生們看一些英文視頻,孩子們看的多了也自然知曉了一些簡單的英文對話,我之所以不經常用自己的發音給孩子們教學,是因為我畢竟是后天學習的英語,發音肯定是不夠純的,我也怕給孩子們帶偏了,所以干脆讓孩子們多聽一些國外的純正發音,也讓他們見識到以英語為母語的人是怎么說話的。現在的孩子們學習能力是很強的,再加上網絡科技也很發達,不少的家長在家里的`時候就在已經在教孩子們如何去學英語了,所以我在上課的時候發現不少的孩子英語十分不錯,不僅發音正確而且還認得不少的英語單詞,這讓我感到了欣慰,學英語這件事當然是越早越好,家長們的做法大大減少了我的教學壓力。

          這個月里,我教給了孩子們不少的新單詞,新句型,其中也不乏一些比較復雜的句型,但孩子們的表現都十分不錯,很快就接受了,現在的孩子們果然遠比我們那個時候要厲害呀,在下個月里,我會繼續加大教學難度,并爭取讓我的教學方式變得更生動形象,讓孩子們體驗到學習英語的樂趣!

        月度個人工作總結2

          一、對銷售工作的認識:

          1、不斷學習行業知識、產品知識,為客戶帶來實用介紹內容,更好為客戶服務,顯得行業的專業性;

          2、先友后單:與客戶發展良好友誼,轉換銷售員角色,處處為客戶著想,把客戶當成自己朋友,達到思想和情感上的交融;

          3、調整心態,進一步提高自己的工作激情與工作自信心;百倍認真努力地對待每一天工作、每一個潛在客戶的挖掘;

          4、去除任何客戶拒絕的恐懼心理,對任何一個營銷電話、任何一個潛在客戶要自信專業性的進行交流;

          二、對銷售工作的提高:

          1、制定工作日程表;

          2、一天一小結、一周一大結、一月一總結;不斷查找工作上的不足,及時糾正工作的失誤,完善工作的整體效率; 3、不斷挖掘潛在客戶、展示產品、跟進客戶;樂觀積極向上自信的工作態度才能擁有很好的工作成果;

          4、每天堅持打40個有效電話,挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數字為目標,供參考,盡量做到),促使潛在客戶變成可持續客戶:

          5、拜訪客戶之前要對該客戶做全面的了解(客戶的潛在需求、職位、權限以及個人性格和愛好),并準備一些必要的話題或活動去與客戶進行更好的交融及相應的專業產品知識的應付方案;

          6、對x四大省市、縣公路段單位負責人進行逐個電話銷售,挖掘潛在客戶,跟進并對相關重要客戶進行預約拜訪;

          7、提高自己電話營銷技巧,靈活專業地與客戶進行電話交流;

          8、通過電話銷售過程中了解各省、市的設備儀器使用、采購情況及相關重要追蹤人;

          三、重要客戶跟蹤:

          1、x市公路管理局供機科x科長、養護科x科長;

          2、x各省市級公路局養護科;

          3、x省x市公路局、x縣公路段、x縣公路段、x縣公路段的相關負責人;

          4、x省x市北郊區公路段橋工程樂;

          5、x市政管理處的x科長;

          >銷售人員月度計劃6

          一、熱線電話的接聽、記錄、信息統計工作

          1、電話號碼是XXXXXX,熱線電話的接聽標志著公司的服務水平及整體素質,接線員必須嚴格要求,語氣柔和,熱情主動的'向客人推薦公司的產品。

          2、認真記錄來電信息,統計客戶資料,進一步細化來電客戶群體,為營銷部建立客服中心打下堅實基礎。

          二、做好各團隊的預定工作預定中心接收外辦、內部、電話預定,并認真制作下發預訂單。

          1、做好團隊到店前的各項準備工作,為團隊的順利接待做好基本保障。

          2、做好各類數據分析根據每月的業績信息,統計分析出市場的基本東西,為市場營銷提供全面、真實、及時的信息,以便市場部制定營銷決策和靈活的推銷方案。特別是節假日期間、以及賓館各專項銷售任務時。

          三、做好客戶回訪工作定時對客戶進行電話回訪。

          一方面,向客人推薦我們的新活動新項目,另一方面也向客人征求意見和建議,使景區更上一層樓。同時,也是客人覺得公司很有誠意,更有益于市場做大做強。針對性的對客戶檔案賓客按簽單重點客戶,會議接待客戶,有發展潛力的客戶等進行分類建檔,詳細記錄客戶的所在單位,聯系人姓名,地址,建立與保持同政府機關團體,各企事業單位,商人知名人士,企業家等重要客戶的業務聯系,為了鞏固老客戶和發展新客戶,除了日常定期和不定期對客戶進行回訪外,在年終歲末或重大節假日及客戶的生日,通過電話、發送信息等平臺為客戶送去我們的祝福等個性化服務。以加強與客戶的感情交流,聽取客戶意見。

          四、團隊建設營銷部

          現有預定員5名。經過崗位的鍛煉,已基本掌握預定工作流程。但業務技能及專業精神方面仍有提升空間。為了保障工作順利高效地實施,部門還需要通過關于景區知識、項目價格、導游講解等方面強化關鍵工作流程、制度來培養組織執行力,以更好的發展客戶、保留客戶!同時要強調團隊精神,互相合作,互相幫助,營造一個和諧、積極的工作團體。

          五、密切合作

          主動協調在與景區其他部門結合工作時候要密切配合,根據客人的需求,主動與其他部門密切聯系,互相配合,充分發揮營銷中心的強大功效,創造效益;ハ嗯浜希浞职l揮營銷中心的強大功效,創造效益。

        月度個人工作總結3

          五月被一樹樹花開,一片片綠魘包圍著,然而五月轉瞬即逝,即將迎來的是蔥蘢的六月。地遍野,萬物翠綠繁茂。六月我相信在我們的努力下,工作將做的`更加出色!

          以下是我部五月份的工作總結:

          一、本月我部本著公正、公開、公平的原則對每個班的衛生情況打分,并評出最差宿舍以激勵同學們將不足的地方改進、將好的方面繼續保持下去。

          二、本月月末我部與各班班主任共同對宿舍進行全面的檢查,不讓灰塵有任何躲藏的機會,爭取為每位同學營造一個舒適的生活環境。

          在不斷的努力中,發現自己的不足才能慢慢提高自己,才會取得更的進步。相信只要我們不斷的努力下去,我們的工作會做得更加出色。

        月度個人工作總結4

          XX月份正值新年之際,客房部雖處淡季,但由于各種節日的到來,也顯得有一些忙碌,二月份有春節、情人節、兩個重大節日,客房部也采取了相應的惠客措施;現將010年二月份個人工作總結報告如下:

          1、節日期間對老客戶的回訪,贈送水果、干果等慰問活動。

          2、做好個人工作計劃,做好員工節日的休息安排,除保證正常的工作之外,最主要的是做好春節的接待工作,保證用餐房間的衛生情況。

          3、節能降耗?头坎吭12月份低值易耗品出現上升狀況,所以客房部在1月份采取相應的措施,全體員工簽署保證書,保證不拿、不浪費酒店的一次性用品,努力回收一次性用品,為酒店節約現節約,采取的相應措施也得到了一定的成效,1月份,相對于的12月份,根據房間的比例節約了近2800元整。這是客房部的員工共同努力的結果。

          4、人力資源的調整。調整了2文員,由于2名文員提出辭職,春節過后離職,為了不影響客房旺季時的接待工作,新年過后馬上進入3月份,還有一個月的時間進入旺季,在培訓新的員工上存在新一系列的問題,所以我們及時補招了2名文員,在淡季時對員工進行培訓,以便于以后的`工作。辭退一名員工,此員工不適合酒店工作,經過一段時間的培訓后,員工有所提高,但時間一常,會把子自己的工作情緒帶給客人,造成客人的不滿,為不影響客房部的整體工作,給予辭退。

          5、設施設備的維護保養。本月將的工程遺留問題,工程部做了一個修復,除木制面未修外,大的工程問題做了一項維修,未完成的工作木制面的修補、3006、3008。3026。3028房間氣味難聞未解決,6015外面衛生間管道井未上鎖,3018。3019擋風墻冬季特冷,在應考慮做保溫墻。

        月度個人工作總結5

          XX鎮XX村緊緊圍繞XX縣委縣政府“一個抓手”、“兩條主線”、建設“五個瑤都”發展戰略的要求,搶抓機遇,因地制宜,通過每月召開鄉村振興月例會,充分調動群眾參與鄉村振興工作的積極性,截至目前,全村各項工作取得了新成效,F將有關工作開展情況匯報如下:

          一、基本情況

          XX村隸屬XX縣XX鎮,位于縣城東南側,距縣城約6公里,轄4個自然村,9個村民小組,有390戶1222人,脫貧戶22戶69人,監測戶7戶16人(含風險已消除3戶5人)。全村黨員33名。全村總面積約3.2平方公里,有水田720畝,旱地198畝,主要以種植烤煙、水稻、蔬菜、水果為主。,納入縣級鄉村振興衛星村,,納入XX大道鄉村振興示范帶村。以來,先后榮獲全縣“秀美鄉村”“烤煙工作先進集體”“廁所革命先進村”,全鎮“績效考核先進村”“鄉村振興先進村”“先進基層黨支部”等榮譽稱號。

          二、工作舉措

         。ㄒ唬┱覝识ㄎ恢\全局。XX村是XX鎮離縣城最近的村,村支“兩委”、工作隊充分利用轄區資源優勢,堅持科學定位,全力打造XX大道沿線鄉村振興示范帶建設,初步構建了縣域周邊“一小時鄉村旅游圈”。

         。ǘ┝⒆阕ナ质氐拙。以“五聯系五到戶”為抓手,堅決守住不發生規模性返貧底線,建立健全防止返貧動態監測和幫扶機制,緊盯有返貧風險的脫貧戶、有致貧風險的邊緣人口,尤其針對殘疾、低保、突發困難、大病、留守兒童等“五類”重點特殊戶,及時開展精準幫扶,確保不發生1例返貧致貧問題。

         。ㄈ┊a業引領促發展。一是做大做強傳統農業。全村共種植烤煙525畝,早稻30畝,應季蔬菜80畝,柑桔、楊梅、無花果等四季水果170畝。二是大力推進農業產業化。積極發展高效農業、設施農業和休閑農業,打造農業產業升級。搶抓XX大道示范帶的機遇,做好沿線的土地流轉,積極引進現代農業項目。目前,已引進瑤家蘭苑、XX生態農業產業園、貴威生物、湘緣農場、建雄家庭農場食用菌項目等5家現代農業產業,帶動附近農民190人家門口務工就業,人均年增收2萬元以上。

         。ㄋ模┦痉稁哟俳ㄔO。一是以點帶面促進人居環境整治提升提質。去年以來,將羅家組作為示范點,以“一拆二改三清四化五到位”為抓手,抓好村莊清潔,做到綠化、美化、亮化村莊,提升農村人居環境整治上臺階。全村拆除空心房35座5903.78,拆除旱廁37座;改造四格式衛生廁所38座,全村所有戶完成改廁任務;改造入戶人行巷道1020平米;新修排污溝650米;安裝大功率太陽能路燈124盞;新修劉家山生態小游園1座,羅家村民休閑健身小游園1座;新建停車坪800平米;完成土地平整13200平米;完成家禽歸圈660米,菜地歸片1460米;清除垃圾220噸;帶領村民柴草雜物歸堆133處;修建標準籃球場1個;村道硬化1200米,拉通全村路網;結合春季植樹造林活動的開展,帶領村民義務植樹1000棵,種植草花16片,村主道路和游園綠化全覆蓋。鄉村建設工作從最初的.群眾“門難進、臉難看、事難辦”到群眾“開門進、笑臉迎、主動干”的轉變。二是依托優勢促進示范帶創建。,全村以XX大道鄉村振興示范帶為新契機,整合鎮村干部和工作隊力量,積極發揮基層黨組織引領發展作用,以黨員干部先鋒為模范,示范帶動廣大群眾齊身參與鄉村振興,加大基礎設施提升建設,全力發揮衛星村示范帶動作用,在自來水主管鋪設、村主道路白改黑、黨建主題公園打造、水源地生態修復保護、生活污水治理等多個方面狠下功夫,擦亮XX新名片。

         。ㄎ澹┟裰髯h事謀發展。立足“五聯系五到戶”主題活動總抓手,充分發揮鄉村民主議事作用,先后10次召開鄉村振興月例會,走訪群眾390戶,收集意見建議58條,綜合形成上會議題61個,解決群眾“急難愁盼”問題128個,鄉村振興面貌日新月異,黨群關系進一步融洽,群眾對鄉村振興工作的參與度和滿意度大幅提升。

          三、鄉村振興月例會開展情況

          1、健全組織機構。成立由村支書任組長,副支書、村秘書、村婦聯主席任副組長,支委成員、輔警為成員的XX村鄉村振興月例會制度工作領導小組,統籌協調月例會各項工作。從離任村干、支委成員、村民小組長、優秀黨員、致富帶頭人中推選產生7名村議事會成員負責月例會議題收集、議定和結果反饋等事宜。鎮聯村領導、鄉村振興工作隊、鎮駐村干部和鎮紀委負責同志參與指導,形成鎮、村、工作隊三級共議共商機制。設立宣傳專欄,公布議事會成員名單,議事事項和辦理結果,廣泛接受監督。

          2、充分醞釀籌備。按照會前收集意見,充分溝通協調的要求,奏好會前“協奏曲”。一是廣泛收集民意。通過“五聯系五到戶”走訪、連心橋微信群、設置社情民意信箱等多種方式開通線上線下意見收集渠道,結合當前階段性工作,廣泛精準收集群眾意見建議。二是及時整理歸類。對收集到的意見建議按照“七議”分類處理,對村級權限處理范圍內的簡易事項及時處理,村級無權處理的,上會討論后形成初步上報意見到鎮政府。三是召開預備會議。議事委員會和村支兩委成員對收集到的意見建議召開預備會。會議主要任務是針對當月收集分類的意見和建議,議定本月例會的上會議題,明確議題匯報人、會議時間和參會人員。

          3、扎實推進會議。按照會中研究討論,形成廣泛共識的要求,唱好會中“進行曲”。會議由村支書主持,村支“兩委”干部、鄉村振興民主議事委員會成員、村務監督委員會成員、村民小組組長、黨員代表、村民代表(包括防返貧監測戶代表)、致富帶頭人、鄉賢參加。聯村領導、鄉村振興派駐工作隊、駐村干部和紀委負責同志列席會議指導。針對預備會明確的“七議”相關議題,逐一討論研究。議程主要有五項:

          (1)宣布上月議題處理結果,傳達近期上級會議精神和鄉村振興重點工作指示;

         。2)總結前段鄉村振興工作開展情況,安排當前及下月工作重點。

         。3)開展鄉村振興民主議事“七議”。

         。4)聽取鄉村振興民主議事委員會成員(包括村務監督委員會成員、黨風民風監督員)、村民(居民)小組長、群眾代表發言,反映群眾意見、提出工作建議,并予以答復和解釋。

         。5)形成會議決議。所議事項能夠在村一級答復解決的,直接辦結。村一級無法辦結的,形成意見向鎮一級上報,同時對會議議定結果進行公示。

          4、強化跟蹤問效。按照會后公開反饋,接受群眾監督的要求,抓好會后“落實曲”。一是資料歸檔管理。對會前收集的意見建議,會中形成的決議、會議記錄、會議圖片和簽到冊,會后事項辦理情況等資料,按月形成月例會臺賬歸檔備查。二是問題跟蹤辦結。建立議題辦理反饋臺賬,明確責任人和辦理時限,通過實地查勘、跟蹤督辦、限時反饋、辦結銷號等措施,做到事事有回音、件件有著落。三是及時公開反饋。議題及后續跟進情況做到“兩可”:即當事人可知、公示欄可看,讓群眾全程參與監督,確保群眾的知情權、監督權、話語權和參與權。

          5、提升治理水平。一是推選村鄉村振興項目理事會,從4個自然村,民主投票推選出10名德高望重、公平公正、熱心公益的鄉賢能人為理事會成員,全程參與監督所有建設項目的會議、決策、施工監督。二是開展“一門式”服務,主動為村民辦理各類政府下放的服務事項,如養老認證、殘疾證老年證等辦理、農村低保申報、臨時救助申報等。三是成立司法調解室,村級主動上門做好矛盾糾紛的排查化解,做好“五老”調解,做到矛盾不出村不上交。今年以來,村里及時排查化解村民矛盾5起。四是認真完成縣、鄉下達的鄉村振興各項重點工作任務,并在次月鄉村振興月例會上通報完成情況,使公共事務在陽光下運作,確保群眾知曉全村大情小事。

        月度個人工作總結6

          來到XX幼兒園這個大家庭,成為一名幼兒教師已經有兩個多月的時間了。為了使自己更好的開展工作,在工作中不斷成長,特做出如下總結,以便在今后的工作中修正自己、完善自己,提高作為一名幼教應有的素質。

          比起大學時期學習的小學教育,以及畢業之后從事的小學英語教育,如今的幼兒教育對我來講,既是一次挑戰,更是一次機會。

          在這個大家庭里,我得到了領導和各位老師的關心、幫助,以及小中班所有小朋友和家長的支持,在這種良好的氛圍下,我在成長并成熟著。

          作為教師,我要扎實的進行教育教學工作,提高自己的業務水平。之前的工作經驗,讓我對教育孩子有了一定的心得,在面對孩子的時候少了一份擔心和無措。在教學中,我會根據幼兒的年齡特征,制定可行的計劃,恰當的選擇和使用教具,增加幼兒的實踐操作,以游戲為基礎進行教學,使幼兒從被動學習轉化為主動學習,并在教學中不斷反思,找出問題、解決問題。除此之外,我還認真的參加園里的教研工作、觀摩其他老師的教學活動,吸取老師們的寶貴經驗。

          在三個小班的英語教學中,我會運用國外已廣泛用于幼兒和小學生語言教學的TPR教學法。例如,在我向幼兒發布指令“train”的時候,幼兒能迅速做出動作反應,把黑板上“小火車”的卡片指出來,發布指令“Stand up.”,幼兒能迅速站起來,在這一時期使幼兒做到“聽懂”。然后,在聽熟的基礎上再讓幼兒開口說,做到“會說”。

          在保育方面,我會認真的向媛媛姐請教。為孩子提供一個整潔舒適的活動環境,保證教室、床面的整潔,做好口杯、毛巾的清洗和消毒。要求孩子飯前便后要洗手,自己的事情自己做,培養孩子講文明懂禮貌的的好習慣。

          在我剛來園里的不幾天,班里來了一個叫沈子毅的小朋友。那時候,子毅的'自理能力并不是很強,當男孩子在尿尿的時候,子毅只是站在那里一動不動,一雙渴望幫助的大眼睛忘著我,我幫他脫掉了褲子,可他又不知道怎么尿尿,幫他尿尿之后,又不知道怎么提褲子,因此我便手把手的一步一步教子毅,只要他有很小的進步,我就給他很大的表揚。很快,子毅沒有了依賴我的思想。那天,子毅自己尿完尿,站在我面前,對我說:“劉老師,你看,我沒尿到褲子上。”只是一句再簡單不過的話,讓我好欣慰。

          每天,看到孩子們背著小書包來到幼兒園,跟我說老師早上好,和孩子們一起學習、游戲,讓我覺得真的好幸福。與家長做好交流溝通,也是我們做好工作的一個重要保證。我會尊重每一位家長,做到換位思考,并且通過家長深入的了解孩子,共同幫助孩子的成長。

          在工作中,我還存在著許多的不足,缺少對不同年齡幼兒的管理經驗,彈琴等藝術活動能力較弱,對此,我要積極的向各位老師們學習,并吸收他們的經驗,不斷的努力并充實自己。腳踏實地,一步一個腳印,早日成長起來。

        月度個人工作總結7

          一、通過12月份日常工作和學習積累的一點認識。

          在XXx描述這個月的主要工作事情。這個月感覺業務素質和解決問題的能力還不夠,以后要做到加強學習,更新觀念。對待日常工作,不要總找借口,要從自身出發,不斷加強學習更新觀念,不斷分析認識提高自己,改變不執行不作為的不良習慣,自動自發的做好本職工作。我們在執行某些任務時,總會遇到一些問題。而對待問題有兩種選擇:一種不怕問題,想方設法解決問題,千方百計消滅問題。結果是圓滿完成任務,一種是面對問題,一籌莫展,不思進取,結果是問題依然存在,任務也不會完成,反思對待問題的兩種選擇和兩個結果。我們會不由自主的問到,同是一項工作,為什么有的人能夠做的很好,有的人卻做不到呢?關鍵是一個思想觀念認識的問題。

          二、認真工作,使自己素養不斷得到提高。

          愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這一個月的時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,一個月用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本<執行力>讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、特別是讓我明白了做一個有執行力的人對一個公司的發展和員工個人職業化的成長的重要性。一句話概括即為:個人執行力決定個人的成敗,企業執行力決定企業的興亡。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的`我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

          三、認真學習加強提高工作能力。

          根據目前工作分工,我的主要工作任務是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領導能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司里,很多工作我只是管,大四、不足和需改進方面。

          雖然到來了近三個月,對生產工藝還不太了解,到生產現場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統的計劃和長遠規劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也希望領導今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值!皹I精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力當好領導的參謀助手,把自己的工作創造性做好做扎實,為的發展貢獻自己的力量。

          五、幾點建議。

          公司正處于企業轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下功夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理層要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。領導層定期學習和交流,這樣可可以開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培養工作。從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永遠留在。第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,限度發揮各類人才的作用。

          部分工作是手下人在做,現在親手做,發現很多看似簡單的工作,其實里面還有很多技巧。

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