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山西省出臺多項(xiàng)優(yōu)惠政策鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)
山西省出臺多項(xiàng)優(yōu)惠政策鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)
●特殊人員“特殊對待”
●創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)可領(lǐng)補(bǔ)貼
●在校大學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)也有補(bǔ)貼
●大范圍“海選”培訓(xùn)師資
●小額擔(dān)保貸款額度放寬
●降低或取消反擔(dān)保門檻
省政府近日下發(fā)《關(guān)于實(shí)施創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程的意見》(以下簡稱《意見》)，以鼓勵(lì)勞動(dòng)者自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，真正實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)為目標(biāo)，《意見》明確提出，山西省將盡快建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、政策扶持、創(chuàng)業(yè)服務(wù)“三位一體”的工作機(jī)制，并出臺完善創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、落實(shí)小額擔(dān)保貸款政策、逐步降低或取消反擔(dān)保門檻等諸多向自主創(chuàng)業(yè)者傾斜的優(yōu)惠政策。
特殊人員“特殊對待”
《意見》要求，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)按照“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)(SIYB)”國際項(xiàng)目技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理模式組織教學(xué)，對有創(chuàng)業(yè)愿望并具備一定創(chuàng)業(yè)條件的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村勞動(dòng)者、高校畢業(yè)生、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、殘疾人，重點(diǎn)開展創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)辦企業(yè)、改善企業(yè)和擴(kuò)大企業(yè)等方面的培訓(xùn)。經(jīng)培訓(xùn)考核合格的，由勞動(dòng)保障部門發(fā)給《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書》。
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)可領(lǐng)補(bǔ)貼
對有創(chuàng)業(yè)意愿人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率達(dá)到80%以上、領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照的人數(shù)達(dá)到培訓(xùn)合格人數(shù)20%以上的，將按參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)際人數(shù)給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一次性補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由原1000元/人提高到1500元/人(《意見》下發(fā)前已出臺高于此標(biāo)準(zhǔn)的市，仍按原標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。
在校大學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)也有補(bǔ)貼。鼓勵(lì)大專院校按國家和省的培訓(xùn)要求，對應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)。凡培訓(xùn)合格者，發(fā)給培訓(xùn)合格證書，給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼資金從就業(yè)專項(xiàng)資金中支付。
大范圍“海選”培訓(xùn)師資
加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、技工學(xué)校中現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師的骨干作用;進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資選拔范圍，逐步將具備企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的大專院校教師、企業(yè)成功人士吸納到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師隊(duì)伍中來，改善師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
小額擔(dān)保貸款額度放寬
小額擔(dān)保貸款額度每人最高放寬到5萬元，貸款期限不超過兩年。到期確需延長的，可延期一次。對利用小額擔(dān)保貸款創(chuàng)業(yè)成功、帶動(dòng)3人以上就業(yè)且按期還貸的，可再次申請貸款，貸款最高可達(dá)10萬元。對于符合申請小額擔(dān)保貸款的創(chuàng)業(yè)型小企業(yè)，吸納人員超過當(dāng)年職工總數(shù)的30%以上的，參照每人不超過5萬元的額度，貸款最高可達(dá)200萬元。
降低或取消反擔(dān)保門檻。在反擔(dān)保形式上，除機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員外，反擔(dān)保人員可以擴(kuò)大到經(jīng)營良好、收入穩(wěn)定的企業(yè)員工，可以采取創(chuàng)業(yè)人員之間"聯(lián)保"的辦法，申請小額擔(dān)保貸款，也可以由經(jīng)營正常的企業(yè)為創(chuàng)業(yè)人員提供反擔(dān)保。
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