霍邱境界開發區工作總結

霍邱境界開發區工作總結

　　一、 城鄉居保工作：截止目前，對達到領取養老資格的2465人老人，按月及時發放養老金，發放率達到100%。對1—3月以來各村申報的15名領取待遇死亡人員，及時進行了待遇領取注消，對當月死亡人員及時從次月停止發放養老金，自然減員（死亡）待遇核銷率達到100%。切實做到“不漏發一人，不錯發一人”，嚴格防止養老金流失。今年縣政府下達開發區參續保教費任務數 7422人，截止5月12號已續繳費人數5356人，繳費任務完成率為72.2%。力爭5月底完成繳費100%。

　　二、社會保障卡發放：為貫徹落實國家關于加快推進標準統一、功能兼容的加載金融功能社會保障卡應用，實現社會保障一卡通的要求，進一步發揮金融社�？ū忝窕菝竦淖饔�，開發區按照縣會議精神，及時召開了各村點長、全體村干的工作安排會議，落實把卡發下去，讓卡用起來的基本原則。開發區城鄉居民加載金融功能社會保障卡共14017張，已發放到各村，要求應于2017年5月底前完成發放任務。

　　按照縣5月2號安排通知，為推進城鄉居民參保人群社會保障卡數據采集和發放激活工作，確保參保人能盡快領卡使用，開發區及時安排部署，確保信息采集正確無誤，經本人簽字或代辦人簽字確認后方為有效，有效避免制出來的卡信息錯誤發生。截止15號我們已完成采集制卡任務5000份，采集率為100%。

　　三、檔案達標工作：我所嚴格按照文件要求，對我區9414名正常參保人員和2465名享受待遇人員的檔案進行收集，并整理歸檔，目前，經過村區經辦人員近2個月的努力，收集整理工作已結束，全部檔案已報送縣人社局，人社局居保中心驗收達標。實行參保人員一人一檔，確保參保人員檔案完整與真實。做到記錄一生，跟蹤一生，服務一生。

　　四、貧困勞動者就業脫貧工作：按照縣人社局《霍邱縣勞務輸出促就業脫貧工作實施方案》邱人社秘（2016）170號文件，圍繞精準對接、促進穩定就業。開發區對16-59周歲有勞動能力的人員進行就業脫貧建檔摸排錄入，對符合居家就業、家門口就業和外出務工的的貧困家庭，給予每月100—200的就業補助，開發區符合條件的有44戶，共發放補貼23900元，已全部打卡發放到位。

　　5月20號縣就業中心緊急通知安排人員到政務中心領取《六安市就業和健康脫貧工程聯系卡和政策解讀》，要求抓緊時間填齊發放，迎接省23號就業中心督查。開發區人社所與村利用2天時間全部發放解讀到位。

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