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      2. 街道辦事處年度工作總結(jié)

        時間:2024-01-11 11:11:07 賽賽 年終工作總結(jié) 我要投稿

        街道辦事處年度工作總結(jié)(通用20篇)

          總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以促使我們思考,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?以下是小編收集整理的街道辦事處年度工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

        街道辦事處年度工作總結(jié)(通用20篇)

          街道辦事處年度工作總結(jié) 1

          20xx年,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,街道堅持以黨的群眾教育實踐活動統(tǒng)領(lǐng)工作全局,認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實”,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,加快推進(jìn)幸福城區(qū)建設(shè),想干敢干快干,提速提質(zhì)提效,圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。

          全年組織開展“清潔家園”志愿服務(wù)行動200多次,有效改善了轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量;人口出生年報371人,辦理一孩生育證405本,獨生子女再生育證發(fā)放128本,病殘兒再生育申報鑒定6人,為轄區(qū)居民提供了計生優(yōu)質(zhì)服務(wù);網(wǎng)格化試點社區(qū)共采集信息3308戶9652人,完成錄入進(jìn)度90%,為今后社區(qū)實施網(wǎng)格化管理工作打下了良好基礎(chǔ)。

          一年來,街道上下團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,恪守其職、盡心盡責(zé),在保障轄區(qū)平安穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,優(yōu)化干部作風(fēng),提升城區(qū)環(huán)境,創(chuàng)新黨建思路,加大民生投入,繁榮群眾文化,把街道各項工作繼續(xù)推向前進(jìn)。

          20xx年來,我街道始終把禁違拆違治違工作放在首要位置,在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,禁違中隊努力克服各種困難,緊緊圍繞全區(qū)禁違拆違治違“零增長,零復(fù)工,零違建”的“三零”工作目標(biāo)任務(wù)和指標(biāo)精神。在轄區(qū)內(nèi)開展高頻度,不間斷,全方位的巡查,對新增和存量的違法建指定專人定點嚴(yán)控,做到違法建設(shè)“第一時發(fā)現(xiàn),第一時間查處,第一時間拆除”。

          在街道黨工委的禁違拆違治違工作統(tǒng)一部署下,對轄區(qū)內(nèi)的未辦理房屋產(chǎn)權(quán)登記房屋進(jìn)行了全面摸底清查,登記造冊,共登記房屋1730棟,并對轄區(qū)內(nèi)危舊房屋摸底統(tǒng)計45棟,按合法程序申報,著力解決民生建房,堵疏結(jié)合,共申報審批通過民生建房25戶,偏雜屋改建、屋頂改造20棟,共組織拆違大行動5次,出動人數(shù)400人次拆除大小違法建設(shè)6處,合計面積2851平米,其中存量違法建設(shè)1處合計2331平米,新增違法建設(shè)5處合計520平米。街道禁違中隊圓滿地完成了禁違拆違治違工作的各項任務(wù)指標(biāo) 。

          一、加強領(lǐng)導(dǎo),管理到位

          我街道黨工委辦事處嚴(yán)格落實市委市政府及區(qū)委區(qū)政府禁違拆違治違工作精神,成立禁違拆違治違工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確由工委書記任領(lǐng)導(dǎo)小組政委,辦事處主任負(fù)總責(zé),主管領(lǐng)導(dǎo)抓落實,街道控違中隊具體組織實施的工作思路。街道堅持每月召開一次禁違拆違治違工作碰頭會,總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)。街道黨工委還召開專題會議,下發(fā)文件對土地管理和清理違法建設(shè)工作進(jìn)行了全面統(tǒng)一安排部署,制定詳細(xì)的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)圖,加強領(lǐng)導(dǎo)管理,責(zé)任落實到人。

          二、營造氛圍,宣傳到位

          居民群眾對違法建設(shè)的危害認(rèn)識不清,是違法建筑屢禁不止的最大原因。今年街道進(jìn)一步注重從宣傳教育入手,共懸掛橫幅6條,制定墻面固定宣傳標(biāo)語6條,采取入戶交流、電子信息傳媒平臺等方式,發(fā)放禁違拆違治違宣傳資料3000多份等。特別是針對違法建設(shè)戶,執(zhí)法隊員多次上門,耐心細(xì)致地做好當(dāng)事人思想工作,動員其自行拆除。同時街道黨工委還加強禁違工作輿論媒體宣傳,在宣傳街道黨工委禁違工作的同時,對居民群眾表明了街道黨工委禁違工作的態(tài)度,對違建戶起到了一定的震懾作用。

          三、多措并舉,落實到位

          一是著力解決民生建房。民生建房一直是禁建拆違工作中十分棘手的問題,街道和社區(qū)積極主動工作,在轄區(qū)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)親自上門摸底排查及時做好各戶安撫工作。通過社區(qū)支部會商討和公示,報經(jīng)街道辦事處黨工委同意,按照區(qū)委區(qū)政府關(guān)于解決民生建房審批程序,依法依規(guī)分批報請區(qū)委區(qū)政府及相關(guān)職能部門解決民生住房(目前已審批通過民生建房25戶、偏雜改建設(shè)及屋頂改造20戶),街道黨工委嚴(yán)格做好批后管理,堵疏結(jié)合,有效揭制了利用民生和借解決民生問題的違法建設(shè)產(chǎn)生。

          二是加大巡查防控力度。禁違隊員實行“五加二”,“白加黑”“8+x”不間斷巡查制。將控違隊員安排在重點時段、重點部位進(jìn)行巡查,中隊各隊員分片分組包干進(jìn)行巡查,建立詳細(xì)的'巡查和拆除臺帳,跟蹤防控違法建設(shè)、責(zé)任落到實處。

          三是加大有情執(zhí)法力度。采取上門入戶宣傳先行,化解矛盾先行,自行拆除減小損失先行的方式,引導(dǎo)居民群眾積極參與配合禁違拆違治違工作。

          四是加大行政強拆力度。對屢教不聽勸告,頂風(fēng)搶建行為的違建戶,嚴(yán)格按照法律法規(guī)程序,積極穩(wěn)妥做好依法行政強拆工作,組織力量依法qz拆除。例如今年11月長虹路社區(qū)對華林水岸洪福物業(yè)公司地段違規(guī)搭建群眾反映強烈的違法建設(shè),采取依法qz拆除行動歷時3小時共拆除違建面積2331平米得到群眾良好反響,有效震懾了違法建設(shè)行為。

          五是加大監(jiān)督舉報力度。街道制定禁建拆違責(zé)任網(wǎng)絡(luò)圖和工作責(zé)任牌,設(shè)立舉報電話,在工作責(zé)任牌上公布該轄區(qū)禁違工作人員的姓名和電話,并在發(fā)放張貼的宣傳資料上公布街道禁違工作主要負(fù)責(zé)人的姓名和電話,通過廣泛發(fā)動居民群眾進(jìn)行監(jiān)督舉報,將違章建筑遏制在萌芽狀態(tài)。

          四、長效管理,健全機制

          一是落實屬地監(jiān)管機制。街道與社區(qū)簽訂了禁違拆違治違工作目標(biāo)責(zé)任書,并把禁違拆違治違工作列入了社區(qū)干部的年度考核。

          二是落實責(zé)任考核機制。街道出臺了《街道禁違隊員績效考核評分制度》,規(guī)范禁違隊伍建設(shè)的措施,進(jìn)一步提高了禁違隊伍的綜合素質(zhì)和行政執(zhí)法能力。

          三是落實信訪接待制度。對來電、來信、來訪和上級交辦的信訪件認(rèn)真記錄,耐心聽取,熱情服務(wù),確保來信來訪等投訴案件得到及時受理和處置,把新建違章建筑控制在萌芽狀態(tài),減少老百姓的經(jīng)濟(jì)損失。

          今年我們禁違拆違治違雖做了一些工作,也取得了較好的成績,但仍存在一些不足和困難:

          一是民生建房需求較大,政策宣傳不夠深入透徹,部分居民群眾思想認(rèn)識不夠,對禁違工作不配合甚至抵抗。

          二是違法建設(shè)形式多樣,成因較為復(fù)雜,牽涉面廣、量大,拆違任務(wù)仍十分艱巨。

          三是拆除違建比較棘手,違建戶對抗情緒比較嚴(yán)重。

          四是隨著城市不斷擴(kuò)大,部分居民群眾為牟取個人私利,不惜代價搶建違法建筑,頂風(fēng)作案,巡查拆除壓力較大。

          我們將反思存在問題,總結(jié)取得經(jīng)驗,再動員、再部署,進(jìn)一步完善措施,強化薄弱環(huán)節(jié),加大禁違拆違治違工作力度,全力以赴做好明年的禁違拆違治違工作,力爭進(jìn)入?yún)^(qū)先進(jìn)鄉(xiāng)辦行列。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 2

          20xx年,我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視流動人口管理服務(wù)工作,遵循“以人為本”的理念,堅持管理與服務(wù)并舉、打擊與保護(hù)同行的原則,緊緊圍繞縣目標(biāo)管理要求,注重落實,狠抓流動人口計生管理,現(xiàn)將今年工作匯報如下:

          一、 明確宣傳內(nèi)容,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念。

          一是做好節(jié)假日的計劃生育工作宣傳,計生部門做到上門服務(wù),講政策說道理,及時掌握育齡婦女的思想動向和變化。今年五月“母親日”我們在全鄉(xiāng)進(jìn)行宣傳,受到廣大群眾的普遍歡迎,并保證計劃生育各種經(jīng)費的落實,保障普查工作的正常開展。

          二是完善流動人口計劃生育服務(wù)管理工作原則,明確戶籍所在地和現(xiàn)居住地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府,對所有關(guān)于流動人口的.工作做好政策的宣講,及時解答群眾提出的問題。

          三是堅持以人為本,明確規(guī)定實行計劃生育的流動人口可在現(xiàn)居住地享有的計劃生育服務(wù)和獎勵優(yōu)待。主要從接受宣傳教育、獲得避孕藥具和國家規(guī)定的基本項目的計劃生育技術(shù)服務(wù)、享受晚婚晚育或計劃生育手術(shù)休假、在生產(chǎn)經(jīng)營和社會救濟(jì)優(yōu)先優(yōu)惠等四方面提出要求。

          四是強化流動人口計劃生育信息溝通。在建立流動人口計劃生育信息管理系統(tǒng),強化戶籍所在地和現(xiàn)居住地的計劃生育信息通報,拓寬信息收集渠道等方面做出明確規(guī)定。

          五是大力宣傳單獨二孩政策。

          二、加強領(lǐng)導(dǎo),全面服務(wù)

          為了開展好今年的流動人口計生宣傳服務(wù)活動,我鄉(xiāng)成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長,以鄉(xiāng)計生辦全體人員為成員,以村、組為重點,自下而上,層層開展,進(jìn)一步提高干部群眾對流動人口計劃生育工作服務(wù)、管理、政策、法規(guī)的認(rèn)識和要求,轉(zhuǎn)變對流動人口計生管理服務(wù)的方式方法,要求各級把流動人口納入常住人口進(jìn)行管理和服務(wù),公平對待,深入服務(wù),通過切實做好流動人口計劃生育服務(wù)達(dá)到管理目標(biāo)。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 3

          20xx年,在興寧區(qū)民生街道辦事處和興寧區(qū)人力資源和社會保障局的精心指導(dǎo)以及各社區(qū)的全面配合下,我所堅持“以人為本,服務(wù)群眾”的理念,求真務(wù)實,落實相關(guān)扶持和優(yōu)惠政策,努力完成各級各部門下達(dá)的工作任務(wù),扎實推動了勞動就業(yè)和社會保障工作的有序開展,現(xiàn)將我所一年來各項工作總結(jié)如下:

          一、就業(yè)再就業(yè)工作

          就業(yè)再就業(yè)工作是勞動保障的工作重點之一,我所今年以來繼續(xù)加大就業(yè)政策落實力度,完善就業(yè)工作機制,強化就業(yè)服務(wù),扎扎實實做好就業(yè)工作,圓滿完成各項指標(biāo)任務(wù)。截止10月,城鎮(zhèn)新增就業(yè)4100人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)101%;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)700人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)101%;幫助大齡困難人員實現(xiàn)再就業(yè)168人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)140%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制比率2.6%;申領(lǐng)社保補貼人數(shù)185人,歷年總數(shù)608人;為156人辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》;20人通過12333就業(yè)援助呼叫熱線尋求就業(yè)援助成功。

          二、企業(yè)退休人員社會化管理工作

          對于企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作,我所繼續(xù)保持主動工作、熱情服務(wù)的工作理念,認(rèn)真做好市國有企業(yè)退休人員進(jìn)入社會管理的接管工作,不斷健全和完善退休人員檔案數(shù)據(jù),及時掌握退休人員的增減情況,按時準(zhǔn)確上報各種數(shù)據(jù)及幫助死亡退休人員申報喪葬補貼和遣囑津貼,并提供社會保險政策,檔案查詢,資格審核等相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)。截止今年10月,我所累計接管市區(qū)直企業(yè)退休人員1512人,完成退休人員生存狀況和資格認(rèn)定信息調(diào)查工作7699人,完成目標(biāo)任務(wù)的99.5%;組織退休老人活動156次,參加人數(shù)6704人,探望慰問退休人員11179次,人數(shù)11179人,通過走訪慰問,傾聽到了企業(yè)退休人員和企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的心聲,使我們更加了解企業(yè)退休人員們的基本情況,為不穩(wěn)定因素的排查,矛盾的化解工作打下了良好的基礎(chǔ),讓企業(yè)退休職工們感受到了社會的溫暖,感受到了政策的實惠。

          三、勞動保障監(jiān)察工作

          20xx年我所繼續(xù)以勞動監(jiān)察向預(yù)防延伸,勞動維權(quán)向人性化邁進(jìn),勞動執(zhí)法向規(guī)范化運作的工作思路,從民生街道范圍內(nèi)的實際出發(fā),不斷加強對各類用人單位監(jiān)管力度,以維護(hù)勞動者合法權(quán)益為宗旨,充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察的職能作用,較好地維護(hù)了民生街道范圍內(nèi)的勞動關(guān)系。

          (一)日常巡查、勞動保障書面材料審查

          一是日常巡查。截止10月中旬,共巡查轄區(qū)內(nèi)各類用人單位11813戶,涉及勞動者34443人,其中簽訂勞動合同12984人,參加社會保險11023人。本轄區(qū)新增用人單位224個,涉及勞動用工1314人,簽訂勞動合同877人,參加社會保險775人。

          二是勞動保障書面材料審查。截止10月中旬,已基本完成年度書面審查任務(wù),共發(fā)放書審?fù)ㄖ?21份,參審單位345家,涉及勞動者6732人。通過書審的用人單位270家,涉及勞動者5957人,其中簽訂勞動合同5621人,參加社會保險5441人。

          (二)開展專項檢查活動情況

          一是開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查活動。今年春節(jié)期間,為確保農(nóng)民工按時足額拿到工資,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益和社會穩(wěn)定,我中隊在轄區(qū)范圍內(nèi)開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查。此次專檢共檢查用人單位1087家,其中建筑企業(yè)14家,加工企業(yè)13家,住宿餐飲企業(yè)444家以及其他用人單位616家,涉及的職工人數(shù)為7466人,其中農(nóng)民工人數(shù)為5786人,農(nóng)民工簽訂勞動合同人數(shù)為3240人,在這次專項檢查中未發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠職工工資的情況。

          二是南寧市建設(shè)領(lǐng)域年中清欠檢查。為迎接20xx年世界體操錦標(biāo)賽在我市順利召開,維護(hù)社會穩(wěn)定,保障農(nóng)民工和建筑企業(yè)的合法權(quán)益,從20xx年6月1日至7月10日我中隊集中力量對建筑工地農(nóng)民工工作發(fā)放情況進(jìn)行檢查,對發(fā)生過拖欠農(nóng)民工工資問題的建筑工地重點檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。截止20xx年7月10日,共檢查建筑企業(yè)10家,涉及農(nóng)民工695人,發(fā)現(xiàn)拖欠工資企業(yè)1家,涉及農(nóng)民工150人,拖欠工資200萬元。

          三是開展用人單位遵守勞動用工和社會保險法律法規(guī)情況專項檢查。此次專項檢查我們在全面檢查的同時結(jié)合一年一度的用人單位書面材料審查工作,集中力量對是勞務(wù)派遣企業(yè)、招用農(nóng)民工較多的建筑、制造、采礦、餐飲和其他中小型勞動密集型企業(yè)以及個體經(jīng)濟(jì)組織等重點行業(yè)和單位進(jìn)行了檢查。截止20xx年8月14日,共檢查用人單位215家,涉及勞動者1633人,合同簽訂率為87%。發(fā)現(xiàn)違法行為43件,未簽訂勞動合同12件,涉及39人;未參加社保24件,已責(zé)令整改。

          四是企業(yè)薪酬調(diào)查。根據(jù)南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展企業(yè)薪酬調(diào)查通知,20xx年5月21日至6月20日開展企業(yè)薪酬調(diào)查工作。已發(fā)調(diào)查問卷企業(yè)30家,實際參加調(diào)查企業(yè)15家。

          五是開展南寧市技能人才情況問卷調(diào)查工作。根據(jù)南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展南寧市技能人才情況調(diào)查的通知,從20xx年8月20日起開展南寧市技能人才情況問卷調(diào)查工作。本轄區(qū)內(nèi)應(yīng)調(diào)查的企業(yè)數(shù)142家,涉及調(diào)查勞動者4396人,實際發(fā)放調(diào)查問卷企業(yè)數(shù)142家,參與調(diào)查的勞動者2315人。截止20xx年9月10日共回收企業(yè)調(diào)查問卷138份,個人調(diào)查問卷2116份。

          (三)勞動保障維權(quán)“多點受理”建設(shè)工作。

          根據(jù)《南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展勞動保障維權(quán)“多點受理”工作的通知》的要求,我中隊認(rèn)真開展勞動保障維權(quán)“多點受理”建設(shè)工作。建立勞動保障維權(quán)“多點受理”工作臺賬和20xx年來訪登記臺賬。據(jù)統(tǒng)計20xx年1月到10月間共接待來訪近500人次。截止10月15日,共受理日常投訴90件,已結(jié)案件61件,為勞動者追討工資20.17萬元,涉及勞動者50人;清退押金2800元,涉及勞動者11人,較好的維護(hù)了勞動者的合法權(quán)益。

          四、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作

          20xx年以來,我所根據(jù)南寧市和興寧區(qū)人民政府有關(guān)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作文件精神和工作部署,與各社區(qū)勞動保障工作站一起,積極組織協(xié)調(diào),廣泛宣傳發(fā)動,持續(xù)推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的開展。截止今年10月,成功為轄區(qū)內(nèi)居民辦理了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險100人;為城鎮(zhèn)居民辦理城鄉(xiāng)居保低保待遇52人;為既是低保又是三四級殘疾的參保居民辦理享受國家當(dāng)年補貼第一檔待遇5人;為貧困殘疾居民辦理享受國家當(dāng)年補貼第一檔待遇的有16人,為居民辦理重度殘疾享受國家當(dāng)年補貼第一檔待遇114人;成功為57人辦理到齡(60歲)領(lǐng)取待遇的申領(lǐng),其中新參領(lǐng)取待遇36人,續(xù)保領(lǐng)取待遇21人;及時辦理死亡人員注銷73人,同時辦理死亡退費3人,既確保了居民的利益又避免國家財產(chǎn)的流失。

          五、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作

          建立城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度直接關(guān)系廣大人民群眾的切身利益,是一項重大的民生工程。我所本著以人為本的工作宗旨,盡職盡責(zé),盡心對待,繼續(xù)按照南寧市醫(yī)保中心的工作部署,認(rèn)真開展各項醫(yī)保工作。今年的城鎮(zhèn)醫(yī)保政策有所改變,大幅度提高了城鎮(zhèn)居民住院補助水平,三級定點醫(yī)療機構(gòu)住院報銷比例由原40%提高到50%,二級定點醫(yī)療機構(gòu)住院報銷比例由原60%提高到70%,一級及其以下定點醫(yī)療機構(gòu)住院報銷比例由原70%提高到80%。除此之外,原退休人員繳費基數(shù)為120元每人每年、成年人繳費基數(shù)為400原每人每年、以及未成年人繳費基數(shù)為30元每人每年。自20xx年9月1日開始,統(tǒng)一繳費基數(shù)為70元每人每年,不再按照年齡段劃分繳費基數(shù)。截止20xx年9月30日,20xx年累計新增參保人員732人,其中正常參保繳費人數(shù)為717人,低保及重度殘疾免繳費人數(shù)為15人。同時按照上級部門要求,堅持分批次、分類別上報各種數(shù)據(jù),做到信息及時有效更新,積極解答群眾對該項政策的各種問題,消除他們的疑問。

          六、20xx年工作計劃

          (一)繼續(xù)加大對失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的.職業(yè)技能培訓(xùn)力度,做好就業(yè)幫扶工作,擴(kuò)大宣傳創(chuàng)業(yè)理念,鼓勵和幫助更多的人創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),努力完成就業(yè)再就業(yè)工作任務(wù)。

          (二)繼續(xù)做好企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù),進(jìn)一步建立健全每一位退休人員跟蹤服務(wù)卡,詳細(xì)記載退休人員的身體、家庭住址、個人特長、愛好等各方面的情況,實行微機化管理,確保及時,準(zhǔn)確的掌握孤寡、殘疾、重病、高齡的特殊退休人員情況,集中管理退休人員的人事檔案,組織人員開展調(diào)查研究,摸清企業(yè)退休人員分布情況、待遇保障情況、并登記造冊,建立統(tǒng)一完善社會保障信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò);跟蹤了解退休人員生存狀況,協(xié)助社會保險經(jīng)辦機構(gòu)進(jìn)行領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證;加強走訪慰問活動,尤其是對企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部的走訪,搞好交心談心,掌握思想動態(tài),為企業(yè)退休人員做好服務(wù)工作。

          (三)繼續(xù)深入用人單位,加大勞動政策、法律和法規(guī)的宣傳,強化用人單位和勞動者的法律意識,提高勞動合同的簽訂率,提高勞動用工登記材料的完整性,進(jìn)一步完善勞動保障維權(quán)“多點受理”建設(shè)工作,結(jié)合“兩網(wǎng)化”管理平臺加強完善勞動保障維權(quán)“多點受理”建設(shè)工作。做好來訪接待登記,案件投訴受理,案件系統(tǒng)錄入,努力實現(xiàn)“多點受理、統(tǒng)一分派、分片處理”等功能,提高案件協(xié)調(diào)處理能力,大力推進(jìn)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作,嚴(yán)厲打擊各類違法用工行為,促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)和諧勞動關(guān)系的建立。

          (四)繼續(xù)加大城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險宣傳力度,擴(kuò)大新參保人數(shù),推進(jìn)續(xù)保工作,做好參保手續(xù)的審核,確保參保、取保材料完備,積極探索業(yè)務(wù)新方法,進(jìn)一步提高辦事效率。

          (五)繼續(xù)加大城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險宣傳,推動更多人員參保,穩(wěn)步做好續(xù)保工作,不斷拓展參保率,為政策的落實,惠及更多參保群眾而努力。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 4

          一、工作任務(wù)完成情況

          (一)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作

          根據(jù)區(qū)勞動和社會保障局下達(dá)的任務(wù),我勞動保障所積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,為失地農(nóng)民提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),我轄區(qū)范圍內(nèi)新增就業(yè)人數(shù)385人,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)1——9人,下崗失業(yè)再就業(yè)267人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力473人,就業(yè)困難人員就業(yè)25人。就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全部完成區(qū)人社局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

          (二)勞動用工監(jiān)察工作

          根據(jù)區(qū)人社局安排,在轄區(qū)內(nèi)開展了最低工資標(biāo)準(zhǔn)和參加社會保險情況專項執(zhí)法檢查,共檢查用工單位400家,其中工業(yè)企業(yè)4家,第三產(chǎn)業(yè)343家,其他行業(yè)53家,涉及勞動者2793人,并對260家用人單位信息進(jìn)行采集錄入。解決紫坊凱豐市場農(nóng)民工工資糾紛一起,未出現(xiàn)超級上訪事件。

          (三)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作

          我辦事處為轄區(qū)今年到齡60周歲的老年人辦理了居民養(yǎng)老保險的.領(lǐng)取手續(xù),并開展了16-59周歲人員的續(xù)保和新參保工作。新增參保人數(shù)486人,續(xù)保工作正在有序進(jìn)行中。

          (四)城區(qū)事業(yè)和企業(yè)單位退休人員社會化管理服務(wù)工作

          按照區(qū)人社局要求,我辦事處積極開展機關(guān)事業(yè)單位退休人員社會化管理服務(wù)工作。西南關(guān)、邱村、紫坊為轄區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位退休人員7人辦理了認(rèn)證工作。華東、紫坊、附城為轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員10人辦理了認(rèn)證工作。

          (五)開展關(guān)注民生就業(yè)活動。

          對轄區(qū)未就業(yè)大專以上畢業(yè)生進(jìn)行了摸底,共計60人,其中本科18人,大專42人。根據(jù)摸底情況針對性的開展了未就業(yè)大專以上畢業(yè)生專場招聘會,有23人達(dá)成了就業(yè)意向。積極聯(lián)系駐轄區(qū)的人大代表開展了失地農(nóng)民再就業(yè)招聘會。有100余人達(dá)成了就業(yè)意向。

          (六)積極搞好職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。

          在村(菜場)通過廣播、張貼通知、入戶宣傳等方式大力宣傳職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的內(nèi)容和好處,引導(dǎo)村(菜)民積極參加技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),通過努力有55人參加了辦公自動化、電腦軟硬件維修等技能培訓(xùn),對轄區(qū)內(nèi)有創(chuàng)業(yè)意愿的人員集中開展了一次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),有30人參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。全部完成年初目標(biāo)。

          (七)積極開展“服務(wù)提升年”活動

          我辦事處根據(jù)區(qū)人社局的有關(guān)文件精神,積極開展“服務(wù)提升年”活動,辦事處和15個村(菜場)均成立了領(lǐng)導(dǎo)組并制定了實施方案,進(jìn)一步加強效能建設(shè),完善服務(wù)措施,強化服務(wù)意識。

          二、存在問題

          (一)仍有一些企業(yè)主和職工的勞動法律意識淡薄,用工不簽訂勞動合同,不按規(guī)定辦理社會保險登記、繳納社會保險費。

          (二)大齡失地農(nóng)民因無技能、文化水平低,存在就業(yè)困難問題。

          (三)由于各村(菜場)的實際情況各不相同,勞動保障所只能積極協(xié)調(diào)、督促,不能強制各村(菜場)辦理居民養(yǎng)老保險。

          今年,我們雖然做了一些工作,也取得了些成績,但這離不開辦事處和區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助,離領(lǐng)導(dǎo)要求還有很大差距,在今后的工作中,我們將努力改善和彌補,完善自身各項素質(zhì),力爭在明年工作再上新臺階。

          三、20xx年工作計劃

          (一)繼續(xù)加強城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的宣傳力度,提高轄區(qū)居民參保的積極性,做好對已參保人員的服務(wù)工作,進(jìn)一步提升養(yǎng)老保險的參保率。

          (二)加大力度做好失地農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作,結(jié)合各村(菜場)的實際情況,多渠道促進(jìn)失地農(nóng)民就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。

          (三)繼續(xù)做好區(qū)人社局下達(dá)的其他各項工作。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 5

          街道辦事處20xx年,認(rèn)真按照省、市、區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的有關(guān)要求,狠抓落實,在區(qū)城管局及街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)、上級相關(guān)職能部門大力指導(dǎo)下,以網(wǎng)格化管理為依托,扎實推進(jìn),全面落實,不斷深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,認(rèn)真完成了上級下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)和臨時交辦的工作。

          一、環(huán)衛(wèi)清掃保潔及考核工作

          1.嚴(yán)格落實城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作目標(biāo)要求。進(jìn)一步加大了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理力度,加強了對環(huán)衛(wèi)作業(yè)公司的作業(yè)指導(dǎo)、檢查和考核力度,成立了環(huán)境衛(wèi)生及城市秩序督查隊,重點路段嚴(yán)格落實24小時環(huán)衛(wèi)保潔工作制度,環(huán)衛(wèi)作業(yè)公司成立了專門的環(huán)衛(wèi)應(yīng)急處置小組,機動撿拾主干道沿線漂渣,嚴(yán)格加強了對環(huán)衛(wèi)作業(yè)公司清掃保潔的考核標(biāo)準(zhǔn),加強了環(huán)衛(wèi)作業(yè)硬件設(shè)施投入。堅持“4311”環(huán)衛(wèi)作業(yè)法,強化落實垃圾不落地收運制,實施集中收運與巡回收運結(jié)合的方式,杜絕垃圾桶暴桶現(xiàn)象的發(fā)生,垃圾清運做到高效、及時,確保日產(chǎn)日清,對企業(yè)、人員居住較集中的場所要加大布桶力度,防止垃圾亂傾亂倒。投入資金34萬余元新建景觀垃圾池31個。全年增添公用生活垃圾桶380個。推進(jìn)了“簇錦家園”物管小區(qū)實施了垃圾袋裝化。

          通過采取有效措施加大管理力度,轄區(qū)街面環(huán)衛(wèi)質(zhì)量明顯提升,在全區(qū)的“周檢查、月考核”中多次排名涉農(nóng)區(qū)域第一。

          2.繼續(xù)推進(jìn)村組保潔員與環(huán)衛(wèi)作業(yè)公司相結(jié)合的環(huán)衛(wèi)保潔工作方式。保證了轄區(qū)清掃全覆蓋保潔無盲區(qū),道路清掃做到橫向到邊、縱向到底、不留死角,按月斗硬考核,有效的提升了村組背街小巷保潔工作效率。

          3.進(jìn)一步加強對轄區(qū)大型企業(yè)及賣場的環(huán)衛(wèi)工作的指導(dǎo)。督促大型賣場加大沿街衛(wèi)生保潔力度,落實好“門前三包”制度并協(xié)調(diào)企事業(yè)單位環(huán)衛(wèi)公司統(tǒng)一清掃標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)時間,實現(xiàn)轄區(qū)單位與環(huán)衛(wèi)公司保潔的無縫對接。

          二、大氣和水環(huán)境治理工作

          1.我辦在大氣治理方面加大了道路清掃保潔和沖洗降塵力度,處理了簇橋上街拆遷工地、三河物流園、污水處理廠、太平寺XX區(qū)小學(xué)外等區(qū)域的揚塵污染問題,嚴(yán)厲查處違規(guī)運輸渣土行為,降低了道路的揚塵污染。嚴(yán)格規(guī)范工地管理:

          一是對無證施工行為以公函的方式責(zé)令停工整改;

          二是加強了日常揚塵監(jiān)管;

          三是加強拆遷工地?fù)P塵治理,實施標(biāo)準(zhǔn)化打圍6處約3000余米,對裸土、建渣進(jìn)行了覆蓋。

          四是加強環(huán)衛(wèi)除塵力度,加強了路面的清掃降塵和機械沖洗降塵力度。

          結(jié)合全市“四改六治理”目標(biāo),配合區(qū)環(huán)保局多次對社區(qū)排污企業(yè)進(jìn)行了專項整治行動,加大了燃煤鍋爐的整改力度,通過細(xì)致的工作,對轄區(qū)納入全市工業(yè)燃煤鍋爐改造的2臺鍋爐正在按時間進(jìn)度要求推進(jìn)清潔能源替代改造;五是定期開展了燃煤治理工作,城管科工作人員聯(lián)合執(zhí)法大隊隊員對轄區(qū)內(nèi)存在的蜂窩煤使用用戶進(jìn)行了徹底的整治,截至目前,三環(huán)路內(nèi)已經(jīng)達(dá)到全面禁煤。

          2.為加大水環(huán)境治理工作,我辦積極想辦法全力配合區(qū)統(tǒng)籌局按時完成了雞公堰斗渠、圍機溝、雞公堰、簇橋排洪河、三吏堰、黃堰河全線截污、清淤工作,并得到了區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)的`肯定。投入30萬余元加強河道打漂及兩岸垃圾清理工作,整治后的河渠水質(zhì)得到明顯改善,受到了轄區(qū)居民的一致好評。

          三、商招店招專項整治工作

          進(jìn)一步加大了商招店招的管理,對沿街商鋪做好動態(tài)監(jiān)管,及時規(guī)范招牌設(shè)置,定時進(jìn)行了安全檢查。投入資金13萬余元對南橋二路主要路段招牌進(jìn)行了統(tǒng)一制作,發(fā)動武侯大道三河段商家自行對不規(guī)范商招店招進(jìn)行了拆除及統(tǒng)一更新。

          四、園林綠化工作

          按照區(qū)局下達(dá)的綠化目標(biāo)任務(wù),結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理,積極開展“3·12”植樹活動,發(fā)放宣傳資料4500余份,利用拆遷地塊周邊形成的整治盲區(qū),清渣植綠,植樹節(jié)植綠面積3畝,植樹200余株。發(fā)動社區(qū)大力開展植樹工作,較好完成了目標(biāo)任務(wù),全年新增綠化面積0.03公頃,義務(wù)植樹3千株,得到區(qū)城管局的肯定。

          五、市政建設(shè)工作

          1.道路:全年協(xié)調(diào)區(qū)局有關(guān)部門對轄區(qū)1090米道路進(jìn)行了逐步整修。其中結(jié)合河道治污工程,整修了太平寺西路、太平寺東路、圍機路南橋村三組段,下半年對沈家橋社區(qū)九組變電站路旁200米村道實施了黑化、埋設(shè)排水管道近100米,徹底解決了沈家橋九組居民出行和雨季排水的問題,對三河九組長達(dá)200余米的損壞道路進(jìn)行了大修硬化整治,解決了沿線居民出行難的問題,辦事處投入資金3萬余元對沈家橋九組窗簾城邊村道實施了樹池裸土彩磚鋪設(shè)及河渠堡坎整治。

          2.公益場所:投入資金8萬余元對南橋新居廣場進(jìn)行了徹底大修,鋪設(shè)大理石地磚90平方米,更換排水設(shè)施110米,植綠60平方米,保障了轄區(qū)居民業(yè)余文化休閑場地的完整、美觀。

          六、愛國衛(wèi)生工作

          較好開展了國家衛(wèi)生城市復(fù)查迎檢工作,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,建立了群眾訴求問題日常工作臺賬,對群眾反映的問題處置快速準(zhǔn)確。建立健全了組織機構(gòu),落實了防治措施,按時上報了工作目標(biāo)雙月報。扎實開展愛國衛(wèi)生工作,在除“四害”工作中我辦共開展公共區(qū)域集中消殺行動6次,采用機動噴霧器和點位藥物投放等多種方式進(jìn)行消殺除害,并進(jìn)行張貼《鼠藥(蟑螂藥)投放溫馨提示》,避免人畜中毒,投放餌盒300個,發(fā)放鼠藥200公斤;6月份入汛以來,及時安排對多個居民院落進(jìn)行了集中消殺防疫,較好地做好了傳染病的防控工作。被四川省愛國衛(wèi)生運動委員會命名為“四川省衛(wèi)生單位”。

          七、防汛工作

          加強汛期的應(yīng)急值守工作,充分做到資金保障、物資保障、人員保障。投入資金4萬余元對和高新相鄰的三河社區(qū)九組的排洪渠實施了堡坎和修建溝渠垃圾沉淀過濾池工程。確保了今年安全度汛。

          針對轄區(qū)地勢低洼,基礎(chǔ)設(shè)施不健全,雨季容易發(fā)生洪澇的特點,再次修訂并下發(fā)了《街道辦事處防汛救災(zāi)實施方案》,進(jìn)一步明確責(zé)任分工,組織了民兵應(yīng)急分隊,各社區(qū)及部分重點單位相應(yīng)成立了防汛搶險隊伍,嚴(yán)格執(zhí)行24小時帶班值班制度。防汛工作堅決落實四個“到位”,即專項資金落實到位、保障物資儲備到位、責(zé)任人員布防到位、隱患排查整改到位。結(jié)合“四改六治理”河道治污,協(xié)調(diào)上級職能部門疏浚護(hù)堤1772米,消除內(nèi)澇居民點位3個。汛期內(nèi),我辦共出動巡查車輛80余臺次,巡查執(zhí)行人員210余人次,消除安全隱患點位13處。

          通過街道各科室、村組、企事業(yè)單位的積極努力,防治結(jié)合,自入汛以來幾次大的降雨過程均未在我辦轄區(qū)造成洪澇災(zāi)害。

          八、數(shù)字化城管工作

          在去年數(shù)字化城管工作取得較好成績的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步抓好數(shù)字化城管案件的處理及回復(fù)工作,努力在提高案件辦理綜合績效上下功夫。1~10月數(shù)字化城管區(qū)域化評價9次獲得涉農(nóng)街道排名第一,取得較好成績。目前街道城管數(shù)字化指揮平臺正按照上級要求緊鑼密鼓順利建設(shè)中。

          九、工作中存在的主要問題

          在今年的城鄉(xiāng)綜合環(huán)境治理過程中,雖然未出現(xiàn)大的紕漏,得到上級的表揚,但是在日常管理工作中還存在著一定問題。一是,城鄉(xiāng)綜合環(huán)境治理宣傳氛圍亟待增強,公眾對城市管理支持和參與度不高,自上而下與自下而上的參與路徑不平衡。二是涉農(nóng)區(qū)域的市政基礎(chǔ)設(shè)施、城市規(guī)劃建設(shè)貸賬太多,起步低,與城區(qū)的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)相比存在先天不足,需要在日常工作中付出更多艱辛。

          十、存在的工作難點

          轄區(qū)屬涉農(nóng)區(qū)域,部分經(jīng)營戶租用村民剩余房屋或空余場地開設(shè)廢品收購站點,對轄區(qū)環(huán)境影響較大。無證或一證多址經(jīng)營現(xiàn)象嚴(yán)重,亟待上級職能部門牽頭開展行業(yè)規(guī)范及行業(yè)執(zhí)法。

          工作思路

          20xx年我街道城市管理工作將結(jié)合市、區(qū)關(guān)于涉農(nóng)區(qū)域城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的工作部署,繼續(xù)深入貫徹落實推進(jìn)“四改六治理”工作,以清潔家園、美化環(huán)境為目標(biāo),結(jié)合轄區(qū)特點,改善硬件,夯實基礎(chǔ),圍繞“衛(wèi)生、秩序、設(shè)施”三好目標(biāo),致力城市管理的末端治理;加大政策宣傳力度,積極推進(jìn)老舊院落改造并配合區(qū)級部門完成轄區(qū)道路景觀打造;不斷提升城市管理工作水平,借助城市管理數(shù)字化指揮平臺,建立更加科學(xué)高效監(jiān)督考核系統(tǒng),形成區(qū)域治理常態(tài),為改善轄區(qū)人居環(huán)境不懈努力。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 6

          20xx年街道辦事處在xx市委、市政府的高度重視和堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以開展“史上最大規(guī)模拆違”行動為契機,緊緊圍繞“一年基本拆除,兩年基本清零”的工作目標(biāo),努力消化存量違法建筑,以對在建違法建筑設(shè)“零容忍”的態(tài)度,用鐵的決心和手腕依法拆除各類違法建筑。截止12月16日,我轄區(qū)完成拆違拆舊383處,面積累計53770.5平方米,巡查發(fā)現(xiàn)新增違建面積62處共9915.8平方米,其中已拆除面積9285.8平方米,控違面積630平方米。現(xiàn)將主要工作情況匯報如下:

          1、加強宣傳,形成強大的輿論攻勢。

          切實加大拆違控違的宣教育,印制發(fā)放“到處廣大人民群眾的公開信”3000余份,張貼宣傳標(biāo)語50條,每天安排一臺巡邏車在街頭巷尾、重點拆違控違區(qū)域廣播宣傳,各村利用遠(yuǎn)教廣播廣泛宣傳,使拆違控違工作家喻戶曉,人人皆知,形成了強大的輿論攻勢。

          2、充實人員裝備,嚴(yán)格控違考核制度。

          一是我街道204年在瀏陽率先成立首支防違控違巡查隊伍,從機關(guān)干部和城管中隊抽調(diào)4名專職工作人員,市拆違大隊安排2名專干,購置了2臺摩托車用于控違巡查。今年6月份再新招5名巡查隊員,并補充配備3臺新摩托車,用于防違控違。二是巡查隊伍內(nèi)部實施嚴(yán)格的巡查考核制度,確立了“六個一”的日常巡查標(biāo)準(zhǔn),即:第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間制止、第一時間報告、第一時間拆除、第一時間清理、第一時間回復(fù)。三是對每一次巡查發(fā)現(xiàn)的問題建立臺賬,跟蹤巡查,做到常態(tài)化管理,從時間、空間上保證了巡查不缺位。四是對重點地域、重點部位每天至少巡查兩次,其它地區(qū)每天至少巡查一次。五是建立考核機制,將違建納入辦事處機關(guān)各網(wǎng)格員和村級目標(biāo)考核,對巡查人員有祥細(xì)的考核規(guī)定。

          3、創(chuàng)新機制,健全防違控違隊伍。

          一是推行每日執(zhí)法車、摩托車巡邏,隊員與社區(qū)城管專干、整治辦工作人員徒步巡查、各網(wǎng)格員巡查的`機制。二是健全三支隊伍(防違控違巡查隊、干部拆違應(yīng)急隊、專業(yè)拆違施工隊),努力消化存量違法建筑,對在建違法建筑設(shè)零容忍,巡查發(fā)現(xiàn)新增違法建筑立即組織力量進(jìn)行拆除,今年南市社區(qū)張某和唐洲社區(qū)羅某等違法建筑從巡查發(fā)現(xiàn)到拆除均在三個小時內(nèi),將違法建設(shè)制止在萌芽狀態(tài)。

          4、重點布控,對違章建筑“零容忍”。

          充分運用專業(yè)巡查信息網(wǎng)、網(wǎng)格員信息網(wǎng)、村級信息網(wǎng)和舉報的信息網(wǎng),做到了轄區(qū)違建信息掌握實現(xiàn)全面覆蓋。聯(lián)合市拆違控違大隊對浦梓港征拆區(qū)域、荷中文公路周邊、金沙南路、唐洲社區(qū)天馬大橋匝道片區(qū)等區(qū)域重點布控,在重點監(jiān)控區(qū)域組織拆除違法面積達(dá)3萬余平方。四是及時處置各重點區(qū)域的違法建設(shè),如組織對嗣同村319國道旁張連英戶、楊家弄村西環(huán)路口處周明章等戶違法建設(shè)的強行拆除,震懾了一大批存在僥幸心理的違建戶,有效控制了轄區(qū)違法建筑的滋生。五是對歷史性違章建筑重新摸排建檔,抽調(diào)辦事機處機關(guān)干部、國土所、城建所9名干部及村組干部,經(jīng)過半個月對轄區(qū)各社區(qū)、街道摸排,將摸排材料整理入冊,并將相關(guān)情況匯報至市拆違控違辦公室,積極與市拆違控違大隊聯(lián)系,組織人員開展拆違工作,從全市范圍內(nèi)集中開展拆違控違行動后,我街道基本上每周組織二次以上的集中拆違行動。

          5、積極主動,做好拆違控違信訪投訴辦理。

          對群眾通過舉報電話、民生通道、12345熱線等途徑反映的違建問題,不論面積大小、危害輕重,一視同仁、逐一查實,堅決處理到位,并及時將處理結(jié)果反饋給投訴者,實現(xiàn)與民意的“無縫對接”。辦結(jié)群眾來信、來電、來訪以及上級交辦的各類違建投訴件45件,做到及時處理率100%,有效回復(fù)率100%,群眾滿意率100%。

          6、準(zhǔn)確及時,報送拆違控違各項資料。

          及時報送拆違信息,每個星期五按時報送拆違周報,認(rèn)真做好消防通道、經(jīng)營場所、餐飲行業(yè)違法建筑摸底,積極開展黨員干部零違建申報。

          拆違工作紛繁復(fù)雜,任重道遠(yuǎn)。來年我們將進(jìn)一步貫徹落實市委、市政府的指示精神,在街道黨委高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)之下,在市拆違辦的具體指導(dǎo)下,會更加深入的開展拆違控違工作,切實維護(hù)好經(jīng)濟(jì)建設(shè)的良好環(huán)境和市容市貌,切實維護(hù)大多數(shù)群眾的根本利益。

          一是進(jìn)一步加大宣傳力度,提高群眾的大局意識,自覺拆違、控違,減少群眾損失。

          二是進(jìn)一步完善日常巡查機制,以預(yù)防為主,加大巡查和監(jiān)管力度,將違法建設(shè)努力控制在萌芽狀態(tài)。

          三是重點對長瀏高速南互通、106和319兩廂、天馬大橋匝道、重點項目區(qū)域的歷史違法建筑進(jìn)行拆除。四是進(jìn)一步加大拆違力度,對新增違法建筑,發(fā)現(xiàn)一處拆除一處,對頑固不化的違建戶,聯(lián)合各職能部門,集中力量組織強行拆除,以拆促控。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 7

          為切實做好20xx年度火災(zāi)隱患排查整治工作,灞橋街辦嚴(yán)格按照灞安委辦發(fā)[20xx]34號文件的要求,建立組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),進(jìn)行了認(rèn)真的動員和部署,開展了以村和各企事業(yè)單位為基礎(chǔ)的全面摸底排查和領(lǐng)導(dǎo)小組組織的重點抽查活動,排查出了火災(zāi)隱患重點和難點,并督促落實相應(yīng)的整治措施,與此同時又再一次開展了消防工作的宣傳教育,不斷提高干部群眾的消防意識。

          一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織機構(gòu)健全

          為了保證灞橋街辦火災(zāi)隱患排查整治全面有序地開展,街辦成立了灞橋街道辦事處火災(zāi)隱患排查整治領(lǐng)導(dǎo)小組“,各村和各企事業(yè)單位也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機構(gòu),對全街道火災(zāi)隱患排查整治工作進(jìn)行了有效的組織和領(lǐng)導(dǎo)。同時街道每個村都組織人員進(jìn)行火災(zāi)隱患排查,各企事業(yè)單位也落實了消防人員。

          二、制定了方案,并認(rèn)真加以落實

          根據(jù)區(qū)安委辦的排查整治方案結(jié)合我街辦實際,認(rèn)真擬定了整治方案,并按照方案的要求,先由各村民委員會和企事業(yè)單位組織人員對所屬各村民小組、車間、科室等進(jìn)行認(rèn)真的摸底、排查,重點放在學(xué)校、衛(wèi)生院、幼兒園、旅店等人員密集場所;村、組集體綜合樓;老舊房屋;老舊電線;倉儲場所以及勞動密集型的企業(yè)和小作坊、小工廠等。街辦排查整治領(lǐng)導(dǎo)小組也組織了各相關(guān)科室對建筑施工工地和網(wǎng)吧、林地進(jìn)行了認(rèn)真的.抽查,排查出了火災(zāi)隱患10件,其中重點隱患2件,并根據(jù)實情與責(zé)任單位研究制定了整治方案。

          三、針對排查出的問題,認(rèn)真研究整治方案

          經(jīng)過排查,雖然我街辦的絕大部分群眾都有一定的消防意識和火災(zāi)防范知識,但很有限,以上所排查出的各種隱患也充分說明了這一點,對排查出的問題大多數(shù)很快采取相應(yīng)措施進(jìn)行了整改,但有的問題解決起來較難,如村民老、舊房屋中的用電線路,有部分因未參加農(nóng)網(wǎng)改造,現(xiàn)存在線路陳舊、易發(fā)火災(zāi)的問題,而這些村民又因房屋拆舊建新手續(xù)無法得到審批,又不愿單獨更換電線;又如有的村、組集體綜合樓承包出去時,未在合同中明確用電設(shè)施的更新?lián)Q代責(zé)任而引發(fā)糾紛拖延整改的問題,還需要相關(guān)行業(yè)和部門共同努力才能實現(xiàn)徹底整改達(dá)到整治效果。

          四、排查出的安全隱患重點及整改情況

          1、平昌輪胎翻修廠消防安全通道不暢,應(yīng)有消防器材配備不夠瞧,作為本次排查重點進(jìn)行整治。

          2、西岳游藝機設(shè)備制造有限公司危化氣體瓶堆放雜亂無專人管理,整改落實情況,專人管理危化氣體化瓶,確保安全擺放。

          3、西安華屹燃?xì)庥邢薰荆踩庾R不夠,門衛(wèi)制度不嚴(yán),存在供電線路裸露,要求加強門衛(wèi)值守更換安全線路。

          4、中秦金屬結(jié)構(gòu)公司,切割使用電氣焊離氧氣瓶太近,易產(chǎn)生不安全事故,已責(zé)令現(xiàn)場整改。

          5、豁口什字李小明修理部使用氧氣焊割離氧氣充裝點太近,存在安全隱患現(xiàn)已搬到安全區(qū)域。

          五、加強值守,強化防范

          各相關(guān)科室、企業(yè)單位要編排安全防火值班表,堅持24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度,要求危險或危害性較大企業(yè)(場所)必須由具有一定指揮和處置突發(fā)事故、事件能力的人員擔(dān)任值班負(fù)責(zé)人。要求值班人員加強巡查,做到動態(tài)監(jiān)控。值班部門要保證通訊暢通,反應(yīng)快速。一旦發(fā)生事故,必須快速、有效、科學(xué)處置,確保應(yīng)急措施及時落實到位,將損失控制在最低程度,并按規(guī)定時限和程序如實上報事故情況。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 8

          20xx年,xx街道辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展的大局,按照科學(xué)發(fā)展觀,以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機,積極創(chuàng)建和諧社區(qū),不斷增強駐區(qū)單位、居民對街道工作的認(rèn)同感,積極進(jìn)取,扎實工作,大力推進(jìn)社區(qū)建設(shè),維護(hù)社會穩(wěn)定,促進(jìn)了社區(qū)各項事業(yè)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。通過努力,20xx年街道工作取得了明顯成效,現(xiàn)就一年來的主要工作情況做以下總結(jié)匯報:

          一、緊緊圍繞“三區(qū)建設(shè)”,加大招商引資力度,整合轄區(qū)資源,大力發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)

          辦事處積極優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境,努力增強服務(wù)意識,大力招商引資,先后引進(jìn)了華油鉆采機械、永盛燃料、神龍保溫材料等10個新項目,總投資達(dá)1200萬元,到目前為止,完成工業(yè)產(chǎn)值770萬元,同比增長20%;收入5。4億元,同比增長23%;實現(xiàn)利稅4320萬元,同比增長36%。同時,從“三區(qū)建設(shè)”的大局出發(fā),積極轉(zhuǎn)變觀念,整合開發(fā)轄區(qū)有效資源,搞好對落戶轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的服務(wù),組織人員深入利民小區(qū),對涉及到拆遷的20戶居民進(jìn)行了入戶摸底,通過詳細(xì)了解他們的意愿,掌握了基本情況,為華凱公司進(jìn)行拆遷和開發(fā)打下了堅實的基礎(chǔ)。針對利農(nóng)社區(qū)部分居民反映比較強烈的石油套管廠的噪音和空氣污染問題,積極協(xié)調(diào)環(huán)保部門進(jìn)行監(jiān)測,爭取既給居民一個滿意的答復(fù),又要保證該廠的正常生產(chǎn)。在晨曦花園小區(qū)、廣信小區(qū)的期房建設(shè)過程中,積極協(xié)調(diào)與物業(yè)管理的關(guān)系,做好新搬遷住戶的一系列生活服務(wù)工作。為努力扭轉(zhuǎn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱這一現(xiàn)實狀況,新上社區(qū)服務(wù)項目5個。

          二、充分發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用,永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,全面加強社區(qū)黨的建設(shè)

          扎實搞好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。辦事處黨委按照上級關(guān)于開展第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的目標(biāo)要求和安排部署,緊密結(jié)合工作實際,圓滿完成了各個階段的任務(wù)目標(biāo)。在先進(jìn)性教育活動中,共舉辦黨員培訓(xùn)班3期,培訓(xùn)黨員150名,舉辦形勢報告會1期,參加先進(jìn)事跡報告團(tuán)的報告人3名,聽取先進(jìn)事跡報告團(tuán)的黨員90名,邊學(xué)邊改查擺出的問題4條,已整改的問題2條,找到久未聯(lián)系的黨員10人,為困難黨員辦實事100余件,認(rèn)領(lǐng)黨員示范崗的192名,使黨員受到了鍛煉,群眾得到了實惠,省督導(dǎo)組先后三次前來檢查督導(dǎo),都給予了充分肯定。

          加強組織建設(shè),注重做好發(fā)展黨員工作。完成了新轉(zhuǎn)來的260余名黨員的編組管理工作,新成立黨小組10個,對30余名零散住戶編入了社區(qū)黨小組。新發(fā)展黨員11名,培養(yǎng)入黨積極分子7名。

          三、認(rèn)真落實目標(biāo)責(zé)任制,有條不紊地開展社會保障工作

          下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作成績顯著。辦事處按照區(qū)關(guān)于下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的目標(biāo)要求,加大工作力度,采取各種措施,有條不紊地開展工作,各項指標(biāo)均超額完成。一是突出抓好再就業(yè)培訓(xùn)。為提高勞動者技能,辦事處于8月份協(xié)調(diào)區(qū)就業(yè)局安排40余名失業(yè)人員參加技能培訓(xùn),超額完成任務(wù);以提高失業(yè)人員自主創(chuàng)新能力為重點,辦事處組織50名失業(yè)人員參加了自主創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),其中有34名經(jīng)過自己努力實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。二是積極組織用工洽談會。在7月份召開的用工洽談會暨再就業(yè)政策宣傳咨詢會上,為華凱工貿(mào)、致遠(yuǎn)廢舊物資回收中心等單位的保安、保潔、垃圾外運、包裝材料等崗位招聘工作人員。發(fā)放宣傳材料300多份,使200多名失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)。三是充分發(fā)揮好社保協(xié)管員的作用。動員所有社保協(xié)管員,廣泛搜集招工信息,經(jīng)常性地為下崗失業(yè)人員提供招工信息。四是配合“雙零行動”,對轄區(qū)進(jìn)行拉網(wǎng)式調(diào)查,對14戶“零就業(yè)”家庭進(jìn)行了登記備案。五是為下崗失業(yè)人員再就業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全年辦理優(yōu)惠證84個,為27人辦理小額貸款70萬元,為39名失業(yè)人員實行了求職登記,并全部發(fā)放失業(yè)跟蹤服務(wù)卡,實行“一對一”和面對面的服務(wù),“一登五清三送”工作常抓不懈,認(rèn)真搞好服務(wù)工作。到目前為止,新增就業(yè)人數(shù)750人,超額完成103%;實現(xiàn)再就業(yè)人數(shù)390人,超額完成18%;“4050”人員實現(xiàn)再就業(yè)128人,超額完成82%,全年再就業(yè)目標(biāo)完成情況位于全區(qū)前列。

          離退休人員服務(wù)管理工作穩(wěn)步推進(jìn)。今年辦事處將轄區(qū)離退休人員全部納入網(wǎng)絡(luò)化管理之中,認(rèn)真細(xì)致地協(xié)助做好離退休手續(xù),退休證年檢1327個,發(fā)放困難救助聯(lián)系卡1320張,先后組織老年人文娛活動3次,不斷豐富老年人的文化生活。

          四、突出抓好社會綜合治理,確保社區(qū)安全穩(wěn)定

          開展法律宣傳,提高居民“群防群治”意識。以板報為陣地,定期進(jìn)行法律宣傳,向轄區(qū)發(fā)放宣傳材料100冊,請專業(yè)司法人員進(jìn)社區(qū)3次,學(xué)校2次,普及法律知識,扎實開展“五進(jìn)”工作,不斷強化居民安全意識。

          努力創(chuàng)建“平安企業(yè)”。先后開展了7次以安全消防、安全事故隱患為重點的排查工作,對于在檢查中發(fā)現(xiàn)的各類問題,督促有關(guān)單位進(jìn)行現(xiàn)場整改,認(rèn)真搞好安全生產(chǎn)月活動,切實提高安全生產(chǎn)意識,通過與產(chǎn)權(quán)單位、經(jīng)營者層層簽訂責(zé)任書等措施,確保企業(yè)達(dá)到“五無”目標(biāo)。

          五、強化社區(qū)服務(wù)功能,豐富社區(qū)文化活動

          辦事處以社區(qū)服務(wù)為龍頭,以駐區(qū)單位為依托,從實際出發(fā),不斷加強面向弱勢困難群體開展的救助和福利性服務(wù),探索和落實社區(qū)服務(wù)市場化運作、實體化經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的路子,并取得了一定成績。對現(xiàn)有的369家低保戶,每月發(fā)放最低生活保障金5。1萬元。對轄區(qū)44戶特困戶,經(jīng)常性地進(jìn)行走訪慰問,送去米、面、油和慰問金,共發(fā)放救濟(jì)款5720元。為現(xiàn)役軍人發(fā)放優(yōu)撫款6480元。為了更好地為轄區(qū)居民服務(wù),辦事處在利農(nóng)社區(qū)推出了“便民聯(lián)系卡”,不僅方便了廣大居民,更使轄區(qū)流動人口省卻了許多不必要的麻煩。通過對轄區(qū)殘疾人登記建檔,建立殘疾人服務(wù)網(wǎng)絡(luò),完善社區(qū)康復(fù)活動室,豐富服務(wù)內(nèi)涵,組織街道干部職工或爭取駐區(qū)單位支援,直接為殘疾人捐款2700元。同時,辦事處堅持社會效益和經(jīng)濟(jì)效益相統(tǒng)一的原則,從轄區(qū)廣大居民需要為出發(fā)點,謀劃社區(qū)服務(wù)新項目,完善社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),提供周到便捷的服務(wù)。南環(huán)社區(qū)社區(qū)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,開辦了以搬家、拆換空調(diào)等為主要內(nèi)容的服務(wù)項目,蔡御社區(qū)成立了華生肉店、建材的服務(wù)點,新興社區(qū)成立了房屋中介服務(wù)點。

          充分利用社區(qū)服務(wù)活動室、社區(qū)廣場等文化活動設(shè)施,組織開展豐富多彩、健康有益的文娛活動。轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)在活躍著像新開路老年腰鼓隊、縣直社區(qū)歌唱團(tuán)、南環(huán)練歌隊等10支規(guī)模較大、影響較深的。群眾文化隊伍,另外還有不少諸如象棋、讀書等文化活動站點,他們對豐富居民的業(yè)余文化生活、活躍社區(qū)文化活動氛圍、倡導(dǎo)健康文明的生活方式起到了積極作用。

          六、扎實推進(jìn)人口與計劃生育管理新機制,不斷提高服務(wù)管理水平

          按照“強自身、抓素質(zhì)、以人為本、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的工作原則,以居住地為基礎(chǔ),以社區(qū)為依托,切實把“宣傳教育、綜合服務(wù)、科學(xué)管理”三項工作落實到實處,使辦事處的人口和計劃生育整體工作水平有了顯著提高,初步形成了“屬地管理、單位負(fù)責(zé)、居民自治、社區(qū)服務(wù)”的人口與計劃生育管理新機制。對現(xiàn)居住地的8101名已婚育齡婦女全部錄入微機,圓滿完成了任務(wù)。突出重點,狠抓國富、物華、大紅房子三個批發(fā)市場及沿街們使得流動人口管理,清理出門市577個,其中流動人口169人,已婚育齡婦女47人,查驗證106人,辦理臨時婚育證明63個,對查出的8名外生及拒不補辦《婚育證明》的'人員進(jìn)行了處罰,共征收社會撫養(yǎng)費24550元,行政處罰550元。實現(xiàn)人口與計生工作由“處罰多生”向“獎勵少生”轉(zhuǎn)變,一年來共征收社會撫養(yǎng)費11.2萬元,發(fā)放《獨生子女證》243個,已有1561個家庭領(lǐng)導(dǎo)了獨生子女費,28對夫妻因主動放棄二胎生育指標(biāo)而受到了獎勵。

          此外,辦事處還按照市、區(qū)兩級關(guān)于市區(qū)環(huán)境綜合治理的總體部署,結(jié)合轄區(qū)實際,按照“突出重點,疏堵結(jié)合,標(biāo)本兼職”的工作思路,緊緊依靠區(qū)直有關(guān)部門和駐區(qū)單位,認(rèn)真細(xì)致地做好商戶的思想工作,協(xié)調(diào)聯(lián)動,密切配合,使辦事處轄區(qū)環(huán)境綜合治理工作順利啟動,治理效果初步顯現(xiàn)。

          雖然我們在今年的工作中取得了一定成績,收到了一些效果,但也存在一些不足,需要下一步改進(jìn)和提高,主要是街居經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱;各種公共資源和社會資源沒能得到很好的整合利用;社區(qū)服務(wù)業(yè)的規(guī)模和檔次還不能滿足居民的物質(zhì)文明和精神文明的需要等。針對問題和不足,辦事處從實際出發(fā),提出了下一年的總體工作思路:

          一是要拓寬社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展渠道,壯大社區(qū)經(jīng)濟(jì)。盤活社區(qū)沿街門市、辦公場所等資源,積極謀劃新項目,真正解決辦公經(jīng)費不足問題。

          二是提高社區(qū)服務(wù)水平,擴(kuò)大社區(qū)服務(wù)規(guī)模。配合國有企業(yè)改革,利用下崗失業(yè)人員,謀劃開辦幾個社區(qū)服務(wù)項目。

          三是充分發(fā)揮東環(huán)勞動力分市場的應(yīng)用功能,進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作。

          四是切實做好社會安全穩(wěn)定工作,常抓不懈,持之以恒,以高度的敏銳性,對轄區(qū)實施有效的管理。

          五是加強對社區(qū)干部的培養(yǎng)選拔、管理監(jiān)督,逐步實現(xiàn)對社區(qū)干部的規(guī)范化管理。

          總之,在今后的工作中,辦事處黨委將按照區(qū)委、區(qū)政府的工作部署,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工,緊緊依靠社區(qū)廣大群眾,抓發(fā)展,保穩(wěn)定,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)和各項事業(yè)取得更大的進(jìn)步。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 9

          一、20xx年信訪維穩(wěn)工作基本情況

          xx街道辦事處始終把穩(wěn)定作為壓倒一切的大事來抓,進(jìn)一步健全和完善綜治、信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。截止到20xx年12月18日,全年共接待來信來訪183起1012人次;省市縣轉(zhuǎn)辦的信訪件共82件(其中,涉及歷史遺留問題的4件,民生的12件,征地拆遷的32件,涉法涉訴的1件,其它信訪糾紛33件),已辦結(jié)69件,辦結(jié)率為84.15%,還有13件正在辦理中;按照網(wǎng)上信訪綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)范辦理要求,及時將辦結(jié)的信訪事項錄入系統(tǒng),已規(guī)范辦理26件。通過行之有效的舉措,真正做到“小事不出村(社區(qū))、大事不出街道”,矛盾不激化、問題不上交,杜絕了群體性的事件的發(fā)生。

          二、主要做法

          面對當(dāng)前特殊時期新的信訪形勢,xx街道辦事處積極轉(zhuǎn)變思路,建立“五抓”工作法,強化領(lǐng)導(dǎo),改進(jìn)方法,真抓實干,排難而進(jìn),扎扎實實為群眾解決信訪問題,全辦信訪工作形勢好轉(zhuǎn),群眾信訪活動規(guī)范有序,為全辦經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展?fàn)I造了和諧、安定的社會環(huán)境。

          一是抓組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任。

          xx街道黨工委、辦事處高度重視信訪維穩(wěn)工作,按照“屬地管理”與“誰主管,誰負(fù)責(zé)”原則,以落實綜治與平安建設(shè)為抓手,年初我們與15個村(社區(qū))、10家縣直綜治委成員單位和街道辦20余個綜治責(zé)任單位及10余家規(guī)模民營單位簽訂了綜治、信訪維穩(wěn)及平安建設(shè)工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,從思想上、組織上、行動上加強了對綜治維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo),把信訪維穩(wěn)的責(zé)任層層落實到各部門、各單位,分解到領(lǐng)導(dǎo),化解到基層,落實到個人。

          二是抓排查、調(diào)處,及時化解矛盾糾紛。

          抓早、抓小、抓苗頭,切實做好不穩(wěn)定因素的排查化解工作,是從源頭上減少群眾上訪的`有效途徑。我們著力在抓好超前排查上下功夫,實現(xiàn)了由“救火”向“防火”轉(zhuǎn)變。做到不漏村(社區(qū))、村(居)不漏戶、戶不漏人,隨時掌握社會不穩(wěn)定因素的苗頭動向,特別是對群眾關(guān)心的熱點、難點問題,做到及時發(fā)現(xiàn),準(zhǔn)確掌握,超前處置。按照“三到位一處理”的工作原則,對群眾反映合理的問題,一次性給予答復(fù)、辦結(jié);對一時辦不到或不合理的要求,耐心細(xì)致地做好群眾的解釋、說服工作,做到“事事有回音,件件有著落”,提高一次性處理信訪問題的成功率,力爭群眾反映的問題一次性得到解決,有效地減少了重復(fù)訪,控制了越級訪,減少了信訪總量。

          三是抓信訪積案,促進(jìn)疑難問題的化解。

          我們在抓好新發(fā)生信訪問題的同時,十分注重抓好信訪老戶的清理工作。開展矛盾糾紛集中排查活動,將本轄區(qū)內(nèi)所有的積案進(jìn)行分析梳理,明晰哪些是辦事處可以解決的,哪些需要上級協(xié)調(diào)解決。凡是自身能夠解決的,按“七個一”要求,限期結(jié)案。針對一系列歷史遺留和重復(fù)訪問題,按照“屬地管理、歸口辦理”的原則,由綜治信訪辦牽頭,會同有關(guān)單位、部門進(jìn)行梳理分類,因人因事制宜,制定了切實可行的操作方案,有效遏制了群眾越級上訪現(xiàn)象的發(fā)生。有效化解潘祖權(quán)、田慶華等5戶宅基地安置遺留問題、新合村豹子坡組陳云新戶土地征用遺留問題。

          四是抓法制宣傳,堅持依法治訪。

          在加大信訪問題處理力度的同時,堅持依法治訪。xx街道辦事處利用今年開展的五月綜治宣傳、九月綜治宣傳、“平安普定”綜藝大賽等活動為契機,向群眾宣傳《信訪條例》和信訪的相關(guān)法律法規(guī)的知識,發(fā)放宣傳資料1000余份。組織村(居)干部和群眾代表集中學(xué)習(xí)國家《信訪條例》等有關(guān)法規(guī)政策;組織村民集體觀看近期司法機關(guān)依法處理違法上訪事件的法制宣傳教育片;在有重點信訪問題的部門組織群眾代表開展依法信訪座談;對老上訪戶進(jìn)行“一對一”說服教育等多種形式宣傳活動,開展依法治訪的宣傳教育。從建立和完善分流機制入手,推進(jìn)綜治信訪辦、司法所、派出所之間的聯(lián)系與合作,使信訪問題得到依法分流,依法處理。

          五是抓好導(dǎo)向,實行雙向規(guī)范。

          無理越級集體訪不行,有理越級集體訪也不行;無理取鬧不行,有理取鬧也不行。實行雙向規(guī)范:

          一)對因工作不力,或因?qū)π旁L工作不重視導(dǎo)致群眾大規(guī)范上訪,造成影響的領(lǐng)導(dǎo)干部,堅決按縣委、縣政府規(guī)定,該批評的批評、該教育的教育、該處理的處理。

          二)對有理有序上訪的,滿腔熱情地接待,認(rèn)真解決問題;對有理無序上訪的,先批評教育,整頓秩序,再接訪,解決問題;對無理無序,特別是打著信訪的旗號,聚眾沖擊黨政機關(guān),在企業(yè)堵門堵路,觸犯刑律的,采取斷然措施,依法處理。對少數(shù)人預(yù)謀組織的群眾集體上訪,在收集證據(jù),進(jìn)行細(xì)致思想工作的同時,依法對少數(shù)牽頭組織者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

          三、存在的問題

          一是信訪維穩(wěn)形勢嚴(yán)峻。xx街道辦事地處縣城中心,企業(yè)多、項目多、征地多、矛盾多,且信訪群眾*意識較強,期望值較高,信訪問題的處理難度越來越大。

          二是村級干部對信訪工作認(rèn)識不到位,信訪信息網(wǎng)絡(luò)作用發(fā)揮不夠,信訪總量、集體訪量、越級訪量仍高位運作。

          三是城鎮(zhèn)建設(shè)引發(fā)的各類矛盾糾紛日益增加,部門協(xié)調(diào)及資源共享方面存在脫節(jié),導(dǎo)致調(diào)處和穩(wěn)控工作存在很大的困難。

          四是信訪突出問題調(diào)處不力,在一定程度上存在重回復(fù)、輕調(diào)處的現(xiàn)象,造成群眾重復(fù)上訪、越級上訪增加。

          四、下一步工作打算

          一是堅持班子成員定期接訪。“定期公布領(lǐng)導(dǎo)接待群眾日表”,有效暢通群眾信訪渠道,切實強化群眾合理訴求的解決力度,將這項制度持之以恒開展下去。

          二是強化隱患排查化解工作。要堅持開展?jié)L動式排查工作,全面徹底排查各種苗頭隱患,同時要堅持開展集中研判制度,對重大問題要落實領(lǐng)導(dǎo)包案,努力把問題解決好,把人員穩(wěn)控住。對重點群體和重點人員要落實工作措施,確保將各種矛盾糾紛化解在萌芽、把問題解決在初始、把群眾吸附在當(dāng)?shù)亍?/p>

          三是進(jìn)一步加強信訪維穩(wěn)預(yù)警工作。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班值班備勤制度,實行特護(hù)期信訪維穩(wěn)工作報告制度,重大緊急信息隨時發(fā)現(xiàn)、隨時報送、及時預(yù)警。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 10

          20xx年x月,我有幸的成為xx社區(qū)的一名網(wǎng)格員,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,我從開始對網(wǎng)格工作的陌生、好奇到如今對網(wǎng)格內(nèi)的人、事、物的逐步了解中慢慢的熟悉了社區(qū)網(wǎng)格工作。社區(qū)工作事無巨細(xì),緊張而繁瑣,做的都是最基層的群眾工作,社區(qū)網(wǎng)格化管理體現(xiàn)了政府關(guān)心群眾、服務(wù)群眾、為群眾辦事實的宗旨,當(dāng)自己的工作得到居民的肯定時,一種自豪的感覺油然而生,一年的社區(qū)網(wǎng)格化管理工作使我受益匪淺,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

          一、信息采集:

          我所管理的xx社區(qū)第十網(wǎng)格范圍為:火車站萬興商城、紅旗商城、明月路1077號藍(lán)月亮。通過配合派出所的一標(biāo)三實工作,成功的完成了對轄區(qū)內(nèi)的人口信息、房屋信息、各類商販、賓館等信息的采集。其中轄區(qū)內(nèi)常住戶約80余戶、企業(yè)6家、賓館18家、副食店6家、餐廳小吃店14家、網(wǎng)吧3家、其他商戶10余家。

          二、綜合治理工作

          1、一年來,網(wǎng)格內(nèi)處理12345政府熱線7次,民生訴求10余次,發(fā)生重大維穩(wěn)事件一次。

          2、由于火車站萬興商城、紅旗商城修建早,沒有物管,各方管理十分混亂,化糞池、下水道堵塞、賓館裝修,建筑垃圾等問題十分突出,我通過每天至少2次對網(wǎng)格的巡查及居民給我所反應(yīng)發(fā)現(xiàn)后,我和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多次到2個商城進(jìn)行實地查看,制定出了解決方案,成功的對萬興商城和紅旗商城的下水道、化糞池進(jìn)行了疏通和清掏,得到了居民的一致好評。

          3、通過配合食藥局的工作,成功的完成了對網(wǎng)格內(nèi)的食藥店進(jìn)行了排查,督促沒有完善相關(guān)資料的商戶完善相關(guān)手續(xù),有效的防止了網(wǎng)格內(nèi)的食藥安全事故的發(fā)生。

          三、其他工作

          以正確、認(rèn)真的`態(tài)度完成了社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,比如12345的回復(fù)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的銷售等,經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí),積累相關(guān)的工作經(jīng)驗,現(xiàn)已經(jīng)能夠無比從容的處理日常工作所出現(xiàn)的各類問題。

          通過一年的工作及社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助和關(guān)懷,我對社區(qū)網(wǎng)格工作已經(jīng)有了一個全面的了解,網(wǎng)格內(nèi)的事,有的在我們看來也許是一件小事,但在居民的嚴(yán)重就是一件重要的、迫切要處理的事,為居民處理好每一件小事、急事、難事,是我們作為一個網(wǎng)格工作人員的工作出發(fā)點和落腳點。隨著時間的推移,我的認(rèn)識在改變,我的感受在加深,我的工作能力在增強,我也越來越清楚的看到網(wǎng)格工作的重要性,以及做好網(wǎng)格工作的不容易。在未來的工作中,我將繼續(xù)通過不懈的努力更加充實自己、完善自己,通過不斷的學(xué)習(xí)和積累,提高自己的工作能力,我相信,在未來的歲月中,我會伴著社區(qū)共同成長。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 11

          在這一年中,我在工作中得到了許多收獲和成長,同時也發(fā)現(xiàn)了自身存在的不足和需要改進(jìn)的地方。現(xiàn)將本人的年度工作總結(jié)如下:

          一、工作內(nèi)容

          本人在社區(qū)網(wǎng)格工作中,主要負(fù)責(zé)社區(qū)網(wǎng)格內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生、安全管理、矛盾調(diào)解、民生服務(wù)等工作。具體包括以下幾個方面:

          1、環(huán)境衛(wèi)生:對社區(qū)內(nèi)的垃圾、污水等環(huán)境衛(wèi)生問題進(jìn)行巡查和處理,定期開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動,提高社區(qū)居民的環(huán)保意識。

          2、安全管理:對社區(qū)內(nèi)的治安、火災(zāi)等安全問題進(jìn)行巡查和處理,及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患,加強社區(qū)安全宣傳教育,提高居民的安全意識。

          3、矛盾調(diào)解:積極協(xié)調(diào)社區(qū)居民之間的矛盾和糾紛,通過調(diào)解、協(xié)商等方式解決問題,促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定。

          4、民生服務(wù):開展社區(qū)民生服務(wù)工作,包括居民醫(yī)療、教育、文化、體育等方面的服務(wù),滿足居民的`基本生活需求。

          二、工作成果

          在一年的工作中,本人認(rèn)真履行職責(zé),積極開展工作,取得了以下幾個方面的成果:

          1、環(huán)境衛(wèi)生方面:定期開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動,對社區(qū)內(nèi)的垃圾、污水等環(huán)境衛(wèi)生問題進(jìn)行處理,有效提高了社區(qū)居民的環(huán)保意識和居住環(huán)境的質(zhì)量。

          2、安全管理方面:加強社區(qū)安全宣傳教育,及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患,有效保障了社區(qū)居民的生命財產(chǎn)安全。

          3、矛盾調(diào)解方面:積極協(xié)調(diào)社區(qū)居民之間的矛盾和糾紛,通過調(diào)解、協(xié)商等方式解決問題,有效促進(jìn)了社區(qū)和諧穩(wěn)定。

          4、民生服務(wù)方面:開展社區(qū)民生服務(wù)工作,為居民提供了醫(yī)療、教育、文化、體育等方面的服務(wù),滿足了居民的基本生活需求。

          三、工作不足和改進(jìn)措施

          在一年的工作中,本人也存在著一些不足和需要改進(jìn)的地方,具體包括:

          1、對一些重要問題的處理不夠及時,導(dǎo)致問題得不到及時解決,影響了社區(qū)居民的生活質(zhì)量。

          2、在工作中對一些重要問題的分析和處理不夠全面和深入,需要加強對社區(qū)情況的了解和分析能力。

          3、為了更好地開展工作,本人將采取以下幾個措施:

          4、加強對社區(qū)情況的了解和分析能力,提高工作的全面性和深度。

          5、對于重要問題要及時處理,保證社區(qū)居民的生活質(zhì)量。

          6、不斷提高自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平,提高工作效率和質(zhì)量。

          四、總結(jié)

          在一年的工作中,本人認(rèn)真履行職責(zé),積極開展工作,取得了一定的成果。但是,在工作中也存在著一些不足和需要改進(jìn)的地方。為了更好地開展工作,本人將繼續(xù)加強自身的學(xué)習(xí)和提高工作能力,為社區(qū)居民提供更好的服務(wù)。同時,也感謝領(lǐng)導(dǎo)對本人的支持和幫助,祝愿社區(qū)網(wǎng)格工作越來越好!

          街道辦事處年度工作總結(jié) 12

          一、抓好組織建設(shè)工作

          1、想方設(shè)法,克艱攻難,幫助指導(dǎo)企業(yè)組建工會,超額完成區(qū)總工會下達(dá)的50家工會組建任務(wù),實際完成58家。

          2、深入調(diào)研,創(chuàng)新管理模式,做好工會屬地化管理相關(guān)工作,組建了大港社區(qū)總工會和其它9個社區(qū)工會工作委員會,實行網(wǎng)絡(luò)化管理新模式。

          3、幫助指導(dǎo)基層工會換屆選舉工作,20xx年已有10家基層工會順利換屆。

          4、做好基層工會基本情況調(diào)查登記工作。

          5、做好XX區(qū)總工會第六次代表大會代表推薦工作。

          6、做好街道總工會一屆二次會議的各項準(zhǔn)備工作。

          二、積極開展各項爭先創(chuàng)優(yōu)活動

          1、街道總工會被區(qū)、市總工會推薦為“浙江省示范街道工會”。

          2、開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動,已有12家企業(yè)參加申報(還未審批)

          3、開展工會活力“6+1”活動,評選出10家區(qū)級示范工會,21家區(qū)級先進(jìn)工會和32家合格工會。

          4、積極組織開展“三為”勞動競賽活動,2家被評為區(qū)級先進(jìn),13家獲區(qū)工人先鋒號稱號。

          5、15名同志被評為區(qū)級優(yōu)秀工會干部,另15名同志被評為區(qū)級優(yōu)秀職工,還有7名同志獲區(qū)級優(yōu)秀工會之友稱號。

          三、做好職工維權(quán)工作,為企業(yè)職工辦實事做好事

          1、走訪慰問困難職工35名,重病人員3名,勞模5人,共發(fā)放各類慰問金4萬余元。

          2、貫徹落實《勞動合同法》,做好職工來信來訪工作,全年共接受職工投訴案件69起,成功調(diào)解58起。

          3、幫助督促企業(yè)簽訂集體合同和工資協(xié)議,簽訂率在90﹪以上。

          4、做好幫困互助工作,已有3650名企業(yè)職工參加醫(yī)療互助保障,超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。

          5、認(rèn)真貫徹落實《XX市工會勞動保障法律監(jiān)督條例》,開展職工“安康杯”安全競賽活動。

          6、開展送清涼活動,對企業(yè)高溫作業(yè)人員和環(huán)衛(wèi)工人開展慰問,款項達(dá)2萬余元。

          7、開展“中秋送禮”活動,有60家基層工會干部收到慰問品。

          四、組織開展好各類活動,增強工會凝聚力

          1、舉辦各類豐富多彩的春節(jié)聯(lián)歡活動、“慶五一”系列活動、迎中秋活動、“迎奧運、講文明、樹新風(fēng)”等為主題的各類職工文化體育活動。

          2、組織企業(yè)職工參加“中輝環(huán)”保齡球大賽。

          3、做好四川地震災(zāi)區(qū)在北侖務(wù)工的企業(yè)民工受災(zāi)情況調(diào)查和安扶工作,組織企業(yè)職工開展為四川地震災(zāi)區(qū)捐款捐物活動,由各級工會組織的捐款達(dá)270余萬元,募捐特殊會費64228.5萬元。

          五、組織好各類培訓(xùn),提高基層工會干部的整體素質(zhì)

          1、組織基層工會干部參加市、區(qū)、街道組織的各項培訓(xùn)班,通過請領(lǐng)導(dǎo)和專家講課,專業(yè)培訓(xùn),以會代訓(xùn)等各種形式組織學(xué)習(xí)《工會法》、《企業(yè)工會條列》、《勞動合同法》等相關(guān)知識,參加人員近300人次。

          2、舉辦女職工維權(quán)知識競賽。

          3、組織開展和諧企業(yè)創(chuàng)建培訓(xùn)班。

          六、做好工會經(jīng)費收繳和年報統(tǒng)計工作

          20xx年街道總工會工作要點

          一、學(xué)習(xí)貫徹落實全總十五大會議精神,提高自身素質(zhì),為推動企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧作工獻(xiàn)。

          二、圓滿完成區(qū)委辦、區(qū)府辦下達(dá)的基層工會組建任務(wù)。

          三、服務(wù)、指導(dǎo)、幫助街道工會中層組織建設(shè),規(guī)范各中層機構(gòu)的各項制度和工作程序,提高中層機構(gòu)的活力。

          四、深入開展企業(yè)工會活力“6+1”活動,進(jìn)一步規(guī)范基層企業(yè)工會建設(shè)。

          五、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《勞動合同法實施細(xì)則》,繼續(xù)抓好《勞動合同法》的貫徹落實,切實維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益。

          六、以開展和諧企業(yè)活動為切入點,通過勞動競賽、提合理化建議等活動,幫助企業(yè)共度難關(guān),達(dá)到企業(yè)增效、職工增收、互利“雙贏”、社會穩(wěn)定的'目的。

          七、組織開展豐富多彩的職工文休活動,進(jìn)一步增強企業(yè)的凝聚力

          街道辦事處年度工作總結(jié) 13

          一年來,街道總工會組織按照“黨委要求抓什么,群眾盼望辦什么,工會就盡心竭力干好什么”的工作定位和要求,充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢和特點,致力抓重點,尋亮點,破難點,為推動企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機。

          一、工會組建及管理不斷創(chuàng)新——吐故納新再造新活力

          街道總工會在工會組建中勇于創(chuàng)新,探索屬地管理、分片包干的辦法,組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進(jìn),該項工作走在全區(qū)前列。一是注重調(diào)查研究,集思廣益,創(chuàng)新工作方法。今年,我會將工會組建和規(guī)范化建設(shè)作為工作的重中之重,多次下基層走訪、調(diào)研,廣泛聽取基層意見,并就多次召開專題研討會,探討工會工作的新方式、方法。具體來講:首先是設(shè)立臺帳。年初,我們通過對轄區(qū)經(jīng)濟(jì)組織調(diào)查摸底,進(jìn)一步核實基本情況后,設(shè)立專門的臺帳,并建立每周更新制度,對經(jīng)濟(jì)組織增減變化情況,隨時掌握、隨時記錄,及時更新,實行動態(tài)管理。做到情況明、底數(shù)清,心中有數(shù)。其次是將經(jīng)濟(jì)組織按經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營性質(zhì)、進(jìn)駐時間、難易程度等因素進(jìn)行分類,采取“先易后難,重點攻堅、全面推進(jìn)”等措施,有計劃、有步驟的開展組建活動,并以單獨組建和區(qū)域性、行業(yè)性基層工會聯(lián)合會相結(jié)合的方式,不斷擴(kuò)大覆蓋面。二是著力促進(jìn)基層工會規(guī)范化建設(shè)。通過對“示范工會”創(chuàng)建活動的廣泛宣傳和分片包干,把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系,并由社區(qū)工會帶頭參與創(chuàng)建,按照評分標(biāo)準(zhǔn)逐項落實。指導(dǎo)10家創(chuàng)建單位健全制度、規(guī)范管理,達(dá)到規(guī)范化建設(shè)的“八有”標(biāo)準(zhǔn),并積極爭取資金,為其修繕場地、購買設(shè)施、制作用品等,提供物質(zhì)保障,使創(chuàng)建單位順利達(dá)標(biāo)。將組建和規(guī)范化建設(shè)對象,按轄區(qū)分片包干,建立目標(biāo)責(zé)任制,并建立組建進(jìn)度周報制度。同時,建立二級指導(dǎo)督查制度,責(zé)任到人,組織到位,任務(wù)落實。

          二、傾情扶助弱勢群體——創(chuàng)新幫扶工作新品牌

          街道總工會從不同渠道,采用各種方式,打造關(guān)愛系列,將日常幫扶、專項資助、節(jié)日關(guān)愛結(jié)合起來,形成關(guān)愛機制,樹立幫扶品牌,讓工會的關(guān)愛幫扶形成長效機制。一是文藝、文化關(guān)愛。為廣大外來建設(shè)者送演出、送書籍、送講座等精神食糧;二是物資幫扶。在春節(jié)期間購買各種食品,分送10家企業(yè),惠及近萬名員工,并為困難職工發(fā)放慰問金、被子和油米等。三是走訪慰問。在元旦、春節(jié)、五一期間開展走訪、慰問、聯(lián)誼、座談等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動。四是健康關(guān)愛。開展為外來建設(shè)者“送健康”免費體檢、健康咨詢和心理健康講座等活動。五是專項關(guān)愛。開展關(guān)愛地震災(zāi)區(qū)學(xué)生“一幫一“跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動。六是技能幫扶。為困難職工舉辦免費“崗位技能培訓(xùn)班”,讓困難職工增加本領(lǐng),提高技能,為就業(yè)和再就業(yè)提供保障。先后舉辦了十場“勞務(wù)工大課堂”,為企業(yè)員工送去法律、安全、社保等方面知識。共舉辦電工班,計算機應(yīng)用、文秘班和會計證班四期,受益員工300多人,讓外來建設(shè)者“一技之長就業(yè)上崗,一證在手終身受益”。七是助學(xué)幫困。開展戶籍學(xué)生“金秋助學(xué)、川籍學(xué)生“一幫一”課外輔導(dǎo)、外來工子女專項困難資助等助學(xué)活動。

          三、文體活動方興未艾——和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐

          街道總工會推廣工會統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與、企業(yè)主打的形式,勞動競賽和文體活動齊抓共管,活躍企業(yè)文化。一是勞動技能競賽形式多樣,精彩紛呈。采取“工會搭臺、企業(yè)助力、員工唱戲“的方式,由街道、企業(yè)和員工三方共同參與,從4月中旬開始至6月底,分別在斯比泰、知己等企業(yè)舉辦“愛拚才會贏”勞動競賽共5場,競賽形式有班組團(tuán)體賽、有個人才藝展示和個人技能比拚,為廣大職工提供比武練兵、展示才能的平臺,營造了良好的干事創(chuàng)業(yè)、比學(xué)趕幫超的氛圍,深受廣大外來建設(shè)者的歡迎。二是文體活動形成系列化,豐富多彩。按全年“五個一、十個十”的計劃,春節(jié)、元旦期間,組織開展了“送文藝進(jìn)社區(qū)下企業(yè)”系列活動,共舉辦文藝演出、“迎新春過大年”廣場舞會、送電影各10場和球類賽等活動50余場。五一期間,我工會組織策劃了“展才藝,添活力,促和諧”“紅五月”系列活動,活動安排從4月到7月,開展了10種類型30項內(nèi)容形式多樣的活動。各項活動由街道總工會統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與、企業(yè)主打,齊抓共管,收到了良好的`社會效益。

          四、群策群智創(chuàng)新形式——職工溫暖之家建設(shè)再上新平臺

          年初就把建立“三會”(職代會、婦代會、調(diào)解委員會)作為重點工作,對轄區(qū)重點企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底、分類,對已經(jīng)建會的企業(yè)進(jìn)行規(guī)范化宣傳、指導(dǎo),聯(lián)合勞動站、婦聯(lián)、司法所,共同對符合條件的企業(yè)建立“三會”,并進(jìn)行制度建設(shè),完善工會工作機制,提升工會服務(wù)手段。同時,開展“工會有約”活動,街道、社區(qū)、企業(yè)三級工會主席每月逢10日、20日約請企業(yè)員工談心,約談內(nèi)容主要包括宣傳政策法規(guī)、開展維權(quán)預(yù)警、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、幫扶工作調(diào)研,使工會真正成為職工的知心人,真正為職工辦實事、解難事、做好事。另外,還建立了街道總工會博客,通過網(wǎng)絡(luò)手段大力加強工會宣傳,擴(kuò)大工會的影響力,并為外來建設(shè)者與工會溝通、交流設(shè)立平臺,為工會了傾聽會員呼聲創(chuàng)造條件。

          五、率先貫徹落實70號文件——提升工會地位實現(xiàn)新突破

          70號文出臺后,我們逐條逐款進(jìn)行研究,吃透文件精神實質(zhì),做到掌握準(zhǔn)、利用好。并廣泛宣傳、抓住契機,全力推進(jìn)。通過我們積極呼吁,多次溝通、協(xié)調(diào),贏得街道黨工委和主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,將原屬街道城管的34名信息員由區(qū)人事局進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)、考試。經(jīng)過嚴(yán)格的筆試、面試,擇優(yōu)錄取,為我街道配置了10名工會組織員,為開展工作提供了人力資源。新招組織員未到位之前,我們組織了見面座談會,并進(jìn)行了培訓(xùn)。讓這些組織員明確職責(zé)、任務(wù),讓他們知道做什么,怎么做。之后我們先后進(jìn)行了專題培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、走出去學(xué)習(xí)等形式,千方百計使他們能盡快提高能力,勝任工作。并建立考核評比制度,跟蹤指導(dǎo),定期檢查各組織員的工作成效。使他們職責(zé)清楚、目標(biāo)明確、提升素質(zhì)、發(fā)揮作用。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 14

          從20xx年我轉(zhuǎn)崗成為主山社區(qū)網(wǎng)格管理員以來,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,自己的業(yè)務(wù)能力逐漸加強。社區(qū)工作雖然是是一些雞毛蒜皮的小事情,卻關(guān)系到城市的和諧發(fā)展,轄區(qū)的穩(wěn)定團(tuán)結(jié)。網(wǎng)格管理員的崗位雖然平凡,但我們的工作卻體現(xiàn)了政府關(guān)心群眾,服務(wù)群眾,為群眾辦實事的宗旨,當(dāng)我通過自己的細(xì)心協(xié)調(diào),鄰里之間的矛盾得到了化解,一件件社區(qū)工作小事記載在筆記本上,工作中尋找方法,便民服務(wù)送到了百姓家門口,使群眾足不出戶就能辦理業(yè)務(wù)。現(xiàn)將20xx的工作總結(jié)如下:

          一、信息采集。

          通過上門登記、入戶核查、日常巡查,掌握好轄區(qū)內(nèi)的基本情況。我是主山社區(qū)第二網(wǎng)網(wǎng)格員,管轄范圍渦嶺村,通過自己的上門入戶,我對轄區(qū)內(nèi)的工作情況有基本的了解,使居民對我們社區(qū)網(wǎng)格員的工作有了個初步的`認(rèn)識,并在每棟樓推薦出一名熱心擔(dān)任樓棟長,方便以后在社區(qū)中更好地開展社區(qū)工作。

          二、城市綜合治理和環(huán)境衛(wèi)生。

          時常巡查轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境狀況,做好登記與上報工作,協(xié)調(diào)居民處理好鄰里糾紛。組織轄區(qū)志愿者在人流量密集的進(jìn)行文明勸導(dǎo)活動,行人不文明行為減少了。對轄區(qū)居民進(jìn)行了文明創(chuàng)建宣傳單的發(fā)放,樓道亂堆物的文明宣傳,居民們開始自行清理樓道雜物。

          三、社區(qū)服務(wù)。

          開展以來在社區(qū)的掃黑除惡領(lǐng)導(dǎo)小組的共同努力下,對黑惡勢力隨意強占等情況進(jìn)行了摸底排查,初步營造了系統(tǒng)掃黑除惡的工作氛圍,對推動掃黑除惡工作,保證基層政權(quán)穩(wěn)定牢固做出了努力。

          社區(qū)網(wǎng)格員工作雖然繁瑣,但只要本著服務(wù)群眾,為群眾辦實事,辦好事的思想。樂于奉獻(xiàn),甘于吃苦,立足本職,干一行愛一行,將來在群眾中樹立良好的形象把自己的本職工作做好!

          街道辦事處年度工作總結(jié) 15

          20xx年初,宜昌市成為全國社會管理創(chuàng)新試點城市之一,將宜昌市劃分為1000多個網(wǎng)格,實行網(wǎng)格化管理。經(jīng)過選拔及培訓(xùn)我榮幸地綠蘿路社區(qū)的一名網(wǎng)格管理員。轉(zhuǎn)眼間來到綠蘿路社區(qū)工作已近半年的時間了,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助下,我在各個方面都得到了鍛煉和提高。網(wǎng)格管理員職位雖小意義卻十分重大。網(wǎng)格管理員是代表政府為基層群眾辦實事、辦好事、講奉獻(xiàn)的職業(yè)。通過近半年的工作,我獲益良多,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

          一、網(wǎng)格管理員的七項基本職責(zé):

          ①信息采集

          1、網(wǎng)格管理員的七項職責(zé)中最基本的職責(zé)是對自己網(wǎng)格內(nèi)的居民情況進(jìn)行信息采集。綠蘿路16號網(wǎng)格的范圍是綠蘿路18號8棟和場路6號(即慈馨山莊小區(qū)),共315戶,809人。

          2.20xx年入夏以來,按網(wǎng)格管理中心要求,我們開展了集中入戶和信息采集工作。我挨家挨戶上門登記居民的身份證信息、戶籍信息、計生信息和就業(yè)信息等。對居民反映的各個問題能解答的現(xiàn)場解答,不能現(xiàn)場解答的,均一一留下電話待弄清楚后再向居民回復(fù)。其中對綠蘿路18號8棟1單元門牌號碼混亂,一個門牌出現(xiàn)仨個號碼,打擾了居民的正常生活,因此居民反映強烈,后來該問題在三峽晚報上反映出來(見三峽晚報第期版《快遞找不著北一個門牌仨個號碼》)。

          ②綜合治理

          1、網(wǎng)格員每日在網(wǎng)格區(qū)內(nèi)巡查,將發(fā)現(xiàn)的各種問題和居民反映的矛盾進(jìn)行化解并上報,且在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)下進(jìn)行矛盾的化解工作。如綠蘿路18—8—224謝克玉向我反映其家中的陽臺玻璃被樓上田洪先家的花盆損壞,在網(wǎng)格員和管理處的共同積極協(xié)調(diào)下,終于達(dá)成賠償,謝師傅非常滿意,這讓我更加堅定了為社區(qū)居民服務(wù),辦好事的想法。

          2、參加。流動人口管理、矛盾化解、兩實資料更新比對等,增加自身業(yè)務(wù)知識。

          ③勞動保障

          1、協(xié)助勞動保障專干對轄區(qū)內(nèi)就失業(yè)人員進(jìn)行統(tǒng)一換就失業(yè)登記證工作,共收集就失業(yè)人員登記資料700多份,在區(qū)勞動局辦理換證300多本。

          2、為身患疾病、家庭困難的4戶居民辦理了困難群眾大病救助,為大病居民緩解了一時之急。

          ④民政服務(wù):

          1、今年九月份開始協(xié)助民政專干開展低保戶核查工作。核查家庭困難程度是否發(fā)生變化,個人收入申報與“看、查、訪”情況是否相矛盾,并將綠蘿路32個低保戶臺帳錄入到低保戶系統(tǒng)中去。

          2、取消戶低保戶名額,通過實際摸查新增了2戶低保戶。

          ⑤人口流動:

          1、對網(wǎng)格內(nèi)的流動人口進(jìn)行流動人口登記,且協(xié)助萬達(dá)室內(nèi)外步行街的流動人口登記。對于18—49歲育齡婦女戶口未在西陵區(qū)、伍家區(qū)、開發(fā)區(qū)的,收集流動人口婚育證,經(jīng)行驗證。未辦理的代辦或開流動人口婚育證明的督辦書。

          2、了解信息采集卡的登記,對于兒的五證的收集,新生兒上戶口的程序,生育證的登記,獨生子女證的登記等進(jìn)行系統(tǒng)的了解。在上門走訪工作中進(jìn)行信息采集卡的登記及相關(guān)計生信息的收集,且宣傳社區(qū)婦檢、免費上環(huán)等計生惠民政策。

          3、參與計生檢查工作。

          ⑥城市管理

          1、對本轄區(qū)內(nèi)城市部件進(jìn)行清查。

          2、對本轄區(qū)內(nèi)商業(yè)網(wǎng)點進(jìn)行清查

          3、進(jìn)行了城管的培訓(xùn)。

          二、對社區(qū)工作的認(rèn)識

          我才參加工作不久,可以說是初來乍到,眼前一片茫然,什么都不懂,社么都需要學(xué)習(xí)。經(jīng)過不斷地學(xué)習(xí),我對社區(qū)工作有了更全面的認(rèn)識。社區(qū)是城市居民的家園,社區(qū)的安定直接關(guān)系到一個城市的繁榮與穩(wěn)定。社區(qū)工作社區(qū)的工作看上去是的,但事實上卻是復(fù)雜而煩瑣的。孤寡老問題,必須多多關(guān)心;還有樓棟后花壇里雜草叢生,蚊子滋生,希望改建的問題;還有小區(qū)內(nèi)清潔力度不夠,落葉未清理干凈的問題;還有社區(qū)交接處,鄰近社區(qū)的污水管未經(jīng)常清理,臭味影響到本社區(qū)居民生活,需兩個社區(qū)共同解決;還有鄰里間的矛盾我們也需要進(jìn)行調(diào)解;還有居民來訪的,辦醫(yī)保的,咨詢廉,退休人員登記等等大大小小的事情。這些事很繁瑣,很雜亂,但每天都在出現(xiàn),這些問題又著實與千千萬萬的百姓日常生活有著密切的關(guān)系。居委會是最接近社會的底層,最能人民的疾苦,又是最能反映人民的心聲,能最好的給予居民最深切慰問,為政府做最基本的宣傳和溝通工作,能最快地表達(dá)有關(guān)政策和法律法規(guī),維持社會的治安,為了建立和諧社會打下堅實的基礎(chǔ)。

          社區(qū)工作并不是辦公室生活所謂的“一杯茶和一張報紙”,看似沒有大事,每天細(xì)小的“瑣事”不容你有半點差池,這使我更深刻體會到自己的責(zé)任重大,也更加覺得自己的能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,需要充實更多各方各面社區(qū)工作的理論知識,學(xué)會更好的`待人接物的方法,總結(jié)出更靈活的解決問題的策略。面對“瑣事”,我們必須要沉下心去對待和化解問題,將十足的耐心和熱情投入到工作中。網(wǎng)格管理員進(jìn)入社區(qū)工作有一定的優(yōu)勢,也有一定劣勢。優(yōu)勢是我們有一定文化水平可以為社區(qū)帶來新的管理理念和創(chuàng)新意識,劣勢是經(jīng)驗還不夠豐富,還進(jìn)一步鍛煉提高。因此,進(jìn)入社區(qū)后,仍需努力學(xué)習(xí),向社區(qū)居委會的前輩們虛心請教,要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為創(chuàng)建和諧社區(qū)貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

          三、下一步工作打算

          1、對于正在進(jìn)行的創(chuàng)建全國城市積極參與,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置下來的各項相關(guān)工作。

          2、在今后的工作中加強學(xué)習(xí)積極提高自身業(yè)務(wù)能力,配合計生、民政、勞動保障、城市管理、綜合治理等各個口徑的工作。

          3、認(rèn)真做好信息采集,對于小區(qū)、樓棟、門牌(戶)信息不斷地進(jìn)行核查,讓居民新任我的工作,放心的將家庭信息告訴我。對三無老人、下崗失業(yè)人員、兩牢回歸等特殊群體重點關(guān)注,和網(wǎng)格八大員積極溝通,收集信息。

          4、熱情接待居民來訪,積極了解居民生活中的困難矛盾,對居民反應(yīng)的問題及時解決,及時反映。對于能解決的盡量解決,一時解決不了的及時向上級反映,并做好解釋安撫工作。

          5、寫好民情日志,理清思路,及時總結(jié)。對每天工作詳細(xì)記錄,總結(jié)經(jīng)驗,并做好。

          6、針對工作中存在的不足,要不斷提高運用知識解決實際問題的能力,增強社會責(zé)任感和使命感,并且在工作中對自己有了清醒的定位,俗話說不積硅步,無以至千里;不積小流,無以成江海。我們要一步一個腳印,使居民相信、信任,將每一步都踏穩(wěn)、踏實,這樣才能為自己將來的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。在工作中要做到為人民辦實事,踏踏實實做好第一件事,并且要樹立干一行、愛一行、樂意吃苦、樂意為人、無私奉獻(xiàn),始終不能忘記做好本職工作,從小事入手,從小事做起,樹好自身形象,增強自身責(zé)任,為社區(qū)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 16

          在過去的一年中,我作為社區(qū)網(wǎng)格員,積極履行職責(zé),努力為社區(qū)居民服務(wù)。在這個過程中,我經(jīng)歷了很多挑戰(zhàn)和機遇,取得了一定的成績。在此,我向大家匯報一下我的年度工作總結(jié)。

          一、服務(wù)居民

          作為社區(qū)網(wǎng)格員,我深知自己的責(zé)任和使命,就是要服務(wù)好社區(qū)居民。在過去的一年中,我主要從以下幾個方面服務(wù)居民:

          1、提供信息服務(wù)。我積極收集、整理和發(fā)布社區(qū)相關(guān)信息,為居民提供便利。比如,我發(fā)布了社區(qū)最新的公告、通知、天氣預(yù)報等信息,及時為居民提供了必要的幫助。

          2、維護(hù)社區(qū)秩序。我認(rèn)真巡邏社區(qū),發(fā)現(xiàn)和解決了一些社區(qū)的問題。比如,我及時處理了一些違規(guī)行為,如亂倒垃圾、亂停車等問題,為社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和交通秩序作出了貢獻(xiàn)。

          3、提供服務(wù)。我在社區(qū)中為居民提供各種服務(wù),如幫助居民辦理居住證、辦理社保等事項,解答居民的問題等等。這些服務(wù)都是為了更好地服務(wù)社區(qū)居民。

          二、解決問題

          作為社區(qū)網(wǎng)格員,我深知自己的責(zé)任就是要解決社區(qū)中出現(xiàn)的問題。在過去的一年中,我積極主動地解決了一些社區(qū)中出現(xiàn)的問題,包括:

          1、解決了社區(qū)居民反映的垃圾清運問題,我積極與相關(guān)部門聯(lián)系,加強了垃圾清運力度,使社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生得到了明顯的改善。

          2、解決了社區(qū)中存在的交通安全問題,我與交警部門聯(lián)系,加強了社區(qū)的交通管理,為居民提供了更安全的交通環(huán)境。

          3、解決了社區(qū)居民反映的噪音問題,我積極與物業(yè)公司聯(lián)系,加強了社區(qū)的噪音管理,使居民的生活得到了更好的保障。

          三、收獲和不足

          在過去的一年中,我通過不斷地學(xué)習(xí)和努力,收獲了一定的成果,同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。在此,我將對自己的`工作進(jìn)行總結(jié):

          工作收獲。通過過去一年的工作,我不斷地提高了自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平,得到了領(lǐng)導(dǎo)和居民的認(rèn)可。同時,我也意識到了自己的不足之處,如工作方法還需要進(jìn)一步完善,對社區(qū)情況了解不夠深入等。

          工作不足。在工作中,我發(fā)現(xiàn)自己存在一些不足之處,如溝通能力需要進(jìn)一步提高,工作效率有待提高等。這些問題需要我在今后的工作中加以改進(jìn)和提高。

          總之,在過去的一年中,我深感自己的工作雖然有一定的收獲,但也存在不足之處。我將在今后的工作中不斷提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平,更好地為社區(qū)居民服務(wù)。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 17

          在過去的一年里,我擔(dān)任社區(qū)網(wǎng)格員,全力以赴地履行職責(zé),為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在這里,我想對我的工作進(jìn)行一次年度總結(jié)。

          一、日常工作

          1、巡查社區(qū)環(huán)境:每天我都會到社區(qū)各個角落巡查環(huán)境,及時發(fā)現(xiàn)并處理各種問題,確保社區(qū)環(huán)境整潔、美觀。

          2、組織社區(qū)活動:我積極參與組織社區(qū)活動,包括春節(jié)晚會、環(huán)保宣傳、文化講座等,讓社區(qū)居民享受到更多的文化和娛樂活動。

          3、收集民意反饋:我每天都會接待居民來訪,及時記錄他們的.反饋和意見,為居民提供更好的服務(wù)。

          二、存在的問題

          在工作中,我也發(fā)現(xiàn)了一些問題:

          1、工作量大,時間緊:社區(qū)工作涉及面廣,任務(wù)繁重,時間緊張,需要更多的精力和時間。

          2、居民對網(wǎng)格員工作認(rèn)知不足:部分居民對網(wǎng)格員工作的重要性認(rèn)知不足,需要我們更加深入地宣傳網(wǎng)格員工作的意義和價值。

          三、今后的工作計劃

          在今后的工作中,我將采取以下措施:

          1、增強自身素質(zhì):我將不斷學(xué)習(xí)和提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量和效率。

          2、深入居民,宣傳網(wǎng)格員工作:我將積極宣傳網(wǎng)格員工作的意義和價值,讓更多的居民了解和支持我們的工作。

          3、提高服務(wù)水平:我將加強與居民的溝通和交流,及時了解居民的需求和反饋,提供更好的服務(wù)。

          最后,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的支持和幫助,讓我在工作中更加自信和努力。我相信,在大家的共同努力下,我們的社區(qū)將會越來越美好。

          謝謝大家!

          街道辦事處年度工作總結(jié) 18

          在過去的一年里,我擔(dān)任社區(qū)網(wǎng)格員的工作,通過努力和不斷的學(xué)習(xí),我取得了一些成績,也遇到了一些挑戰(zhàn)。現(xiàn)在,我想向大家匯報一下我的年度工作總結(jié)。

          一、工作內(nèi)容

          我主要負(fù)責(zé)社區(qū)的網(wǎng)格化管理工作,包括巡查、登記、上報、協(xié)調(diào)等工作。在日常工作中,我積極配合社區(qū)居委會的工作,做好網(wǎng)格內(nèi)的`環(huán)境衛(wèi)生、公共設(shè)施維護(hù)、安全隱患排查等工作。同時,我還參與了一些社區(qū)志愿者活動,為社區(qū)居民提供幫助。

          二、工作成績

          在過去的一年里,我取得了一些成績,具體如下:

          1、提高了社區(qū)網(wǎng)格化管理水平。我在巡查中發(fā)現(xiàn)了一些環(huán)境衛(wèi)生和公共設(shè)施問題,及時向社區(qū)居委會匯報,并與相關(guān)部門協(xié)調(diào),促使問題得到了解決。

          2、加強了社區(qū)安全管理。我在巡查中發(fā)現(xiàn)了一些安全隱患,及時向相關(guān)部門匯報,并與居民協(xié)調(diào),共同做好安全防范工作。

          3、促進(jìn)了社區(qū)居民的文化活動。我參與了一些社區(qū)志愿者活動,組織了一些文化活動,為社區(qū)居民提供了一些文化娛樂服務(wù)。

          三、工作中遇到的問題

          在工作中,我也遇到了一些問題,主要包括:

          1、人員不足。由于社區(qū)居民的增多,社區(qū)網(wǎng)格員的數(shù)量無法滿足工作需要,導(dǎo)致工作效率低下。

          2、工作難度大。社區(qū)網(wǎng)格員的工作內(nèi)容比較繁瑣,需要花費大量的時間和精力,而且有時候需要協(xié)調(diào)多個部門,工作難度比較大。

          四、工作計劃

          為了更好地完成社區(qū)網(wǎng)格員的工作,我將在新的一年里做出以下計劃:

          1、提高自身素質(zhì)。我將加強自身的學(xué)習(xí),不斷提高自己的專業(yè)技能和工作能力,為社區(qū)居民提供更好的服務(wù)。

          2、增加社區(qū)網(wǎng)格員的數(shù)量。我將與社區(qū)居委會溝通,爭取增加社區(qū)網(wǎng)格員的數(shù)量,以滿足工作需要。

          3、加強協(xié)調(diào)工作。我將加強與相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào),提高工作效率,更好地完成社區(qū)網(wǎng)格化管理工作。

          以上是我的年度工作總結(jié),感謝大家的聆聽。我將在新的一年里,繼續(xù)努力工作,為社區(qū)居民提供更好的服務(wù)。謝謝!

          街道辦事處年度工作總結(jié) 19

          一、經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展,綜合實力繼續(xù)增強

          我街切實增強加快發(fā)展的緊迫感,實施有力舉措促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)向有質(zhì)量、有效益和可持續(xù)增長。

          (一)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)步增長。今年1-11月全街農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值1.7億元,同比增長6.6%,完成全年任務(wù)108.3%;規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值0.5億元,同比增長68.6%,完成全年任務(wù)100.6%;固定資產(chǎn)投資20.6億元,同比增長76.1%,完成全年任務(wù)107.5%;財政收入5600萬元,同比增長9.8%,完成全年任務(wù)100.8%;工商稅收1.7億元,同比增長168%,完成全年任務(wù)109.2%,各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)保持健康平穩(wěn)發(fā)展的勢頭。

          (二)招商引資水平提升。今年,我街完成招商引資項目6個,總合同投資額63.7億元,包括廣東新亞光電纜實業(yè)有限公司增資擴(kuò)產(chǎn)項目、黃騰峽旅居小鎮(zhèn)、廣盈美苑、保利大都會一期、名德幸福里、新中美帝景灣花園項目。同時,我街積極配合市、區(qū)開展華南聲谷項目的投資推介及項目洽談活動,對接廣州越秀區(qū)的對口幫扶,吸引企業(yè)早日落戶。

          (三)重點項目扎實推進(jìn)。我街城市擴(kuò)容提質(zhì)步伐不斷加快,并加緊規(guī)劃布局學(xué)校、醫(yī)院、市場、農(nóng)民安置房等生活配套設(shè)施,今年47項重點項目建設(shè)扎實推進(jìn),xx新區(qū)大開發(fā)、大建設(shè)亮點紛呈。

          一是燕湖新城項目征地工作如火如荼。燕湖新城規(guī)劃在我街占地3.72平方公里(約5586畝),涉及大塱、瀾水等片區(qū)32條村小組2553戶10514人。目前項目已完成瀾水、大塱3730畝征地任務(wù);

          二是相關(guān)配套路網(wǎng)已完成征地,正進(jìn)行青苗清點、賠付及房屋拆遷工作,業(yè)績?nèi)蕴幱谌珔^(qū)領(lǐng)先地位;

          三是保利地產(chǎn)、冀興地產(chǎn)、名德華府、新中美、東瀚、廣盈等地產(chǎn)項目正加緊建設(shè),繼續(xù)打造綠色環(huán)保的高端住宅,進(jìn)一步提升我街“宜居城市”品位。

          (三)文化產(chǎn)業(yè)園越大越強。隨著省職教基地及周邊路網(wǎng)建設(shè)的逐步完善,校園建設(shè)不斷加快,xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣東南華工商學(xué)院、xx市工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校(公共實訓(xùn)中心)、xx市第一中學(xué)及市第一中學(xué)實驗學(xué)校等院校的品牌形象繼續(xù)深入人心,廣東省嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣東碧桂園職業(yè)技術(shù)學(xué)院也將于今年9月投入使用,文化產(chǎn)業(yè)園不斷壯大,發(fā)展活力不斷增強。

          (四)商貿(mào)服務(wù)業(yè)強勢起步。隨著城市化的日益推進(jìn),我街商貿(mào)服務(wù)業(yè)強勢起步。建筑面積達(dá)20萬平方米的樵順商業(yè)廣場目前正抓緊建設(shè),建成后必將進(jìn)一步做大商貿(mào)服務(wù)業(yè)規(guī)模,提高商貿(mào)服務(wù)業(yè)檔次。同時,規(guī)劃面積約1200畝的“華南聲谷”項目將呼之欲出,目前已落實136畝華康項目,呼叫服務(wù)產(chǎn)業(yè)的落戶必將伴隨培訓(xùn)業(yè)務(wù)和后臺外包業(yè)務(wù)的多元化發(fā)展,增強內(nèi)生動力拉動經(jīng)濟(jì)增長。

          二、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,逐步提升城鄉(xiāng)建設(shè)管理水平

          (一)城市管理工作取得新實效。作為城市發(fā)展新區(qū),我街在大力抓好城市建設(shè)的同時,高度重視城市管理,將其提高到與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同等重要的位置,大力推進(jìn)城市長效化管理。

          一是加強城管隊伍建設(shè)。強化城管隊伍的教育培訓(xùn),積極開展城管崗位“大練兵”活動,加強與群眾的語言表達(dá)訓(xùn)練,強化對城管執(zhí)法人員的政治教育和法律培訓(xùn),切實加強和改進(jìn)執(zhí)法作風(fēng),提高隊伍綜合素質(zhì),提高依法行政水平,建設(shè)一支文明執(zhí)法、秉公執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法的城管執(zhí)法隊伍。

          二是暢通群眾反映問題的渠道。切實加快“數(shù)字城管”建設(shè),配備配齊信息設(shè)備,新增群眾滿意調(diào)查信箱,接到投訴及時處置,努力為群眾解決有關(guān)問題,并對處理情況進(jìn)行跟蹤、督察。今年共處理了群眾來電、來訪問題60個、上級督辦問題8個、網(wǎng)上投訴問題4個,數(shù)字化城管案件55個;

          三是加大打擊違法建設(shè)行為。進(jìn)一步加大日常動態(tài)管理力度,加強節(jié)假日執(zhí)法力量,落實重點區(qū)域重點監(jiān)控,一旦發(fā)現(xiàn)違法建設(shè)苗頭及時進(jìn)行說服教育,從源頭上遏制違法建設(shè)的發(fā)生。同時,加強與各村、社區(qū)信息交流和協(xié)同管理,真正發(fā)揮防違治違網(wǎng)格化作用,違法建設(shè)得到了有效控制。被稱為xx史上最大違建瀾水綜合大樓經(jīng)三個月的努力已經(jīng)基本拆除完畢,對違建起到了明顯的震懾作用。今年全街共查處違法建設(shè)207宗56954平方米,制止175宗24525平方米,拆除32宗32429平方米;

          (二)城鄉(xiāng)清潔環(huán)境整治取得新成果。

          一是加大占道經(jīng)營整治宣傳力度。我街對整治的`重點東崗路、蓮發(fā)片區(qū)發(fā)出《致xx居民一封信》和入戶經(jīng)營通知書共1400多份,切實做好市容市貌管理相關(guān)法律法規(guī)的宣傳,使廣大市民了解違章占道經(jīng)營的不利影響和嚴(yán)重后果,樹立健康的消費生活方式,提高參與城市管理的意識;對于存在問題的個別商家發(fā)出限期整改通知書72份、先行登記保存通知書23份,做到依法依規(guī)有序整治;

          二是加強垃圾余泥管理。安排專門的保潔隊伍對轄區(qū)內(nèi)建筑垃圾進(jìn)行全面清理和日常維護(hù),做到日產(chǎn)日清,確保垃圾和主要道路的衛(wèi)生死角都能得到及時處理;規(guī)范了裝修建筑垃圾處置行為,規(guī)定施工單位、門店裝修產(chǎn)生的建筑垃圾一律堆放到指定垃圾場,不得隨意堆放出街。今年,我街對建筑垃圾余泥進(jìn)行突擊檢查5次,暫扣泥頭車輛9臺;

          三是加大整治戶外廣告和招牌。對各類違法設(shè)置、存在安全隱患、影響市容形象的廣告,做到隨時發(fā)現(xiàn),隨時清理,今年共拆除橫幅13條、燈箱廣告3宗、廣告旗50條、立柱廣告2宗、支架廣告12宗、龍門架1宗、交通牌23宗;四是開展環(huán)境保護(hù)專項整治。今年年初,我街對群眾反映的問題進(jìn)行了一次全面清理,將環(huán)境污染信訪事件作為重點整治對象,采取有力措施,集中整治。今年共對12間養(yǎng)殖場、1間食品加工場、49間飲食店、2家在建工地進(jìn)行了地毯式的排查整治,根據(jù)各企業(yè)、單位的存在問題做出相應(yīng)的整改措施,并跟蹤落實整改情況。

          三、保障和改善民生,持續(xù)提升群眾幸福感

          我街著力改善民生,推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化,促進(jìn)人民群眾共享發(fā)展成果,持續(xù)提升群眾幸福感。

          (一)教育創(chuàng)強成果提升。我街堅持優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè),推動教育均衡發(fā)展,正在籌建一間新區(qū)小學(xué)和初級中學(xué)xx二中,以及提升擴(kuò)建蓮塘小學(xué),引進(jìn)華師附中等名牌學(xué)校落戶我街;并長期與廣東省實險中學(xué)開展名師交流活動,有效提高整體教師教學(xué)水平,不斷鞏固和提升教育創(chuàng)強成果;同時,根據(jù)上級要求,今年將進(jìn)行教育強街復(fù)評,目前已成立創(chuàng)強復(fù)評辦公室,正在為8間中小學(xué)校教學(xué)添置完善設(shè)施設(shè)備,并整理收集有關(guān)復(fù)評資料,爭取在20xx年順利通過復(fù)評。

          (二)社會保障體系日趨完善。為加快醫(yī)療保障事業(yè)的發(fā)展,我街正在規(guī)劃建設(shè)xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,并積極引入市殘疾人康復(fù)及托管中心在我街選址建設(shè),以不斷改善提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平;大力發(fā)展社會福利、優(yōu)撫救濟(jì)和慈善公益事業(yè),進(jìn)一步提高城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和城鄉(xiāng)社會救助水平,確保應(yīng)保盡保;落實勞動力培訓(xùn)及轉(zhuǎn)移就業(yè)等工作,加強勞動監(jiān)察,今年為勞動者追回拖欠工資222.5萬元;目前正在開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作。

          (三)惠農(nóng)工作深入開展。認(rèn)真落實各項惠農(nóng)政策,做好“規(guī)劃到戶、責(zé)任到人”扶貧開發(fā)工作,今年我街對36戶貧困戶制訂科學(xué)有效的脫貧計劃,為貧困戶投保重大疾病和意外事故等相關(guān)保險,20xx年已有10戶貧困戶脫貧;認(rèn)真抓好危房改造工作,共有20戶,目前住房困難戶房屋改建前的照片和資料已全部整理完畢,今年年底前可全部完成危房改造工程;抓好日常種糧補貼和母豬補貼發(fā)放和禽畜防疫工作;調(diào)整農(nóng)業(yè)生產(chǎn)布局,抓好清除柑桔黃龍病殘次園工作,有效控制黃龍病的擴(kuò)散蔓延。

          (四)加強村級文化陣地建設(shè)。我街結(jié)合村居文化建設(shè)發(fā)展情況,制定長期文化建設(shè)幫扶和培養(yǎng)計劃,進(jìn)一步加強村級文化室扶助和管理,目前我街共有文化室40間,農(nóng)家書屋16間,籃球場49個,健身路徑30平方米。今年協(xié)助村健全了各項文化建設(shè)制度,每間農(nóng)家書屋配一個專職管理人員,負(fù)責(zé)書屋和文化室的日常管理。同時,積極開展群眾性文化活動,全面開放“三個活動中心”,舉辦“趣味運動會”、送電影下鄉(xiāng)等系列活動,讓群眾共享社會文明的成果。

          四、加強社會管理創(chuàng)新,社會環(huán)境和諧穩(wěn)定

          (一)矛盾化解卓有成效。為做好“社會矛盾化解年”工作,今年我街按照“橫到邊、縱到底”的要求,組織了各村、社區(qū)兩委干部和駐隊干部深入開展了全方位的社會矛盾糾紛及不穩(wěn)定隱患大排查,徹底摸清底數(shù),使排查工作不留死角,不留盲區(qū)。對排查出來的社會矛盾進(jìn)行了認(rèn)真登記造冊,建立臺賬,基本做到了底數(shù)清、情況明。在抓好矛盾糾紛排查的同時,還按照邊排查邊化解的原則著手解決問題,堅持開展大接訪大下訪活動,暢通群眾x渠道,努力將問題解決在萌芽狀態(tài),取得了一定的成效。

          (二)安全生產(chǎn)扎實推進(jìn)。我街堅持以鐵的手腕抓好安全生產(chǎn)工作,重點抓好“三小”場所整治,全面推進(jìn)消防安全網(wǎng)格化管理,加強日常巡查,對各企業(yè)定期進(jìn)行消防安全檢查,對食品安全進(jìn)行不定期抽檢,加大重點行業(yè)的安全防范力度,20xx年共開展專項整治檢查38次,定期、不定期檢查及復(fù)查行動共316次,查出安全隱患共106宗,予以當(dāng)場整改隱患81宗,限期整改隱患43宗,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)零事故。

          (三)防汛工作落實到位。汛前對轄區(qū)內(nèi)的堤圍、涵閘、山塘水庫、機電排灌站、排澇、農(nóng)田設(shè)施等工程進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

          街道辦事處年度工作總結(jié) 20

          在街道辦事處、街道綜治辦的直接領(lǐng)導(dǎo)和正確指導(dǎo)下,社區(qū)高度重視,把是綜治維穩(wěn)工作作為頭等大事來抓,作為凝聚人心、增強信心的好事來做。年初我們結(jié)合社區(qū)實際情況,在現(xiàn)有成績的基礎(chǔ)上,決定通過加強領(lǐng)導(dǎo),全面發(fā)動,加大措施,健全網(wǎng)絡(luò),加強宣傳,家喻戶曉三項措施,充分調(diào)動各方面的社會治安積極因素,以群防群治隊伍為骨干,以建立平安網(wǎng)絡(luò)為手段,以提升整體水平為目的,全面創(chuàng)建平安社區(qū),形成為了轄區(qū)單位和社區(qū)居民積極參與,齊抓共管的工作格局。

          一、加強目標(biāo)管理落實維穩(wěn)責(zé)任

          按照上級要求,社區(qū)研究制定了綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、防范和xx處理等工作方案、各類重大應(yīng)急處置預(yù)案和領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了各種工作制度崗位職責(zé),并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行獎懲,做到用制管人,確保責(zé)任制度落實。

          二、廣泛宣傳,提高居民自我防范意識,增強社區(qū)綜合治理工作的'創(chuàng)新能力

          20xx年,社區(qū)緊緊圍繞“以人為本,服務(wù)社區(qū)”的總體目標(biāo),做到宣傳有方向,落實有目標(biāo),進(jìn)一步增強社區(qū)居民參與活動的積極性和主動性,確保“群防群治”活動扎實有效的開展。一年來,我們共在社區(qū)宣傳普法知識及發(fā)放宣傳材料5000余份、集中學(xué)習(xí)普法知識、做普法宣傳橫幅8條出板報2期。按照創(chuàng)建“平安型”社區(qū)的總體要求,我們充分發(fā)揮利用社區(qū)聯(lián)防巡邏隊作用,并加強管理,做到了全天24小時有人巡邏,每次巡邏不少于五人,切實保障了社區(qū)內(nèi)的居民安全。

          三、整合資源,加強社區(qū)外來流動人口的管理工作

          我社區(qū)屬于混合型社區(qū)(出租房屋和流動人口多,個體戶和流動商販多),加強房屋出租和流動人口管理是重點工作,目前我社區(qū)內(nèi)共有房東230棟,流動戶4489戶、6917人。對外來暫住人員,重點人員進(jìn)行調(diào)查、登記,及時更新流動人口信息,對小區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育,深入開展警示教育、強化居民防范意識。加強矛盾糾紛排查處理力度,抓好社區(qū)調(diào)解規(guī)范化建設(shè)。積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾,按照“預(yù)防為主,教育疏導(dǎo),依法處理,防止各類矛盾激化”的原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài),社區(qū)充分發(fā)揮樓棟長、房東、信息員、等多方面力量,更好的維護(hù)社會穩(wěn)定創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

          四、加強安全消防意識開展安全生產(chǎn)大檢查

          今年我社區(qū)認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要工作部署,緊緊圍繞“實施安全生產(chǎn)法,人人事事保安全”這個主題,懸掛宣傳標(biāo)語2條、發(fā)放宣傳材料300多份,廣泛開展群眾喜聞樂見的宣傳教育活動,6月12日邀請xx市公益消防知識宣傳中心的教官對社區(qū)商戶、房東、居民進(jìn)行了1次安全生產(chǎn)消防知識講座,通過講座提高了廣大商戶、居民的安全消防意識。定期對轄區(qū)特別是建筑工地、賓館、學(xué)校、市場等行業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查通過檢查安全生產(chǎn)形勢趨于平穩(wěn)。

          五、“網(wǎng)格化”巡邏防控力量

          為認(rèn)真落實“維護(hù)社會穩(wěn)定、服務(wù)居民群眾”兩個工作機制,進(jìn)一步強化維穩(wěn)工作力度,嚴(yán)格落實各項維穩(wěn)工作措施,不斷提高巡邏隊伍一體化維穩(wěn)服務(wù)水平,促進(jìn)社區(qū)建設(shè)。xx路社區(qū)面積大,人口多,以小區(qū)和自建房為主,周邊是單位、商鋪門面。流動人口的管理服務(wù)一直以來都是社區(qū)的工作重點和難點,按照主次干道,背街小巷、公共場所、居民小區(qū),將劃分為責(zé)任網(wǎng)格5個。確定網(wǎng)格責(zé)任人,明確工作職責(zé),健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò),加強社會管理,全面推進(jìn)社區(qū)網(wǎng)格化管理工作。落實干部包戶責(zé)任制,專門抽出32名社區(qū)工作人員負(fù)責(zé)所有院落包戶包人,同時,安排15名社區(qū)巡邏人員,與8名社區(qū)干部按照網(wǎng)格化管理的要求包干負(fù)責(zé)轄區(qū)東西兩大片區(qū)共8個網(wǎng)格,確保每個網(wǎng)格有14人負(fù)責(zé)流動人口、巷道、門面店鋪、出租房屋服務(wù)管理工作,做到全部覆蓋,每個網(wǎng)格指揮,工作部署,信息反饋,巡邏,都能再2分鐘內(nèi)到達(dá)指定地點,全面實行網(wǎng)格化管理。

          流動人口和出租房屋管理與服務(wù)方面采取了一些措施,取得了一些效果,獲得了一些成績,但由于流動人口管理工作是一項需要長期堅持的工作,所以我們還應(yīng)充分認(rèn)識、統(tǒng)一思想,逐步建立起管理和服務(wù)流動人口的長效機制。把我轄區(qū)流動人口管理工作提高到一個新的層次。

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