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德國留學生回國就業環境
眾所周知，德國教育態度嚴謹，因此越來越多家長希望子女接受德國教育，而德國留學生回國就業前景良好，特別是對于已在德國工作一段時間的學生來說更是有著強大的優勢，因此德國留學生最終回國就業成為一種趨勢。
德國大學在世界上享有很高信譽，德國大學畢業生世界各國都承認。
留德畢業生的就業前景光明。隨著德國經濟不斷地深入中國和東南亞市場，各大公司對留德畢業生的需求也不斷增加，特別是高級管理部門，德國大學畢業文憑得到絕對的肯定和很高的評價。在數量繁多的國際性組織和跨國公司，留學德國畢業生備受青睞，待遇優厚，就業前景普遍看好。
成績優秀的畢業生，會很快被德國公司錄用，可獲得在德國的工作許可和長期甚至永久居留許可。
德國企業對投資中國充滿信心，西門子、奔馳、大眾等大公司和其它各類企業加速涌入中國。最近畢業的留學生任職德國公司駐華或東南亞代表已是就業定勢，進入跨國公司高級管理層的留學生也屢見不鮮。至于回國的就業前景更不用說。另外，因為有歐洲背景，直接向北美發展或移民要容易得多，當然也可以就地移民德國。
中國在德留學生中，德國留學回國就業有很多。很多人選擇了留學德國海歸就業，拿著穩定的德國留學就業收入。在這些人群里，學習經濟、信息學、機械和電子的占了絕大多數比例，66%的中國學生希望能在德國先工作一段時間之后再回國就業，有52.3%的中國學生希望在駐華德資企業工作，16.4%的學生希望能有機會在大學任教，11.2%希望在德國本土的企業工作一段時間。
應該說，德國企業需要高水平的留學生促進對華業務的發展，而留學生們也希望能在適合自己的行業做到人盡其材，兩者如果能夠很好的協調配合，無疑是雙贏的結果：德國是世界第三大經濟強國，與中國關系友好，且是中國在歐洲的最大貿易伙伴;在德國工商總會注冊的在華企業已經超過了2500家，80%的在華德國企業希望擴大在中國的經營。從德國企業在中國的分部來看，主要集中在長江三角洲，珠江三角洲以及環渤海灣一帶，其中在長江三角洲一帶的德國企業占到了60%，這些城市也成為了留德學生回國就業的首選;留德中國學生在德資企業有著得天獨厚的優勢，比如會德語善于交流，了解西方背景，專業知識扎實等，多數留德學生也有著相當嚴謹的工作態度。因此德資企業在招聘時會比較偏愛于那些有著留德背景的中國學生。
德國留學回國就業如今已成一種形勢。在自己的國家，領著可觀的德國留學就業收入，那些留學德國海歸就業備受人們的羨慕。所以，有想到德國留學的同學，要抓緊時機了。乘著時代的順風車，于人于己，都是很不錯的選擇。
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