上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例
通過建立養(yǎng)老保險(xiǎn)的制度,有利于勞動(dòng)力群體的正常代際更替,老年人年老退休,新成長(zhǎng)勞動(dòng)力順利就業(yè),保證就業(yè)結(jié)構(gòu)的合理化。以下是小編為大家整理的上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例相關(guān)內(nèi)容,僅供參考,希望能夠幫助大家。
上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例
1、繳費(fèi)基數(shù)上限:17817元;
2、繳費(fèi)基數(shù)下限:3563元;
3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%,個(gè)人8%;
4、有雇工的個(gè)體工商戶:業(yè)主20%,雇工8%;
5、非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織從業(yè)人員:28%;
6、靈活就業(yè)人員:28%。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的`工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。
拓展
一、醫(yī)療保險(xiǎn)
1、繳費(fèi)基數(shù)上限:17817元;
2、繳費(fèi)基數(shù)下限:3563元;
3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%,個(gè)人2%;
4、有雇工的個(gè)體工商戶:業(yè)主10%,雇工2%;
5、非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織從業(yè)人員:12%;
6、靈活就業(yè)人員:12%。
二、失業(yè)保險(xiǎn)
1、繳費(fèi)基數(shù)上限:17817元;
2、繳費(fèi)基數(shù)下限:3563元;
3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人0.5%;
4、有雇工的個(gè)體工商戶:業(yè)主1%,雇工0.5%;
5、非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織從業(yè)人員:1.5%。
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