沒有工作經(jīng)驗 面試Interview如何自圓其說
很多剛畢業(yè)的應(yīng)屆生在面對找工作時,因缺乏豐富的工作經(jīng)驗而落選,那是否沒有工作經(jīng)驗就不能找到好工作呢?其實(shí)不然,這要看你如何自圓其說,以下我們就來教教應(yīng)屆畢業(yè)生在沒有工作經(jīng)歷情況下,如何面試獲得滿意的工作?1、誠實(shí)表述缺乏工作經(jīng)驗
現(xiàn)在很多HR都擔(dān)心應(yīng)屆生虛假制造簡歷工作經(jīng)驗,這種現(xiàn)象是他們最不認(rèn)可的。作為剛從學(xué)校走出來的職場新鮮人,HR對于應(yīng)屆生們的工作經(jīng)驗都是了如指掌的,所以請各位求職者誠實(shí)表述自己的工作經(jīng)驗,不要用虛假信息來蒙騙HR。
2、認(rèn)可工作經(jīng)驗的重要性
假如你還沒有多少工作經(jīng)驗,就一直瞎吹它是沒有什么重要性的,甚至還舉例子說工作經(jīng)驗比不上教育經(jīng)歷和資格證書,對于你的這種說法,很多HR是不贊同的'。所以不妨認(rèn)可工作經(jīng)驗的重要性,表明自己如果獲得這份工作,將積極主動去認(rèn)真學(xué)習(xí),定不會辜負(fù)您的厚愛。
3、突顯個人優(yōu)勢及個性
所謂個人優(yōu)勢就是指個人在學(xué)習(xí)、語言、動手等方面有哪些方面突出的才能,比如你寫作水平非常好,作品曾經(jīng)獲得一等獎;或者說你的人際關(guān)系處理不錯,是你們學(xué)員的宣傳干事。基于這些優(yōu)勢以及鮮明的個性,很快讓你盡快熟知崗位、勝任崗位,自然而然這種求職者是企業(yè)最需求的人才。
4、表決心贏HR認(rèn)可
“我知道自己沒有豐富的工作經(jīng)驗,但是我十分確定是你們選擇了我,我絕對不會讓你們后悔……”像這種表決心的話,不需要太多修飾,直接用最樸實(shí)真誠的話語即可打動HR,這也是面試中最需要向HR傳遞的信息。
在現(xiàn)在的求職大軍中,有很多沒有任何工作經(jīng)驗的應(yīng)屆生,他們能僅憑畢業(yè)證書就能獲得工作機(jī)會嗎?答案是否定的。面對一無所知的求職者,HR不可能僅從簡歷和畢業(yè)證書就能判斷你的能力,所以需要通過面談才能發(fā)現(xiàn)他們的長處。
在面談中,求職者如何回答好無工作經(jīng)驗?首先誠實(shí)說明自己缺乏工作經(jīng)驗,無逃避也不虛假謊報工作經(jīng)歷;其次,作為一名求職者需認(rèn)可工作經(jīng)驗對于找工作是非常必不可少的推銷武器,缺少它也就意味著那份工作是不能穩(wěn)拿的;接著在面試過程中展現(xiàn)自己的才能及優(yōu)勢,盡可能這些優(yōu)勢與應(yīng)聘職位相符合;最后到了我們表決心的時候,進(jìn)一步表現(xiàn)出自己非常想得到這份工作。只有這樣子,你才能在沒有工作經(jīng)驗的情況下獲得面試成功。
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