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      2. 研究性學習總結

        時間:2020-08-01 14:25:48 學習總結 我要投稿

        研究性學習總結范文精選

          研究性學習總結范文精選

        研究性學習總結范文精選

          一、確立研究性學習的三位一體的課程目標

          ⒈學生學習目標

          【1】豐富自身學習方式,在積極自主的學習環境中,激發好奇心和創造力,培養分析和解決實際問題的能力。

          【2】在教師指導下,理解并運用已學知識,嘗試相關知識的綜合,了解并體驗科學研究的一般過程、方法、艱辛和快樂。

          【3】培養自主、團隊、合作意識,提高人際交往能力,加強社會責任感。

          ⒉教師培訓目標

          【1】轉變教育理念與教學模式,成為學生研究性學習的參與者、促進者、組織者和指導者。

          【2】拓展學科知識,加強教師間合作、學科間的交叉、滲透與融合,樹立終身學習的觀念。

          【3】在參與、指導學生克服困難,共同研究建立新型、平等和諧的師生關系。

          ⒊學校管理目標

          【1】建立全新的課程理念、提升學校的辦學思想、人才培養目標和辦學特色。

          【2】在研究性學習的管理、組織、實施中探索、重新組合并完善示課程體系。

          【3】堅持教育創新、深化教育改革,以研究性學習課程實施為切入點,開展課程改革的教育、教學科研。

          綜上所述,研究性學習課程的`總目標:

          【1】 以學生發展為本,豐富學生的學習方式把學生受教育、教學的主動權交還學生。

          【2】提升教師的綜合素質,以學生學習方式的改變,促進教師教育理念、教學方式的轉變。

          【3】堅持教育創新,深化教育改革,以研究性學習課程實施為切入點,開展課改教學科研。

          為了更切實、有效地實現課程目標,我校建立了研究性學習課題組。自XX年7月,課題組依據教育部文件《普通高中研究性學習實施指南(試行)》,結合我校學生狀況,開發、自編了內容包括:走進研究學習、研究性學習的方法和一般程序、研究性學習的案例(本校學生研究個案20例)、研究性學習評價等四個主要問題,形式新穎、圖文并茂、印刷精美的校本教材試用本。9月份開學試用后,深得廣大師生的喜愛,今至進行了三次修訂,逐漸趨于完善(見附件1)。

          同時為了提高教師自身培訓和對形式指導作用的實效性,我們為參與研究性學習指導工作的教師配備了《研究性學習教師導讀》一書,人手一本。以便按研究性學習的進程與階段,組織對教師的培訓和教師對課題的針對性指導。

          二、建立課程實施的兩級管理、指導和協調系統

          研究性學習是學校自主開發的一門新課程,在管理中有許多新特點、新問題。我們師大二附中作為北京市首批示范高中,自XX年至今建立了由校長、教務主任、學生處主任、總務主任、教科室主任和研究性學習教研室主任構成的研究性學習課程發展委員會,和主管校長共同領導、負責課程的管理、組織和實施。

          一建立學校、教師與學生之間的管理指導系統

          二建立教研室、學生處與學生之間的管理、協調系統

          從XX年起我們在高一、二年級各班設置了研究性學習課代表,和班主任、指導教師一起負責研究性學習的管理、協調工作,由教研室、學生處直接領導,堅持每周一次的工作、交流協調會議。通過他們及時布置和協調各類活動情況與資料的收、發,實現了對XX屆-XX屆的 六屆、十二輪共計 76個班、1200 多個課題組學習活動的管理與調控。自XX年1月,我們學校又起用了自己研發的研究性學習專用網,實施了對研究性學習課程的全程管理與監控,建立了研究性學習課題(項目)活動、學生個人活動情況以及教師指導、管理、監控的電子檔案和數據庫,大大加強了對課程實施與管理的監控力度,也大大提高了學校資源的節約程度。通過幾年來的實踐,要對研究性學習課程實施嚴格、規范化常態化的管理,網絡化的全程監控與管理是不可或缺的。

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              一、確立研究性學習的三位一體的課程目標

              ⒈學生學習目標

              【1】豐富自身學習方式,在積極自主的學習環境中,激發好奇心和創造力,培養分析和解決實際問題的能力。

              【2】在教師指導下,理解并運用已學知識,嘗試相關知識的綜合,了解并體驗科學研究的一般過程、方法、艱辛和快樂。

              【3】培養自主、團隊、合作意識,提高人際交往能力,加強社會責任感。

              ⒉教師培訓目標

              【1】轉變教育理念與教學模式,成為學生研究性學習的參與者、促進者、組織者和指導者。

              【2】拓展學科知識,加強教師間合作、學科間的交叉、滲透與融合,樹立終身學習的觀念。

              【3】在參與、指導學生克服困難,共同研究建立新型、平等和諧的師生關系。

              ⒊學校管理目標

              【1】建立全新的課程理念、提升學校的辦學思想、人才培養目標和辦學特色。

              【2】在研究性學習的管理、組織、實施中探索、重新組合并完善示課程體系。

              【3】堅持教育創新、深化教育改革,以研究性學習課程實施為切入點,開展課程改革的教育、教學科研。

              綜上所述,研究性學習課程的`總目標:

              【1】 以學生發展為本,豐富學生的學習方式把學生受教育、教學的主動權交還學生。

              【2】提升教師的綜合素質,以學生學習方式的改變,促進教師教育理念、教學方式的轉變。

              【3】堅持教育創新,深化教育改革,以研究性學習課程實施為切入點,開展課改教學科研。

              為了更切實、有效地實現課程目標,我校建立了研究性學習課題組。自XX年7月,課題組依據教育部文件《普通高中研究性學習實施指南(試行)》,結合我校學生狀況,開發、自編了內容包括:走進研究學習、研究性學習的方法和一般程序、研究性學習的案例(本校學生研究個案20例)、研究性學習評價等四個主要問題,形式新穎、圖文并茂、印刷精美的校本教材試用本。9月份開學試用后,深得廣大師生的喜愛,今至進行了三次修訂,逐漸趨于完善(見附件1)。

              同時為了提高教師自身培訓和對形式指導作用的實效性,我們為參與研究性學習指導工作的教師配備了《研究性學習教師導讀》一書,人手一本。以便按研究性學習的進程與階段,組織對教師的培訓和教師對課題的針對性指導。

              二、建立課程實施的兩級管理、指導和協調系統

              研究性學習是學校自主開發的一門新課程,在管理中有許多新特點、新問題。我們師大二附中作為北京市首批示范高中,自XX年至今建立了由校長、教務主任、學生處主任、總務主任、教科室主任和研究性學習教研室主任構成的研究性學習課程發展委員會,和主管校長共同領導、負責課程的管理、組織和實施。

              一建立學校、教師與學生之間的管理指導系統

              二建立教研室、學生處與學生之間的管理、協調系統

              從XX年起我們在高一、二年級各班設置了研究性學習課代表,和班主任、指導教師一起負責研究性學習的管理、協調工作,由教研室、學生處直接領導,堅持每周一次的工作、交流協調會議。通過他們及時布置和協調各類活動情況與資料的收、發,實現了對XX屆-XX屆的 六屆、十二輪共計 76個班、1200 多個課題組學習活動的管理與調控。自XX年1月,我們學校又起用了自己研發的研究性學習專用網,實施了對研究性學習課程的全程管理與監控,建立了研究性學習課題(項目)活動、學生個人活動情況以及教師指導、管理、監控的電子檔案和數據庫,大大加強了對課程實施與管理的監控力度,也大大提高了學校資源的節約程度。通過幾年來的實踐,要對研究性學習課程實施嚴格、規范化常態化的管理,網絡化的全程監控與管理是不可或缺的。