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      2. 培優(yōu)工作計劃

        時間:2022-03-15 10:47:17 工作計劃范文 我要投稿

        【精華】培優(yōu)工作計劃范文4篇

          時間過得真快,總在不經意間流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),該好好計劃一下接下來的工作了!什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編為大家收集的培優(yōu)工作計劃5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        【精華】培優(yōu)工作計劃范文4篇

        培優(yōu)工作計劃 篇1

          一、指導思想

          為了實施素質教育、面向全體學生,就務必做好特長生的培養(yǎng)和后進生的轉化工作。在特長生的培養(yǎng)和在后進生的轉化工作中,班主任除了傾注愛心,發(fā)現閃光點,因材施教,抓好反復教育外,還要注重后進生非智力因素與智力因素的的培養(yǎng)。本學期,根據四年級二班年級學生的實際制定如下計劃:

          二、學生名單

          差生:馬文艷,陳昶需豆恩賜畢孫培楊

          三、學困生構成原因狀況分析

          1、后進生構成的家庭原因

          父母的不良言行舉止直接影響著孩子的健康成長。

          2、后進生構成的學校原因

          教師思想教育不力以及片面追求成績,對后進生輔導不及時。

          3、非智力因素(個人原因)

          這些同學本身比較聰明。他之所以走進差生行列,這與他從小學習習慣不好有直接原因。家長從來不管學習,作業(yè)經常不寫,在學校寫多少算多少,上課總溜號,坐不住板凳。語文最后走進"雙差生"行列。

          一些同學,不是很聰明,又不愛學習,家長又管不了,學習一點不用心,數學理解潛力差,應用題最差,語文生字老記不住,讀課文也不流利。

          馬文艷同學學習也很努力,但反應很慢,記憶力差,寫的也慢,學習方法不得當。

          三、培養(yǎng)優(yōu)生,轉化學困生措施、方法。

          后進生轉化:

          1、培養(yǎng)后進生的自信心。只有樹立起后進生的自信心,我們的轉化工作才找到了起點。

          2、要用科學的方法教育后進生。

          3、對后進生多寬容,少責備。

          4、班主任不僅僅要注意培養(yǎng)后進生的學習興趣。注意培養(yǎng)其興趣的穩(wěn)定性和集中性,使后進生有恒心、有毅力,在學習中專心致志,精益求精,從枯燥中尋樂趣,于困難中求喜悅。

          5、作為班主任務必想方設法培養(yǎng)學具有堅強的意志。

          6、老師的輔導要及時,以后我下決心利用課余時間給他們補課。爭取取得成效。

          7、家庭的配合是轉化后進生的外部條件。父母在學生成長過程中的影響是很明顯的,也是極為重要的。班主任可透過家長學校、家長會議、家訪等多種形式與家長相互交流,溝通信息。

          優(yōu)生:賈天驕石蕊齊曹莫林馬天浩

          優(yōu)生的培養(yǎng):根據這類學生的特長,善于做一些難度較大的題,對于課本上的習題,她們總覺得不夠做了。針對此狀況,我經常利用自習課的時間給她們出一些難度大的題,或是奧數題。每一天一道,培養(yǎng)她們思維的敏捷性,靈活性,使他們的數學思維潛力逐步培養(yǎng)起來。語文方面要求他們利用課余時間讀指定得課外讀物、閱讀與寫作。

          總之,只要我們共同努力,堅定信心,科學教育,把轉化后進生作為素質教育的一個重要方面和教師義不容辭的職責,這些遲開的花朵將絢麗多彩。

        培優(yōu)工作計劃 篇2

          當前,小學數學教學正處在一個大的變革之中,作為教師,我們要努力探討如何在數學教學中進行素質教育和培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,如何為學生的終身發(fā)展打好基礎。為了全面提高學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高。通過培優(yōu)補差使學生轉變觀念,認真對待學習,發(fā)展智力,陶冶情操,真正做到教師動起來,學生活躍起來。并且長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣。克服自卑的心里。在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習興趣,使每個學生學有所長,學有所用。因此,特制訂數學培優(yōu)補差計劃。

          一、工作目標。

          1、加強對培優(yōu)補差工作的常規(guī)管理和檢查。

          2、認真挑選好培優(yōu)補差的對象。

          3、通過培優(yōu)補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

          4、認真做好學生的輔導工作,每周至少3次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

          二、具體內容。

          1、補差內容:全冊教材。

          2、培優(yōu)內容:思維能力方面的訓練。

          三、培優(yōu)補差對象和形式。

          1、對象:優(yōu)等生:xx、xx、xx、xx。

          2、后進生:xx、xx、xx、xx、xx。

          3、形式:

          (1)利用課堂時間隨機輔導。

          (2)利用學校午休時間。

          (3)老師、家長相配合。

          四、具體措施。

          1、利用課堂時間隨機輔導。

          在課堂上多提問他們,對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當后進生作業(yè)出現較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數后進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應采取系統(tǒng)輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助后進生彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們學好數學的信心。發(fā)現他們的優(yōu)點和成績就及時表揚,以此來提高他們的學習成績。

          2、課余時間個別輔導。

          在限定的課堂教學時間內,是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對于優(yōu)等生,我打算制定課外資料讓他們學習,布置要求較高的作業(yè)讓他們獨立思考。同時,在每天放學后定期對后進生進行輔導,對當天所學的基礎知識進行鞏固,對掌握特別差的學生,進行個別輔導。平時,在后進生之間讓他們開展一些比賽,比如:看誰進步快、看誰作業(yè)得滿分多、看誰成績好等。

          3、家長和老師相配合。

          我打算布置適當、適量的學習內容,讓家長在家里對后進生進行協(xié)助輔導,老師定期到優(yōu)等生和后進生家里進行家訪,摸清他們在家的學習情況和作業(yè)情況。定期讓優(yōu)等生介紹他們的學習經驗,讓后進生總結自己的進步。

          總之,在素質教育的今天,培優(yōu)補差工作是一個學校教學工作的重中之重。我們作為教師,會不斷摸索有效的方法和經驗,使我們的培優(yōu)補差工作更具成效。

        培優(yōu)工作計劃 篇3

          為順利完成本學期的教學任務,提高本學期的教育教學質量,根據我所任四一班和四二班學生的實際情況,圍繞學校工作目標,除了認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、定期評定學生成績、優(yōu)質完成每一節(jié)課的教學外,還應采取課內外培優(yōu)補差措施,制定培優(yōu)補差計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優(yōu)補差工作中,培優(yōu)補差工作有著十分重要的必要性。通過一學年的教學,了解到班上學生的情況,針對這些情況我定出了培優(yōu)補差計劃:

          一、基本情況分析:

          1、學生情況分析

          四一班和四二班共有學生96人,從學習情況、知識技能掌握情況以及日常行為規(guī)范情況來看,大部分同學學習積極性高,學習目的明確,上課認真,數學課上興趣濃厚、動手能力強,作業(yè)能按時按量完成,且質量較好,自我要求嚴格,特別是班干部能起到較好的模范作用。但同時,仍有部分學生學習不夠認真,紀律方面比較懶散,自我控制力不強,出現上課講話、搞小動作、不做作業(yè)等現象。

          2、培優(yōu)輔差對象

          ①培優(yōu)對象

          四一班:讓一蘭、陳曉紅、李靜

          四二班:周榮成、林森、黃云

          ②輔差對象

          四一班:李玉軍、陳明、李一發(fā)

          四二班:胡明尖、劉海、學長海

          二、思想方面的培優(yōu)補差:

          1、做好學生的'思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發(fā)他們學習的積極性。了解學生們的學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態(tài)進行相應的輔導。

          2、定期與學生家長、班主任聯(lián)系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

          三、有效培優(yōu)補差措施:

          利用課余時間,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據學生的素質采取相應的方法輔導。具體方法如下:

          1、課上差生板演,中等生訂正,優(yōu)等生解決難題。

          2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“一帶一”。

          3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”——基礎題,第二層:“選做題”——中等題,第三層“思考題”——拓展題。滿足不同層次學生的需要。

          4、培優(yōu)補差過程必須優(yōu)化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課后。培優(yōu)補差盡可能“耗費最少的必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優(yōu)補差的效果。要精編習題,習題設計有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規(guī)律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發(fā)學生思維。

          四。在培優(yōu)補差中注意幾點:

          1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對。

          2、根據優(yōu)差生的實際情況制定學習方案,比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

          3、經常與家長聯(lián)系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的學習,培養(yǎng)學習興趣,樹立對學習的信心。

          4、對于優(yōu)秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

          5、對于學生的作業(yè)完成情況要及時地檢查,并做出評價。差生經常會出現作業(yè)沒做好的情況,教師應該分清楚是什么原因,大多數是懶惰造成的,有的是其他原因。比如①學生自己不會做。②不敢向同學或老師請教。③不認真,馬虎等等。教師一定要找到學生不做作業(yè)的真正原因,才能“對癥下藥”的幫助學生,學生才會感受到老師的關愛,才會努力去學習。

          6、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測,及時反饋矯正,耐心輔導。

          在教學中,本人努力把培優(yōu)輔差工作落到實處,充分發(fā)揮各種積極因素,爭取做出好的成績。

        培優(yōu)工作計劃 篇4

          一、優(yōu)等生情況分析

          學習習慣較好,能認真聽講、思維活躍、勤學好問,善于發(fā)現解決問題的關鍵,對知識的應用能力較強;課堂積極發(fā)言,課后及時復習;基本上掌握了初步的英語學習的學習方法和學習技巧。

          二、培優(yōu)措施

          1、課堂上拓展學生知識面,擴大閱讀量。

          2、加強基礎知識與交際運用能力的訓練。

          3、對個別突出的學生進行單獨輔導。

          三、學困生情況分析

          缺乏學習興趣和積極性,學習習慣差,上課不認真聽講,經常開小差,對基礎知識沒有基本的了解和掌握;學習態(tài)度不端正,學習態(tài)度消極,無所謂的態(tài)度很突出;沒有基本學習方法;不能完成老師布置的要求任務;對不懂的知識點也常常不理睬,對知識的應用較差。

          四、輔差措施

          1、對書本基礎知識點進行過關。

          2、上課多提問,抓住差生的注意力,注意培養(yǎng)他們的英語學習興趣。

          3、要求他們課后及時輔導,并進行檢查。

          4、抓反復,反復抓,注意差生情況更糟的出現。

          5、努力培養(yǎng)他們的英語學習方法和英語學習習慣。

          6、多溝通、多鼓勵、多關心、多輔導。

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