普通公司員工的辭職信
當我們工作一段時間后，我們或許會因為個人原因而選擇離職，為此很有必要寫好辭職信�，F在你是否對辭職信一籌莫展呢？下面是小編為大家整理的普通公司員工的辭職信，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
尊敬的領導：
您好！
作為一名廣告公司里的策劃人員，我來到我們公司已經工作了八年多的時間，也算是一名資深老員工了。作為一個資深老員工，我有很多的優勢。比如，我在辦公室里有足夠多的話語權，我在公司有足夠好的人脈關系，我在行業里也有足夠多的工作經驗。但是我卻忽視了一點，也是很重要的一點，那就是我沒有了那些新來的年輕員工的創造力和想象力。
現在的時代發展迅速，更新換代的速度也很快，特別是今年很多新媒體的公司就如雨后般的春筍，都茂密的生長了出來，加劇了我們這個行業的競爭。所以在我們廣告的這個領域里，如果你沒有創造力，如果你沒有一個好的點子，那么你很有可能就會被這個領域里所淘汰。因為廣告看的就是創意，有創意了才會有更多的收益。這個道理不僅領導懂，我也懂。
所以我現在每天都面臨著一股無形的壓力，每天都逼迫著自己要寫出一份好的有創意的.廣告策劃案出來。但是我發現我在這個行業太久了，我對這個行業的思維已經有了局限性，所以我想不出來一個更好的點子，我想不好一個更好的方案。所以我感到很焦慮和挫敗。盡管我有豐富的經驗，盡管我有很多的人脈資源，但是我沒有一個更好的創新，那我也不會在這個行業里面待太久了。所以我選擇辭職。
盡管要帶著些許的不甘心離開這個公司，但是我回想起我來到公司這幾年的辛苦和努力，我也覺得沒有什么遺憾。因為我知道我自己盡力了，我知道我自己努力過和奮斗過了。雖然沒有為公司創下什么豐功偉績，但是起碼我也為公司帶來了一些重要的客戶資源，我也在廣告界里面留下了我的用心創作的作品，在公司里留下了我曾經奮斗過的痕跡。這是我作為一個廣告人的驕傲，這是我作為我們公司成員的驕傲。
所以希望領導在看到我這封辭職信的時候，不要做出任何挽留的舉動，不要說出任何挽留的話語，就讓我這么離開吧。我會裝著在公司里八年的美好回憶，帶著我對未來的期待，走向我以后要前進和發展的道路。無論我以后從事什么職業，無論以后我在什么崗位，我都不會忘了這八年里我作為xx公司一員為公司為自己奮斗的日子。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
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