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      1. 德育論文開題報告

        時間:2020-11-26 10:15:47 畢業(yè)設計 我要投稿

        德育論文開題報告范文

          寫論文的開題報告也許是大家比較困擾的一件事情,那么應屆畢業(yè)生小編以德育論文開題報告為例為您介紹開題報告的寫作方法!下面是應屆畢業(yè)生小編為大家收集的關于德育論文開題報告范文,希望能夠幫到大家!

        德育論文開題報告范文

          一、課題研究的背景和意義

          1、時代要求

          十一屆全國人大常委會八次會議中,前教育部部長周濟就《國務院關于職業(yè)教育改革與發(fā)展情況的報告》作了重要講話!秷蟾妗窞橹新毜掠逃岢隽嗣鞔_的目標:“認真貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育,改革人才培養(yǎng)模式,努力提高職業(yè)教育質量。加強職業(yè)院校德育工作,堅持育人為本、德育為先,培養(yǎng)學生具有良好的思想品德、必要的文化知識、熟練的職業(yè)技能、健康的身心素質,成為中國特色社會主義事業(yè)的建設者和接班人。”

          《報告》給中職德育教育工作者,在加強和改進中職學生思想道德建設的問題上指引了前進的正確方向。特別是在認真學習和實踐科學發(fā)展觀的活動中,更增強我們適時加強和改進德育工作的緊迫性和責任感。中職學生是我國未來勞動力重要的主體部分,中職學校作為加強和改進我國未來勞動力思想道德建設的主戰(zhàn)場,我們要義不容辭地承擔起這個歷史重擔。而中職德育創(chuàng)新的研究與實踐將有利于為加強和改進中職學生思想道德建設提供理論與實踐的依據(jù);有利于進一步完善中職德育教育理論,適應新時代的發(fā)展。

          2、現(xiàn)實要求

          德育是中職教育的靈魂,是培養(yǎng)社會主義合格建設者和可靠接班人的保證。然而,由于歷史和現(xiàn)實的原因,當下中職學校在對中職學生進行德育教育工作中所表現(xiàn)出的一些現(xiàn)狀令人堪憂。站在新的歷史起點上,探索德育創(chuàng)新的研究實踐,增強德育的針對性和實效性,具有重大的現(xiàn)實意義,也是中職教育的神圣使命。

          3、校情需要

          我校是寧遠縣唯一一所公辦中等職業(yè)中專學校,提倡以德立校,以人為本,實行全員育人,在德育方面已積累了豐富而寶貴的經驗。但是學生基本上是雙差后進生(思想行為素質差,學習基礎差),在教育和管理上都存在很大的難度。學生不聽教導,不服從管理,出現(xiàn)經常性違紀違規(guī)。教師在教育工作者瑣事多,壓力大,況且我校又無專職班主任,因此教育教學和管理存在力不從心,常常導致要么因為教育影響教學,要么因為教學影響教育。為研究新形勢下德育工作的新情況、新問題,加強時效性、針對性,我校一直在探索多途徑、多方式的德育創(chuàng)新教育模式,努力找到提高德育創(chuàng)新教育實用效果的最佳途徑,創(chuàng)造和諧、美好校園。

          為解決以上問題,我校提出“自我教育、自主管理”課題進行研究。

          二、選題的研究價值

          理論價值:進一步挖掘我國傳統(tǒng)文化的精華,將傳統(tǒng)文化中積極、有益的育人思想與當前中職德育教育現(xiàn)狀相結合,在理論和實踐中去的新的突破點。道德教育的根本目的在于積極引導學生步入健康文明和諧的社會生活,正確認識自我價值和他人或社會關系;從而盡可能調整行為,理順關系,實現(xiàn)對人、對社會的價值,創(chuàng)造性開辟未來。

          實踐價值:本課題的研究,使我校真正樹立起“以人為本”的育人觀念,建立起以“自我教育,自主管理”為核心的民主運作機制,評價機制,造就一支高素質的德育工作隊伍,通過“知行合一”原則,將道德知識和規(guī)范內化為受教育者的道德情感和道德信仰,形成穩(wěn)定的道德習慣,培養(yǎng)一批品德高尚,“和諧發(fā)展的人”.

          三、研究目標

          通過“自我教育、自主管理”課題的研究,提高全體教師德育教育的理論水平和實踐能力。學校形成一支專兼結合、功能互補、有創(chuàng)新思維和工作能力并與時俱進、不斷發(fā)展的德育工作教師隊伍及學生隊伍以及全員育人的德育新格局。成就學生,負教師,具體表現(xiàn)在:

          1、注意德育活動的實踐性和實效性,學生能通過自我教育與自主管理活動的參與和體驗,形成感悟與信念,進而把正確的觀點內化為思想觀念和行動方式,最終樹立科學的.世界觀、人生觀和價值觀。

          2、注重德育“以人為本”的工作原則,在教育實踐中逐漸形成科學教育與人文教育相結合的思想,確立了注重素質教育,涵養(yǎng)人文精神,融知識傳授、技能培養(yǎng)與人文素質提高于一體,相互協(xié)調、共同發(fā)展的培養(yǎng)目標,全面推進人文教育、科學教育和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的整合,努力挖掘、優(yōu)化教育資源,大力推進教育模式、教學方式方法的改革。

          3、德育教育工作要認真實踐科學發(fā)展觀,切實體現(xiàn)“與時俱進”理念,立足當前中職學生所具有的心理特征,個性差異,注重德育工作機制方法的創(chuàng)新。工作形式多渠道、靈活化、多樣化,方法趨向科學與可行。

          4、注重德育教育規(guī)律性的探求。在課題進行中,積累第一手原始資料,總結德育教育規(guī)律,供其他德育工作者參考。

          5、通過課題開展,推動校園文化建設,創(chuàng)建“和諧文明”校園,有效鍛煉學生,成就學生,切實為教師(特別是班主任)減負減壓。

          6、建立以“六個一”工程(編好一本德育校本教材、建好一支德育管理隊伍、制定好一套學生評價機制、編印好一份校園德育報紙、建好一個校園德育網(wǎng)站、選定好一批德育實習實訓基地)為中心的教育體系,形成德育創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新三位一體的教育模式。

          四、研究內容

          1、建立科學的中職學校德育教育管理體系。研究如何提高學生“自我教育,自主管理”的能力。充分發(fā)揮學生“自我教育,自主管理”的力量和效能。

          2、研究環(huán)境因素對中職學生德育教育的影響,注重潛在課程的育人功能,探索符合中職學校的校園環(huán)境、班級管理模式。

          3、研究中職學生個性差異,制定一套針對中職學生個性差異的心理輔導對策。

          4、研究各文化課程及專業(yè)課程的德育教育因素。各專業(yè)組任課教師組成學科德育滲透隊伍,挖掘各專業(yè)學科教學內容內在的德育因素,實現(xiàn)學科德育滲透,引導學生追求真善美,具備優(yōu)良品質、積極樂觀的人生觀。

          5、研究校園與企業(yè)相結合的德育教育模式。

          五、研究思路與依據(jù)

          (一)、研究思路

          1、堅持“以人為本”,立足學生的全面發(fā)展;

          2、貫徹“知行合一”原則,凸顯實踐育人功能;

          3、認真實踐科學發(fā)展觀,切實更新教育觀念,教育目標及方法,體現(xiàn)出“與時俱進”思想,強化機制方法創(chuàng)新。

          (二)、依據(jù)

          1、理論依據(jù):

          (1)、《中學德育大綱》

          (2)、科學發(fā)展觀理論,“以人為本”思想及“知行合一”思想

          (3)、當代心理學、教育學理論2、實踐依據(jù):

          我們有深厚德育教育的文化底蘊,在當?shù)匾延辛己玫纳鐣曌u。在德育工作戰(zhàn)線上,擁有一批優(yōu)秀、素質過硬的德育教育工作者和班主任,并在工作實踐中取得了一定成果的案例。學校領導十分重視德育科研,堅持以德育教育為首,注重德育教育的時效性,定期開展德育教育心得體會。全體教職員工注重德育理論學習,具備較強的德育科研的素質。

          六、研究方法

          本課題選擇寧遠縣職業(yè)中專學校作為實驗學校。主要采用的研究方法有:

          (1)參觀學習,調查研究法

          (2)文獻法

          (3)行動研究法

          (4)經驗總結法

          (5)個案研究法

          七、課題研究步驟

          (一)課題研究時間2012年10月-2014年6月

          (二)課題研究步驟

          第一階段:準備階段(2012年10月-2013年2月)

          對研究課題進行可行性論證,制訂課題研究計劃,組織教師學習德育現(xiàn)代化理論和實地考察學習,轉變觀念,確定實驗和樣榜班,制定方案,做好一切課題的準備。

          第二階段:實施階段(2013年3月--2014年3月)

          全面展開學校德育活動形式的多樣化研究,并查找相關理論,指導課題研究。按照實驗計劃方案的具體要求,全面細致認真地進行實驗,不斷反思、總結、深化、提高。

          第三階段:總結階段(2014年4月--2014年6)

          總結課題,整理實驗過程材料,立案歸檔,撰寫研究報告,進行成果推廣。

          八、課題研究的組織和管理

          (一)科研組成員

          組長:

          副組長:

          組員:

          (二)課題管理措施

          (1)制度保障:例會制度保障。圍繞課題研究的展開,抓好科研隊伍,注意點面結合,加強重點難點的攻關力度,使研究活動經;。建立科研獎勵制度,鼓勵教師積極參與科研。建立教師理論學習和研討交流制度。

          (2)研究組織保障:由校長擔任課題主持人,學校配備行政領導、骨干教師參與課題研究。健全課題研究的實施網(wǎng)絡,全面調控課題研究的運作程序。

          (3)時間保障:確保時間落實,每學期進行一次全校性的活動,每個月舉行課題匯報活動,不斷提高研究者的研究能力和研究水平,抓好課題的過程管理。

          (4)經費保障:確保可以研究經費全額到位。

          九、研究成果形式

          1、課題研究報告,撰寫論文。

          2、課題研究教師、學生成功案例集。研究有關活動錄像、照片、資料集。

          3、完成好“六個一”工程:編好一本德育校本教材、建好一支德育管理隊伍、制定好一套學生評價機制、編印好一份校園德育報紙、建好一個校園德育網(wǎng)站、選定好一批德育實習實訓基地。

          4、制作德育教育課件,將科研成果推廣。

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