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      1. 醫院團委工作計劃

        工作計劃是,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,工作中都制定工作計劃,工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。從計劃的具體分類來講,比較長遠、宏大的為“規劃”,比較切近、具體的為“安排”,比較繁雜、全面的為“方案”,比較簡明、概括的為“要點”,比較深入、細致的為“計劃”,比較粗略、雛形的為“設想”,無論何種稱謂,這些都是計劃的范疇。

        醫院團委工作計劃1

          20xx年,院團委將進一步深入學習實踐科學發展觀,繼續圍繞醫院黨政中心工作,發揮橋梁和紐帶作用,拓展青年工作領域,加強團的基礎建設,加大團員素質培養,深化青年文化建設,為醫院發展大局服務,為廣大團員青年服務,推進醫院共青團工作的新發展。

          一、以思想調研為重點,抓好共青團主題教育

          院團委一方面將在年初深入基層、深入青年,針對團員思想的現狀、問題、對策等方面積極開展思想調研,通過調查問卷、個案訪談等方式及時掌握青年思想動態,并找準團支部、團員存在的突出問題和主要問題,制定切實可行的活動方案,逐步建立一套切實可行的團員長期受教育的長效機制;另一方面要結合紀念五四運動92周年、建團89周年等契機,有針對性地開展增強團員意識的主題教育活動,如:“團旗飄飄,我心永隨”主題團日活動、“慶祝五四青年節表彰大會”等,不斷增強團員的歸屬感和組織觀念,進一步增強團組織的凝聚力。

          二、以醫療工作為中心,抓好共青團品牌活動

          1、深入開展志愿者行動,形成品牌工程

          院團委決定在沙頭分院成立義工分隊,將我院“生命力醫療”通過義工服務將其延伸至九江、西樵等鎮街,惠及群眾。在全院青年職工中廣泛招募義工,頒發義工證、記錄義工服務的內容和時間,統一注冊、統一認證。義工隊將逐步建立一套完整的管理制度、服務規范、表彰獎勵辦法,團結帶領廣大青年爭做閃光的宣醫青年,發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,一方面繼續深化“中醫中藥下社區”志愿服務行動,另一方面積極推進志愿服務進醫院活動,在實踐中不斷增強志愿者的服務意識、完善服務制度,豐富服務形式,深化服務內容,形成服務品牌。

          2、加強“青年文明號”的創建和管理,提升品牌效應。

          院團委要進一步加強對各級青年文明號的建設,一方面要通過與兄弟醫院舉辦“青年文明號”交流推進會,加強各青年文明號之間的學習交流力度,進一步提高青年文明號的創建水平;另一方面要選送優秀青年文明號集體的負責人參加全國青年文明號工作培訓班,通過系統學習、實踐觀摩,不斷提高理論水平和綜合能力,更好地帶領各青年文明號集體開展爭先創優活動,發揮好典型示范作用,帶動和影響全院的青年集體向著“一流的管理、一流的質量、一流的服務、一流的效益”的工作目標而努力,不斷提升青年文明號的品牌效應,提高團組織在服務醫院發展建設大局中的貢獻率。

          三、以夯實基礎管理為目標,抓好共青團組織建設

          1、加強團支部建設。

          院團委要始終堅持“眼睛向下、重心下移”,盡最大力量把各種資源向團支部傾斜,毫不放松、毫不動搖地支持和推動團支部。一是建立委員定點聯系制度,堅持深入基層調研指導,團委委員每人負責聯系三個團支部,定期參加團支部活動,經常性指導工作,協調解決工作中遇到的困難和問題;二是鼓勵團支部創新工作,圍繞科室發展、青年成長成才等內容開展形式多樣的主題團日活動,院團委按季度考核團支部工作,對于有特色的活動要給予一定的物質獎勵和精神獎勵,充分發揮團員參與設計團活動的能動性和創造性,調動團員參加團活動的主動性和積極性。大力扶持沙頭分院團總支的建設,重新組建分院基層團支部架構,使分院團組織趨于規范化。

          2、加強團干部隊伍建設。

          院團委要在年初完成好各個團支部的換屆選舉工作,按照忠誠黨的事業、熱愛團的崗位、竭誠服務青年的要求,建設一支高素質的團干部隊伍。上半年要針對團干部開展分層級、分類別教育培訓,對老團干部,以提高政治素質、動員能力、群眾工作本領為重點,圍繞黨的重要理論和決策進行專題學習,針對青年熱點和青年工作中的難點課題進行深入研討;對新任職團干部,以加強從事共青團工作必需的知識培訓為重點,提高敬業精神和履行職責的能力。通過各種培訓,教育廣大團干部弘揚求真務實之風,做到真抓實干,不搞花架子,不做表面文章,敢于直面困難,勇于在創新中求得突破;弘揚密切聯系群眾之風,深入團員一線、關心團員的工作和生活,健全服務團員的制度,充分發揮團干部的帶頭、推動、督促、保證作用,真正把青年滿意作為第一標準,不斷提高共青團工作的實效性。

          3、加強網絡信息建設

          院團委要充分依托網絡、院報等宣傳平臺,加強對醫院團工作的宣傳力度。對醫院網站中及時更新內容;利用QQ溝通交流平臺,隨時與各團干交流,解決問題,使團的工作更豐富,更有特色。有計劃創辦團訊《杏林青年》。

          4、做好“推優入黨、推優薦才”的“雙推工作”。

          院團委要完善青年推優機制,積極營造鼓勵團員青年想做事、能做事、做好事的良好氛圍。院團委要擔負起為醫院發現、培養和輸送優秀青年人才的職責,要深入到每一個團支部,積極開展推薦優秀青年入黨、推薦青年人才入選的雙“推優”工作,為黨的組織和醫院發展源源不斷地輸送新鮮血液;積極構架青年成長成才的通道,形成青年人才信息庫,及時發現在工作實踐中涌現出的優秀青年人才,為想干、能干、干好的團員青年提供機會,為醫院可持續性發展貢獻力量。

          四、加強與行政職能部門和黨務系統內各級組織的聯系,在臨床一線工作中體現團員青年的作用和價值。

          1、密切加強與黨辦、護理部、醫教部等職能部門的聯系,爭取黨委、黨總支、各支部書記對團工作的支持,在各項活動中積極發揮青年作用。

          2、加強業務學習,提高青年科研水平,鼓勵青年申報學術課題及撰寫科研論文。

          五、以服務青年為根本,抓好共青團文化建設

          1、與工會聯合,繼續舉辦職工文體活動月、中秋晚會、團員青年一日游、與院外單位聯誼互動等活動;力爭在環節和細節上有所創新和突破,努力為醫院發掘優秀、有特長的青年,為青年搭建舞臺,創造機會。

          2、在五四青年節、中秋等節日,為團員提供休閑娛樂等慶;顒,豐富青年人的業余生活,培育團員青年積極健康的個人修養。

          3、加強與各級團組織的聯系,拓展視野,為我院團員多渠道爭取發展機會。

          4、根據青年需求,鼓勵各支部開展豐富多彩的文體活動。

          新的一年,院團委將緊密結合醫院中心工作,積極開展具有青年特點的活動,把團員青年的思想和行動統一到醫院的總體工作思路上來,在醫院黨委的領導下,開拓創新,求真務實,充分發揮團員青年的聰明才智,為醫院的發展做出新的貢獻。

          共青團佛山市南海區中醫院委員會

        醫院團委工作計劃2

          20xx年,院團委在院黨委的領導下,以黨的十七大、共青團的十六大和科學發展觀為指引,緊緊圍繞醫院發展目標和黨政工作中心,發揮團組織的自身優勢,引`導青年勤于學習、善于創造、甘于奉獻,在醫療、教學、科研等崗位發揮生力軍作用,力爭圍繞大局有新作為,服務青年有新成效,自身建設有新發展,團結帶領全院團員青年,為把我院建設成為國內一流、國際知名的人民滿意的學院型醫院和現代化醫學中心貢獻青春和力量。

          一、以思想調研為重點,抓好共青團主題教育

          院團委一方面將在年初深入基層、深入青年,針對團員思想的現狀、問題、對策等方面積極開展思想調研,通過調查問卷、個案訪談等方式及時掌握青年思想動態,并找準團支部、團員存在的突出問題和主要問題,制定切實可行的活動方案,逐步建立一套切實可行的團員長期受教育的長效機制;另一方面要結合清明節、五四青年節、建團88周年等契機,有針對性地開展增強團員意識的主題教育活動,如:“團旗飄飄,我心永隨”主題團日活動、“先進、先鋒、先行”主題實踐活動等,不斷增強團員的歸屬感和組織觀念,進一步增強團組織的凝聚力。

          二、以醫療工作為中心,抓好共青團品牌活動

          1、深入開展志愿者行動,形成品牌工程

          院團委將在已有的“青春關愛夕陽”志愿服務隊的基礎上,成立首都醫科大學宣武醫院志愿者協會,以團支部為單位下設志愿服務隊,建立導醫信息項目管理部和衛生宣傳項目管理部,在全院青年職工和學生中廣泛招募志愿者作為會員,頒發會員證、記錄志愿服務的內容和時間,統一注冊、統一認證。志愿者協會將逐步建立一套完整的管理制度、服務規范、表彰獎勵辦法,團結帶領廣大青年爭做閃光的宣醫青年,發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,一方面繼續深化“北京健康使者火炬行動”志愿服務行動,另一方面積極推進志愿服務進醫院活動,在實踐中不斷增強志愿者的服務意識、完善服務制度,豐富服務形式,深化服務內容,形成服務品牌。

          2、加強“青年文明號”的創建和管理,提升品牌效應。

          院團委要進一步加強對各級青年文明號的建設,一方面要通過與兄弟醫院舉辦“青年文明號”交流推進會,加強各青年文明號之間的學習交流力度,進一步提高青年文明號的創建水平;另一方面要選送優秀青年文明號集體的負責人參加全國青年文明號工作研討培訓班,通過系統學習、實踐觀摩,不斷提高理論水平和綜合能力,更好地帶領各青年文明號集體開展爭先創優活動,發揮好典型示范作用,帶動和影響全院的青年集體向著 “一流的管理、一流的質量、一流的服務、一流的效益”的工作目標而努力,不斷提升青年文明號的品牌效應,提高團組織在服務醫院發展建設大局中的貢獻率。

          三、以夯實基礎管理為目標,抓好共青團組織建設

          1、加強團支部建設。

          院團委要始終堅持“眼睛向下、重心下移”,盡最大力量把各種資源向團支部傾斜,毫不放松、毫不動搖地支持和推動團支部。一是建立委員定點聯系制度,堅持深入基層調研指導,團委委員每人負責聯系兩個團支部,團支部支委每人負責聯系1-2個團小組,定期參加團支部和團小組活動,經常性指導工作,協調解決工作中遇到的困難和問題;二是建立支部經費申請制度,堅持把有限的經費投向團支部,鼓勵團支部創新工作,圍繞科室發展、青年成長成才等內容開展形式多樣的主題團日活動,院團委按季度考核團支部工作,對于有特色的活動要給予一定的物質獎勵和精神獎勵,充分發揮團員參與設計團活動的能動性和創造性,調動團員參加團活動的主動性和積極性。

          2、加強團干部隊伍建設。

          院團委要在年初完成好各個團支部的換屆選舉工作,按照忠誠黨的事業、熱愛團的崗位、竭誠服務青年的要求,建設一支高素質的團干部隊伍。上半年要針對團干部開展分層級、分類別教育培訓,對老團干部,以提高政治素質、動員能力、群眾工作本領為重點,圍繞黨的重要理論和決策進行專題學習,針對青年熱點和青年工作中的難點課題進行深入研討;對新任職團干部,以加強從事共青團工作必需的知識培訓為重點,提高敬業精神和履行職責的能力。通過各種培訓,教育廣大團干部弘揚求真務實之風,做到真抓實干,不搞花架子,不做表面文章,敢于直面困難,勇于在創新中求得突破;弘揚密切聯系群眾之風,深入團員一線、關心團員的工作和生活,健全服務團員的制度,充分發揮團干部的帶頭、推動、督促、保證作用,真正把青年滿意作為第一標準,不斷提高共青團工作的實效性。

          3、加強網絡信息建設

          院團委要在團委博客和短信平臺的基礎上,進一步完善和發展信息網絡建設,建立bbs青年論壇,利用網上輿論宣傳引導,加強思想道德建設;利用溝通交流平臺,為團員提供專業技術和休閑娛樂信息,每位團委委員輪流管理,發掘有能力的團員協助管理,不斷建立和完善廣大團員青年暢所欲言,交流工作,推廣經驗的有效載體,使團的工作更豐富,更有特色。

          4、做好“推優入黨、推優薦才”的“雙推工作”。

          院團委要完善青年推優機制,積極營造鼓勵團員青年想做事、能做事、做好事的良好氛圍。院團委要擔負起為醫院發現、培養和輸送優秀青年人才的職責,要深入到每一個團支部、團小組,積極開展推薦優秀青年入黨、推薦青年人才入選的雙“推優”工作,為黨的組織和醫院發展源源不斷地輸送新鮮血液;積極構架青年成長成才的通道,形成青年人才信息庫,及時發現在工作實踐中涌現出的優秀青年人才,為想干、能干、干好的團員青年提供機會,為醫院可持續性發展貢獻力量。

          四、以服務青年為根本,抓好共青團文化建設。

          1、與工會聯合,組織新入院團員青年聯歡活動,讓每一個加入宣醫的青年都感受到團組織的溫暖,增強對宣醫的熱愛。

          2、繼續以支部為單位,為每位團員送上生日的溫馨祝福。

          3、在元旦、春節、五四青年節等節日時,為團員提供休閑娛樂等慶;顒,豐富青年人的業余生活,培育團員青年積極健康的個人修養。

          4、繼續為離團青年舉辦簡單儀式,鼓勵離團青年繼續發揮先鋒模范作用。

          5、加強與各級團組織的聯系,拓展視野,為我院團員多渠道爭取發展機會。

          6、根據青年需求,鼓勵各支部開展豐富多彩的文體活動,與工會聯合舉辦青年聯誼等活動。

          新的一年,院團委將緊密結合醫院中心工作,積極開展具有青年特點的活動,把團員青年的思想和行動統一到醫院的總體工作思路上來,在醫院黨委的領導下,開拓創新,求真務實,充分發揮團員青年的聰明才智,為醫院的發展做出新的貢獻。

        醫院團委工作計劃3

          根據上級團委和院黨委的部署,認真學習貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神,深入學習實踐科學發展觀,把“青年文明號”活動深入持久開展,進一步引導青年醫務人員強化使命意識,振奮精神,奮發進取,強化急診科青年隊伍建設,開創科室各項工作上新局面,現結合科室實際,20xx年工作計劃如下:

          一、深化理論學習,加強思想建設

          深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,深入學習實踐科學發展觀,在院黨委、團委的正確領導下,團結、帶領全體團員青年緊緊圍繞醫院工作大局,全面營造思想開放,活力迸發的創新氛圍,嚴把思想關,持續每月一次的##理論學習,深入學習##理論、“##”重要思想和###同志的重要講話等。結合“爭當勤廉表率,促進科學發展”等系列學習教育月活動,引導和激勵青年集體在科室發展中建功立業,推動“青年文明號”工作再上新臺階。—]2i0B&D%u%P6n

          二、工作目標

          以科學發展觀為統領,深化認識,營造創新氛圍,促進科室各項工作出色的完成。認真完成上級團委下達的各項任務,保證順利通過年內文明號復檢工作。

          三、工作計劃

         。ㄒ唬┙Y合科室工作計劃,進一步統一思想,深化認識,不斷提高科室管理水平與醫護服務質量,塑造廉潔高效、求實創新的整體形象。

          (二)提升科室服務水平,鞏固創建活動成果。

          在已獲得省級“青年文明號”稱號的契機下,結合深入學習實踐科學發展觀活動,在團員青年中開展相關主題實踐活動,進一步強化創新的動力,提升創新的能力,增強創新的成效,樹立新時期青年新形象。著力解決影響和制約科學發展建設的突出問題和重點環節,嚴把業務關。通過強化考核監督,保證科室的醫護服務質量。根據“青年文明號”考核細則實施考核,并將結果同年底個人測評掛鉤,繼續推行“青年文明號”服務卡的推卡活動,醒目設置意見箱,公開監督電話,接受社會監督,全方位推動科室健康發展,鞏固科學創建成效。

         。ㄈ╅_展各種創建活動

          1、組織業務學習,開展崗位練兵活動。采取定期講座培訓和外出參觀等形式組織團員青年學習業務知識,促進青年職工在崗位技能上的全面提高,提升創新能力。同時結合崗位特點和要求,制訂服務承諾,履行公示承諾,落實公示承諾責任制,提高辦事效率,增強工作透明度。

          2、組織一系列主題活動。在“五四”、“七一”及建國六十周慶期間組織以宣傳黨團知識、弘揚愛國精神為主題的活動,寓教于樂,增強團的戰斗力和凝聚力,增強團員青年愛黨、愛國意識和崗位奉獻精神。

          3、繼續做好結對幫扶活動。扶貧幫扶是我科成功創建“青年文明號”單位后進行的社會公益活動之一,奉獻愛心、扶貧助學也是全體醫人員的共同理念,要將幫扶活動將持續開展下去。

          4、做好活動簡訊編輯工作,做到內容豐富、及時、真實,動員廣大青年職工積極向院刊投稿,做好創建宣傳工作。做好青年文明網站建設更新工作,將工作透明化,接受群眾的指導與監督。

          5、定期召開青年文明號的創建會議,交流思想,為青年文明號復查做好準備。繼續做好“推優薦才”工作,積極向黨組織匯報團員思想狀況,把優秀的團員青年推薦到黨組織中來。

          6、積極參加院黨委和上級團委組織的各項文體活動和創建活動。按照統一部署,充分發動團員青年廣泛參與到有益的活動中去,并努力為單位爭光添彩。通過開展各種社會活動,樹立科室良好的社會形象,同時也為青年文明號的創建增添亮色。

        醫院團委年終工作總結及工作計劃

        標簽:年終工作總結 時間:2021-05-02
        【yjbys.com - 年終工作總結】

          20xx年,醫院團委在市直團工委和院黨委的正確領導下,召開了第四次團代會,進行了團委工作的平穩過渡和順利交接,產生了新一屆的團委領導和團委成員。新一屆的團委在院領導的直接指導和關懷下,經過團各支部各成員的共同努力,團委的工作得到了較好的發展。

          一年來,院團委堅持以“三個代表”重要思想為指導,以黨的十六大精神為指針,緊緊圍繞“醫院管理年”活動的工作中心,不斷加強團組織自身建設。以讓每名團員受教育為目標,努力培養其創新精神、實踐能力和服務能力,不斷推進醫院的物質文明和精神文明建設。

          一、回顧一年來的工作

          1.加強團委的自身建設和組織建設

          繼續完善了院團委的各項工作制度,提高團干部的綜合素質。組織團干部學習了有關文件,提高團干部的理論水平,使團干部了解和掌握有關政策、原則。

          強化了團的基層組織建設,對醫院青年團員進行電子檔案管理。建立團組織成員花名冊,并對原有的團員檔案進行細致的歸類整理,使整個管理過程更科學更合理。

          培養優秀團員,發展新團員,壯大整個團員隊伍。(yjbys.com)在整個新團員入團的過程中,我們嚴把質量關,組織發展對象學習團的知識,進行團章測試,嚴格篩選,以保證新團員的質量。

          推優工作深入扎實的開展,進一步拓寬了黨組織發展黨員的渠道,同時也激發了廣大團員青年的政治熱情,進一步推動了團員的思想建設,擴大了共青團組織對團員青年的影響力和凝聚力,形成了“黨建帶團建,團建促黨建”的可喜局面。

        人民醫院團委工作計劃

        標簽:工作計劃 時間:2020-12-12
        【yjbys.com - 工作計劃】

          =院團委在院黨委的領導下,以黨的17大、共青團的十六大和科學發展觀為指引,緊緊圍繞醫院發展目標和黨政工作中心,發揮團組織的自身優勢,引`導青年勤于學習、善于創造、甘于奉獻,在醫療、教學、科研等崗位發揮生力軍作用,力爭圍繞大局有新作為,服務青年有新成效,自身建設有新發展,團結帶領全院團員青年,為把我院建設成為國內一流、國際知名的人民滿意的學院型醫院和現代化醫學中心貢獻青春和力量。

          一、以思想調研為重點,抓好共青團主題教育

          院團委一方面將在年初深入基層、深入青年,針對團員思想的現狀、問題、對策等方面積極開展思想調研,通過調查問卷、個案訪談等方式及時掌握青年思想動態,并找準團支部、團員存在的突出問題和主要問題,制定切實可行的活動方案,逐步建立一套切實可行的團員長期受教育的長效機制;另一方面要結合清明節、五四青年節、建團88周年等契機,有針對性地開展增強團員意識的主題教育活動,如:“團旗飄飄,我心永隨”主題團日活動、“先進、先鋒、先行”主題實踐活動等,不斷增強團員的歸屬感和組織觀念,進一步增強團組織的`凝聚力。

          二、以醫療工作為中心,抓好共青團品牌活動

          1、深入開展志愿者行動,形成品牌工程

          院團委將在已有的“青春關愛夕陽”志愿服務隊的基礎上,成立首都醫科大學宣武醫院志愿者協會,以團支部為單位下設志愿服務隊,建立導醫信息項目管理部和衛生宣傳項目管理部,在全院青年職工和學生中廣泛招募志愿者作為會員,頒發會員證、記錄志愿服務的內容和時間,統一注冊、統一認證。志愿者協會將逐步建立一套完整的管理制度、服務規范、表彰獎勵辦法,團結帶領廣大青年爭做閃光的宣醫青年,發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,一方面繼續深化“北京健康使者火炬行動”志愿服務行動,另一方面積極推進志愿服務進醫院活動,在實踐中不斷增強志愿者的服務意識、完善服務制度,豐富服務形式,深化服務內容,形成服務品牌。

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