應(yīng)屆畢業(yè)生求職簡歷表

　　導(dǎo)讀：自我評價要寫出自己對一些相關(guān)問題的看法和態(tài)度：

　　不要以為每份簡歷的自我評價只要復(fù)制粘貼就好了。在求職簡歷中自我評價，你需要針對應(yīng)聘職位的要求或公司情況，有所側(cè)重、有所強調(diào)，更加有針對性。這樣可以更好地幫助你得到面試機會。其實這也是自我評價的重要作用，不注重自我評價的.人，也一定是投簡歷回音很少的人。

　　寫自我評價的核心關(guān)鍵詞——人無我有，人有我優(yōu)。

　　在寫的時候，切忌用詞模板化、大眾化和寬泛化。自我評價應(yīng)當(dāng)是你的工作經(jīng)驗的再次提煉總結(jié)。

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求職意向
職位性質(zhì)：	全 職
職位類別：	人力資源 采購 貿(mào)易
職位名稱：	人事專員 ; 采購專員 ;
工作地區(qū)：	湛江市 ;
待遇要求：	可面議 ; 不需要提供住房
到職時間：	可隨時到崗

技能專長
語言能力：	英語 良好 ; 日語 初級 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計算機能力：	證書 中級 ;

教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷：	時間 所在學(xué)校 學(xué)歷 2003年9月 - 2006年7月 鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專科
培訓(xùn)經(jīng)歷：	時間 培訓(xùn)機構(gòu) 證書

工作經(jīng)歷
	所在公司： 富士康科技集團 時間范圍： 2006年2月 - 2008年6月 公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 所屬行業(yè)： 通訊、電信業(yè) 擔(dān)任職位： 采購專員 工作描述： 工作描述： 1.依照公司采購作業(yè)程序負責(zé)物料的制單、跟單工作； 2.物料的系統(tǒng)參數(shù)（價格、供應(yīng)商代碼等）設(shè)定、維護； 3.參與物料的尋價、比價；負責(zé)對最終確認價格的整理及跟催工作； 4.參與物料的跟催及生產(chǎn)缺料的追蹤工作，參與不合格品的退貨、索賠工作； 5.協(xié)調(diào)處理與供方在質(zhì)量、交付、付款等方面的'問題與糾紛； 離職原因：
	所在公司： 偉創(chuàng)力電子設(shè)備（深圳）有限公司 時間范圍： 2008年6月 - 2011年2月 公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 所屬行業(yè)： 通訊、電信業(yè) 擔(dān)任職位： 采購組長 工作描述： 工作描述：采購定單的下單和跟進，確保所需產(chǎn)品按照生產(chǎn)計劃準(zhǔn)時到貨。通過各方面渠道尋找所需物料來避免生產(chǎn)缺料和斷線（現(xiàn)貨商等）根據(jù)生產(chǎn)計劃控制產(chǎn)品的進料,使庫存使用頻率（ITO)達到最優(yōu)化。具備一定的國內(nèi)外供應(yīng)商管理能力，有較強的采購成本控制能力。月評估供應(yīng)商表現(xiàn)，重新分配配額協(xié)助采購主管完成本部門工作。 離職原因：

其他信息
自我介紹：	<1>5年500強企業(yè)海內(nèi)外采購機構(gòu)零件經(jīng)驗(連接器和線材等） <2>成本意識與價值分析能力強，合理安排采購計劃，管控庫存來達到更好的資金調(diào)動率 <3>良好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力，耐壓能力強 <4>良好的英文應(yīng)用能力，口語流利,通過CET-6和劍橋商務(wù)英語中級
發(fā)展方向：	本人意向采購和人力資源類文職工作，本著女性細心認真負責(zé)的工作態(tài)度和多年作為采購經(jīng)常要進行良好溝通的經(jīng)驗，會在以后的工作崗位上出色的完成本職工作
其他要求：	社保和每年加薪機會

聯(lián)系方式

市場營銷應(yīng)屆畢業(yè)生求職簡歷表格文章是由應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)收集，為了讓求職者在寫個人簡歷時能寫出更好的個人簡歷下面相關(guān)推薦一篇市場營銷空白簡歷表格為參考模板，在求職時因?qū)�業(yè)與職位的不同那么個人簡歷又是怎樣寫的呢，那么可閱讀以下這份市場營銷專業(yè)簡歷表格模板為模板。

求職意向
職位性質(zhì)：	全 職
職位類別：	市場/營銷-市場/營銷專員
職位名稱：	店長 ; 業(yè)務(wù)員 ; 客服
工作地區(qū)：	湛江市 ;
待遇要求：	可面議 ; 不需要提供住房
到職時間：	可隨時到崗

技能專長
語言能力：	普通話 一般
計算機能力：	證書 初級 ;

教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷：	時間 所在學(xué)校 學(xué)歷 2001年9月 - 2004年7月 廉江市橫山中學(xué) 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷：	時間 培訓(xùn)機構(gòu) 證書 2005年3月 - 2005年4月 公司內(nèi)部培訓(xùn)   2006年6月 - 2006年8月 公司內(nèi)部培訓(xùn)

工作經(jīng)歷
	所在公司： 花都區(qū)新太電子廠 時間范圍： 2004年9月 - 2005年1月 公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)： 生產(chǎn)、制造、加工 擔(dān)任職位： 品檢 工作描述： 負責(zé)測試產(chǎn)品的質(zhì)量,并負責(zé)跟進不良品的產(chǎn)生環(huán)節(jié),聯(lián)系有關(guān)部門進行改良. 離職原因： 另有發(fā)展
	所在公司： 新華電子商場 時間范圍： 2005年3月 - 2006年5月 公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 所屬行業(yè)： 家電業(yè) 擔(dān)任職位： 推銷員 工作描述： 負責(zé)推銷公司指定的范圍內(nèi)的.家電商品.并同時負責(zé)跟進相應(yīng)范圍內(nèi)的家電售后維修服務(wù). 離職原因： 另有發(fā)展
	所在公司： 陽光俱樂部 時間范圍： 2006年6月 - 2007年11月 公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)： 廣告、公關(guān)、設(shè)計 擔(dān)任職位： 部門經(jīng)理助理 工作描述： 負責(zé)處理上司交予的任務(wù),協(xié)助上司處理本部門日常事務(wù),協(xié)調(diào)內(nèi)部人員進行內(nèi)外上下溝通. 離職原因： 另有發(fā)展
	所在公司： 順德得彩水族用品專賣店 時間范圍： 2008年3月 - 2010年10月 公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 所屬行業(yè)： 批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店) 擔(dān)任職位： 店長助理,店長 工作描述： 負責(zé)店內(nèi)銷售,跟進售后工作.清算庫存,下單采購,進倉點算.回復(fù)客戶相關(guān)技術(shù)咨詢,設(shè)計魚缸,魚池濾水系統(tǒng). 離職原因：
	所在公司： 湛江市明泰汽車貿(mào)易有限公司 時間范圍： 2010年10月 - 2011年3月 公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 所屬行業(yè)： 汽車、摩托車 擔(dān)任職位： 銷售顧問 工作描述： 主要負責(zé)銷售公司上海大眾斯柯達,哈飛,東南三菱三大品牌汽車。包括推銷，回訪，售后跟蹤。工作期間圓滿完成交易全部程序，并做到零延時，零差錯，零投訴。 離職原因： 不適應(yīng)該公司制度

其他信息
自我介紹：	本人性格開朗，工作認真細致，在工作上勤勤懇懇，善于學(xué)習(xí)，上進心強，勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)本文來源于應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)m.1-jiu.com為求職者提供。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與公司同步發(fā)展。
發(fā)展方向：
其他要求：

聯(lián)系方式