工作室工作計劃范文錦集六篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編為大家收集的工作室工作計劃6篇,歡迎閱讀與收藏。
工作室工作計劃 篇1
為合理、有序、高效地開展高郵市美術工作室活動,充分發(fā)揮名師的專業(yè)引領、帶動、輻射作用,加速教師專業(yè)化發(fā)展,培養(yǎng)造就更多的優(yōu)秀美術教師,更好地為高郵美術教育事業(yè)貢獻力量,特制定本年度美術工作室計劃。
一、指導思想
在局長室和名師工作總室的指導下,以工作室的活動為載體,以教師專業(yè)成長為本,遵循教師專業(yè)成長的規(guī)律,突出針對性、實效性、實踐性和先進性,按照理論與實踐相結合、自主與交流相結合、學習與應用相結合、反思與提升相結合的原則,在行動與反思的過程中,把先進的教育理念、獨特的教學風格、精妙的教學設計、靈活的.教學方法,滲透和輻射到工作室各成員的教學實踐中,讓美術名師工作室真正起到培養(yǎng)優(yōu)秀教師基地的作用,成為人才成長的前沿陣地。
二、工作目標:
搭建成員交流平臺,促進成員之間知識與經驗的共享,為教師專業(yè)發(fā)展提供學習資源,提升教師專業(yè)發(fā)展的自主性。將工作室成員按學段分為小學、初中、高中三個組別,使工作室成員在教師職業(yè)道德、專業(yè)知識與學術水平,教學能力與科研能力等方面的綜合素質在原有基礎上有顯著提高,成為具有較強學習能力與極富創(chuàng)新精神的優(yōu)秀美術教師。
三、工作要點:
工作室成立后,要求工作室各成員認真做好個人兩年發(fā)展規(guī)劃,規(guī)劃中要總結本人近年來取得成績,教學方面的優(yōu)缺點,以及自身希望在工作室得到的幫助與指導,確立自己的成長方向。在導師引領下,開展下列活動:
1、自主學習
工作室成員根據自己實際的目標計劃,采取自主學習、自主實踐、自主反饋、自主檢查的辦法來提高自己。在理論上要多看有關教育和美術方面的書籍,要求教師在學習過程中要做好讀書筆記,對照反思自己的教學行為,撰寫讀書心得。工作室將通過多種渠道建立圖書庫。在實踐上要在美術專業(yè)繪畫,書法等方面勤于動筆,多訓練,多創(chuàng)作。
2、集中學習
工作室成員按組別集中到導師所在學校和成員學校學習,采取講座、主題論壇、觀看音像資料、成員授課、集體議課等方式,有計劃地按照研課、聽課、說課、評課、反思跟課等環(huán)節(jié),組織工作室成員全員參與,開展形式新穎、實效性強的教學研討活動和專題培訓活動。也包括集中進行美術基本功訓練及外出寫生攝影活動等。
3、隨堂聽課
導師經常性地深入工作室成員的課堂,對工作室成員的課堂教學問題進行研究,尋找課堂教學中存在的問題,研討教法和學法的改進辦法,進行實在的實踐探索(每學期4節(jié)以上、評課4節(jié)以上)。
4、送課到校活動。
通過骨干教師送課到校活動,讓工作室成員深入到教學的基層,將新的教育理念與教學方法與廣大基層教師面對面地進行交流。發(fā)揮示范、指導和輻射作用。
5、美術教師培訓工作。
工作室應對我市的美術教師以講座的形式進行教育教學培訓,對美術教師進行職務培訓,承擔美術新教師的培訓工作并組織新教師實踐活動,提高美術教師的整體教學水平,為我市美術師資隊伍建設作出貢獻。
6、專題研討
要求工作室成員每人確立自己的教科研課題(可以在導師課題下承擔子課題);做好課題的計劃與研究過程的記錄、整理、反思、總結、交流、集體修改等;每年內,每人撰寫一篇以上關于教學策略的論文并爭取市級以上發(fā)表;每人在每年內至少策劃與主持一次專題活動(可以與校內活動、組團活動有機結合),及時匯總研討資料和成果。
7、網絡交流
按要求完成有關任務,及時上傳工作室網站;積極在網絡平臺開展討論和評課,踴躍跟帖;經常利用QQ群平臺開展交流,及時下載交流內容,供檔案員匯總。
8、積極參賽
要求工作室成員積極參加各級各類教育教學相關比賽,以此促進教師專業(yè)展迅速成長。
9、外出學習
在得到學員所在單位領導同意后,將組織全體學員外出觀摩,與名師共同上課,互動評課,參觀教研過程,聽講座等。
四、工作室工作方法:
工作室將采取個人自主研習與團隊合作研修相結合、理論研習與實踐反思相結合、現實活動與網絡研習相結合的“三結合”工作方式,開展具體工作。
1.集中研討、培訓,統(tǒng)籌規(guī)劃,做到每月一次的集中培訓。
2.分散學習、思考,自主研究。
3.網絡交流、分享,共同提高。
工作室工作計劃 篇2
在創(chuàng)業(yè)過程中,如果說壓力,我認為選擇什么不做是非常大的壓力。因為在這過程中受到的誘惑太多了,每一個新的概念都可以做很大的東西。在商業(yè)上的策略不是決定做什么,而是決定不做什么。
第一部分、概況
一、項目名稱:出色色彩設計、形象咨詢工作室。
二、 經營范圍:個人整體形象咨詢、特色服裝設計及制造、商場導購專業(yè)和色彩顧問行業(yè)。
三、 項目投資:約十八萬元。
四、 場地設置:廣州市中山三路中華廣場六樓約80M2。
五、 項目概況:為顧客提供自我形象設計(包括個人色彩分析、著裝款式風格指導、個人化妝指導、并以色彩理論為依托的特色服裝設計及制造,)幫助失業(yè)人員開發(fā)職業(yè)崗位提供商場導購專業(yè)和色彩顧問行業(yè)的培訓與指導。以滿足文明大都市人們追求精神需要提供優(yōu)質服務。
六、 回報期:約一年左右。
第二部分、市場分析
該行業(yè)在歐美發(fā)達國家地區(qū)得到了的蓬勃發(fā)展。(大學生蛋糕店創(chuàng)業(yè)計劃書范文)世界最權威色彩咨詢機構--美國CMB(Color Me Beautifuo)色彩咨詢公司,期分支機構已遍布30多個國家和地區(qū),顯示出色彩市場的強大的生命力20xx年設計工作室創(chuàng)業(yè)計劃書20xx年設計工作室創(chuàng)業(yè)計劃書。
1998年,中國第一色彩大師于西蔓女士將CMB色彩季節(jié)理論帶入了中國,創(chuàng)辦了中國第一家色彩工作室,經過4年的發(fā)展,西曼色彩工作室為近4000人提供了全套的個人形象設計指導,培訓了近300名專業(yè)色彩顧問,成為我國色彩市場的傳播種子。
目前,在我國色彩咨詢還處于初始階段,人們對色彩革命帶來的成效還未充分的認識,國內的商家和企業(yè)在自身的色彩規(guī)劃方面大多處于一種比較模糊、無序滯后的狀態(tài),這在日益激烈的國際國內市場競爭中缺少了一定的優(yōu)勢,減弱了顧客選擇上存有愛美之心對產品的'吸引力,因此,將色彩設計快速推開,不僅使眾多的國內企業(yè)可以有效提高品牌的影響力,而且,使廣州地區(qū)的人民在享受政府三年一中變項目帶來美好社會環(huán)境的同時,對享受高品味、多姿多彩的精神生活的需要。
所以,色彩咨詢的發(fā)展,將有具大的潛力。如:企業(yè)產品色彩設計,服裝色彩搭配,美容美發(fā)系列,色彩裝璜設計等。更重要的是廣州目前商場導購咨詢職業(yè)尚處于空缺,因此,可以通過自身的專業(yè)知識,培訓有就業(yè)需求的失業(yè)人員,幫助開發(fā)職業(yè)崗位,使該項目在解決自身創(chuàng)業(yè)、帶動下崗失業(yè)人員就業(yè)同時滿足現階段人們對高層次精神文明享受的追求。
第三部分、成本預算
一、一次性固定投資:125000元,其中包括:
(一)房租首付 20000元
(二)裝修費 30000元
(三)開辦費用 5000元
(四)雜項支出 20000元
(五)設備用具購置 50000元
二、流動資金及原材料備用金 55000元
第四部分、盈利情況
咨詢服務業(yè)的毛利較高,達50%-60%左右,但是,由于色彩咨詢是新興行業(yè),開業(yè)初期估計要為顧客提供各項優(yōu)惠服務,所以,毛利率初步計算為 30%-4017年設計工作室創(chuàng)業(yè)計劃書文章20xx年設計工作室創(chuàng)業(yè)計劃書出自http://www.gkstk.com/article/wk-78500000899838.html,轉載請保留此鏈接!。項目分別定價為:全套設計服務為2880元。單項設計指導為500元。如果每天有10-15人進入咨詢,月咨詢人數約為300-450 人,按咨詢后,以中華廣場每天客流量為250人的人流量的3%計算。預計:
#from 20xx年設計工作室創(chuàng)業(yè)計劃書來自學優(yōu)網http://www.gkstk.com/ end#
營業(yè)收入:全套服務10人
10人*2880=28800元
單項指導15人
15人*500=7500元
月營業(yè)收入為36300元。
減:原材料等 8300元
房租、水電費 12000元
實得利潤:16000元
投資回報期:18萬/1.6萬=11個月
第五部分、市場風險預測
一、營收風險
在現階段,盡管色彩工作室的經營模式在歐美地區(qū)及我國北京等城市的營運已取得成功,但廣東地區(qū)的開展會有一定的風險,其一,廣東地區(qū)的消費能力及消費觀念還未達到普遍要求的水平,與北京、上海相比,存在比較大的地域文化差異,廣東人的民俗習慣歷來是重吃不重穿,所以北京的成功并不意昧著廣東的成功。其二,由于服務的內容較為抽象,屬于無形商品,體現的是無形資產,其價值難以量化,顧客還需有一個認識和接受的過程。
二、技術風險
色彩顧問是引領新時尚的職業(yè),隨著日益增長的物質和文化需要,技術要不斷更新改造,要涉獵各種綜合知識,為各種不同需求群體提供服務,為了防范技術風險,必須在原有的基礎上,通過工作實踐提高,創(chuàng)新品牌,獨樹一格,做出自有的特色。否則技術滯后于社會發(fā)展,必然受到社會淘汰。
三、管理風險
由于本行業(yè)技術要求,人員素質要求,服務水平要求都相對較高,所以,管理方法必須借鑒和參照外資或合資企業(yè)的體制,運用中外結合的管理模式,在嚴格各種管理制度中去體現經濟收益,為了防止因管理造成的失誤,必須做好組織設計,完善各項規(guī)章制度,體現責、權、利對等的原則,創(chuàng)造良好的團隊合作精神,發(fā)揮精干人員的戰(zhàn)斗力,減少內耗造成的損失。
四、政策風險
黨的十六大提出全面建設小康水平的社會主義,全國就業(yè)工作會議后,政府相繼推出各種促進就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,結合廣州進入全面的環(huán)境整治,本項目的政策風險會很低。
第六部分、行業(yè)相關法律法規(guī)
1.按照開業(yè)有關的法律法規(guī)向相關的政府部門:工商、稅務、消防、勞動和社會保障部門辦理有關的開業(yè)手續(xù)。
2.按照《中華人民共和國經濟合同法》、《勞動法》等,鑒定各種相應的合同20xx年設計工作室創(chuàng)業(yè)計劃書工作計劃
第七部分、人員機構配置
一、 本項目所聘人員以本市失業(yè)人員為主,初步擬定為7人。設有:經理兼色彩顧問1人,色彩指導1人,創(chuàng)意策劃1人。色彩專業(yè)知識培訓人員2人,文秘兼財會2人。
二、崗位設計原則:以崗設人,用其所長,不求最優(yōu)秀的但求最適合的,用合造的成本讓合造的人在合造的崗位上發(fā)揮合造的作用。做到人盡器材,物盡其用。
免責聲明:本文僅代表作者個人觀點,與本網無關。
工作室工作計劃 篇3
一、指導思想
20xx年是xx市20xx年中小學名師工作室主持人新確立之年,是落實宜教發(fā)[20xx]1號文件“xx市中小學名師培養(yǎng)工程實施意見(20xx-20xx年)”后產生新一屆名師工作室的開局之年。我室將按照“xx市中小學名師培養(yǎng)工程實施意見(20xx-20xx年)”(宜教發(fā)[20xx]1號)的文件精神,努力按照“xx市名師工作室建設和管理辦法”的要求,進行工作室建設、工作室學習、名師培養(yǎng)、教育培訓、教科研和示范引領等6個方面的工作。
二、工作要點
1、工作室建設
(1)制定xx市名師工作室xx工作室三年總體規(guī)劃;
(2)制定20xx年度工作室工作計劃;
(3)確定工作室工作職責。
2、工作室學習
(1)購置前沿教育教學理論書籍,做到每人不少于2本。
(2)認真學習前沿教育教學理論,每人每年至少閱讀2本教育專著或化學教學專著,熟練掌握現代教育技術和方法,不斷更新業(yè)務知識。
(3)工作室成員將學習心得撰寫成讀書筆記(每學年不少于1萬字),并上傳工作室網站。
3、名師培養(yǎng)
(1)工作室主持人與工作室各名師成員簽定培養(yǎng)名師責任書。
(2)在學期開學之初,每位工作室成員確定在自己身邊工作的2位年輕教師作為幫帶對象,與其結對子,經常性開展溝通、交流、研討活動,共同學習教育教學理論,共同進行教育教學研究,共同切磋教育教學技藝,相互聽課,共同提高。
(3)在進行年輕教師培養(yǎng)的過程中,留心記錄參加教研活動過程的各種資料,包括文字、照片等(每學期不少于1個專題公開課教學),并上傳其中成功的教育教學案例。
4、教育培訓
(1)每年做縣級以上教師培訓講座至少2次;
(2)每學期工作室開展面向全市不少于50人的沙龍活動1次;
(3)積極承擔校本培訓課程的研發(fā)、講授和指導工作。
5、教科研
(1)積極進行已經申報的xx市重點教育科研課題《高中化學課堂教學提問策略研究》研究并結題,爭取再申報一項安徽省教育科研課題并進行初步的研究,并將每個階段的研究成果(每學期不少于2項研究成果)上傳工作室網站。
(2)認真總結教育教學成果,并積極撰寫教育教學論文。在博文的基礎上,圍繞一個專題進行認真地歸納總結,定能寫出自己的真知灼見,努力發(fā)表在教育教學期刊上(每年至今1篇)。
(3)工作室成員每年在省級以上公開學術期刊或具有省內部資料準印證號的省級學術期刊上,力爭有1篇專題學術論文或教學研究論文被專業(yè)期刊認可并安排發(fā)表;
(4)積極進行學校和上級各級教育主管部門的教育教學科研活動,并及時進行記錄,寫出教育教學反思。
6、示范引領
(1)每位成員上校級公開課每學期2節(jié)以上;
(2)工作室每學期開設校級教育熱點、難點論壇講座1次;
(3)工作室每年設計制作微課15節(jié);
(4)工作室開設博客(為方便管理,要求統(tǒng)一在新浪網上注冊開通),每月發(fā)表日志10篇以上,網頁欄目清晰,內容豐富,且有一定的訪問量和相關評論;
三、工作計劃
時間
主要活動內容
9月
(1)制定xx市名師工作室xx工作室三年總體規(guī)劃;
(2)制定20xx年度工作室工作計劃;
(3)確定工作室工作職責;
(4)工作室主持人與工作室各名師成員簽定培養(yǎng)名師責任書;
(5)在新浪網上注冊開通xx名師工作室博客;
(6)購置前沿教育教學理論書籍,做到每人不少于2本;
(7)確定在自己身邊工作的`2位年輕教師作為幫帶對象,與其結對子;
(8)工作室各成員擬定3年自我發(fā)展規(guī)劃并上傳工作室網站。
10月
(1)分析20xx年安徽省高考理科綜合化學試題的特點,并與20xx年全國高考理科綜合化學試題進行比較,確立20xx年安徽省高考理科綜合化學試題的可能模式、試題特點,完成人xx;
(2)認真學習前沿教育教學理論,閱讀1本教育專著或化學教學專著,熟練掌握現代教育技術和方法,不斷更新業(yè)務知識;
(3)將學習心得撰寫成讀書筆記,并上傳工作室網站;
(4)設計制作微課;
(5)上1節(jié)校級公開課;
(6)積極進行已經申報的xx市重點教育科研課題《高中化學課堂教學提問策略研究》的研究工作,并將每個階段的研究成果上傳工作室網站;
(7)發(fā)表日志10篇以上,網頁欄目清晰,且有一定的訪問量和相關評論。
11月
(1)繼續(xù)進行已經申報的xx市重點教育科研課題《高中化學課堂教學提問策略研究》的研究工作;
(2)認真總結教育教學成果,并積極撰寫教育教學論文。在博文的基礎上,圍繞一個專題進行認真地歸納總結,寫出自己的真知灼見,努力發(fā)表在教育教學期刊上;
(3)上1節(jié)校級公開課;
(4)設計制作微課;
(5)與同行老師尤其是本校的年輕教師進行經常性的溝通、交流、研討活動,共同切磋教育教學技藝,相互聽課,共同提高;
(6)發(fā)表日志10篇以上,網頁欄目清晰,且有一定的訪問量和相關評論;
(7)積極承擔校本培訓課程的研發(fā)、講授和指導工作。
12月
(1)繼續(xù)進行已經申報的xx市重點教育科研課題《高中化學課堂教學提問策略研究》的研究工作;
(2)認真總結教育教學成果,并積極撰寫教育教學論文。在博文的基礎上,圍繞一個專題進行認真地歸納總結,寫出自己的真知灼見,努力發(fā)表在教育教學期刊上;
(3)設計制作微課;
(4)上1節(jié)校級公開課;
(5)與同行老師尤其是本校的年輕教師繼續(xù)進行經常性的溝通、交流、研討活動,共同切磋教育教學技藝,相互聽課,共同提高;
(6)發(fā)表日志10篇以上,網頁欄目清晰,且有一定的訪問量和相關評論;
(7)積極承擔校本培訓課程的研發(fā)、講授和指導工作。
元月
進行期末和年終總結?偨Y自己的教育教學心得,寫成總結報告,并上傳網站。
工作室工作計劃 篇4
一、指導思想:
《綱要》總則中指出:“幼兒園教育應充分尊重幼兒作為學習主體的經驗和體驗,尊重他們身心發(fā)展的規(guī)律和學習特點,以游戲為基本活動,引導他們在與環(huán)境的積極相互作用中得到發(fā)展!眳^(qū)角游戲是幼兒園教育中的重要組成部分,對幼兒的身心發(fā)展有著舉足輕重的作用。教師應根據幼兒園自身的特點來創(chuàng)設各個區(qū)域角,利用一切空間資源、材料來進行區(qū)角環(huán)境的創(chuàng)設。
二、工作重點
皮亞杰說:“兒童的認知發(fā)展在其不斷地與環(huán)境的交互作用中獲得!杯h(huán)境可以說是孩子的第三位老師,對孩子的影響不可低估。區(qū)角活動是在開放教育理念的影響下產生的,最能體現幼兒的主體性價值,在幼兒教育中占有舉足輕重的地位。幼兒園良好的區(qū)角活動環(huán)境能為幼兒提供自我學習、自我探索、自我發(fā)現、自我完善的空間,相對寬松的活動氛圍,能滿足幼兒發(fā)展的需要。
安吉游戲中充分利用了大自然的材料:掛在大樹上的油桶秋千、庭院里的沙池、各種木制的梯子、木塊、小拖車等,孩子們在戶外自主游戲、自主選擇和搬運材料,大樹下的秋千上,三五個孩子一邊交流一邊蕩著秋千……真正體現了“讓孩子自由自在地游戲和學習并建構屬于自己的知識經驗”。而我們教師對于這一理念還不夠大膽放手,對于孩子的能力還是處于“不放心”狀態(tài),一旦發(fā)現有孩子在跑,馬上制止,擔心摔倒。
本學期我們薇瀾工作室結合本園實際情況,密切圍繞我園園務工作計劃,積極配合我園正在實施的科研課題,結合“安吉游戲”的教育理念,將工作室的學期教研重點定位為“區(qū)角游戲環(huán)境創(chuàng)設的研究”。 各年級組根據班級和孩子的特點來創(chuàng)設各個區(qū)域角,利用一切空間資源、材料來進行區(qū)角環(huán)境的創(chuàng)設,避免出現“排排座”的現象,讓幼兒在良好的區(qū)角游戲環(huán)境中自我探索、自我發(fā)現,自定游戲規(guī)則,真正體現“讓孩子自由自在地游戲和學習并建構屬于自己的知識經驗”的'教學理念。
三、內容與措施
1、確;顒訒r間。每逢雙周周五上午(9:30~10:30)開展工作室活動。
2、加強理論學習,更新觀念和理念。
3、鼓勵青年教師積極參與考研,并大膽表述自己的想法與學習體會。
4、進班級調研,根據班級區(qū)角環(huán)境現狀進行分析,提供相應的整改措施,并在組內觀察交流的過程中相互學習、借鑒,促進本組教師整體性的提高。
5、現場研修。通過集體研討,引發(fā)教師對區(qū)角環(huán)境創(chuàng)設的關注和思考,在研討中積極反思,提煉教師群體智慧,梳理教師的實踐經驗,為今后創(chuàng)設區(qū)角環(huán)境更有效地提供支持和幫助。
6、網絡論壇。利用網絡平臺,發(fā)帖、回復,交流各自在創(chuàng)設區(qū)角環(huán)境中遇到的困惑,存在的問題,鼓勵大家分享、交流,群策群力,以此來尋找解決問題的有效策略。
7、資料整理?偨Y整理學期考研資料,撰寫學期教研總結。
工作室工作計劃 篇5
一、指導思想:
以基礎教育課程改革綱要為指導,以全面實施素質教育為宗旨,以提高教學質量為核心,結合我校具體情況,突出教學質量這一工作中心,切實提高課程實施水平和教育教
學質量。進一步更新教育思想,強化新的課程標準意識,努力探索課堂教學高效益的途徑與方法,牢固樹立質量意識,提高品德學科教學的實效性,促進教師學科專業(yè)水平和課堂
教學水平的提高,優(yōu)質、高效地完成教育教學教研工作,全面提高教育教學質量。
二、主要工作目標與措施
(一)加強自身學科理論學習
本學期我將繼續(xù)認真學習和研究“課程標準”,進一步強化課改意識,把新課程理念的研究融入教學過程的始終,努力使自己的學科專業(yè)發(fā)展上都有所提升。
。ǘ┰鷮嶉_展課堂教學研究
牢記學科理念,熟知教材體系,樹立“一切為了學生發(fā)展”的宗旨,遵循學生生活的邏輯,讓教學面向學生生活、實現活動式的教學,探究式的學習,成為品德課堂教學的.
一種常態(tài)。課堂教學要培養(yǎng)學生良好的品德素養(yǎng),促進學生知識、能力及情感、態(tài)度、價值觀的和諧發(fā)展。
1.以課堂為陣地,認真扎實開展教學研究。關注兒童成長和兒童的現實生活,充分開發(fā)和利用生活化課堂教學資源,找準課堂與生活的銜接點,精心設計教學流程,努力為
學生架起課堂與生活的橋梁,提高品德學科教學的實效性。
2.積極參加工作室開展的六年級品德與社會研究課的磨課活動。
3.積極參加集體備課活動。以教材教法學法為主要內容,圍繞本學期的校本研究話題,認真研究課堂教學,提高集體備課的針對性和實效性。
4.認真進行教學反思。對自己每上的一節(jié)品德課都要進行認真地反思,堅持每月寫一篇學科教學日記或反思。
三、工作安排
3.27—4.2小學品德教師24學時培訓,3.31齊賢;4.1安吉;
4.3—4.92016區(qū)級“學科教改項目”立項申報;
4.24—4.30區(qū)精品拓展性課程評比;
6.12—6.18基于兒童立場的品德教學改進。
工作室工作計劃 篇6
一、指導思想
立足全面實施素質教育,結合學校的“幸福教育”理念,以“實施優(yōu)質教研,促進師生發(fā)展”為總目標,以“學習、研究、指導”為宗旨,堅持教研的科學性、專業(yè)性、學術性原則,繼續(xù)深入探索有效教學、高效教學的模式,開創(chuàng)教與學方式轉變新局面,打造“綜合、優(yōu)秀、敬業(yè)”的音樂教師隊伍;同時,進一步大力推進學!疤厣珗F隊”建設,提高學校藝術特色的`質和量,努力做到課堂教學、課外活動、社會實踐三位一體,讓每個學生都享有接受藝術教育的機會。
二、工作要點
。ㄒ唬┲φn程重構——根據本學期學校改革發(fā)展的需要,著力構建適合學生個性發(fā)展需要的、可選擇的提升音樂素養(yǎng)的多元藝術課程體系。
。ǘ┲虒W再造——繼續(xù)推進課堂教學改革,探索互聯(lián)網+背景下的課堂教學模式再造,切實建構適合音樂學科的高效課堂,提高課堂教學效益。
。ㄈ┲υu價激勵——根據教育部的《中小學生藝術素質測評辦法》,全面鋪開全區(qū)中小學生音樂測評并完善《xx區(qū)中小學生音樂素質測評方案》,將“普及提升全體學生的音樂素養(yǎng)”落到實處。
。ㄋ模┲蒲幸I——引領老師參與小課題研究、論文寫作、教學研討等能增強實效性的科研工作,使科研真正促進教師專業(yè)化發(fā)展。
(五)著力鍛造隊伍——提升教師專業(yè)發(fā)展空間,舉行各類研訓活動,開展磨課、聽課活動,發(fā)揮特色工作室作用,全方位提升教師隊伍素養(yǎng),并輻射各成員學校。
。┲σ魳罚ㄎ璧、合唱)團隊——加大學校“特色團隊”扶持監(jiān)管力度,普及及提高相結合,不定期檢查校團隊訓練情況并提出整改意見和要求。
具體安排
2月:
1、參加xx區(qū)20xx-2017第二學期音樂學科教師會議。
2、制定工作室20xx—20xx第二學期工作計劃。
3、籌備xx區(qū)外國語小學第十屆藝體節(jié)及第四屆科技節(jié)開幕式。
4、xx區(qū)中小學舞蹈(形體)教學設計和論文評比。
5、xx工作室成員寒期讀書心得。
3月:
1、召開工作室第一次教研工作會議。
2、xx區(qū)中小學生“四獨”比賽(獨唱、獨奏、獨舞、獨戲)。
3、舉辦xx區(qū)外國語小學第九屆藝體節(jié)及第三屆科技節(jié)開幕式。
4、工作室讀書交流活動之一(推薦好書,交流閱讀體驗)。
5、工作室博客建設。
6、與xx小學教學交流活動。(李莉娟老師教學研究課)
4月:
1、聚焦課堂、深度教研。
2、成員老師研究課活動(xx外國語小學韓霜)。
3、xx區(qū)中小學音樂錄像課例比賽。
4、xx區(qū)中小學音樂現場課例觀摩。
5、音樂教研培訓(一)。
6、工作室讀書交流活動之二(推薦好書,交流閱讀體驗)。
7、xx區(qū)中小學音樂(舞蹈)教師論文、教學設計評比活動。
8、學校合唱隊、舞蹈隊排練。
5月:
1、音樂教研培訓(二)。
2、積極參與中小學音樂(舞蹈)學科現場教學觀摩活動。
3、成員老師研究課活動。(福南小學林佳慧老師)
4、xx區(qū)中小學舞蹈現場課展示。
5、中小學音樂學科現場教學觀摩活動。
6月:
1、積極參與xx區(qū)第五屆校園戲劇節(jié)及戲劇教學研討會。
2、積極參與“20xxxx區(qū)中小學生合唱教學研討會”。
3、配合區(qū)教育局組織完成區(qū)中小學生音樂教學質量監(jiān)測及綜合素質測評。
4、成員xx學期個人總結、反思、論文或案例。
5、各成員老師配合各校做好學期結束工作,開展工作室成員年度考核。
6、工作室期末總結交流會,各老師配合學校做好學期結束工作,布署暑
假自我提升任務。
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