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      1. 辦公室月工作總結

        時間:2023-03-13 13:13:33 辦公室工作總結 我要投稿

        【精】辦公室月工作總結

          總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編為大家收集的辦公室月工作總結,希望對大家有所幫助。

        【精】辦公室月工作總結

        辦公室月工作總結1

          寒冷的冬天慢慢淡出我們的視線,溫暖的春天轉瞬即至。隨著枝葉慢慢萌

          發,南工也展現出她另一番誘人的美色。建筑系辦公室作為系學生會的一部分,在三月份積極地配合學生會工作,以下是建筑系辦公室三月份的工作總結:

          1、全力支持建筑杯籃球賽

          我們辦公室全力支持我系于3月中旬,在東南校區舉辦了激情四射的'建筑杯籃球賽。同學們踴躍參加,激情奮戰。既展現了同學們的青春風采,又增強了班與班,年級之間的交流,增進了友誼。豐富了同學們的課余生活。建議以后會有更多這樣的賽事。

          2、積極為運動會做準備

          既精彩的籃球賽之后,同學們又投入到運動會的準備工作中,早上運動員積極訓練,爭取在運動會中能為我系增光添彩。與此同時,我們也開始了方隊及啦啦操的彩排,同學們在繁重的學習任務中堅持排練,都為能在即將到來的運動會中彰顯我建筑系的風采。最后,預祝同學們能在運動會上取得成功。

          3、辦公室工作

          我們辦公室部員認真守時值班。整理文件,打掃衛生。周日例會,我部部員積極整理操行分檔案并認真無誤加操行分。審批各個班級的班級日志。

          大學是一個充滿知識和樂趣的環境,在這里我們共同學習,共同努力。再次,我希望我們辦公室能更加努力工作,全心全意為同學們服務。

        辦公室月工作總結2

          對于我們金貿系學生會所有成員來說,三月份是一個比較輕松的月份。因為剛開學不久,很多內部機制的運行需要一段時間,再加上學生會制度的調整,以及工作進程的安排情況。所以,這個月基本上沒有什么大型的活動,大部分部門都是在例行日常工作,辦公室也不例外。

          下面,我將辦公室的主要情況匯報一下:

          一、及時編制、更新金貿系學生會成員信息表、各班班委聯系表和辦公室值班表,使學生會在各項工作上能夠達到信息通暢。

          開學初,有些人選擇了退出學生會,導致學生會成員人數有所減少,部分成員的基本信息(聯系方式 、寢室號等)也發生了變動。同時,金貿系有些班進行了班委改選,人員變動很大,又缺少聯系方式。這些現象導致金貿系學生工作信息傳達存在遺漏。為了解決這一問題,辦公室按照指導老師要求,及時編制了學生會成員信息表和班委聯系表,并將學生會成員信息表以紙質檔形式打印出來,每人人手一份,而班委聯系表則發到了學生會群郵件中去,以便于學生會成員在第一時間獲得各種消息,做到信息流通,也便于各班特別是各班班長、團支書、學習委員與學生會各部門的交流聯系,利于工作的正常開展。

          二、開展新聞稿培訓工作,提高干事寫作能力。

          一直以來,新聞稿都是我們部門的一大棘手問題,無論是對于干事而言,還是對于我們部長而言,都是如此。干事之所以覺得新聞稿難寫,是因為新聞稿比較枯燥無味,似乎每次都是在寫一些重復性的東西,同時,自身也缺乏寫作技巧。至于我們,則是因為干事寫的新聞稿雖然有所進步,但還是有不少問題,比如:細節方面、用詞方面還有待改善。因此,干事寫的新聞稿,我們常常要花費1個多小時的時間進行修改。

          為了提高干事們在新聞稿方面的寫作能力和改善新聞稿質量,我們聯系了校學生會信息部的部長周思宇,邀請他為我們部門做一次新聞稿的培訓。3月7日晚,我們部門所有成員在學校商業街的“避風港”奶茶店進行了一次小小的新聞稿培訓。盡管那次的培訓不是很正規,規模也比較小,但在培訓的過程中,大家都聽得很認真,并記錄下了不少寫作技巧,如:針對不同類型的新聞稿,應如何開頭與結尾;講座類新聞稿要以陳述為主,還要善于節選主持人或主講人經典的話語等。此外,干事們向周思宇同學提出了自己關于新聞稿的疑難之處,而周也耐心的做出了回答,并向我們分享了一些他個人對于寫新聞稿的建議與經驗?傮w而言,那次的新聞稿培訓還是比較成功的,大家都或多或少學到了一些有用的東西。

          三、及時完成新聞稿的信息采集和編寫工作,做好日?记、會議記錄、學生會博克的管理工作。

          這個月,由于沒有什么活動,所以我們的新聞稿編輯工作也比較輕松,主要就是對生活部舉辦的“3.7女生節”活動進行了信息采集和新聞稿的編寫。因為干事們之前很少接觸過這種類型的活動,所以在新聞稿的編寫上存在著不少問題,致使女生節活動的新聞稿不能高效地完成,質量不高。

          系學生會博客的管理是一項重要的工作,我們會定期對博客進行更新。三月份所有的會議記錄、女生節活動的策劃、總結和新聞稿,都及時地上傳到了學生會博客上。希望大家平常能夠多關注一下學生會的博客,并向我們辦公室提出一些建議,以便于我們采取措施,提高博客質量。

          四、對“管院新生100問”問卷調查進行整理與匯總。

          為了解決新生入學期間的`疑惑,院學生會針對管院所有學生進行了一次較大規模的問卷調查“管院新生100問”。在此期間,辦公室積極配合院學生會的工作,發揮了很好的作用。我們部門成員分工合作,將金貿系所有班級交上來的問卷進行了初步的篩選,并以表格的形式整理和匯總起來,最終交給院學生會。

          五、協調其他部門工作。

          辦公室作為學生會的橋梁部門在本學期各部門之間的組織協調工作上發揮了良好的作用,充分發揮了組織協調職能。在做好本職工作的同時,辦公室全體成員積極配合學生會其他各部門開展的相關活動,搬桌椅、查課、查操等,雖屬細微事情,但辦公室全體成員都積極做好,發揮了辦公室應有的職能。

          六、與生活部的聯誼。

          月末,我們辦公室與生活部進行初次聯誼——“那時花開”聚餐,大家都玩得很盡興。通過這次的聯誼,兩個部門之間加強了彼此的交流與溝通。

          當然,這個月的工作還是出現了不少問題,最為突出的問題是:干事工作積極性不高,出現了“懶散”情緒。對此,我和李鳳釵會找機會和干事談談,了解一下他們的想法,也會給予他們鼓勵的。

          下個月,辦公室的工作主要是:

          一、對管院技能節進行信息采集。具體工作會根據實際情況而確定。

          二、加強對干事的培養依舊是我們工作的重點。

        辦公室月工作總結3

          三月份一眨眼就差不多過完了,這一個月的辦公室工作非常的忙碌,我也在忙碌中一直整理自己的工作,盡量做到有條不紊。這一段時間里,不僅考驗了我的個人綜合能力,也讓我認識到了作為一名辦公室人員所應該做好的職責。在此,我想為這三月份做一次總結,也為接下來的四月份做一次計劃。

          一、三月份的工作總結

          這個月是今年的一個真正的開端,經歷了前一個月的動蕩之后,這一個月我們公司也算是整整的踏入了正軌。一切剛剛開始,工作也變得忙碌起來。辦公室這一個月的任務是非常重的額,我們常常加班到半夜,有時候很多事情堆積在一起完全無法處理的時候,也是非常讓人頭疼的。

          但是讓人欣慰的是,通過我們全體人員的努力,我們也完成了這一個月的目標,為其他部門的同事們也提供了一個好的工作環境,我們也從消極的態度中改變過來。每個人也逐漸走向了正軌。我來到辦公室的時間也有好幾年了,這一個月里我感受到了接下來的工作即將是一場硬戰,而我們辦公室現在的狀態也已經達到了平時的標準,我相信在還要我們再努力一點,接下來無論面對什么,我們都可以打敗它。

          二、四月份的工作計劃

          四月份和三月份就快要交軌,這一個星期也是尤為的重要。所以下一個月的工作計劃我也已經制定好了,首先我們要從我們每個人出發,每個人都要提起自己的狀態,雖然現在社會形勢還是有一些不穩定,但是我們公司內部一定要穩定下來。保持每一個人都是好的狀態,這樣才能更好的進行工作,我們的而工作效率也不會降低。

          其次我們應該在平時的工作上更緊抓效率問題,紀律問題,以及我們每個人的時間觀念。不管從哪一點講,我認為就現在辦公室而言,我們的同事們都是有改進的'空間的。所以從個人做起,再提升到集體的層面,這是一個可以進行突破的突破口。四月份的任務很艱巨,而我們首先要做好的,就是應對這場戰役的準備。我相信我們每個人也已經做好了準備,面對接下來的挑戰,我們只會迎難而上,不會退縮,更不會做逃兵。

          我會在接下來的工作中,起到示范的作用,為大家新的一個月做一個良好的開頭,也希望我們能在接下來的工作中取的一個新的成績!

        辦公室月工作總結4

          十月份,我辦在處領導的正確領導和全體同仁的共同努力下,以及各隊、站的配合、支持下,較好地實現了辦公室參謀、協調、服務的職能,各項工作任務推進較為順利,F將本月工作情況總結如下:

          一、嚴格按照上級來文要求,扎實做好了各類文件的上傳下達工作。

          二、按時上報了公司要求的關于對實現分公司管理模式3-5年的規劃。

          三、制定出我處的QHSE培訓計劃,并調整了QHSE工作在月度考核中的分值。從原來的`5分調整到15分。

          四、起草完成了我處制度匯編的初稿。

          五、黨委組織召開了一次有公司相關領導參加的民主生活會。

          六、二級核算對我處20xx-2012的費用情況做了全面核算和預計。

          七、嚴格按照公司文件規定加強QHSE的學習。

          八、組織召開了我處的月度考核總結討論會,對我處的月度考核工作做了全面得總結和討論,并提出了修訂意見。

          九、各崗人員各司其職,圓滿完成了本職工作和領導交辦的其他工作。

          下月工作打算:

          一、建議成立制度匯編領導小組,完成處制度匯編工 作。

          二、完成月度考核方案的修訂工作。

          三、繼續加強辦公室人員績效考核工作。

          四、加強周四學習,重點做好QHES的學習。

          五、完成領導交辦的其他工作。

        辦公室月工作總結5

          這個月我們辦公室在開學初重新明確了每個人的工作任務,即落實任務到人。對上學期工作認真、積極的干事進行了表揚,同時對工作不認真態度悲看的干事分手進行了私下的交流與溝通。充分的調動了人人對這學期工作的積極性。我們人人開會都各自頒發了對上學期工作上的觀法,并互相交流了在工作上的一些工作技術,分享了經驗。最后各自表達了本身對這學期工作的態度與決心。

          首先新學期開始由于各學院指點員的更改,我們重新宣布核查寢室的任務,寢室散布圖上有很大的更改,我們顛末改動并調劑把我們九個舍的散布圖上班級指點員更改都一一用赤色的字體現了出來。這樣使得各部門工作反省變得簡單起來,核查起來一目了然。其次我們部門對霉畚積極工作的部門的人員工作都進行了記錄,這樣到月底我們工作起來變得精確且有效率。由于我們大學生宿舍治理辦事委員會的換屆更改,我們把老干部的聘書電子版都分手做好了。而且我們對第十一屆干部人員做了一個表格分手把他們的工作落實到個人。

          我們依照主席的要求評選了上學期的優秀學生干部人員,我們對他們分手一一進行了檢察。每周各部門由于工作都要請晚自習假,我們分手對各學院學習補垓出了假條,方便我們各部門的工作。其次由于我們工作上的每周早上反省宿舍,分手給我們各學院的學生干部進行了這一學期早操假的請示。我們霉畚的干部例會都對干部的出勤進行了反省,對每周各部門上交電子通報環境都邑列入部門稽核評比。

          對先生下達的工作都實時的宣布和落實下去。積極與各學院學生會進行實時的溝通。我們把我們的辦公室的情況每周都進行打掃和垃圾的清理。清潔的工作情況對付我們也是十分需要的。由于我們各學院指點員的更改,我們重新制作了新的`電子版的衛生反省表,并讓我們各樓管部分手與他們學院指點員溝通和生活部女生部確認。最后我們辦公室對表進行最后的反省與確認以及對款式翰墨的改動發給通報編輯部。通報編輯部以及各樓管部在工作中呈現的環境我們部積極共同并進行確認。在值班方面我們實時做了支配,對每天晚上209的值班工作實時的進行看護和反省。辦公室實時宣布并支配清明節干部的值班的支配。并實時對值班工作進行反省記錄最后對值班環境匯總例如部門及個人稽核中來。

          我們辦公室會在下個月的工作中工作態度加倍積極熱情。實時積極的與先生進行溝通,對部門的干事進行進一步的培訓讓他們工作才能獲得進一步的進步,在包管精確的環境下把工作效率進一步晉升。

        辦公室月工作總結6

          忙碌的九月已結束了,這也是我們接手中層工作的第一個月,在團委老師的指導和關懷下,各部門的支持下,辦公室部各項工作順利展開,并圓滿完成各項工作,為本學期做了良好的開端。九月份辦公室部主要做了如下工作:

          一、上學期德育分的統計

          這次的德育分統計我們采用了新的方式——我們抽取各個班級的班長、團支書以及其他三位同學來做他們自己班級的德育分統計,然后再由我們來查漏補缺,做最后的審核。

          前期準備:事先把德育分材料的加分標準發到各班負責人郵箱,再由班長通知班級學生根據名單標準把表格填完整再上交。

          過程:班級評定小組沒有清楚加分條例,隨便亂加分。各班同學沒有及時通知班級同學,以至于很多同學表格沒填好,加不了分。還有材料沒有收齊,導致我們在整理這些德育分時比較亂。

          后期總結:加分時需特別注意,很容易出錯。由于采取了新的.方式,對我們的統計工作也方便了許多,節省了不少時間。但同時,好多同學分數沒加全。

          二、迎接新生的工作

          迎新時,我們部門個人主要負責物資的領取登記,分發,簽到等。我們認真負責,但人手不夠,所以還是沒有做好,稍顯忙亂,以后我們會加強管理。

          三、開始納新工作的安排和面試

          納新時,我們提前到新生的各個宿舍走訪、講解我們的部門;且又在新生與兩委學生會的見面會上用我們在前期制作好的PPT,為其更全面的介紹了我們部門的情況。后通過新生的報名,我們進行了部門的干事的面試,選出了適合我們部門的十位新生,成為了我們新一屆的干事。9月25號我們召開了部門第一次例會,讓我對他們也有了進一步的了解,他們也讓我相信我們的部門會更富有活力。

          四、材料的整理和物資的管理

          這次我們部門也整理了很多團委吩咐需要整理的一些材料,迎新工作還有運動會的即將開幕,為了較好的配合其它部門的工作,我們也盡力負責好物資方面的借用和管理。新的兩委學生會形成了,所以我們做了新的花名冊及聯系方式,也做了更多我們部門的日常工作。全新的九月,通過這些工作,忙碌了一陣子,我們也獲得經驗,從中存在一些不足的地方,這將使我們不斷地去改進,讓部門更成熟。

        辦公室月工作總結7

          20xx年,在領導的關心和幫助下,我加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質,較好的完成了各項工作任務。在工作上經歷了一些壓力和困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了。現將20xx年工作情況總結

          一、20xx年工作情況

          (一)努力做好日常事務性工作。

          20xx年是我參加工作的第二年。在20xx年的工作中,我將協助公墓領導做好日常事務性工作作為全年工作的重點。在工作過程中,領導交派的各項任務做到了認真對待、妥善完成,對每一件事均不放松。承擔了公墓工作計劃、總結和各類公文的起草工作,工作信息的.報送工作,組織安排會議、做會議記錄等工作。在實際工作中,努力學習,查找不足,不斷的改進工作方法,提高工作效率,為單位領導、職工服好務、辦好事。

          (二)細致完成勞資工作

          作為單位勞資員,20xx年我做到了按時制作各項工資,確保每月工資及時發放;按時上報各類報表,確保上報及時準確;按時完成各項統計,確保內容真實有效。在實際工作中,我積極探索勞資工作技巧,制作完成了適應我單位實際的工資臺帳,節省了工作時間,提高了工作效率。

          (三)做好團支部工作。

          20xx年8月,公墓成立的團支部,我被選為團支部書記。作為青年團干部,我在工作過程中嚴格要求自己,爭做的表率。組織帶領單位團員青年,積極工作,發揮的主動性;認真學習,提高青年員工的綜合素質。在20xx年,我作為青年干部代表,先后參加了殯葬處、市民政局組織的大民政學習討論活動。參加了市民政局初任干部培訓班、市人事局人事干部培訓班、殯葬處青年干部培訓班等系列培訓活動,加強了理論學習。

          二、工作中的不足

          在工作過程中,我經常進行自我反思,琢磨工作中的不足和有待改進的工作方式、方法。20xx年,我在工作中存在的主要問題,一是太熱衷于做事務性工作,不重視理論學習,理論水平有待提高;二是工作中有急躁情緒,總想一下將工作做完,存在工作毛躁的現象;三是組織團員活動不夠多,沒有充分調動的積極性,組織能力需要加強。

          三、20xx年工作打算

          一是規范公文管理,提高公文處理水平。加強收、發文件的管理,完善現有管理方法;對公墓現有文件報送、傳閱制度進行適當調整,加強規范;提高起草公文水平,向高標準看齊。

          二是豐富青年職工的組織生活。充分發揮團支部的作用,組織和帶領團員青年加強學習,勤奮工作。根據特點,組織不同類型的文化生活,激發團員青年的青春活力。

        辦公室月工作總結8

          10月份

          一、聯合州國土局、州工商局、州監察局等部門,對全州房地產市場進行了專項檢查,全州共抽查45個在建工程項目,共下發了8份督辦單。

          二、籌備全州進一步扶持整頓規范房地產市場工作會議材料,起草了州領導講話和《延邊州進一步扶持、規范房地產市場若干實施意見(討論稿)》。

          三、開展了全州物業優秀小區評選活動,評出全州物業優秀小區6個。迎接了省優秀物業小區檢查組,并向省建設廳推薦省優秀物業小區1個。

          四、召開了全州棚改、住房保障調度工作會議,進一步強化了目標任務,部署了全州低收入住房困難家庭和近三年棚改地塊最低收入家庭住房的建檔工作。

          五、在《延邊日報》每周一期的《房地產?飞,與XX市房產局共同開展了房地產相關法律知識宣傳。

          六、完成了20xx年全州建筑業市場大檢查中6家超資質開發房地產開發企業的調查報告,并向局領導提出了處理建議。

          七、完成了全州房地產三季度統計工作。截止到三季度末,全州新建商品房現售69萬m2,同比增長5%,成交額12.4億元,同比增長18%;商品房預售49萬 m2,同比減少56%,預售金額7.1億元,同比增長17%。存量房買賣成交總數0.8萬套,成交總面積61萬m2,成交總金額6億元。

          八、做好了國家住宅和城鄉建設部齊驥副部長在延邊對住房保障調研的準備工作。

          九、做好了省開發銀行在延棚改軟貸款檢查工作,并已落實到位省開行5000萬元軟貸款。

          十、對縣(市)棚改回遷、廉租住房進行了一次督查。截止到目前,全州8個縣市棚改共拆遷64萬平方米10972戶30721人,完成省計劃的158%。開工建設110萬平方米,其中回遷房43萬平方米、商品房67萬平方米。實物回遷安置6647戶,貨幣安置4325戶,預計綜合回遷安置率達85%以上。廉租房地塊拆遷14.44萬平方米2838戶,9.77萬平方米新建廉租住房全部開工建設,各項目進展均較快,暨XX市后,圖們160套7200平方米廉租房也交付使用,其他項目預計11月底前竣工并交付使用。

          十一、完成了全州林業棚改試點單位規劃初審工作,完成了全州林業棚改非試點單位規劃編制上報工作。截止目前,3戶試點企業、6戶非試點企業改造拆遷面積8.1萬平方米,易地改造面積11.5萬平方米,總建筑面積23萬平方米,當年回遷面積16萬平方米,3276戶職工即將告別棚戶區,多數工程主體已基本封閉,部分工程已竣工。黃泥河、大興溝、白河、汪清、敦化林業局和安圖森林經營局6戶非試點企業已開始拆遷或陸續開工。

          十二、與資審中心共同開展對延邊州新審批房地產開發企業資質進行檢查。

          十三、起草了《關于進一步加強物業管理的實施意見》,完成了20xx年度全州物業行業專題調研工作,形成調研報告。

          11月份工作計劃

          一、召開全州進一步扶持、規范房地產市場工作會議。

          二、形成全州房地產市場專項整治檢查情況通報,完成20xx年全州綜合大檢查移交我處7家房地產開發企業行政處罰。

          三、繼續向省開發銀行爭取剩余1800萬元棚改軟貸款工作。協調州投資局盡快返還各縣(市)棚改貸款重復交納的利息款。

          四、開展全州低收入住房困難家庭建檔工作和20xx年-20xx年全州所有棚戶區拆遷改造地塊中的最低收入住房困難家庭建檔工作。對符合住保對象的發放住房租賃補貼1512萬元。

          五、完成全州林業棚改非試點單位規劃初審工作。

          六、與州公積金管理中心召開例會,變更公積金管理委員會機構人員。

          七、與資審審查中心,完成延邊州新審批房地產開發企業的'資質檢查工作。

          八、繼續對全州棚改、廉租住房進行督促檢查,確保目標任務實現。

          九、做好房產協會換屆基礎工作,向局領導提交新一屆房產協會組織機構和工作人員名單,對前期全州空置房的普查做進一步的深入調查。

          十、抽調專業財務人員,對全州各縣(市)住宅專項維修資金繳存使用管理進行檢查。

        辦公室月工作總結9

          20xx年貴州融華集團的重組意味著集團將迎來新的希望,新的挑戰,新的起點,新的成功。為了拓展融華集團的發展,增強企業的經濟實力,提高企業的經濟效益。在全省煤炭企業兼并重組整合的大形勢的促使下,為了集團內各礦獲得更多的生存空間,在彼此互利共贏的前提下,我們攜手在一起。在董事長的領導下,我們各就各位,各盡所能,協調配合,大步向前。

          這是充實又緊張的2個月,這是進步和收獲的2個月。只有不斷回首過去,珍惜并做好今天,不斷總結和吸取教訓,才能展望收獲更好的明天。

          一、關于培訓工作的情況

          1、根據4月8日能源局召開“20xx年貴州省能源行業職業培訓工作”的會議要求,能源局今年給我貴州融華集團下達的培訓任務是100人的指標。全省1480家煤炭企業在20xx年將縮減到20家左右,單個小煤礦獨立法人企業將不存在。20xx年,煤礦機械化要達到80%以上。在這種形勢下要求各礦的技術人員及工人的技能水平也要提升。

          我們為了配合能源局的要求安排,也給各礦傳達了相關文件,各礦的負責人分別安排了幾期的培訓人員。我們把名單上報能源局?墒俏覀儚倪@次培訓反饋的情況中得知,有的礦安排了人員,實際上沒有去培訓。在此要說明的是,我們是以大型煤礦集團的

          身份在能源局出現。很多局領導對我們貴州融華集團能有很深刻的印象?墒沁@次培訓工作的落實,沒完全到位。與各礦的重視程度有關。希望以后特別是能源局要求下面各礦配合的工作一定要落實到位。

          2、4月15日在貴陽陽光大酒店進行了“高級煤礦開采工程師培訓”,我們與各礦聯系,珍惜這次培訓機會,讓各礦相關人員積極參與學習。

          二、做好日常管理及接待工作,甘當集團各部的服務員。

          1、4月完成了對集團總部的辦公室裝修工作,給新來集團的`員工安排好食宿。根據員工不同的需求,結合本集團的實際情況,合理滿足員工的讓大家把集團當自己的家。

          2、根據工作需要,又添加了大型復印機,財務部添置了新電腦等設備。

          3、為了節省開支,辦公室與財務部一起計劃開支,調查市場,了解價格,集中購物,到便宜的商家購買日用品。

          4、與員工及時溝通,對食堂的工作提出良好建議,讓員工的生活更舒心。

          三、做好對外協調工作,保持良好的公關關系溝通

          1、熱情接待每一位來訪客人,多結善友辦公室的工作頭緒多,服務對象多,方方面面應酬也多。做好辦公室工作首先要有良好的態度和熱情的心態,還得耳聰目明,眼疾手快。有時候同時幾個人給你交代幾件事情,我都得迅速用腦袋記下來,理清頭緒,按順序依次辦理。我覺得很好的一個方法就是記日記的方式。

          我把每天的工作都用筆記得形式反應到本子上,這樣大事瑣事,人來人往發生的事情就不會漏掉。

          2、積極介紹集團情況,吸引更多的集團成員。

          平時會有一些其他小煤業集團的負責任人來我集團參觀,并進行情況了解。我大方熱情的接待他們,并結合當下的兼并重組大形勢,與來賓交談。有一些小型煤礦也在考慮下一步會加入我們集團。

          四、加強車輛管理,出差報銷管理

          1、給集團的幾輛車統一購買了油卡加油,并限定車號,抄下每輛車的公里數。有效地控制和了解每輛車的行駛情況。

          2、5月給集團司機召開了短會,強調每天的車輛外出情況必須登記,特別是工作時間之外,不能隨便挪用公車辦理私事。

          3、與財務部協商,對出差的員工實行出差登記和回來消差的管理辦法。

          五、加強考勤管理制度

          5月,我和財務部的負責人修改了員工考勤管理制度,一事同人,每天嚴格打考勤,月底按照考勤表扣罰工資。外出辦事人員必須在辦公室登記,無故不簽到和簽退的按曠工處理。周日靈活協調值班人員的排班。

          5月的遲到情況明顯好轉,大家都按照新考勤制度要求認真執行。

          六、整理好各礦的資料收集。

          集團所有礦的證照及重要資料變更后都要求各礦和集團辦公室總部要同時存底,以備將來查找。

          七、網站完善情況

          本月到期的集團公司網站備案已經做好,辦公室將與網絡部的工程師一起把網站更新工作做好。把集團更新后的資料上傳,并及時把更新戲新聞及動態公布到網上。讓外界對集團進一步了解。

          總之,辦公室將竭誠的為各礦做好服務工作,對外做好關系協調溝通,對內服務于大家,讓我們團結互助的走好每一步,迎來集團美好的明天。

        辦公室月工作總結10

          回顧這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作情況總結

          一、辦公室的日常管理工作。

          辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料,數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

          xx、理順關系,辦理公司有關證件。公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關的手續及證件。我利用自己在xx部門工作多年,部門熟、人際關系較融洽的優勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月余時間,辦好了xx證書、項目立項手續\xx產權證產等。充分發揮綜合部門的協調作用。

          xx、及時了解xx情況,為領導決策提供依據。作為xx企業,土地交付是重中之重。由于xx的拆遷和我公司開發進度有密切關聯,為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到xx、xx拆遷辦等單位,積極和有關人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經理室,公司領導在最短時間內掌握了xx及拆遷工作的進展,并在此基礎上進一步安排交付工作。

          xx、積極響應公司號召,深入開展市場調研工作。根據公司(xx號辦公會議精神要求,我針對目前xx房地產的發展情況及房屋租售價格、市場需求、發展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發各項數據指標,走訪了一些商業部門如xx,\xx又到xx花園、xx花園、xx小區調查這些物業的租售情況。就xx號地塊區位優勢提出“商業為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧”開發個人設想。

          xx、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和xxx提煉,并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規章制度基礎上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

          xx、落實公司人事、勞資管理工作。xxx落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作,根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關規定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養老保險、失業保險、醫療保險)的各項手續。體現公司的規范性,解決員工的后顧之憂; xx、切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。按照預算審批制度,xxx落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后,在xx月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續,嚴格按照程序核定使用標準; xx、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xx召開期間,認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的.會前準備、會議資料等工作。

          二、加強自身學習,提高業務水平

          由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在xxx管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

          三、存在的問題和今后努力方向

          半年來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

          在下半年里,自己決心認真提高業務、工作水平,為公司經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解、學習,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

        辦公室月工作總結11

          7月份以來,我在上級的正確領導下,緊密圍繞全行重點工作,不斷適應新形勢、新任務的要求,牢固樹立為領導服務,為機關服務,為基層服務的思想,進一步轉變工作作風,協助領導及時完成各類材料的起草、公文的審核,并在領導的直接指導下較好地完成了信息報送工作,起到了上情下達,下情上報的作用。為全行業務經營的發展做出了自己應有的貢獻,F將七月份個人的思想,學習及工作情況總結如下:

          一、堅持學習制度,政治,業務素質不斷提高

          在行動上處處嚴格要求自己,實事求是,光明磊落,堅持原則,尊重領導,團結同志,沒有出現任何違規行為?茖W技術的突飛猛進、知識經濟時代的千變萬化,需要每一個人,特別是秘書職業的人與時俱進,時時更新。我能充分利用閑暇時間閱讀報刊、上網瀏覽,知曉新鮮信息。只有在做到充分、充分、再充分的時候,才能成為行長的參謀、助手。否則,對于行長提出討論的問題,就會違心附和;就會失去秘書應有的作用;就會喪失秘書的地位。

          二、認真履行職責,較好的完成了各項任務

          公章作為維護和體現社會誠信的一種手段和憑證,在銀行以及個人的`社會活動中發揮極其重要的作用。而我也深知其重要性,所以在公章管理方面,我能做到仔細的審核,檢查和交接。做到“章在人在,人走章鎖”。切實的維護的公章的安全。銀行作為經營貨幣的特殊企業,擔負著資金的組織、籌集、調配和通融,服務對象涉及各行各業,這一特質就決定了檔案管理的關鍵和重要性。身為行長秘書的我更是擔當著負責檔案管理這一重要職責。為了切實的做好檔案保密工作,我采取了一系列措施,并著重抓好保密措施的落實:

          建立健全檔案管理的職能建設,為檔案管理提供有力的組織保障,并著力開展檔案管理標準、規范的研究制定工作,保證為領導決策提供信息的方向性和準確性。及時做好電子歸檔及規范管理工作。主動介入本單位辦公自動化、電子政務建設,通過技術支持與制度建設,建立完善的電子文件歸檔機制,加快實現電子文件與紙質文件同步歸檔和有效管理,從而保證為領導工作和決策服務的科學性和安全性。建立健全檔案管理的保障制度。如檔案信息的專報專題研究制度,編輯、指導、篩選、送審以及追蹤反饋制度等。

          三、加強會務管理,提升會議質量

          會務組織是對秘書工作人員綜合素質、工作精神和耐勞負重的檢驗。我強化精品意識,注重提高會議質量。會議前配合辦公室主任及其他同事準備充分。議題、材料及數據能夠在會前進行收集,供領導審定;會議后及時起草紀要。每次會議后我都能夠紀錄并起草會議紀要,確保會議紀要在會后2日內起草完畢。為會議提供周到的服務。會前能夠與有關領導溝通,安排好會議室,并安排好清潔人員做好會議前清潔工作,確保會議能夠正常運行。

          雖然無論在思想認識上還是在工作能力上都有了一定的進步,但是也存在一些不足,在今后的工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

        辦公室月工作總結12

          這個月我院舉辦了管理技術學院第四屆“誰是技能王”活動,作為眾多承辦方之一的我們——金融與貿易系團總支學生會在這個特殊的節日里,也策劃和舉辦了兩個項目:“誰是炒股王”和“商業實戰大賽”。毫無疑問,這成為了我們辦公室和整個學生會的工作重點。

          活動前期,辦公室全體成員在主席團的安排下,連同其他部門的成員輪流在九華廳和七品居門前對“誰是炒股王”和“商業實戰大賽”活動做了四天的宣傳。在正式比賽階段,從初賽到復賽或決賽,大家的工作熱情非常高,都在盡最大的努力做好自己份內的事。不得不承認,在技能節活動期間,辦公室的工作任務還是比較重的,在做好本部門工作的同時,還要配合其他部門的工作,再加上要同時對兩個技能節活動進行信息采集。因為學生會內部人手不夠,我們部門的一名干事和兩位部長都被安排了本部門之外的工作,另外我們部門有名干事參加了商業實戰比賽,最后就只剩下一名干事進行拍照、信息采集和編寫新聞稿。這樣一來,導致辦公室的工作分配起來有點棘手。然而,讓我們感到欣慰的是,辦公室的日常工作并沒有因為人員不夠而被耽誤,基本上都順利的按時完成了。尤其是在新聞稿方面,值得我們肯定的是:干事寫的新聞稿,無論是質量還是及時性都有了很大的改善。希望干事們在今后的工作中能繼續保持甚至超越現在的這種良好的狀態。

          其次,整理學生檔案。為保證大三的學姐學長們能順利畢業,辦公室在完成本部門工作的同時,在小龍老師的要求下,對原金融系大三各班學生的檔案進行了初步的整理。整理學生檔案并不是一件困難的事,但是卻比較繁瑣,需要一份耐心和謹慎?紤]到干事們的課程比較多,時間緊,所以我們基本上沒有讓干事參與到這次的工作中。這次的檔案整理工作是由我們部門的.李鳳釵和我以及其他非學生會成員的同學共同完成的。

          然而,這個月的工作,我們部門存在著一個很大的失誤:對于“誰是技能王”活動的信息采集做得不到位,尤其是在初期和中期表現得特別明顯;顒又衅陔m然有過一篇新聞稿,但也是在院學生會的催促下才匆忙寫出來的。之所以不能及時地完成“炒股王”的宣傳報道工作,在一定程度上與人員分配不過來、活動舉辦的形式造成新聞稿編寫難度大有關,但更為重要的原因是自我能力有限,不能很好的處理這種突發的情況。對此,作為辦公室負責新聞稿的我感到非常抱歉,在此做下自我批評。

          下個月,我們的工作重點主要是做好“商業實戰大賽”決賽的信息采集工作。

        辦公室月工作總結13

          辦公室是學生會的核心部門,能否在工作中起到表率作用關系到辦公室在學生會中威信的樹立,也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為此辦公室每周一次例會,及時處理好各項工作。作為公文科的一員,切要做好會議及錄,這在十月份表現良好,包括我在內的所有成員認真做好了會議記錄。

          而辦公室也是學生會的核心部門,能否在工作中起到表率作用關系到辦公室在學生會中威信的樹立,也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立,為此辦公室每周開一次例會,確保各項工作可以及時,迅速完成。

          每次例會,在陳信哲主任的主持下,會議氣氛十分活躍,同時也會提出不少問題,對此我總結如下:

          一. 明確分工,細化責任,做到出事、入事有詳單、有記錄,并下設專人負責,把責任落實到個人,誰出問題誰負責任。

          1. 事務通知是辦公室開展工作的一個重要環節。能否通知到位關系到學生會工作能否高效的'進行。聯絡科負責人員必須能夠了解學生會人員聯系方式的變動,掌握需學生會成員的準確聯系方式,在接到指示后,及時的把通知下發給相關人員。通知后做好通知記錄,及時的把特殊情況反映給相關領導。

          2. 備品管理是學生會工作的后勤保障。學生活動中心鑰匙由我辦公室負責保管,并負責外借備品的回收工作,每次活動前由行政科負責學生會備品的出庫入庫工作,學生會備品由該負責人負責定期清點維修。這學期我們對學生會內部儲備品進行整體核對,并對學生會現有可用備品進行登記。以便各部室活動時方便使用。

          3. 檔案管理是辦公室公文科的一項日常工作。主要負責學生會日常文件的起草,印發和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔,有義務起草和上設計各種學生會文檔。并且做好每次會議記錄,這一點公文科在十月份表現非常好。

          4.文秘科應做好辦公室各項文件檔案的存放與整理工作,確保學校及各二級學院的利益

          二.工作性質活動的安排妥當

          1.十月份辦公室承辦了兩次大型活動:一是10月16~17日的“青馬工程”學生干部培訓,二是學!皶何幕濋_幕式”,兩次活動辦公室全體成員均身著黑色正裝,贏得了上級領導的一致好評,并打響了辦公室的招牌。

          2.十月份辦公室組織了一次刻骨銘心的集體出游,聯系和密切了全體成員的關系,更有利于辦公室成員之間的團結合作以及辦公室工作及時迅速完成。

          3.在人口普查工作中,辦公室干事們表現不錯,贏得了上級肯定和鄧泰華學長的鼓勵。

          4.校主持人風采大賽,各位公文科干事表現良好,值得表揚

          5.繼續以辦公室的特色,辦好“部長講壇”,這一點公文科干事依舊出色,完成了第一期部長講壇PPT制作。

          三.不足及在工作中所遇的問題

          1.會議期間需要嚴肅認真,干事在闡述個人建議時應有條不紊;

          2.干事辦事效率應有所提高,在必要時應犧牲個人自由時間;

          3.辦公室成員不許以學生會名義來請假;

          4.每周一的例會,干事們應提前十分鐘到場,盡量不要遲到,有事必須提前請假。會議結束后應將凳子放回原處,保持會議室的整潔。

          5,。例會需做好會議記錄,尤其是公文科成員。

        辦公室月工作總結14

          經理及各位同事的支持幫助下,我不斷加強工作能力,本著對工作精益求精的態度,認真地完成了自己所承擔的各項工作任務,工作能力都取得了相當大的進步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎,現將工作情況總結如下:

          一、認真學習,努力提高

          因為所學專業與工作不對口,工作初期遇到一些困難,但這不是理由,我必須要大量學習

          行業的相關知識,及辦公人員的相關知識,才能在時代是在不斷發展變化的過程中,不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。

          二、腳踏實地,努力工作

          我深知辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門。作為辦公室一員肩負著領導助手的重任,同時又要兼顧機關正常運轉的多能手,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。我工作的時間不長,首先要熟悉本職業務,進入角色。對

          的方方面面還缺乏應有的了解,而辦公室工作又涉及

          整個工作的方方面面,所以我要有針對性地加強了對公司的了解認識。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是全公司上情下達、下情上報的橋梁,做好辦公室工作,對全公司工作的正常運轉起著重要的作用,為此,無論是文書檔案工作還是內勤管理工作,自己都盡力做到給領導滿意。對領導交辦的事項,認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍;對職工要自己辦的事,只要是原則范圍內的,不做樣子、不;^、不出難題。第三是注意形象。辦公室是公司的窗口,所以無論是接電話還是迎來送往,我要時刻注意自己的言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。

          三、端正作風,擺正位置

          在工作中,我要堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領導分工,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的'時間,做到自己的最好,在今后的工作中,不能耽誤任何領導交辦的任何事情。在生活中,要堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,平等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不欺上壓下,正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系,大事講原則,小事講風格,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

          四、存在問題

          通過一段時間的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:一、我工作的步伐總比交給我的任務慢,所以我要分清工作的輕重緩急,將每一項工作都記錄在本上,以防漏掉某一件事情。二、由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當。我會認真學習辦公人員的規范。

          總之,在工作中,我通過努力學習和不斷摸索,收獲非常大,我堅信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好。

        辦公室月工作總結15

          時光如水,日月如梭,回首20xx年,我始終以飽滿的工作熱情、積極的工作態度,全身心投入到學校工作,F將一年來的思想及主要工作總結如下:

          一、思想方面

          一年來,記學習筆記累計x萬余字。在加強理論學習的同時,更注重更新知識結構,重點加強業務知識學習,努力做到精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。

          二、工作方面

          1、x月至x月,我在研訓室工作,剛開始業務不熟,電腦也不太懂,但在衛主任的'悉心指導和我不懈努力下,教育技術能力和電腦操作技術水平明顯增強提高。在隨后教育技術能力培訓期間,我擔任三期班主任,都認真履行各項職責,負責學員們的日常事務,圓滿完成了任務。

          2、x月份調入辦公室負責具體事務以來,我緊張而忙碌的工作從此開始了,如影隨形,伴我左右,每天累并快樂著,主要做了以下工作:

          (1)認真做好本職工作,完成領導安排布置的各項任務;做好教職工的考勤管理,來客接待、來電來函、上傳下達、資料報刊分發等瑣碎而繁雜的日常事務;及時全面做好會議記錄及宣傳工作;做好學校召開會議前相關準備工作;完成領導交辦的其它工作。

          (2)打鐵還須自身硬。進一步提高我校教師教育技術應用能力和水平,人人能高效運用多媒體教學,上好優質專業培訓課。

          3、匯總XX年下半年工作并制表,為了不出錯、不遺漏老師們的心血和汗水,我不厭其煩地到每位老師跟前去詢問,確保工作的準確及完整性。

          三、不足之處

          1、主動參與精神不夠,自己主動思考問題方面不夠,經常處于被動的工作狀態。

          2、理論學習上缺欠。主要表現在學習態度不夠認真、缺乏自覺性和持久性。

          3、缺乏開拓創新精神。工作按部就班,不熱衷去發現新問題。

          四、努力方向

          1、進一步加強自身學習,提高自己的政治素養和業務水平。

          2、未雨綢繆,多想、往前想,想好并做好。

          我要克服不足,積極努力,不斷進取,提升能力,敢于承擔,爭取更好地完成各項任務。

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