年度全體會(huì)議上的工作報(bào)告
過(guò)去的20xx年是我們公司承前啟后，繼往開來(lái)的一年，也是公司非凡的一年，一年來(lái)，綠鮮果蔬有限責(zé)任公司在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在神林鄉(xiāng)黨委、政府和農(nóng)牧等部門的大力支持下，在公司全體員工的共同努力下，取得了良好的成績(jī)，年終工作總結(jié)及明年工作報(bào)告。我們公司將堅(jiān)定不移的履行縣委、縣政府的方針路線：以科學(xué)發(fā)展觀為主題，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線，深入實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略，突出抓好項(xiàng)目建設(shè)，夯實(shí)跨越發(fā)展基礎(chǔ)；突出抓好結(jié)構(gòu)調(diào)整，發(fā)展壯大特色花卉優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。公司上下要堅(jiān)定信心，增強(qiáng)憂患意識(shí)，保持清醒頭腦，充分利用政府惠農(nóng)政策的有利條件，充分發(fā)揮公司現(xiàn)有優(yōu)勢(shì)，克服不利因素的影響，牢牢把握經(jīng)濟(jì)工作的主動(dòng)權(quán)，迎著"十二五"經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新局面，緊跟西部大開發(fā)的腳步，發(fā)展壯大我們企業(yè)，造福百姓。
一、樹立公司形象，加強(qiáng)員工自身素質(zhì)建設(shè)。
企業(yè)的形象猶如人身上的衣服，給人第一印象的優(yōu)劣決定著在別人心目中的地位，企業(yè)形象的得體、大方能給人帶來(lái)賞心悅目的美感，從而一傳十、十傳百，往往能給企業(yè)帶來(lái)意想不到的`社會(huì)影響力，無(wú)形中提高了企業(yè)的知名度和美譽(yù)度。加強(qiáng)公司的形象也是為了不斷加強(qiáng)企業(yè)的品牌建設(shè)，為了擴(kuò)大銷售量全面發(fā)展企業(yè)綜合實(shí)力。我們綠鮮公司是政府招商引資的樣板工程，是隆德縣發(fā)展特色花卉產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè)，企業(yè)形象的樹立對(duì)我們公司來(lái)說(shuō)具有舉足輕重的意義。我公司步入正規(guī)化的管理，公司領(lǐng)導(dǎo)很重視員工形象，為員工制定統(tǒng)一的工作服，體現(xiàn)出我們公司的特色，也反映公司管理人性化的一面。各位員工更要以此為動(dòng)力，提高工作效能，決不能慢慢騰騰、疲疲沓沓、拖拖拉拉。
二、堅(jiān)持以解放思想為先導(dǎo)，集體學(xué)習(xí)活動(dòng)取得重要成果。
在公司的快速發(fā)展下，個(gè)人在企業(yè)的成長(zhǎng)中也處于不斷成長(zhǎng)的狀態(tài)，為了實(shí)現(xiàn)員工最大的人生價(jià)值，體現(xiàn)公司"重視人才、培養(yǎng)人才"的戰(zhàn)略方針。公司組織集體觀看艾莫老師的"如何做企業(yè)最有用的好員工"講座，讓廣大員工受益匪淺，感觸良多。作為一名稱職的員工首先要熱愛珍惜自己的工作崗位。愛上自己的崗位，每天都要用正式上場(chǎng)的姿態(tài)做好它。其次，要不斷學(xué)習(xí)提升自己的能力，培養(yǎng)個(gè)人品德。做到講座中闡述的1：制造問(wèn)題不推卸.2發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不抱怨.3解決問(wèn)題不居功.4防御問(wèn)題不聲談。這是我們學(xué)習(xí)的標(biāo)準(zhǔn)，也成為今后工作的準(zhǔn)則。最后才能達(dá)到成功的目的，成為一名優(yōu)秀的工作者。在平時(shí)的工作學(xué)習(xí)中，總經(jīng)理時(shí)刻要求我們學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新技術(shù)，關(guān)注新政策，以全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局為重，促進(jìn)企業(yè)向良好的方向發(fā)展。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)管理水平和執(zhí)政能力
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高促進(jìn)發(fā)展的能力
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子治企能力建設(shè)，是深化改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度的需要。學(xué)習(xí)是知識(shí)的源泉，知識(shí)是能力的基礎(chǔ)。有學(xué)習(xí)力才會(huì)有領(lǐng)導(dǎo)力和競(jìng)爭(zhēng)力,才能保持清醒頭腦，作出科學(xué)判斷，實(shí)行正確決策,辦好為民利民之事。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種政治責(zé)任、一種精神境界、一種終身追求、一種成長(zhǎng)途徑，
(二)深入實(shí)踐，提高真抓實(shí)干的能力
知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力，根本的途徑要靠實(shí)踐，工作總結(jié)《年終工作總結(jié)及明年工作報(bào)告》。人的素質(zhì)的提高，本領(lǐng)的增強(qiáng)，能力的提升，學(xué)習(xí)是前提，實(shí)踐是基礎(chǔ)。不實(shí)踐、干事，"紙上談兵"、"閉門造車"，那就只有"虛功"而無(wú)"實(shí)效"。要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神。領(lǐng)導(dǎo)要摒棄做事不求慎解、主觀臆斷的工作作風(fēng)，要沉下去了解真實(shí)情況，掌握一手真實(shí)材料，有針對(duì)性地開展工作；要善于總結(jié)工作規(guī)律，逐步提高工作水平。
(三)開拓創(chuàng)新，提高科學(xué)謀劃的能力
公司體制改革后的首要問(wèn)題是領(lǐng)導(dǎo)的思想觀念、管理方法要跟上甚至超前于公司發(fā)展的需要，要學(xué)會(huì)運(yùn)用新的管理理念，全面實(shí)施新體制下人、財(cái)、物的管理工作；要把市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的普遍規(guī)律與公司發(fā)展的特殊規(guī)律相結(jié)合，勇于面對(duì)困難、勇于面對(duì)矛盾，求真務(wù)實(shí)的做好公司發(fā)展戰(zhàn)略研究、銷售系統(tǒng)建設(shè)和市場(chǎng)開拓工作。只有思想解放了，手腳才能放得開，工作才能抓得實(shí)。要堅(jiān)決客服徘徊、等待、觀望心理，不能總是等待總經(jīng)理下命令，我們反對(duì)那種"大樹下面好乘涼"，害怕樹葉砸破頭的思想意識(shí)，鼓勵(lì)從政策中找機(jī)遇，從實(shí)踐中找對(duì)策，用新的理念、新的舉措解決經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的困難和問(wèn)題。要敢于迎難而上，敢于動(dòng)真碰硬，勇于改革創(chuàng)新，放手放膽干事，不斷開創(chuàng)工作新局面。
(四)團(tuán)結(jié)協(xié)作，提高合作共事的能力
"上善若水，厚德載物。"和諧出智慧、出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，出領(lǐng)導(dǎo)。和諧是一種覺悟，一種素養(yǎng)，也是一種能力，一種本事。能夠和諧共事，就可以取他人所長(zhǎng)，補(bǔ)自己之短，老是自以為是，孤芳自賞，不能和別人合作共事，再有本事也很有限。我們常說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)要德才兼?zhèn)洌椭C共事既是一種德，也是一種才。實(shí)踐證明，和諧共事，思想上容易形成共識(shí)，感情上容易產(chǎn)生共鳴，工作上容易打開局面。我們能發(fā)展為四個(gè)分公司不容易，所以更要愛護(hù)團(tuán)結(jié)，珍惜團(tuán)結(jié)，自覺維護(hù)集體的團(tuán)結(jié)。
四、完善一日生活制度，對(duì)公司各項(xiàng)制度的認(rèn)識(shí)和履行
俗話說(shuō)"國(guó)有國(guó)法，家有家規(guī)"，我們公司是一個(gè)法規(guī)制度健全的現(xiàn)代化企業(yè)。公司員工要摒棄那些農(nóng)村不良生活習(xí)慣，在現(xiàn)代化的企業(yè)中認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，能堅(jiān)持原則、敢于批評(píng)與自我批評(píng)，形成一級(jí)帶一級(jí)，一級(jí)抓一級(jí)的良好氛圍。
完善一日生活制度，首先要遵守公司作息時(shí)間規(guī)定，按時(shí)上下班，體現(xiàn)出良好的紀(jì)律性。要以積極的態(tài)度對(duì)待工作和生活，有健康向上的生活理念。公司正在積極聯(lián)系有關(guān)部門落實(shí)員工休息娛樂所需的體育器材，希望營(yíng)造健康和諧的工作氛圍。其次，嚴(yán)格遵守請(qǐng)銷假制度。我們公司有明確的請(qǐng)銷假制度，每一位員工都要遵守，任何人都不能搞特權(quán)，也不能把請(qǐng)假當(dāng)成打招呼，來(lái)去自由。請(qǐng)銷假制度是對(duì)自己負(fù)責(zé)也是對(duì)公司負(fù)責(zé)。最后，衛(wèi)生工作要做扎實(shí)。優(yōu)雅、美觀的辦公區(qū)，整潔、舒適的生活區(qū)，衛(wèi)生環(huán)境是公司精神文明建設(shè)的重要組成部分，增強(qiáng)衛(wèi)生意識(shí)，改變衛(wèi)生環(huán)境，建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男l(wèi)生清掃和保潔制度是我們公司一貫的要求。大家要從愛護(hù)環(huán)境工作，講究個(gè)人衛(wèi)生，整理好室內(nèi)衛(wèi)生，打掃好自己的衛(wèi)生區(qū)等各方面做好衛(wèi)生工作。注重個(gè)人儀表，穿著整齊，干凈，以良好的精神面貌投入到工作中去。每位員工都要認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，積極做好本職工作。
20XX年是公司發(fā)展關(guān)鍵的一年，做好20XX年的經(jīng)濟(jì)工作，必須只爭(zhēng)朝夕抓落實(shí)。要強(qiáng)化工作責(zé)任，各公司各部門都要建立全目標(biāo)管理責(zé)任制，一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)地去落實(shí)，一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題地去解決，在工作措施和責(zé)任上做到一層比一層實(shí)、一層比一層細(xì)。要身體力行干事，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭苦干實(shí)干，不當(dāng)"甩手掌柜"。要主動(dòng)協(xié)調(diào)配合，全公司上下要真正做到凝心聚力，各分公司各部門要有大局意識(shí)，主動(dòng)配合，加強(qiáng)溝通，齊心協(xié)力，抓好落實(shí)。要提高工作效能，對(duì)定下來(lái)的工作、看準(zhǔn)了的事情，要以最快的節(jié)奏、最高的效率、最大的強(qiáng)度向前推進(jìn)，抓緊每一天、干好每件事，不論困難有多大，完成任務(wù)的信心都要堅(jiān)定；不管任務(wù)有多重，實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)的決心不能動(dòng)搖。我們堅(jiān)信大家共同努力，在各級(jí)政府部門的大力支持下，我們公司發(fā)展會(huì)越來(lái)越好，越辦越大！將在增加農(nóng)民收入、支持社會(huì)公益事業(yè)、建設(shè)社會(huì)主義和諧新農(nóng)村的偉大事業(yè)中做出更大的貢獻(xiàn)！
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