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      1. 新學期教務處的教學工作計劃

        時間:2024-08-29 01:44:40 工作計劃范文 我要投稿
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        新學期教務處的教學工作計劃

          光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們又將迎來新的教學工作,需要好好的對接下來的教學進行計劃了。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編為大家收集的新學期教務處的教學工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

        新學期教務處的教學工作計劃

          新學期教務處的教學工作計劃1

          一、指導思想

          本學期,我校教學教研工作將繼續緊緊圍繞黃校長提出的“搶機遇、抓質量、求提升、促內涵發展”學校年度工作目標,立足我校教學工作實際,以常規管理為抓手,以新課程改革為中心,以教學質量為生命,以開展扎實有效的教研活動為主渠道,以解決新課程中的熱點和難點問題為突破口,通過多種形式引領教師進一步更新教育觀念,提升實施新課程的能力,積極探索現代背景下教學管理、教學研究的新方法、新模式,全面開創我校教育教學工作的新局面。

          二、工作重點

          1、根據教育局有關教研安排,繼續規范我校常規教研工作。

          2、抓細、抓實,抓嚴教學常規,確保教學質量逐步提高。

          3、抓好校本培訓,提高教師的專業化水平,通過“傳、幫、帶”,培養新教師,讓新教師盡快適應教學教育工作、盡快成長。

          4、繼續推進武術等校本課程及興趣小組的發展。

          5、做好畢業班的各項工作。

          6、推進市級課改課題的研究進程。

          7、根據教育局有關中高級職稱聘后管理規定,做好相關工作安排。

          8、新一期校級骨干教師、名師、學科帶頭人的認定及評選工作。

          三、工作主要措施

          1、切實做好鞏生工作

          對學期鞏生工作進行總結,注意學生的思想動態,如發現學生有流失苗頭,應及時做好學生及家長工作,采取有效措施制止流生。班主任要進一步宣傳《義務教育法》等有關教育法律法規,加大執法力度,與家長、所在鎮(辦)村(居)密切聯系,切實做好鞏生工作。組織班主任做好全面家訪工作,年輟學率農村獨立初中校應控制在2%以內。

          2、進一步規范辦學行為

          應認真落實省教育廳《關于進一步規范中小學辦學行為有關工作意見》和《關于以試點改革引領中小學推進實施素質教育有關工作的通知》(閩教基〔2012〕42號)精神與要求,規范課程設置、規范作息時間、規范評價考試、規范招生行為、規范教學用書管理。要加強課程管理,認真執行和落實國家課程方案和省頒課程計劃,開足開齊開好規定課程,特別是按照要求開設好通用技術(勞技)、藝術、體育與健康和綜合實踐活動等課程。充分發掘本校課程資源,開發和實施具有地方和學校特色的校本課程,要按規定保證學生體育鍛煉時間每天不少于1小時,切實減輕學生過重負擔,促進學生全面發展和健康成長。

          3、加強教科書、教輔材料規范管理。

          加強教科書規范管理,組織做好教科書征訂、發放和調劑工作,確保開學前含進城務工人員隨遷子女在內的學生“課前到書,人手一冊”。加強對循環教科書使用的管理和指導,循環使用教科書做到至少三分之二的教科書能繼續使用。加強教輔材料征訂管理,嚴格執行“一科一輔”選用政策,嚴格執行教輔征訂信息公開制度,進校教輔征訂工作全部通過“福建省中小學教輔征訂網絡管理平臺”運行,教輔征訂單實行兩級審核管理,“代購申請單”至少保存三年備查。嚴禁征訂泉州市教育局編制的目錄外的任何教輔材料。

          一、加強管理、規范工作

          1、教務處在開始之初組織各年級主任、班主任盡快給學生發放課本,要求每個教師盡快入班投入到教學工作之中,提前給教師發放教材、教參,要求每位教師制訂好切實可行的教學計劃并及時收回。

          2、教務處將進一步完善年級組內聽課與隨堂聽課制度。教務處將組織教務處人員教研組長,邀請領導經常深入課堂隨堂聽課,了解教師日常的教學情況的',加強課堂教學指導,尤其是新教師,幫助他們找出存在的問題,提出建議,促進這部分教師迅速成長。督促教師們相互評課,互相學習,取長補短,鼓勵教師參加跨學科聽課活動。本學期,要求教師每人聽課不少于20節。

          3、教務處將堅持每月檢查一次備課、作業。要求教師備課認真、具體。并且要從學生的實際情況的出發,以新課程理念為指導,做好孩子理念,教學內容,相關知識,教學設計,教學用具及學生課前預習等準備工作。對此,教務處將加強檢查與指導,學期終評選優秀教案。促進教師備課質量不斷提高。同時,要求教師對班里學生的作業全批全改,并作出合理的指導性,激勵性批語。對班里的學困生,要求教師特批特改不能放棄。

          4、教務處將組織教務人員做好簽到、查崗、查課工作,以促使教師積極工作,不遲到、不早退,不擅自離崗。

          5、加強各類文檔資料的管理。本學期將認真做好各種相關資料的收集及歸檔工作。向現代化小學看齊。

          二、加強教師管理,促進教師發展

          1、組織教師定期學習,要求教師依法執教,樹立育人為本、德育為首的思想,使教師提高工作自覺性。加強教師的責任感、使命感,提高教師的道德素養。

          2、鼓勵教師積極撰寫教育教學論文,創設條件,為教師參評,發表論文提供機會。

          三、加強質量管理,提高教學成效

          要求教師對測試性作業,自己必須過關,必須及時批改,并及時講評對階段性測試和期中(末)考試工作,及時做好質量分析和反饋工作,對存在的問題要及時爭取補救措施,總結成功經驗,并交回相關材料。

          新學期教務處的教學工作計劃2

          一、提高對新世紀中國教育本質的認識

          今年一開學,國家關于"減輕學生過重的課業負擔"的精神如滾滾春潮澎湃而來,隨之又有市教委的指示接踵而至。這一時期,我們自覺地學習了上級的有關指示精神,力求領會其精神實質,不斷加深認識,逐步向全面準確把握減負的內涵過渡。我們以為減負是把多余的,過重的,無用的課業負擔減去。是把學生過重的心理負擔減去,是把學生過重的經濟負擔減去。新世紀是知識經濟的世紀,是人才的世紀,它賦予我們的歷史使命是培養出大批的合格的具有較高素質的人才,決不意味著不要學生的文化素質。為此,我們理直氣壯的抓教學質量,真心實意的減過重負擔。保證了教學、教研、實驗等工作的順利開展。

          二、切實貫徹"減負"規定,反對片面追求升學率

         、賵詻Q不動搖地執行減輕學生過重的課業負擔的規定,遵照校長指示,教導處以學校文件的形式下發《關于切實減輕學生過重課業負擔的規定》,從課程課時,在;顒恿,教輔資料,作業量,考試競賽,升留級諸方面作了明確的具體可操作的規定,并在實踐中嚴格施行。

          ②我們注重學生的素質教育,反對為片面追求升學率,隨意增減課程。在課程設置上,按國家的'課程計劃,根據我們的校情,盡量開足各科課程,我們堅持開設健康,職教等課程,我們在過去"微機"課的基礎上發展成了現行的"信息技術教育課",協助教科室編寫"信息技術教育"課教材。在教學活動中,我們注重對傳統的教學方式采取"揚棄"態度,把它同現代技術結合起來,電子閱覽課周均30節,信息技術教育周均26節多媒體教學周均15節,語音課周均30節。加上理、化、生實踐課,用現代技術主導的課程約占十分之一。

          ③對學生學業成績的考核評價,采用不同的形式和方式;我們對所學課程的成績評定,一是考試,主要是針對中考科目;二是考查,主要是針對興趣學科;三是測試,如體育項目,理、化、生實驗操作;四是市、區統測結業,如史、地、生、勞等。評價方式:大多采用分數制,有些年級和學科嘗試了等級制。

          三、千頭萬緒,穩定教學秩序當數第一

          教學手段現代化也好,培養學生的個性特長也好,施行素質教育也好,都離不開一個穩定有序的教學的環境,我們始終把建立一個穩定的教學秩序當作頭等大事看待,我們把這件事提高到師德規范的層面來抓,我們加強了對教師的思想工作,除了再三反復的申明教學紀律外,還多次同教師談心,發現苗頭及時糾正,事先做為疏導工作,防患于未然,改變了過去"以罰代管""以罰代思想工作"的做法,減小了教務處同教師的矛盾沖突,教師們反而更自覺地遵守勞動紀律,整個教學沒有因為市里大型學科競賽,公開課,學術研討會,高自考等活動而受影響,教學機器始終如一地有條不紊地運行著。

          四、積極支持教學研究,促進教師"升級換代"

          本學期教務處組織教育教學研究活動,參加省、市級教學研究活動,教師教學教學比武,派遣初中體育教師二人參加省體育專倫繼續教育培訓。本學期,《人類面臨環境問題》的教案被評為市級優秀教案。我校教師獲省市各級獎項的達31人次,擴大了我校的知名度。

          五、全力以赴主辦,協辦各類大型活動

          由于我校聲譽日隆,一學期內,總有一些大型活動在我校舉行。凡有大事,只要是涉及到教務處,無論是主辦還是協辦,都能以全力以赴奮力博戰的姿態,精心組織,細致協調,力爭最完滿的結局。

          本學期,我們組織了全省初中政治新教材的培訓和示范課表演,安排了市教研室來我校視導的接待工作,都受到了上級和同行的好評。

          新學期教務處的教學工作計劃3

          一、和潤育人,強化師德教育。

          建立成長發布、和合講堂、助理校長等師德管理的定力,以實際行動維護教師和學校的優良形象。為此,團總支要會同德育處在迎慶五四期間開展“育人正能量你我共向前”為主題的系到活動,教務處要與德育處聯手做實上崗三年教師的“愛當班主任,爭做好老師”實務培訓、學期分享活動,努力使他們成為心中有愛、手中有法的新時代教育工作者。

          二、靈動課堂,深入課堂研究。

          和智課堂是我校和樂課程建設的重中之重。和合研究室、習得工作室成員已作了一些探究。新學期里,我們要借力名家駐校的平臺,積極深化習得型語文課堂、生活化數學課堂、交際型英語課堂、探究性科學課堂、活力型體育課堂、尚美型藝術課堂的研究,深度研究指向“一課多練”的讀寫訓練教學,堅持外出觀摩、骨干引領、同伴教研等研修形式,

          課程建設的核心是課堂教學改革,關注和聚焦課堂是教育生活的中心。為此,我們要充分發揮名師定期指導和數學課程研究中心副基地的作用,和合研究室、習得工作室、拾貝工作室成員和學科骨干要帶領全體教師,運用結拜名師、范式研討、同題多構等有效方式,把學科課型研究引向深入,初步建構和智課堂的范式;同時要充分依托發展共同體、結對蘇北校等平臺,在交流比拼中展才、礳礪互動中補短。

          各教研組要持續改進校本教研,開展和智課堂范式研究與學科教學主張的整合課堂。本學期,要落實好與吳中區的聯合珠心算研討、校本主題式寫字教研活動等,輯印習得工作室成果集————《讀寫一體化教程》;協同A課教師課堂熱身,力保高上榜率;開展新一屆“金航杯”青春教師會課活動,掀起把握課程、學練技藝的課堂教學新熱潮。

          三、崛起質量,指向核心素養。

          新課程改革就是要全面實施素質教育,素質教育的定義是,“著眼于受教育者及社會長遠發展的要求,以面向全體學生、全面提高學生的基本素質為根本宗旨,以注重培養受教育者的態度、能力、促進他們在德智體等方面生動、活潑、主動地發展為基本特征的教育!薄秶抑虚L期教育改革和發展綱要》中指出,“著力提高學生的學習能力、實踐能力、創新能力,教育學生學會知識技能,學會動手動腦,學會生存生活,學會做人做事,促進學生主動適應社會,開創美好未來!本C上所述,實施新課程改革的目的,就是要全面提高教育教學質量。

          研究制訂學生發展核心素養體系和學業質量標準,已為教育共識與改革必然了。因此,教學管理、課堂教學要服從并服務于核心素素的培養和提高。為此,我們要梳理出從書寫習字到誦讀詩文、從計算到應用、從英語閱讀到雙語寫作等的學科關鍵素養,研擬學科核心素養的專項考核、試行一年級的“快樂游考”、推行習字的符號批注;開展初小教育的銜接研討、主要課程的分層作業和小學科的增量作業,讓減免、固本、發展三類作業有效作用于不同學力的學生,切實落實“有效訓練出成績”的目標;探索科學學科質量調研,從而不斷夯實“讀、寫、算、創”的功底,為每屆初一新生的蘇州市級統測打下堅實基礎。

          四、注重體驗,開展主題活動。

          新課程改革強調以校本教研為依托,以課堂教學研究為重點,以課堂觀察為手段,以教學反思、同伴互助、專業引領為主要方式來促進教師的發展。校本主題教研活動源于教師的需要,是以問題為驅動、以課例為載體有著鮮明主題的教研方式。建立以學科教研組為單位的校本主題教研機制,是探索教師繼續教育和專業化發展的有效途徑,為教師的專業化發展提供有力的支撐,是教研方式的一次深刻的變革。

          新學期里,要以主題式、兒童味來構擬象棋、體育、科技、文藝、和美剪紙、和雅書香校節活動,以創意棋具、親子比賽、科普實驗、個性海報、書畫展評等寓教于樂的多樣形式,努力提升校節助樂、展才揚長的文化品位。新建乒乓集訓、年級棋類社團,加碼門球、田徑、象棋、編程社團的監管和訓練;足球、女籃、合唱、古箏、舞蹈、剪紙、郵品設計等隊組要突出常態、梯隊、科學訓練的三化;以豐富多彩的體藝活動助推學生特長的發展。各競技社團要咬住薄弱、精準避短,備戰區局運動會、球棋、文字錄入等賽事上爭先創優。

          五、校本表達,改進校本課程。

          在和合教育背景下,我校的“‘和樂課程’建設單”已作為樣本向全區推廣。為此,本學期我們要在持續做好已有課程實施的同時,推行《我會珠心算》《快樂英語》《尚“He”》(試用)等課程,扎實展開六校區的年級國學社團,在校節、社團、項目活動中大力推進非文本類教材的建設與展評,讓師生在豐富多彩的課程中品嘗體驗快樂、獲得成長發展,助長教師課程領導能力,從而漸進“和合不同、因合致成”的.辦學愿景。

          課程是發展學生的跑道,也是烙刻學校印記、達成課程標準的當然載體。針對完構后的“和樂課程建設單”實施現狀,本學期要重點改進:起始年級的年級社團為專門指導寫字、練寫《習字冊》;將已文本化的《郵語》《尚He》《轉數學》《和美剪紙》專人排課法定于課表;增設三至六年級主要學科社團,開辦課本劇社、綠荷作文、思維訓練、英語閱讀、智力七板等社團,找準發力校本課程的現實路徑;各校區要重視國學、特色社團的監管與指導,選優于六一活動上展演,并作為參與“我要上澳洲(國學、蘇北)”夏令活動的基礎條件。讓社團助力“四科三率”的持續走高,開辟培育愛好、智能提高的有效新途徑。

          六、加強教學工作考評制度。

          學校對教師的評價意味著老師的努力和發展方向。我校將繼續認真組織好每月一次教學六認真檢查,以“專人點對點檢查”、“跟蹤檢查”等多種形式進行,檢查情況及時向教師本人反饋,并進行網絡登記備案。同時,學校有將不定期組織專人進行各類作業、練習的批改檢查,促使教師認真開展教學工作。教師評價作為教育管理的重要方面,是一項系統工程。在現實中,還很難有一個完美的教師評價制度。因此,我們會在深刻學習、領會新時期教育教學發展的基礎上,因校制宜,與時俱進,在評價教師的過程中,力求學校、教師和學生的共同發展,不斷完善教師評價體系。只有這樣,我們才能發揮評價的導向、激勵、調控和改進功能,不斷增強學校的核心發展力,確保學校和諧、健康發展。

          邁向新學期的嘹亮號角已經吹響,讓我們高舉“和合教育”的旗幟,以“四個全面戰略、五大發展理念”為引領,心無旁騖謀發展,盡心盡責抓落實,在屬于自己的教育舞臺上,甘為人梯寫春秋,揮灑智慧育花朵。

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          一、課程與教學改革

          1、有目標的開展專題培訓,加強課程管理,為優質課程的開發做好準備。在實施拓展型課程和探究型課程的過程中,逐步篩選出有價值、高質量的拓展型課程和探究型課題,整理相關科目綱要和教學設計,為開發、編制校本課程做好準備,確保課程開發質量。

          2、繼續加強各類社團的建設,通過豐富多彩的社團活動,促進學生藝術、科技、體育等綜合素質的提升,培養學生做事、做人、學習的能力,促進學生的個性化發展。

          3、繼續與科研室、師訓辦合作,開展信息環境下教師能力的培訓,通過學生主體參與、合作學習等方式進行自主學習,轉變學生的學習方式,收集、整理相關的教案、課件、預學習單、微視頻等資料,充實、完善學習資源。

          4、各學科從學科特點入手,挖掘教學內容中的德育因素,結合學校1—9年級的德育主題開展教學,繼續整理、積累相關的案例、教學設計,不斷充實學校學科德育指導手冊的內容。

          二、教學管理

          1、本學期教研組活動繼續以主題研修為主。活動分工要明確,內容要清晰,記錄要詳實。備課組活動根據教研組的主題研修內容開展,適當增加教材分析、組員聽評課活動,尤其是要幫助青年教師以及教學較為薄弱的教師。

          2、完善校本作業的修訂。組織教師學習新的學科基本要求。根據學科基本要求和我校學生的學習能力,從習題的難易度、數量等方面做好修訂工作,使校本作業更具有效性。對非考試學科教師也要根據學科基本要求提出作業布置要求,作業要有學科特色,能夠幫助學生掌握基本要求,提升學生的基本能力。

          3、三至九年級語數英學科學業監測全部使用網上閱卷系統,充分利用數據分析,為教師改進教學提供依據。做好各年級臨界生學情分析和跟蹤反饋工作。建議語數外教師每周定時、定點集中為本年級的臨界生進行輔導。根據已經下發的綠色指標測試報告,做好學校綠色指標教學改進方案,并予以實施。

          4、為迎接競賽開展,做好相應學科的參賽工作,規范參賽教師的選拔,希望能在名次等第上有所突破。

          三、師訓工作

          1、堅持把師德教風建設放在師資隊伍建設的首位,以提高師德素養和教書育人能力為核心,學校今年師德主題為“仁者不憂,智者不惑,勇者不懼”。

          一是學習,組織全校教師集中學習深入理解師德主題的內涵。

          二是踐行,開展學校精神的大討論,挖掘踐行師德的優秀典型事例或沒有做到而發生不愉快的事例。

          三是感悟,開展征文活動,讓教師尤其是青年教師深入感受立人教育下的教師師德行為準則標準,進一步提升師德品質。

          2、繼續開展好“青藍工程”,繼續做好導師帶教、青年教師培養學校、青藍考核與展示等工作,繼續與科研室合作,推薦優秀青年教師參加科研培訓,通過科研室的培訓、科研成果評選等活動,助推青年成長。開展青藍學員的評優活動,聘請各類專家幫助學校評選、挖掘優秀青年教師。

          3、菜單化的校本研修模式已初步形成,積極與學校各部門重點工作整合,分項目做好教師的學分申報工作,努力讓培訓工作做到輕負擔重需求有成效,在教師在個性化培訓中愉快參與,真正受益。

          4、進一步發揮“高指引領”作用,聘請他們擔任學校的學科帶頭人,成立名師工作室,幫助學科團隊的整體提升的同時,重點帶教組內有潛質的青年教師,使教研團隊的`專業水平整體提升。

          四、其他各項工作

          1、確!叭n兩操兩活動”,保證每周兩節體活課的教學質量。從室外教學內容設計到室內體育活動安排,做到統一有序、規范合理。各校區加強對日常體活實施情況的巡視,發現問題及時整改,確保老師按計劃有序實施。

          2、做好音樂、美術學科區學生藝術綜合素養測評的相關準備工作。

          3、招生和畢業班工作。應用“義務教育入學報名系統”,規范義務教育招生入學工作管理,強化服務意識。根據義務教育招生入學工作要求,做好人員培訓、相關設施設備的配備和網絡暢通等保障工作,合理安排相應的工作人員,確保適齡兒童入學信息登記工作順利進行。適時開展學校“校園開放日”活動。

          4、圖書館等各專用教室的管理工作。根據區以上部門的要求做好相應圖書的購置、報廢以及各項讀書活動。加強各專用教室使用記錄的管理。

          5、做好課務學籍管理工作,提高服務意識。根據學校安排及教師的需求合理安排好課務;做好學生的轉入轉出工作。

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