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      1. 學年度工作計劃

        時間:2023-04-17 13:38:18 工作計劃范文 我要投稿

        實用的學年度工作計劃4篇

          時間過得可真快,從來都不等人,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫一份計劃,為接下來的工作做準備吧!相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編為大家收集的學年度工作計劃4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        實用的學年度工作計劃4篇

        學年度工作計劃 篇1

          作為自教委辦公室主任,我們與之對未來美好憧憬的同時,也肩負著委員會工作責任的點點滴滴。我們會沿襲自教委辦公室優良的傳統,并且在此基礎上有所突破,有所創新,更是辦公室每個新成員的使命。本著“自我教育,自我管理”為宗旨,來提高委員會成員的整體素質;以“服務同學,共同進步”為目的,來體現自教委的價值和意義。遵循以上原則,制定09-10學年度自我教育委員會辦公室工作計劃。

          總的思想:加強部內團結,監督并協助各部門完成各項活動,充分發揮辦公室的銜接作用,爭取在新的工作中再創佳績。

          一、認真完成本職工作

          1、認真完成本職工作:負責管理和歸檔各部門的各項資料,負責表格及文件的印發,做好日常簽到及各項例會和活動的考勤工作,及時并準確的傳達主席團分配給各部門的工作任務,督促各部門及時上交所需文件,積極配合各部門組織活動,起草各項工作匯報,在會議中做好記錄工作,在活動后及時上交活動總結及相關文件,協助主席團健全自教委內部各項規章制度,協調各部門間的工作并對各部的工作給予全力的支持和幫助,加強部門間的協作關系。

          組織對各部門和干部工作的年度考核和評定,并在評定中做到公平公正,定期向主席團匯報相關工作。工作中做到認真負責、公平公正,不懈怠,不抱怨,在做好本職工作的同時認真思考并努力完善現有的工作方法,樂觀而積極,不怕苦,不怕累,努力為自我教育委員會的發展貢獻智慧及力量。

          二、在本學期我部將開展的活動

          團結是成功的根本,定期的部內交流會,有助于成員之間的溝通與合作,讓工作的熱情達到一個新的高度。

          接下來的一學期我們部會組織一個委員會內部的素質拓展活動,讓每個同學在委員會的工作中得到喜悅,生活中感受家的溫暖。素質拓展活動可分為兩部分:

          (1)、文體活動:為豐富同學的學習生活,辦公室會盡量安排在合理的時間,聯合其他部門開展有意義的文體活動,以提高同學間互助、團結的精神,增進合作,加強溝通,增進了解。

         。2)組織學習:辦公室爭取在下學期多為同學們提供一些學習機會,比如組織學習一些生活技能,工作方法,或組織參觀校史館,了解我校輝煌的歷史,以及前輩們創學的精神。

          2、同時我們也會為老成員舉辦一個歡送會,讓每個學長都能在這個曾經奮斗過的集體中留下永久的回憶。也可以成立部外積極小組,希望離開的老成員或支持自我教育委員會的同學能多為委員會提意見和建議,以幫助自教會更好的`發展。

          3、為了能讓全校同學感受到委員會對大家的關心,開學第一次早操或其他場合辦公室通過媒介如廣播臺表達一下自教委對全校同學的祝福,讓所有同學知曉大家都是一家人、以增強對自教委的好感。

          4、慶祝自教委成立第一周年、在會內舉辦制作‘會徽、會歌’活動。

          5、期末時制作最佳獎項,對我辦公室內部成員,作出一個公正的評價。讓好的辦公室成員得以認可和應有的榮譽。

          在我們委員會的大家庭中,每個成員都有自己的角色和使命,我們辦公室人員會在做好本職工作的基礎上,協助各部門順利開展各項活動,為了自我教育委員會美好的明天獻出自己的一份力量。

        學年度工作計劃 篇2

          一、工作指導思想

          本學期數學教研大組將緊緊圍繞新學期學校的工作思路,全面提高教學質量,探索全面提高質量的正確途徑和科學方法,建立保證質量穩定提高的監控措施和責任制度。著重從教師和學生兩個方面做好工作。通過活動,不斷提高教師的專業技能和教學水平,促進學生學習質量的穩步提高與發展。

          二、活動形式

          走讀、寄宿兩部緊密結合,采取兩部集中大組、年級組教研和分部年段教研相結合的形式。

          三、本學期的活動重點

          結合上學期的活動情況和教師的實際授課水平、學生的學習情況,本學期將針對上學期的經驗及教訓,重點從教師和學生兩方面開展好教研活動,踏踏實實的提高教師的專業水平和學生的學習能力。

          (一)、教師方面

          1、進一步加強教師專業素質的培養和提高。

          本學期將繼續開展提高教師的綜合理解、運用知識的能力的活動。在上學期活動的基礎上,本學期要求教師把這項工作轉化為自覺行為,在平時多注意積累和練習。數學大組也將開展專項活動,大家共同研究、探討解決問題的方法。因為只有教師想到了才會傳遞給學生們,所以教師一定要在這方面對下功夫。而這方面能力的提高又要仰仗于對教材的深刻理解。所以這幾個內容之間是相輔相成的,每位教師要切實從這些方面努力磨練,提高專業素質及水平。

          學生綜合運用、理解知識的能力的提高關鍵取決于教師對知識的理解與運用。所以本學期將把提高教師綜合理解、運用知識能力的提高作為一項重點工作來抓。教師要能結合每單元的內容,結合所學過的內容為學生設計具有綜合思考價值的題目。

          l 配合的活動:

         。1)每位數學教師要自己出或搜集10道與本冊教材有關的綜合性的題目。

         。2)開展教研活動,采取互動形式,每次活動先讓教師做題,再請指導教師王老師和老師一起分析、研究解題方法。

          2、進一步提高教師的課堂教學水平。

          為了進一步提高教師的課堂教學水平,抓住“紅燭杯”競賽活動和“走近前門”校園開放日及學校開放日等活動為契機,真正提高課堂教學效果。本學期“紅燭杯”教學競賽活動改變形式,將重點放在了平時的課堂教學中。數學大組也將把這項工作作為本學期的一項重點工作來抓。在此向老師們提出幾點建議:

          (1) 認真備好每一節課。

          老師們要認真鉆研教材,認真備好每一節課。針對每節課的內

          容要做好充分的復備,并要針對每節課的內容做好及時的反思。

          (2) 有效利用好時間。

          每節課35分鐘,老師們要充分利用好時間。所以在以下幾方面

          要注意:①課前準備要充分。 ② 課堂環節要安排合理、緊湊。③練習安排要有層次,要適度、適量。

         。3)開展落實好每個年級組的同組教研活動。

          針對我校兩部距離較遠的原因,所以本學期各個年級組的小組教研活動將作為本學期的工作重點。

          所以每個教研小組要制定好本學期兩部的活動計劃,活動次數至少4次。每次活動以研究教材教法互聽、互評課為主要內容,每人至少承擔一次研究課,活動計劃要詳實。

          備課小組牽頭人:一、楊陽;二:張;三:邊書萍;

          四、張春艷;五:沈冬雁;六:高雪艷

         。ǘ┘哟蠼虒W監控力度,提高教學質量。

         。1)單元監控:建議做完區里的監測題后,再自行設計一份綜合性較高的題(備課組牽頭人負責把關),教導處改動后一周后再測,成績不計入學生計分冊,但作為考評教師的依據。

         。2)期中期末質量監控

         。3)學科分段責任制(試行):

          形式:隨學隨考察,共考察兩次,第一次以知識為主(平時),第二次以能力為主(期末復習階段)。

          內容:以各學段的計算及解決問題為主。

          年段

          計算

          解決問題

          低

          10以內加減法

          一步應用題

          20以內加減法

          兩步應用題

          百以內加減法

          萬以內加減法

          表內乘除法

          中

          一位數乘除法口算、筆算

          兩、三步應用題

          兩位數乘除法口算、筆算

          兩步混合運算

          高

          小數乘除法口算、筆算

          平面圖形周長、面積應用

          分數加減法

          立體圖形知識的應用

          分數乘除法

          分百應用題

          數的整除

          標準:口算正確率:低:98%——96%;中:96%——93%;高:95%——90%

          筆算正確率:90%以上

          解決問題:90%以上

          記錄方式:每次測查后將成績記錄在計分冊上。

          命題:備課牽頭人負責組織組員共同研究,內容符合教學要求,不超綱,不降低教學要求。

         。ㄈ⿲W生方面:

          本學期要把提高學生的學習質量做為工作重點。

          1、 繼續抓好口算、筆算,提高計算水平。

          我們還要把計算水平的提高作為學生工作的一個重點內容。而

          作為筆算基礎的口算仍要作為重點來抓?谒隳芰μ岣吡,學生的筆算能力自然就會提高。

          (1)、口算:要注意形式多樣、天天練,要兼顧到新舊知識,不能學什么只練什么,而是要把學過的內容綜合起來練,要在保質量的前提下提高速度。建議征訂《口算幫你學》練習冊。

         。2)、筆算:在筆算練習中首先要做好單純豎式的練習,在混合運算中首先分清運算順序,還要能夠辨別清能夠簡算內容的簡算方法。

          針對于筆算練習也要常抓不懈,天天練。特別是針對學生易錯、

          易混淆的內容要重點練習。通過計算的訓練培養學生的審題能力。

          2、 在明確概念的前提下,繼續提高學生綜合運用知識,解決問題的能力。

         。1)、教師要講清每個概念,學生要掌握好每個概念點。

         。2)、平時要多加強綜合性強的知識的練習。

          (3)、切實落實好學生的分類推進,A類生要做到重點提高。

          3、抓好學生的書寫,提高作業質量。

          在上學期的作業評比中,經學生教師投票,選出:二4班、三2班、六4班作業為優秀作業。大部分班級還有待提高。所以本學期各班要重視學生的書寫,重視學生的作業質量。 公布優秀作業標準:

          作業本數量與班級學生人數相符(特殊情況除外);

          作業本皮干凈、整齊(95%);

          學生作業書寫整齊、規范(90%);

          學生改錯、教師復批率100%;

          教師誤批率為0。

          l 配合的活動:

          1、 口算、筆算質量檢測。

          2、 解決問題能力測查。

          通過活動調動學生學習的積極性,同時幫助教師可以了解學

          生的知識掌握情況。

          四、常規工作:

          教師方面:

          1、加強理論認識,提升理論水平。

          每位數學教師要切實認識到理論水平對教學水平提高的支持作用,所以要努力調動每位教師多加強理論學習。除了大組的理論指導外還要多利用業余時間加強理論學習,提升理論水平。

          2、認真鉆研教材,提高把握教材的能力。

          每位教師要深入研究教材,除了明晰新授課、練習課、復習課的授課體系外,還要對每冊書中的知識點進行分析、研究,做到:

          (1)、清楚每道例題的安排意圖,分清知識點的重、難點問題,明白每個知識點的先前知識和延伸知識,做好知識點的承前啟后的作用。

         。2)、通曉每個單元的重點知識及需要理解、掌握到的程度。

          (3)、歸納、整理每冊書的主要內容,形成鮮明的知識脈絡。

          形成對知識的一條龍掌握:整冊書中的主要內容 每個內容的重點知識 每個知識點的主要內容(重點、難點、地位即承上啟下的作用)

          3、作業。

          每位教師要精心設計學生的作業,提高作業質量。除了該完成的.數學書、練習冊中的作業外,對于其它練習教師不要對學生提出額外的要求。教師要對布置的作業認真批閱,確保作業批改質量。

          4、做好各項監測工作。

          1、 平時的教學監控。(備課、聽課、作業、常規)

          2、 單元監控工作。

          3、 期中、期末測試的監控工作。

          4、 各項競賽活動的監控工作。

          5、 對學困生的監控工作。

          學生方面:

          1、抓好學生的常規工作。

          抓好學生的常規工作,夯實基礎。認真落實課堂常規五要求,不

          同的年級要有不同的側重點。同時調動學生積極參加到教學管理中來。

         。1)各年級要做好學困生的輔導工作。每位老師要對所教班級的學困生做到心中有數,掌握學困原因,隨時加強輔導。

         。2)抓好特長生的提高工作。每班的特長生,老師們也要很好的關注。除了在課堂教學中多給他們提高的機會外,還要鼓勵學生參加數學提高班學習。

         。3)學生的作業要合理且有價值,要體現出分類推進。在掌握基本知識的基礎上,要根據不同層次的學生布置不同難易程度的作業。(在作業檢查中要進行重點檢查)

         。4)開展好學生的數學競活動。各年級組可以針對本年級學生的特征開展相關的數學活動。

          20xx——20xx學年度第二學期數學教研大組工作安排(初定)

          次數

          時間(周次)

          主要活動內容

          1

          第一周

          1、 宣讀本學期大組工作計劃。

          2、 共商討本學期活動內容,所有教師統一思想。

          2

          第四周

          1、 請王老師結合綜合題目講解題方法。

          2、 教師溝通一個月的教學情況。

          3

          第七周

          1、 請教師進行綜合題目解題方法研究。

          2、 期總考試動員。

          3、 學生口算。

          4

          第十一周

          1、 請教研室老師作關于數與代數方面的講座。

          2、 學生口算、筆算測查。

          5

          第十四周

          1、 骨干教師做課互動活動。

          2、 近期工作交流。

          6

          第十九周

          1、 期末質量分析

        學年度工作計劃 篇3

          一、基本情況

          1、本學期3—6歲幼兒的基本情況維持上學期的班額數與學額數;托班幼兒本學期有所增加,由原來的100名幼兒增加為140名幼兒,仍為4個托班。早教班的嬰幼兒增加,現在開設周一至周六6天的早教指導班。

          2、師生情況:幼兒在園人數570名(包含托小中大幼兒,不含早教幼兒)。教工總數為90人,其中在編人員51人(專任教師45人,黨員14名;本科學歷38人,占教師數的84。4%;中級職稱27人);非編人員39人,(為代課老師、保育員、營養員),均持證上崗。

          3、辦園優勢與成績

          經過上學期對規劃階段目標、措施以及特色教育措施上的調整,我們在管理創新上、課程實施上取得了一定的成效,確保規范做好日常教育教學,并在集體活動和室內運動上取得有效發展。

          (1)青年教師的可喜成長:新一輪骨干教師的產生,為我園的優質師資注入新的活力。五名教壇新秀在上學期的工作中積極向上,不僅在業務上自己要求上進,做到精益求精,同時在師德表現上、工作態度上都能嚴以律己,做到了很好的示范作用,教研組課程實踐中,起到了引領大家的作用。

          這兩年引進的新教師,在不斷的成長,5名新教師在師傅的帶領下,做到了規范,同時也呈現出小荷才露尖尖角的態勢,成為幼兒園的新生力量。

         。2)全體人員的和諧合作:一是管理團隊相互信任,相互合作,積極做到了取長補短的有效整合,在管理上做到步調一致,目標一致,措施各顯神通,成效顯著;二是教師團隊積極向上,形成良性的競爭機制,在互幫互助中成就每位教師;三是后勤隊伍無私奉獻,堅持規范,勇于創新,在工作中處處以幼兒利益為重,以教師的教學活動為重,配合到位。

         。3)教育教學的規范有序:能不分彼此、不分教學一線和后勤工作,都能在課程實踐的每一個環節做到關注每一個細節,關注幼兒的健康成長;在“三位一體”的規范操作中凸顯幼兒園歡樂教育的理念,凸顯師生歡樂成長的過程。

          4、問題與不足

         。1)受硬件條件的限制,保育操作室、幼兒生活區域等均不符合規范消毒和傳染病隔離的要求;專用活動室雖有,但是活動室空間小,一是給幼兒在園的活動安全帶來隱患;二是在補充教學資源的要求還是不能達標。

          (2)隨著二胎政策的放開,早教部的托班首先受到沖擊,本學期托班幼兒達到爆滿的狀態,不能滿足社會的需求。

         。3)隨著社會的發展和上級部門的政策的不斷更新,我園的規章制度已經出現了阻礙幼兒園發展的局面,需要調整。

         。4)隨著非編人員用工制度的改革,后勤力量的穩定,需要進一步提升后勤人員的人文素養與專業素養。

          二、指導思想

          全面貫徹黨的十四屆五中全會精神,在教育系統“一校一律師”的號召下,堅持依法辦園和依法管理,堅持以德塑造本園的社會形象,追求精致教育、品牌教育,力促我園持續穩定優質發展。

          三、工作目標

          1、聚焦區級骨干教師的專業能力提升,加大園級骨干教師的培訓力度,優化骨干梯隊建設,初步實現教師隊伍“師德素質好,教學有特長”。

          2、聚焦基礎課程實施過程,加大在“游戲、生活、運動、學習”中的指導力度,扎實做好共同性課程,探索“歡樂活動”的有效實施,多渠道、多形式落實保教計劃,促幼兒的全面發展。

          3、聚焦游戲的觀察,促進幼兒在教師的有效觀察中,能獲得針對性的指導。

          4、聚焦“三位一體”工作常態化進行,在確保完成保健常規工作中,完成保健課題研究,促進幼兒身心健康發展。

          四、領域目標與措施

         。ㄒ唬┍Sc教育工作

          工作目標:

          1、園長室繼續加強對日常保教工作的監測,不斷提升園長課程領導力。

          2、關注教研組實踐研究,提升教研組長的管理與研究能力,提升教師觀察指導幼兒能力。

          3、進一步對“歡樂特色”項目優化研究,繼續對特色項目中的歡樂節活動進行篩選和優化。對紅帽子活動進行梳理,完善大班“紅帽子服務隊”資源庫。工作要求與措施:

          1、定期召開課程領導小組會議,交流梳理日常保教工作中課程實施的問題和策略。

          2、開展多樣式的評價指標解讀學習活動,進一步提升教師對實踐活動的設計與組織能力。

          3、聚焦課堂教學,正副園長要以課堂為基地,引領教學實踐的研討,優化課程實施質量監控,在過程中不斷更進策略,調整措施,優化課程實施。

          4、加強正副園長對教研組的教研活動指導,采用教研前、教研中、教研后的指導,全程參與各教研組的課程實施及研討活動。

          5、邀請專家資源,對特色項目中的歡樂節活動進行篩選和優化,梳理不同節日給孩子帶來的活動意義和歡樂體驗,完善園本資源庫。

          6、邀請專業培訓機構對教師開展觀察分析幼兒行為的培訓,以理論培訓、進班觀摩幼兒行為、集體分析診斷幼兒行為、調整指導策略措施等過程,切實提升教師組織幼兒的能力。

          (二)衛生保健工作

          工作目標:

          1、保健管理:進一步規范“三位一體”常態化開展,提升保育員與教師的有效配合。拓展健康教育內容與途徑,優化幼兒健康成長的環境。

          2、健康檢查:各項檢查率在繼續保持達標的基礎上有所上升;繼續保持晨檢和全日觀察制度的常態化。

          3、消毒隔離:日常消毒工作的各個環節正確到位。發生傳染病后的消毒隔離工作主動無差錯。

          4、安全防病:細化安全責任制,無責任事故。加強對幼兒五官保健及營養性疾病的矯治工作。

          5、營養工作:加強幼兒食譜的合理科學性,完成專題報告《貧血幼兒營養餐的實踐與研究》。形成《貧血幼兒營養餐》菜譜初稿。

          工作要求與措施:

          1、定期檢查衛生保健制度的落實情況,發現問題,以研討的形式探索科學的解決方法。

          2、開展三大員的各類技能比武活動,提升大家的專業能力。

          3、專家指導,現場解答。邀請相關專家進行浸入式指導,對全園教職工開展科學育兒的現場指導,提升每一位教職工保教融合的教育理念,提高三大員的規范操作水平。

          4、豐富健康教育途徑和內容,拓展社區健康教育內容。將健康教育有效落實到社區、家庭、幼兒園中進行。

         。ㄈ⿴熧Y工作

          工作目標:

          1、梳理在編人員和非編人員的工作,完善崗位職責。

          2、推進優秀師德的養成。

          3、培養1—2名區內有知名度的后備干部,初步形成市、區、園三級發展梯隊。完善新一輪教壇新秀的管理模式,不斷提升骨干教師的專業化能力;爭取保育員中級達到40%,高級達到15%。

          4、調整補充幼兒園分層分類教師培養管理辦法。

          工作要求與措施:

          1、通過對優秀人物先進事跡的`學習,提升教師職業道德素養,評選師德標兵。

          2、分析在編人員、非編人員的工作能效,開展談心交流等方式,共同優化每位教職工的崗位職責要求,變“要我做”為“我要做”。

          3、廣泛聽取教師的意見與建議,調整完善分層分類教師培養管理辦法。

          4、采用向市區級有資質的培訓機構購買培訓的方式,以不同的層面、不同的方式,多渠道全方位開展教師的培訓,優化教師的結構,提升教師專業化水平。

          5、完成方幼第一屆“骨干教師評選活動”。

          6、完善后勤人員學習制度,通過各種途徑,提供外出學習機會,提高規范操作能力,提高中高級保育員的比例。

         。ㄋ模﹫@務工作

          工作目標:

          1、優化民主管理,完善幼兒園的部分管理制度。

          2、優化考核內容,完善月考核后的分析診斷工作,優化管理策略。

          3、對家長進行分層指導,切實提高家長科學育兒的能力。

          工作要求與措施:

          1、按黨委要求,在完善談心機制中,提升談心活動的質量;優化座談會模式,使全體教職工都能擁有敢于諫言,言無不盡的主人翁心態。

          2、調整月考核指標,完善全體人員的自我評價指標,加大月考核后的評價分析反思,重視策略調整,促進優質管理。

          3、深化民主管理,成立非編人員的工會組織,積極調動非編人員參與民主管理幼兒園的積極性,激發非編人員在幼兒園的主人翁地位。

          4、采用通過網絡提建議、書面提案、座談交流等多種方式,收集全體教職工對幼兒園的規章制度意見與建議,通過民主管理大會,完善部分管理制度,促進幼兒園的健康和諧發展。

          5、拓展向上(市名園、示范園)的結對途徑,開展條線管理人員、班子成員的多項結對聯動工作;拓寬管理人員的眼界、思路,提升管理者的管理水平。

          6、按家長需要,進行分層指導,開展有針對性的家長指導活動。

          7、在走班制“爸爸助教團”課題成果的基礎上,進一步完善家長資源庫,提升家園互動的質量。

          8、有質量對各公民辦的早教親子點、衛計委早教親子點開展早教輻射活動。繼續做好“育兒周周看”的宣傳工作,提高家長的征訂率。

          五、自主發展

          工作目標:

          1、繼續梳理紅帽子服務隊和歡樂節活動各年齡段目標和內容。完成歡樂特色活動園本課程(八)——歡樂節活動方案。

          2、拓展歡樂教育內容,提升教師對歡樂教育的實踐能力。

          工作要求與措施:

          1、采用案例交流、展示活動、評優活動等激勵機制,促使教師在特色活動實踐中科學制定目標,優化實施過程,提升教師的專業能力,促進幼兒健康歡樂成長。

          2、借助專家資源對歡樂教育特色實踐活動各年齡段目標作指導與優化。為各年齡段目標制定的科學性、可操作性、全面性把控方向。

          3、圍繞歡樂節和紅帽子實踐活動,邀請社區、家園開展歡樂節和紅帽子實踐活動,拓展歡樂教育內容,豐富家園社區歡樂教育資源庫。

          五、每月重點工作安排(略)

        學年度工作計劃 篇4

          “律回春暉漸,萬象始更新!碧ぶ禾斓牟椒,高一全體師生迎來了新的學期。

          本學期,我們將以學校教育教學工作思路為指導,以學校德育處、教導處的具體計劃為指針,以“提高學生文明禮儀素質”和“提高課堂質量”為工作重點,鼓勵高一學生打好基礎,規范學生養成良好的學習習慣。求學力爭在學校規范的管理教育中,努力營造良好的級風、學風、班風,提升教育教學質量。

          一、 加強六個溝通

         。ㄒ唬⒆屆恳晃怀浞终J識班主任在學校教育教學工作中的重要作用,緊密圍繞學校工作重心和年級組工作重點,處理好行為規范和育人的關系,在完成好各項常規工作的前提下,鼓 勵班主任創造性地開展富有特色的教育教學工作。加強年輕班主任的培養,提高班主任的執行力;每周日晚修召開高一班主任例會,進行經驗分享,總結和反思下周工作。

          (二)、 加強備課組之間的教學交流,特別注意對特長生的發掘和培養,注意“學困生”的補差工作,強調分科指導。本學期時間長任務重,是高一各學科打下堅實基礎的關鍵。鼓勵教師認真學習新課程目標,轉變教育理念,更新教學觀念,以市、校教學工作計劃為指導,樹立教學質量觀,不僅要積極走出去聽外校教師的好課,校內教師的優課也要積極學習,寫出反思,總結出改進教學的方法,提高課堂質量。

         。ㄈ、 加強學生干部的培養,培養班團干部,積極分子,營造良好的班級風氣。

          富有凝聚力的班集體是落實和開展各項教育和教學工作的基本保證。通過組織各種富有特色的班級活動,培養、鍛煉學生的自主能力。加強教室文化和校園文化的`建 設。特別注意培養一支具有管理能力、熱心集體工作的學生干部隊伍;注意面向全體學生并借助家長和社會的力量,做好班級工作。

         。ㄋ模、加強班主任與任課老師的溝通,班主任和任課老師之間應充分發揮班主任的核心作用,充分調動任課老師的積極性,一個班級師生一體化,增強集體意識。

         。ㄎ澹、加強中學生安全意識、心理健康意識的培養,本學期擬組織活動開展心理健康教育活動。加強對學生遵紀守法的法制安全教育,杜絕在校生與校外人員的交往,年級組教師都有幫教個別生的責任,增強其法制觀念和組織紀律性,保證良好的教育教學秩序。

          (六)及時和家長溝通,召開家長會,建立家校聯系制度,使用好網上家長學校,及時向家長反映學生的在校情況和年級所做的各項工作,形成教育合力,促進學生健康成長。

          二、具體操作

          第 一 周:開展誠信主題黑板報評比

          第 二 周:1組織高一年級語數外補考

          2各班期末考試表彰大會

          3儀容儀表大家查;

          4高一年級班主任例會

          第 三 周:高一年級隨遷子女會議

          第 四 周:高一年級女生會議

          第 五 周:1.高一班主任交流會

          2.高一儀容儀表自查

          3.高一宿舍教室衛生自查

          第 六 周:1.校園安全教育主題班會

          2.安全教育主題黑板報

          第 七 周:1、組織高一階段性考試

          2、誠信考試教育

          3、高一男生會議

          第 八 周:1、高一成績分析會

          2、各班成績分析

          3、語數外備課組座談會

          第 九 周:1.高一班主任交流會

          2.高一儀容儀表自查;

          3.高一宿舍教室衛生自查;

          第 十 周:1.各班教師走進班級師生座談會

          2.科組互相聽課

          3.高一心理教育團體輔導

          第十一周: 1.高一班團干部會議

          2.各班逐個找學生分析成績,鼓勵學生

          3.高一年級學困生會議

          第十二周: 1.學校班主任培訓

          2.備課組長集會

          3.高一學生法制報告會

          第十三周: 1.假期安全教育

          2.高一足球隊成立

          3.組建高一體育班

          第十四周: 1.組織階段性考試

          2.交通安全知識講座

          3.高一年級前50名會議

          第十五周: 1.組織家長會

          2.選拔高一志愿者

          3.成績分析會

          第十六周:1.高一年級班會公開課

          2.高一班主任交流會

          3.高一年級讀書分享會

          第十七周: 1.端午安全教育、文俗教育

          2.年級衛生、儀容儀表自查

          3.高一美術生音樂生動員會

          第十八周: 1.保護環境主題班會

          2.組織備課組走進課堂

          3.組織送高三活動

          第十九周: 1.法制知識講座

          2.高一年級分科預報名

          3.高一班主任交流會

          第二十周: 1.學生疏散演習訓練

          2.高一臨界生會議

          3.各班考前動員、分科報名

          第二十一周:1.高一期末復習動員

          2.誠信教育

          3.上交各項資料

          第二十二周:1.組織期末考試。

          2.假期安全教育

          3.文理分科

          xx市第十高級中學高一級部

          20xx年2月20日

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