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      1. 最簡單的酒店辭職信

        時間:2020-12-03 09:26:07 辭職信 我要投稿

        最簡單的酒店辭職信

          要辭職了,辭職信要怎么寫比較合適?下面是應屆畢業生網小編為大家搜集的最簡單的酒店辭職信,供大家參考。

        最簡單的酒店辭職信

          最簡單的酒店辭職信一

          尊敬的領導:

          您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

          我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,主要原因有以下幾點:

          一、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

          二、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

          三、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

          四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

          五、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

          六、自身調節力差,情緒化嚴重。

          七、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

          在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

          此致

          敬禮!

          xxx

          xxxx年xx月xx日

          最簡單的酒店辭職信二

          尊敬的領導:

          你好!首先感謝您抽出寶貴的時間閱讀我的辭職信酒店員工辭職信怎么寫。我有非常復雜的`心情寫這下封辭職信。自我公司,因為您對我的關心、指導和信任,我有太多的機遇和挑戰。在這段時間在公司的工作,我在這里學到了很多的知識,積累了經驗,對此我深表感激。

          基于個人職業生涯規劃,認為當前工作對于我來說,不管是工作的熱情和創新的熱情也達到了飽和狀態,使最近的工作讓我感覺的野心。為此,我進行了長時間思考,覺得現在的工作進度和我有逐步顯現的職業規劃),很難讓自己進入下一步在職業規劃。酒店員工辭職信怎么寫為了減少當前工作的影響,同時也與他們的生活追求,我請求辭去在公司的職務。

          在此,感謝你對我這段時間對我的教導和關懷,在公司里這段經歷對我來說是非常寶貴的。未來在任何時候,在哪里,我將為他的一次宣誓就職,是公司的一員感到非常的榮幸。我相信在公司的這份工作的經驗會在我的整個職業生涯發展重要的一部分。我希望公司領導和同事們身體健康,工作順利!

          在我的左邊又對公司的不便,我很抱歉,但是我也希望公司能同情我的親身實踐,酒店員工辭職信怎么寫對我的申請將被認為和批準。謝謝你!

          此致

          敬禮

          辭職人:***

          日期:****

          最簡單的酒店辭職信三

          尊敬的x總:

          您好!

          轉瞬間來xx酒店工作已經一年有余。首先感謝公司這一年對我的栽培,感謝各位領導在工作中給予的支持和幫助。感謝您不吝賜教,讓我在這一年職業生涯中受益匪淺。

          早有耳聞,xx酒店是xx最大的民營酒店集團之一。里面飽學人士,數不勝數。很容幸,當時能夠得到領導賞識,順利聘任康體部經理一職。為此,我非常珍惜。論語有言:“學而不思則罔,思而不學則殆”。進入酒店大家庭后,我已迫不急待與各部門經理進行工作交流。并在交流中虛心學習,取長補短。力爭在提高自我水平同時,帶領康體部全體人員,在以總經理為核心指導下,完成酒店下達各項工作任務。

          這一年,注定是不平凡的一年。xx營業額再次刷新了歷史新高,足浴卻因管理不善而瀕臨歇業。面對失敗,我是首當其責,有愧于公司和領導對我的信任。但作為職業經理人,理應知恥而后勇。在公司領導帶領下,迅速作出戰略調整,立即著手籌備xx養生館,并初步定于xx年xx月份擇期開業。

          這一年,是充滿自我挑戰的一年。由于工作特殊性,作息時間與正常生物鐘完全相反。365個夜晚,漸感身體嚴重透支。尤為近日,舊傷發作,背部疼痛難忍。幾經思量,深感自己身兼重責,不能以己之私,誤公司大略。故在此向x總提前遞交辭程,以另覓賢臣,還望領導批準!

          最簡單的酒店辭職信四

          尊敬的主管、經理:

          你好!在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境‘,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

          酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

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