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      1. 初三班主任個人的工作經驗總結

        時間:2022-08-07 06:57:13 個人工作總結 我要投稿
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        初三班主任個人的工作經驗總結

          近幾年來,一直接初三畢業班,而且都是學習班風不太理想的班級,但經過自己的努力,這些班的成績都一定幅度的提高,前年接手的190班,原來班級整體成績為第六名,初中畢業成績為第三名,去年接手的199班原來班級整體成績為第七名,畢業會考成績為第二名,今年接手的213班,班級整體成績為第八名,經過半期的努力,在期中考試中綜合評價為第五名,這些成績的取得,離不開許多的科任教師的兢兢業業的工作,離不開學生的努力與奮斗,也離不開學校領導英明的工作安排。同時,這幾年來,自己在工作中,勤勤墾墾,腳踏實在,為班級工作付出了很大的心血,現將自己的個人經驗總結為如下幾點:

        初三班主任個人的工作經驗總結

          一、思想同化,讓學生想老師所想,讓學生走近老師,那樣在班級管理中,會得心應手。

          學生的思想,如春天里的百花開,不一樣的想法與觀點,對待事物都有不同的角度與視點,做到思想同化,談何容易?自己在這一個方面做的也不是十全十美,但知道一點,思想決定行為。如果將思想凈化,將思想慢慢統一起來,那么這樣的班集體會出現空前的團結,也會顯出很強大的凝聚力。

          為了貫穿思想同化這個理念,所以在平時的班主任工作中,能不斷地加強思想教育工作,積極召開各種班會活動,三年來,為班會活動準備的書面材料不下三四萬字,每一次都是自己精心準備,努力思考而寫下的,召開了如《魚我所欲也》主題班會,召開了《學會感恩》的主題班會,召開了中考前的動員會,考試后的總結會,入學教育如《新生活新起點》的主題班會。勵志班會《心有多寬,世界有多大》等等。

          當然同化思想,除了召開班會以外,還可以有其它的形式,思想教育工作,是教育教學工作中的重中之重,所以堅持每一天都在放學的時候,去講一些為人處世,為人學生的道理,力爭每天說出的主題與思想,還有內容都能做到不一樣,那樣才會發現,班主任原來是一個磁場,只要靠近,就會深深吸引。

          二、平等待人,無論是差生,還是優生,都一視同仁。

          每一個學生的思想,每個學生的行為,每個學生的成績都有好壞有壞,就象人的十指一樣,不可能一樣的長,但是在教育教學中,一定要注重尊重每一個學生,不管這個學生的成績還是表現是如何好,還是怎么樣的不理想,都就應該做到平等待人,不能帶上有色的眼睛去看待學生,如果學生受到不公平的待遇,他會有一種被岐視的感覺,從而會產生一種自甘墮落的思想,而成績好的學生,出現了這樣或者那樣的問題,老師對他沒有教育,這不是一種放開,而是一種放縱,那么他會產生一種優越感,甚至心里會產生一種只要學習好,什么都可以做的錯誤思想,會讓學生的思想行為產生極大的偏差,那樣會出現成績上好的越好,差的越差,兩極分化特別嚴重的情況,對班級的整體極為不利。

          其實。每一個學生都有一種想被老師認可的欲望,都有希望自己可以被別人尊重,于是常常會出現這樣的情況,學生只認可部分老師,而對有部分老師會不認可,甚至仇視的心態,做為班主任應該一碗水端平,盡力公正公平對待學生,特別是差生,更希望老師關注,更希望老師多用欣賞的眼光看看他,對于他們來說,別人的欣賞是一件最大的幸事

          其實做為差生來說,對于學習可以說興趣不濃,正如有些學生所說,哪些符號,那些文字都是來自火星,認識他們都難,哪里談得上理解以及應用呢?是啊,成績優秀的同學,他們學得很有興趣,學得有滋有味,而且不時會有老師給他們上臺表演的機會,會獲得很多鮮花與掌聲,而對于差生來說,難道一點欣賞的目光不能給予嗎?不能給一點贊美的語言嗎?如果沒有,那么就是教育工作中的不公平。

          三、不同的班級,有不同的管理方式與尺度,讓學生在管理上找出差距,從而去認可一個新的班級。

          看過三國的同志都知道,當劉備入主西川時,讓孔明冶理國家,曾提出建議,時局未穩,當以懷柔治國,但諸葛先生不以為然,上表陳述,劉璋暗弱,新政應以強權治國,賞罰分明,則朝綱得以振興。

          一個常接班的班主任,也應該這樣,對于班級的現狀,對于前主任的管理應該熟知,而且在有待改進的地方,加大力度,過嚴者則懷柔;過松者則強權,學生便會在一個變化的環境里,去適應并不斷地去改變自己,這樣一個新班級,就會改頭換面,出現良好的態勢。

          當然班主任工作,是一項復雜的工程,不同的方法,不同的效果,在班主任工作方面,我也還有很多值得改進的地方,在今后的工作里,會更加努力去完善。

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