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淺議施工單位工程獎勵款的賬務(wù)處理
在施工單位參與建設(shè)單位的建設(shè)項目過程中,經(jīng)常收到建設(shè)單位的各種獎勵款,由于獎勵款項的性質(zhì)不同,在建設(shè)單位的處理也就不一樣,隨之就涉及到施工單位的會計帳務(wù)處理。如何入帳,如何進(jìn)行正確的會計處理就成為一個施工現(xiàn)場財務(wù)人員的會計處理的現(xiàn)實問題,F(xiàn)就施工中遇到的主要情況具體如下: 一、施工中遇到的獎勵款問題 施工單位或個人在施工過程中收到建設(shè)單位的獎勵款項主要有以下兩種情況: 1、施工單位開具建安發(fā)票并以銀行存款收到或掛應(yīng)收帳款! 2、施工單位或個人以現(xiàn)金或銀行存款收到的獎勵款,并無要求開具建安發(fā)票! 二、分析獎勵款的性質(zhì): 會計中建安合同收入包括兩部分:(1)、合同中規(guī)定的初始收入。即建設(shè)承包商與施工單位在雙方簽訂的合同中最初商定的合同總金額,它構(gòu)成了合同收入的基本內(nèi)容;(2)、因合同變更、索賠、獎勵等形成的收入,這部分收入并不構(gòu)成合同雙方在簽訂合同時已在合同中商定的合同總金額,而是在執(zhí)行合同過程中由于合同變更、索賠、獎勵等原因而形成的追加收入。施工單位不能隨意確認(rèn)這部分收入,只有在符合規(guī)定條件時才能構(gòu)成合同總收入。合同應(yīng)以收到或應(yīng)收的工程價款計量! ∫颡剟疃纬傻氖杖,應(yīng)在同時具備下列條件時予以確認(rèn):(1)根據(jù)合同的完成情況,足以判斷工程質(zhì)量能夠達(dá)到或超過既定的標(biāo)準(zhǔn);(2)獎勵金額能夠可靠的計量: 針對第一種情況分析,對于施工單位合同的收入是以施工單位這個整體為接受單位的,獎勵款項符合合同收入的內(nèi)容。在符合獎勵收入確認(rèn)條件應(yīng)確認(rèn)收入! ∪绻┕挝会槍τ泄θ藛T獎勵有關(guān)個人,應(yīng)通過應(yīng)付工資科目按施工單位正常的業(yè)務(wù)處理! ♂樢缘诙N情況分析,建設(shè)單位的獎勵款主要是針對人的,并不涉及合同收入的確認(rèn),故不應(yīng)該做為合同收入的內(nèi)容,僅涉及受獎勵個人的個人所得稅的問題! 〉诙N情況在具體實際中又有以下四種形式 1、受獎勵個人直接從建設(shè)單位領(lǐng)取現(xiàn)金,無要求開具建安發(fā)票。 2、施工單位以現(xiàn)金收取并發(fā)放給受獎勵個人,無要求開具建安發(fā)票! 3、獎勵款入施工單位銀行帳戶,建設(shè)單位委托施工單位發(fā)放給指定受獎勵個人,無要求開具建安發(fā)票! 4、建設(shè)單位打入施工單位銀行帳戶做為整體獎勵施工單位個人,無要求開具建安發(fā)票! ♂槍Φ诙N情況的第一種形式,由于受獎勵個人直接從建設(shè)單位領(lǐng)取現(xiàn)金,施工單位無法代扣代繳個人所得稅,故受獎勵個人應(yīng)合并個人在施工單位的當(dāng)月收入個人所得稅,扣除施工單位與建設(shè)單位的代扣代繳稅款,個人自行到當(dāng)?shù)囟悇?wù)機關(guān)補交個人所得稅 針對第二種情況的第二種形式,由于施工單位以現(xiàn)金收取并發(fā)放給受獎勵個人,施工單位有代扣代繳個人所得稅的義務(wù),故施工單位應(yīng)合并受獎勵個人在施工單位的當(dāng)月收入計算個人所得稅,扣除建設(shè)單位的代扣代繳稅款,計算繳納受獎勵個人的個人所得稅! ♂槍Φ诙N情況的第三種形式,獎勵款入施工單位銀行帳戶,建設(shè)單位委托施工單位發(fā)放給指定受獎勵職工,施工單位有代扣代繳個人所得稅的義務(wù),故施工單位應(yīng)合并受獎勵個人在施工單位的當(dāng)月收入計算個人所得稅,扣除建設(shè)單位的代扣代繳稅款,計算繳納受獎勵個人的個人所得稅! ♂槍Φ诙N情況的第四種形式,建設(shè)單位獎勵款入施工單位銀行帳戶做為整體獎勵施工單位個人,施工單位有代扣代繳個人所得稅的義務(wù),由于建設(shè)單位無受獎勵個人名單,無法計算代扣代繳施工單位受獎勵個人的個人所得稅款,施工應(yīng)合并受獎勵個人在施工單位的當(dāng)月收入計算繳納受獎勵個人的個人所得稅。 針對上述第一種形式,如果建設(shè)單位并未代扣代繳受獎勵個人的個人所得稅,受獎勵個人應(yīng)合并施工單位的當(dāng)月收入計算個人所得稅,并在扣除施工單位的個人所得稅的基礎(chǔ)上,個人自行到當(dāng)?shù)囟悇?wù)機關(guān)補交個人所得稅! ♂槍ι鲜龅诙⑷N形式,如果建設(shè)單位并未代扣代繳受獎勵個人的個人所得稅,施工單位應(yīng)合并受獎勵個人在施工單位的當(dāng)月收入計算繳納受獎勵個人的個人所得稅。 三、會計帳務(wù)的具體處理: 1、針對第一種情況: 舉例:建設(shè)單位甲公司與施工單位乙公司簽訂一份總金額為1510萬元的合同,工程已于2005年4月11日開工,2007年4月完工,該項合同在2005年末預(yù)計總成本為1200萬元,截止2005年底實際發(fā)生成本240萬元,2005年底因施工單位乙公司主廠房節(jié)點工程按時完成,特獎勵施工單位乙公司10萬元,并要求開具建安發(fā) ,工程結(jié)算(含獎勵款)為192萬元,(用完工百分比法確認(rèn)合同收入與費用)! 2005年完工程度=240/1200*100%=20% 2005年確認(rèn)的合同收入=(1510 10)*20%=304(萬元) 2005年應(yīng)確認(rèn)的合同毛利=(1510 10-1200)*20%=64(萬元) 2005年度帳務(wù)處理: 借:銀行存款【淺議施工單位工程獎勵款的賬務(wù)處理】相關(guān)文章:
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