企業員工的辭職信
當我們工作一段時間后，可能會由于某些問題而辭職，現在這個時候就要備好辭職信。那么辭職信應該包括什么內容呢？下面是小編整理的企業員工的辭職信，僅供參考，歡迎大家閱讀。
企業員工的辭職信1
尊敬的領導：
您好！
我是xx，我非常的不舍這次跟您來辭職，我感覺近期在工作當中非常的不順利，自己出現了很多的問題，在這方面我實在是沒有做好，這讓我心里面非常的愧疚，對于工作我一直以來都是抱著認真的態度，要求一只也是比較高的，不能容忍自己出現這樣的問題，這這樣下去真的是有很大問題的，我希望能夠在工作當中表現的好一點，發揮出足夠的能力，這也是我一直以來的努力方向。
不管是做什么事情，這些都是應該去做好的，回顧在公司的這幾年我一直都懷著一顆感恩的心，我清楚的知道公司對我的培養，我也知道自己應該往什么方向努力，只有在這個過程當中積累足夠的經驗才能讓自己處在一個好的狀態下面，但是這段時間以來我的工作很是馬虎，出現了一些問題，這讓我感覺很不好，我能夠清楚的意識到這一點，我對這份工作是尊重的時候也是很有信心的，但是近期出現的一些問題讓我感覺很吃力，真的'是非常的不好，讓我感覺自己這樣堅持下去是很不好的，我也不想讓自己出現這樣的問題，現在跟你辭職也說明的問題，我真的很是不舍，但是我需要去重視這件事情，應該在最短的時間內做出決定，這是我應該要有的態度，離開xx這里我糾結了很久，但是能力跟不上就必須要及時的意識到，做出正確的決定，我真的不想因為自己個人的原因影響到了后續的工作，這樣我真的會非常的愧疚。
對于這份工作而言我是比較認真的，我能夠在這樣的環境下面保持一個的樂觀積極的態度，這也是我應該要做好的思想工作，這幾年在公司我真的是成長了很多，我一直都希望能夠得到大家的認可，得到上級領導的認可，只有堅持去搞好分內的事情才是比較重要的，這對我而言是寶貴的，也是我應該努力去做好的，我希望能夠在這樣的狀態下面堅持去做好自己的本職工作，也想要通過自己的努力去搞好這件事情，作為一名xx的員工這是我應該要有的態度，但是近期頻繁的出現一些問題，這讓我非常的糾結，讓我對自己越來越沒有信心，做出辭職的決定我思考良久，決定還是不耽誤工作的的，因為這樣下去實在是很吃力，我應該要有自己的態度，真的非常感激公司這幾年來的對我的培養，我一定會更加的努力。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
企業員工的辭職信2
大學畢業很榮幸的加入到富士康；兩年間，從PD到SMT制程再到PTH制程，特別是最近半年，我越來越驚恐，我找不準究竟要干什么，越想去獲取新知識，越是心浮氣躁。
剛來到富士康，開始感覺還不錯，真是想好好干下去。事實上也是如此，我樂此不疲的加班，從未遲到未早退過，甚至很少調休。本以為這樣能給我帶來發展和前（錢）途。
我所做的工作與我來公司前預期想象的完全不一樣，我畢業時志向在程序設計，可是咱們人資的垃圾，沒把我分到YDC寫BIOS，卻讓我來DMDIII搞生產。后來有幸從PD“超生“，調到制程，當了一名制工。
兩年了，期待中的二年，努力過的二年啊；沒錢沒時間的兩年，公司管理越來越嚴，工作中處處受監視。用個人行為來管理公司，管理的可以說是隨心所欲，管得一塌糊涂，全憑一個人說了算，狹隘的私有財產心理在作怪，典型的小農經濟思維方式。有些事情讓人抓狂：老員工薪水沒有新員工的薪水高，富士康工作經驗不叫工作經驗，同一個級別的做同一工作的06新干比05新干高好幾百；績效低被分流的，分到效益好的事業處（群），績效高的卻不讓調。沒有希望，沒有安全感，反而有一種混的感覺，無論公司以前怎么樣輝煌，至少現在公司缺少大氣。
感謝，栽培過我的'課長，老大們；我也知道我的辭職對公司不會有影響，還有很多人嫉妒我那可憐的收入，想干的人有的是，祝愿公司興旺發達。
企業員工的辭職信3
公司領導：
本人因：
特向公司提出辭職申請，請公司按規定的程序予以批準。
本人愿意按公司批準離職的時間離崗并在離崗前辦理好工作移交手續，履行《勞動合同法》所規定及勞動合同約定的交接義務。本人承諾：如在公司批準離職日之前擅自離職或不辦理離職移交手續，公司有權依照《勞動合同法》的相關規定拒絕結算工資；對公司造成損失的，公司有權追究我的法律責任。
申請人：（簽字）
年 月 日 公司將根據員工的個人意愿安排離職前面談。
請員工選擇離職面談對象： □直接上司 □本單位人力資源專職人員 □集團人力資源部 □其他，請注明： 請員工注明希望的.離職面談時間：
企業員工的辭職信4
尊敬的公司領導：
您好！
經過再三思考，正式向公司提出辭職。
由于諸多原因，現在我不得不向公司提出申請，對于由此給公司造成的不便，我深感歉意。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況，雖有很多的`不舍，但還是做出以上的決定，希望公司領導能對我的申請予以考慮并批準。謝謝！
在此期間深知背后領導的信任與栽培，同事們的支持與幫助。轉眼在公司已有一年多時間，不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深，各方面能力都得到了很大的提高，對于公司領導對員工的技能培訓表示感謝。在公司的工作很充實、愉快，同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時的教導與栽培，平時工作中的不足，還望諒解。
我希望可以在此辭呈遞交之后的2-4周左右離開公司，便于公司在此期間尋找更合適的人選，來填補職位的空缺。在接下來的工作中，我一定會認真做好本職工作。
希望批準我的辭請，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上！祝各位領導同事工作愉快！
此致 敬禮！
辭職人：
日期：
企業員工的辭職信5
尊敬的領導：
您好！
在貴公司業務如此繁忙的時候，我給您寫這份申請，提出辭職，實屬不該，但是由于家庭原因，經過深思熟慮之后我決定離開公司。我知道這樣會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請，并批準！
非常感謝在這段時間里公司對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。在這里，特別感謝你們的關心和支持。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的.一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。經過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿在20xx年x月x日正式離職。請給與批準。
望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝xx蓬勃發展。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
企業員工的辭職信6
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到___公司也___年了，有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我覺得工作上如果這么長時間還沒有起色就該往自己身上找原因了。
或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。盡管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶著一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝或許自己并不適合資料員這份工作。
否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的'問號一直讓我迷茫與沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，并且讓我確定了這個念頭。
或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正處于人員短缺之際，所有的'工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在發展進取中安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的損失，我想在還未造成對公司有不好影響之前，向公司提出辭職。想到能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己__后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力讓工作做到平穩交接。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，雖然舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善，但是為了在未來能找到屬于自己的定位，自己的人生目標，我還是做了辭職的決定。
祝公司興旺發達，發展蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：_______
20__年__月__日
企業員工的辭職信7
X領導：
您好！
感謝公司多年來對我的.培養關心和照顧，從20xx年5月份來到xx公司至今，我學到了很多東西，今后無論走向哪里，從事什么，這段經歷都是一筆寶貴的財富，我為在網通公司的這段工作經歷而自豪。
而今，由于個人原因提出辭職，望領導批準。
此致
敬禮
辭職人： XXX
時間： 年 月 日
企業員工的辭職信8
尊敬的領導：
您好！
自從xxx年xxx月加入到xxx公司以來已經過了一年多了，雖然時間不長，但我已經充分感受到xxx公司這個大家庭的凝聚力和溫暖�；仡欉@一年多以來，我衷心的感激xxx公司/讓我學到了如何做一個職場人，感激領導給予的那些讓我受用終身的意見與指正，這段經歷將成為我生命中永遠的財富。
誠然，論工作環境、團隊、壓力甚至個人喜好，我都很滿意。
但因為個人原因以及家庭原因，故需要重新確定自己未來的'發展方向。在此我對公司和所有同仁們帶來的諸多不便表示深深的歉意，同時我也希望領導的理解與批準。無論今后何時何地，我都不會忘記這些充實快樂的日子，不會忘記xxx公司給予我的一切。我將永遠以自己曾是xxx公司的一員為榮！
在此，我衷心祝愿公司的業績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！
此致
敬禮
辭職人：xx
xxxx年xx月xx日
企業員工的辭職信9
尊敬的xx領導：
您好！
我在單位里工作已經有幾年的時間了，但在今天，我得向您說一件事，那就是我想換一份工作了，雖然這看上去有點突然和奇怪，可這絕對不是我的意氣用事，而是我經過一段時間的思考所選擇的。為了能讓領導您能了解的更多一點，就讓我來給您仔細的再說一說吧。
在單位里待了這么些年，我對咱們單位還是比較了解的，工作起來也是比較熟練且輕松的，x日里也很少出現加班的情況，所以按理來說我沒有啥辭職的理由才對。我在單位里的工作的確挺好的，不用太過操勞而且薪資待遇也還不錯，工作的環境和氛圍也不差，但我之所以想辭職，和單位并沒有太多的關系，更多的是一些個人的原因所導致的。在近期，我的家中出現了不少的意外情況，首先便是我的父母年齡大了，在家中行動有點不便了，而我又是個獨生子，常年在外地工作，家里有什么麻煩事的話，我還不能及時地趕到，這一直都讓我感到羞愧和糾結，我時常在考慮我要不要找一份離家近點的工作。
讓我確定了辭職想法的事情其實并不主要是家里的情況，更多也和我的人生大事有關，因為我和女朋友一直都是異地戀，x日里見面的機會也不多，只能在一些節假日里面見面，這種滋味可不好受，而且我們兩人過得也算是平平淡淡的，畢竟相距太遠，情感上的交流是肯定出現了問題的.，我也不想繼續過這種生活了，我得去主動改變一下，不然一直耗下去也不是事，于是我決定去她所在的城市找一份工作，剛好那里離我家還比較近，如此一來到也解決了兩樁心事。家人和女朋友在知道了我想換工作的想法后，也是比較支持我的，所以為了自己，也為了家人，辭職是一個挺合適的選擇。一想到自己要離開這個工作了幾年的地方，我就有點傷感起來了，這里有不少我的朋友，當初我還是一個新人時，是前輩帶著我一步步地走過來的，可我卻要提前離開了，這的確有點意外。但領導您也不用太過操心，我這是提前一個月向您提出辭呈，所以我還有一個月的時間來整理自己的資料，也有時間去處理好交接手續，爭取讓我的離開不影響到單位的運轉，在這里也祝愿咱們的單位能越來越好，取得令人矚目的成績！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
企業員工的辭職信10
尊敬的公司領導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這下封辭職信的。自我進入公司兩年多來，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在軟件開發領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
基于個人的職業規劃，覺得目前的工作對于我來說，不管是工作熱情還是創新熱情都已經達到一個飽和點，以致近期的.工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我本人所做的職業規劃已逐漸出現脫軌，很難讓自己邁入職業規劃的下一步計劃。
如今我所參與的項目“公路數據中心”已完工，接下的工作只是一些后期的維護更新工作，我的工作也算是達到了一個結束點。按照國家勞動法規定，我提前一個月的時間提交離職申請，并準備好在下月(即從4月1日)起從公司離職。在接下的這段時間里我會完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
為了盡量減少對現有工作造成的影響，我請求在我離職后的一個月內，在公司的員工通訊錄上暫時保留我的電子郵箱和電話號碼。以方便后續接手我工作的同事，若有問題可以直接聯系我，我也可以及時做出回復。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和關懷，在公司的這段經歷對于我而言是非常珍貴的。將來無論什么時候，無論在哪里就職，我都會為自己曾經是通易科技公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和同事們身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年6月27日
企業員工的辭職信11
尊敬的領導：
您好！
在公司工作這幾年中，學到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里本職工作已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的.能手，處于保護的環境下可能很難。
你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
可能交接工作可能需要一個時期。我希望在這個月內完成工作交接。但是我還是希望領導理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！
我希望在我提交這一封辭職信的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管領導不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。
謝謝！最后，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
企業員工的辭職信12
尊敬的總經理及公司領導：
從20xx年初至今，進入公司工作5年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!
在經過20xx年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的`兩年的培養。
由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職申請，望公司給予批準。
企業員工的辭職信13
您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后，由于公司領導對我的關心和信任，對我工作的支持與鼓舞，使我獲得了很多機遇和挑戰，并使我的工作得以順利進展，對此我深表感激。
來公司也這段時間，有過微笑，也有過收獲，非常感謝公司領導對我工作的認可與支持，從機電工程部副主任到保障部主任，參與了選礦廠的基建期直到公司生產逐步步入正軌，經過這段時間在公司的工作，我更加積累了我的社會閱歷，并對自己的`人生有了新的認識，在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重�，F在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。當前公司正處于生產階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。
在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是金旺公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。如今我將離開公司并且已受聘于另一家企業，我已考慮成熟，并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發揮自己的專長。
在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升！最后我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下我的工作交接問題，祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利！再次對我的離職給公司帶來的不便深表抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。
企業員工的辭職信14
尊敬的領導：
雖然很抱歉向您提出辭職，但我依然提交了辭職信。在公司工作的這半年里，首先要感謝公司領導和同事們對我工作的支持與幫助。在這半年里我學到了很多，得到了很多。在公司這段時間將會是我一生中，都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間里發現了自己很多不足之處，需要改進的地方也很多。
在優化部，因為工作的關系，與同事朝夕相處，建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼能繼續并永久維持下去。
但因為我個人的`原因，經過深思熟地思考，我決定辭去我目前的公司所擔任的職位。對由此給公司造成的不便，我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的辭職申請予以批準。聚散乃為常情，離合亦是機緣。佛語有云：果決方能精進，玲瓏便是禪機。
在提交辭職申請后的未來一個月，我一定會把好自己最后一班崗，做好交接工作。人雖已走，茶不要涼。他日無論我身在何處，都愿意為公司幫力所能及之事。
最后，真心的希望公司能在今后的建設和發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！
此致
敬禮！
申請人：
XX年XX月XX日
企業員工的辭職信15
尊敬的公司領導：
您好！
感謝你能在百忙中閱讀我的辭職信。
因家中變故，經過我多方面的考慮，懷著十分沉重的'心情決定辭去公司職務。為了不給公司帶來更多困擾希望可以盡快離開，望得到領導的批準。
在公司的這段時間感謝領導的指引關心和同事的幫助，從郭總身上學習到了做事需要有大局思想，秦總監身上學習到了做事持之以恒，劉院身上學習到了做事的嚴謹細心等。相信不論多久公司的優秀文化都會給我帶來寶貴的財富。
公司成立至今創造了很多優秀的業績，持續地發生著可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量，我感到痛心遺憾。真心祝愿公司的規模不斷地擴大，業績不斷地提升，品牌之路一帆風順，也祝愿公司領導及各位同事工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：__
20__年___月___日
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