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      1. 員工年終總結(jié)

        時間:2020-12-19 09:05:42 年終工作總結(jié) 我要投稿

        【精選】員工年終總結(jié)8篇

          總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,不妨讓我們認真地完成總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編為大家收集的員工年終總結(jié)8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        【精選】員工年終總結(jié)8篇

        員工年終總結(jié) 篇1

          在這里,我首先要感謝物業(yè)保潔科的全體人員,你們是公司的美化師,美容師。20xx年的環(huán)境衛(wèi)生工作,比起20xx年來說,有進步。尤其是保潔科今年被評選為公司優(yōu)秀團隊,可喜可賀!

          這件我相信有些人已經(jīng)聽到這個消息了,在這個會議上我可以給大家說,是真的?梢哉f,公司在不斷的變化著,我們的生活也在不斷地變化著,而且都是越來越好。保潔科的人員大多說35歲以上的人員,都是有家有口的人,這一點與安管科的人員有很大差別,因此,按理說,我們這些人應(yīng)該更好責任心,更能把公司的點點滴滴放在心上。董事長能看到大家的辛苦,我們就要體會到董事長的用心。明年我們這些保潔人員陸陸續(xù)續(xù)都成為正式工,享受的是正式工所有的待遇,尤其是年底福利。

          我大致看了看,去年你們的福利大多人在20xx元左右,在公司工作時間長的人,可以想想,你們的年底福利是不是一年比一年多?從去年的福利情況來看,保潔人員的穩(wěn)定性要比安管那些小孩的要高,但,這并不是代表保潔隊伍素質(zhì)有多明顯的提高,仍存在很多很不樂觀的問題:

          比如:

          先說說班長的工作:班長是做什么的?從主管與員工之間橋梁。

          1、保潔班長不擔當?shù)那闆r仍然存在,有便宜光想往自己身上貼,有問題就向主管這推,賴話一度不說還好,有時候還在中間不起到好的作用。

          2、我曾聽見下面的人,本來可以半天干完的活,在班長帶領(lǐng)下,就可以一天甚至一天玩不成,下面的人做得太快,就會得到:干那么快做什么?試想,這樣的班長我要你做什么?

          再說下面的員工:

          1、有些員工沒有自己的注意,光愛聽風,猶如墻上草,什么是墻上草你們知道嗎?就是那邊風大,往那邊倒,從來不用自己的腦子想想。這些看好成了那些愛吹風人的工具。我記得我以前給大家說過,別人在說什么,只要不是對著你的面說,就不要信。不要成為惹事人的

        員工年終總結(jié) 篇2

          進公司一年以來,在領(lǐng)導與支持下,在各位同事的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交辦的其它工作,F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:

          忙并收獲著,累并快樂著成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,20xx年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收獲的快樂。

          一、進公司一年來的工作表現(xiàn)

          (一)正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),經(jīng)過一年的學習和鍛煉,我們在工作上取得一定的進步,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導、同事請教。

         。ǘ┮荒陙砦覍ψ陨韲栏褚螅冀K把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作。

          二、工作中的不足與今后的努力方向

          一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務(wù)上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,與客戶溝通還在基本格式上徘徊,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

          (一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

          (二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養(yǎng);同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

         。ㄈ┊敽弥。對各項決策和出現(xiàn)的問題,及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導參考。

        員工年終總結(jié) 篇3

        尊敬的各位領(lǐng)導:

          你們好!

          今天,能夠作為優(yōu)秀員工候選人上臺述職,我倍感自豪。年度,我在工作中取得了一定的成績,這不但得益于各位同事的支持與默契配合,更得益于武陵城建安公司優(yōu)良的團隊氛圍和企業(yè)文化對我的熏陶。在這里,我對各位領(lǐng)導的栽培和厚愛,對各位同事對我工作的支持表示深深地感謝!下面將一年來的工作情況作一總結(jié),為20xx年的工作確立新的目標。

          一、內(nèi)勤工作

          1、資料管理:a、按照資料的類別進行了劃分并編號登記在冊,做到了隨用隨取,借、還登記詳細;b、先后完成了公司企業(yè)負責人、項目負責人、專職安全員(三類人員)安全生產(chǎn)考核合格證的延期及新申請;項目員工特種作業(yè)操作證復審、續(xù)辦和新辦;公司安全生產(chǎn)許可證的延期及新申請;c、省建筑業(yè)農(nóng)民工技能培訓班的開辦及資料整理、“省百萬農(nóng)民工同上一堂課”的開辦及資料整理;d、物業(yè)維修資料核對及登記,并積極配合藍世紀物業(yè)公司處理業(yè)主的投訴事宜,督促項目部對已完工程保修期內(nèi)的質(zhì)量問題及時進行維修;e、部門日常性資料整理。

          2、施工現(xiàn)場從業(yè)人員意外傷害保險理賠工作。2月份辦理了金灘春天項目部泥工陳仕云工傷保險理賠,同時代表公司會同項目部與工傷事故當事人及家屬進行了賠償協(xié)商。

          3、及時處理各項目部管理人員及項目員工的申、投訴事宜。

          4、與上級主管部門的工作銜接。6月份公司“安全生產(chǎn)月”活動、8月及11月份公司各項目的安全生產(chǎn)專項整治工作及度公司安全生產(chǎn)目標考核等工作。

          5、參與各項目部部分分項工程工程量的驗收;參與部分建筑材料的市場價格調(diào)查。

          二、安全生產(chǎn)方面

          1、年初,公司與各部門、各工程處第一責任人簽定了安全生產(chǎn)責任狀,年底經(jīng)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局檢查驗收,綜合評定為優(yōu)良,取得了較好的成績,10年度公司繼續(xù)被評為市安全生產(chǎn)先進單位。

          2、協(xié)助完善了安全生產(chǎn)相關(guān)管理制度,使公司的'安全生產(chǎn)管理工作逐步走向規(guī)范化、制度化。

          3、為了提高項目員工的安全意識和專業(yè)技能,8~10月份開辦了順天國際農(nóng)民工技能培訓班,組織在建項目的部分項目員工進行了學習,并發(fā)放《建筑工人施工安全規(guī)范手冊》、《進城務(wù)工人員培訓教材》等書籍100多套。

          4、積極響應(yīng)市安委會關(guān)于開展安全生產(chǎn)月活動的號召,組織施工管理人員和項目工人觀看《建筑行業(yè)班組安全管理》和《公共安全教育》等安全生產(chǎn)教育光碟,在全公司營造“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的良好氛圍,加大安全法制宣傳教育力度,提高全體員工安全生產(chǎn)防范意識。

          5、組織每月一次的公司安全生產(chǎn)大檢查,并負責對施工現(xiàn)場進行日常性安全檢查,通過檢查,糾正違章行為,及時消除事故隱患。在全年開展集中安全大檢查中,共下達安全生產(chǎn)檢查通報10份,下達安全整改通知270余條。

          6、通過公司全體員工的共同努力,全年僅發(fā)生輕傷事故1起,杜絕了重傷事故的發(fā)生。

          三、存在的問題

          一年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:1、內(nèi)勤工作都是邊干邊摸索,經(jīng)驗不足,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;2、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作還不夠細致,隱患整改督控力度不夠。

          四、今后努力方向

          在今后的工作中,決心努力提高專業(yè)技能及工作水平,為公司快速發(fā)展,貢獻自己應(yīng)有的力量。我想我應(yīng)努力做到:第一,加強專業(yè)知識學習,并拓寬知識面;第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領(lǐng)導的助手;第三,勤下工地,加強施工現(xiàn)場隱患排查力度,對隱患整改不到位的相關(guān)責任人嚴格按公司制度處罰,形成良好的工作風氣;第四、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

          今年的目標等待著我們齊心協(xié)力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠,再攀高峰,為公司的全面發(fā)展和攀升目標而奮斗!

          最后,我祝愿在座的各位工作順利,身體健康,和家幸福!

          謝謝大家!

        員工年終總結(jié) 篇4

          我校教學信息員隊伍自成立以來,為教學線及時了解教學動態(tài)、進一步完善教學質(zhì)量保障體系,提高教學質(zhì)量和教學管理水平發(fā)揮了積極作用。為了更好的總結(jié)09年度的教學信息員工作,研究部署下學期的有關(guān)工作,1月7日(周四)下午在查濟民大樓-313會議室,教務(wù)處特邀請督導組老師、各學院學習部長、以及被評為優(yōu)秀信息員的同學共30余人參加了本次總結(jié)座談會。

          會議首先由教務(wù)處劉斌老師做09年度教學信息員工作的總結(jié)匯報?偨Y(jié)中,回顧了我校教學信息隊伍建設(shè)的歷程,闡述了09年教學信息員隊伍開展工作的情況,并指出了存在的問題及改進工作的想法。隨后督導組嚴岳富老師宣讀了《關(guān)于評選洪柳青等為我校20xx/20xx學年優(yōu)秀教學信息員的通知》文件,對洪柳青等27位校級優(yōu)秀信息員給予了表彰。在表彰結(jié)束后,優(yōu)秀信息員代表發(fā)言并座談,各位信息員同學踴躍發(fā)言,對學校教學管理中存在的問題提出了很好的建議,也深深感受到學校“以人為本”,重視學生的良好做法。

          會議最后由教務(wù)處副處長任條娟發(fā)言,她從學?傮w情況出發(fā),結(jié)合學校第五次教學工作會議,詳細介紹了《學校課程改革三年行動計劃》,闡明了我校教學管理的基本特點,從宏觀到微觀,對教學運行中存在的一些問題做出了分析;并針對信息員隊伍的現(xiàn)狀,提出了四點要求:

          一是要善于發(fā)現(xiàn)問題,并能做出一定的調(diào)研、分析;

          二是能全面、客觀的反映問題,做到反映的真實性;

          三是要主動熟悉學校的各項規(guī)章制度,傳達宣傳學校的各項動態(tài);四是搜集信息的過程中,做到有取有舍,注重實效性。

        員工年終總結(jié) 篇5

          近一周來,隨著氣溫的回升。萬物蘇醒,大地春暖花開。我們紅蜻蜓專賣店的販賣工作也隨著溫度的轉(zhuǎn)暖,開始了重要而有序的辛勤與繁忙。

          古語有云:磨刀不誤砍柴工。便是放在本日的社會工作中,也深刻的指引和提示著我們。要在朝上提高工作的根基上,先找準思想偏向,即要有著明確的意識感不雅和積極的工作態(tài)度,方能付諸于盡力工作的實踐之中。使之事半功倍,取得優(yōu)越業(yè)績。

          回首這一周來,本身的工作環(huán)境,撫躬自問,坦言總結(jié)。在諸多方面還存在有不夠。因此,更要實時強化本身的工作思想,正直意識,進步專賣販賣工作的措施技能與業(yè)務(wù)程度。

          首先,在不夠點方面,從自身原因總結(jié)。我覺得本身還必然水平的存在有欠缺強力說服顧客,打動其購買心理的技術(shù)。

          作為我們紅蜻蜓專賣店的一名販賣人員,我們的首要目標便是架起一坐銜接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個偏向的指導下,怎樣用販賣的技術(shù)與語言來打動顧客的心,激提議購買欲望,就顯得尤為緊張。因此,在以后的販賣工作中,我必須盡力進步強化說服顧客,打動其購買心理的技術(shù)。同時做到理論與實踐相結(jié)合,賡續(xù)為下一階段工作積累名貴經(jīng)驗。

          其次,注意本身販賣工作中的細節(jié),服膺販賣理論中顧客便是上帝這一至理名言。用本身真誠的微笑,清晰的語言,過細的推介,體貼的辦事去征服和打動花費者的心。讓所有來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來,滿意而去。建立起我們紅蜻蜓專賣店工作人員的優(yōu)質(zhì)精神風貌,更建立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質(zhì)辦事品牌。

          再次,要深化本身的工作業(yè)務(wù)。熟悉每一款鞋的貨號,大小,顏色,價位。做到爛熟于心。學會面對不合的顧客,采納不合的推介技術(shù)。力圖讓每一位顧客都能買到本身稱心快意的商品,更力圖增加販賣數(shù)量,進步販賣業(yè)績。

          最后,正直好本身心態(tài)。其心態(tài)的調(diào)劑使我加倍明白,豈論做任何事,務(wù)必盡心盡力。這種精神的有無,可以抉擇一個人日后事業(yè)上的勝利或失敗,而我們的專賣販賣工作中更是如此。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的法門,那么他就控制了達到勝利的原理。倘若能處處以主動,盡力的精神來工作,那么無論在怎樣的販賣崗位上都能富厚本身人生的閱歷。

          總之,通過理論上對本身這一周的,還發(fā)明有許多的不夠之處。同時也為本身積累下了日后販賣工作的經(jīng)驗。梳理了思路,明確了偏向。在將來的工作中,我將更以公司的專賣經(jīng)營理念為坐標,將本身的工作才能和公司的具體情況相互交融,應(yīng)用本身精力充實,辛勤肯干的優(yōu)勢,盡力接收業(yè)務(wù)培訓,學習業(yè)務(wù)知識和進步販賣意識。扎實朝上提高,盡力工作,為公司的成長盡本身綿薄之力!

        員工年終總結(jié) 篇6

          尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的各位同事們:

          大家晚上好:

          今天是一個辭舊迎新的日子,我們都滿心歡喜,我們公司的所有人每年都會在這一天團聚,這樣的年終大會,讓我們的心靠得更攏。今天,我的心情很激動,因為我能站在這里發(fā)言,我感到很榮幸,作為一名優(yōu)秀員工的獲得者,我很自豪。在這里,我代表所有優(yōu)秀員工獲得者向大家表示感謝,感謝領(lǐng)導的厚愛,感謝同事們的支持。

          我來到公司已經(jīng)有×年了,在這幾年里,我明顯感覺到了單位的發(fā)展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個懵懵懂 懂的小姑娘,沒有任何的經(jīng)驗,這幾年來,多虧了領(lǐng)導的悉心教育,也多虧了同事們的支持與幫助,我已經(jīng)獲得了很多經(jīng)驗,我的人生也在逐漸成長,我的頭腦也日益豐富,我的生活也越來越豐富多彩。

          今年,我能獲得優(yōu)秀員工,首先,我認為這個榮譽是屬于大家的,我取得的成績和成長與領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的幫助是分不本文來自小草開的,在此,我真誠的說聲謝謝,謝謝單位給我就業(yè)與表現(xiàn)的機會,謝謝領(lǐng)導的諄諄教誨,謝謝朝夕相處的同事們給我的鼓勵與支持,謝謝你們。

          其次,我認為我取得的這些成績與公司的大環(huán)境有著密切的關(guān)系,在我們單位,有一批兢兢業(yè)業(yè)的員工,員工們的素質(zhì)個個都很強,我們單位的企業(yè)文化業(yè)在日益的鼓勵著我們,我們的辦公設(shè)備也越來越先進,辦公環(huán)境也越來越舒適。在這樣的工作 環(huán)境中,我們的業(yè)務(wù)逐漸精湛,我們的技術(shù)越來越專業(yè),我為此感到自豪,我為自己能在這樣的環(huán)境中工作而倍感激情,我愿意將我的每一份精力都奉獻給我最鐘愛的工作。

          20xx年即將過去,20xx年即將到來,過去的成績我不沾沾自喜,在以后的工作中,我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成 好公司交給我的各項工作任務(wù),盡職、盡責!同時向公司里的老員工們學習,學習他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務(wù)! 我相信,我一定會通過努力獲得更好的成績,我相信,在大家的齊心協(xié)力下,我們單位的明天將會越來越好。

          最后,我還是要感謝,感謝公司、感謝領(lǐng)導、感謝同事,祝愿你們在新的一年里身體健康,萬事如意!

          謝謝大家!

        員工年終總結(jié) 篇7

          我現(xiàn)將一年來的思想、工作情況做一簡要的總結(jié),不妥之處請領(lǐng)導批評指正。

          一年來,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在同事們的熱情幫助與支持下,通過自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進步,專業(yè)技術(shù)水平也有了很大的提高,也為公司全年安全生產(chǎn)目標與生產(chǎn)任務(wù)的順利完成做出了一定的工作,主要有以下幾個方面:

          一、思想方面

          1、為使自己的思想更好地適應(yīng)新形勢下對管理工作的要求,一年來自己積極參加公司組織的各類學習活動,努力鉆研本專業(yè)的安全與技術(shù)業(yè)務(wù),深切領(lǐng)會上級領(lǐng)導的指示精神,針對上級領(lǐng)導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足,使自己的思想和公司領(lǐng)導工作的指導方向保持一致。

          2、在嚴格管理的同時,工作中嚴于律己,率先垂范,時刻不忘自己是一名年輕骨干。

          3、為更好地做好全車間的安全生產(chǎn)工作,日常工作中自己能夠認真聽取職工所反映的各類意見、建議和要求,團結(jié)周圍的同志,

          4、為充分抓好機械化作業(yè)線在安全生產(chǎn)中的優(yōu)勢,在自己的思想和業(yè)務(wù)水平不斷提高的同時,把積極抓好職工的安全思想教育,也作為自己的一項重要任務(wù),一年來,自己總是利用好班前會,在布置工作任務(wù)的同時,結(jié)合以往的設(shè)備事故和公司下發(fā)的各種事故案例牢固樹立“安全第一”的思想,提高互保、自保意識,較好的保證了車間安全生產(chǎn)工作的順利進行。

          二、安全生產(chǎn)方面

          1、樹立安全生產(chǎn)責任意識。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全

          2、切實做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進行巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。

          3、嚴格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須口對口、手拉手,你不來我不走的原則將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全。

          4、定期對設(shè)備進行維護保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備的運行情況及潤滑情況。

          5、嚴格要求上班期間穿戴勞動保護用品,保護自身的安全健康。通過我們的努力,車間無發(fā)生輕傷、重傷事故,確保了全年安全生產(chǎn)。

          6、堅持加強現(xiàn)場安全管理,發(fā)現(xiàn)隱患、及時消除;堅持制止各種違章行為;堅持加強安全、消防知識培訓,并且組織開展“安全生產(chǎn)月”活動,提高安全意識。

          三、存在的缺點和不足

          一年來,自己在工作中雖然取得了一定的成績,同時也感到離領(lǐng)導和生產(chǎn)的要求還有很大差距,具體表現(xiàn)在:

          1、思想上有時跟不上形勢的要求,觀念老舊,銳意進取的思想差。今后必須加強學習,以適應(yīng)企業(yè)深化改革的需要。

          2,技能還需進一步提高,提升業(yè)務(wù)水平。

          四、明年的工作方向

          1、繼續(xù)深入學習貫徹集團和公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù),加強自身思想建設(shè),積極為員工起模范帶頭作用。

          2、重點做好技術(shù)培訓、崗位練兵工作,成為技術(shù)過硬、思想過硬的高素質(zhì)員工。

          3、抓好員工思想教育、安全教育、安全技能培訓等工作。

          4、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作。

          5、加強與領(lǐng)導溝通和請示匯報工作。

          總之,工作成績和不足都已成為過去,在下一步的工作中,自己要認認真真的學習、踏踏實實的工作,完成好公司交給的各項工作任務(wù)。為公司的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧班組、和諧車間、和諧企業(yè)貢獻自己的全部力量。

        員工年終總結(jié) 篇8

          屈指算來,到公司已近半年的時間,經(jīng)過領(lǐng)導關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整,現(xiàn)在已基本上融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程等各個方面都有了一些初步了解。同時也有一些心得體會與想法,借此機會談?wù)劊?/p>

          首先,談?wù)勛约哼@段時間心態(tài)的轉(zhuǎn)變。

          坦白講,如果說從到公司來就一直以火一般的熱忱投入到工作中,那是虛偽的空話。可以說,這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長,那么不論所做的工作怎樣,都不會覺得工作上的勞苦,但捫心自問,原來學的知識何以致用,你的特長在哪里,剛參加工作的我便迷茫的不知自己的定位。沒有一絲的心理準備,公司安排我做信息收集整理工作,乍看起來信息收集數(shù)據(jù)統(tǒng)計似乎枯燥乏味、平淡無奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是很不容易的。所以,調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了,在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。

          心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。

          擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功。

          其次,對我半年來的工作狀況做一個小結(jié)。

         。ㄒ唬⿲W習無止境。

          職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù),重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中,并進一步提高、升華。我的主要工作是負責行業(yè)的信息整理工作,通過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用,將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的大量動態(tài)數(shù)據(jù)、行業(yè)供應(yīng)等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機關(guān)頒布的政策法規(guī)進行及時、準確、全面的采集、處理,為公司今后宏觀決策提供依據(jù)。這使我能在第一時間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息,極大地擴充了我的知識量。在對信息進行整理的過程中,又提高了我對office等辦公軟件的熟練程度,同時也增進了對檔案管理知識的認識。

          除此之外,我還嘗試著進行了XX項目的成本估算,使我有機會能接觸到估算實踐工作,對成本估算知識有了一個從理論到實踐的升華過程。結(jié)合學校里學的相關(guān)知識,我覺得需要進一步摸索和思考,活學活用,來解決實際的問題。

         。ǘ┘词故亲罨A(chǔ)的工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進,以提高工作效率。

          我工作的很大一部分內(nèi)容,與信息檔案的收集、整理有關(guān),本來以為這是一種比較枯燥的工作,其實,如果有心多思考一下,檔案管理也會更賦于人性化。接觸工作至今,我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料類目繁多、信息量大。于是,我在按常規(guī)進行整理的同時對一些資料從地區(qū)、級別等方面進行橫向比較,當然,隨著工作的深入,還有更多新的內(nèi)容等待我去學習,去思索。

          當然,我在工作中還存在著一些不足之處,如過于注重工作的進度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認真和責任心,把工作做好做精。

          總之,我將以公司的經(jīng)營理念為坐標,將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)先技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

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