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教師工作總結精辟簡短
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,不妨讓我們認真地完成總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?下面是小編整理的教師工作總結精辟簡短,僅供參考,大家一起來看看吧。
教師工作總結精辟簡短1
這學期是我任教的第二學期,我擔任高一年級四個班的英語教學。由于教學經驗頗淺。因此,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向前輩學習。經過一個學期的努力,獲取了很多寶貴的教學經驗。在工作中,本人遵守學校各項制度,按時出勤、上課、組織上課之前讀十分鐘英語,積極參加學校組織的各種教學活動,嚴格要求自己,虛心向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,認真備課、聽課、及時反思,使教學工作得以有計劃,有組織,有步驟地開展。立足現在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現對本學年教學工作總結如下:
首先,我分析了我校學生實際情況。高一學生普遍英語底子差,基礎薄,所以針對這個實際情況,決定采取堅持“夯實基礎,狠抓雙基,改進學法,激發興趣,提高能力”的指導思想。以此提高學生的學習興趣,不斷提高學習成績。
一,我做到認真備課。
作為一名年輕教師,我的體會是:上好一堂課很難,但是要備好一堂課更難。在備課之前,必須對所有內容進行熟悉,參考大量相關資料,認真鉆研教材,確定重難點,同時,備課不僅要備教材,而且還要備教法,備教學手段;除此之外,更要備學生,根據學生的實際情況(即學情)采用適合易于他們接受的教學手段,不斷培養學生的學習英語的興趣。認真寫好教案,對每一節課都做到“有備而來”,課后及時對授課做出反思,總結其中不足。并按照單元內容整理重點短語,歸納分發給學生,以便記憶。多鼓勵,少批評。為了使學生更愛開口,在練習中,要重視運用鼓勵性語言,不斷強化學生參加交際的信心,培養他們說英語的'能力。
授課之后,做到精講精練。在每單元結束時,會針對該單元教學重點難點,精簡一些習題供學生練習鞏固所學知識。習題或是從調研題選擇,抑或是從其它套題或網絡上選擇具有針對性的習題,復印后供學生演練。
二、認真批改作業。
堅持布置適量的作業,使學生所學知識得到鞏固和提高。布置作業時,堅持做到有針對性,有層次性,形式多樣化。每個學生對課堂上的知識掌握程度,都會在作業中得以直接體現出來。對于難度較大的題目,學生出現錯誤較多的作業,課上利用時間統一詳細講評每個錯誤;對于學生不該出現的問題,指導學生及時糾正。每隔兩天布置聽寫任務,對所學新單詞、新短語、好句子進行聽寫。認真及時地批改聽寫。并針對學生的聽寫情況,認真透徹地進行講評,根據其情況不斷改進教法。從而做到因材施教,教學相長。
三、狠抓單詞和句型
單詞一直是學生的難點、薄弱點,直接影響學生綜合能力的提高,在教學中重視詞匯教學,狠抓單詞的記憶與鞏固、以及對詞匯的意義與用法的掌握。使學生掌握科學的單詞記憶方法和養成勤查詞典的習慣。并且搜集了大量的單詞拼寫的習題供學生練習,直接把單詞放到具體的語境中去。鑒于學生的基礎薄弱,或是沒有理解語境,無法補充所缺信息;或是知道是哪個詞,不是拼寫有誤,就是該詞的詞形不對。所以單詞還有待于加強鞏固練習。
以上就是本人這學期的工作總結,希望能發揚優點,克服其中的不足之處,總結經驗教訓,以便在下個學年提高自我同提高所教年級的英語水平。因此,無論怎樣辛苦,我都會一如既往,多學習,勤反思,多向前輩學習,以促進教學工作更上一層樓。
教師工作總結精辟簡短2
這一學期里,我繼續擔任xx班的英語教師一職,他們從四年級升到五年級,我也從四年級教到五年級,跟隨這群孩子一起成長,一起學習。同時在本學期,還因為三年級xx班英語老師有段時間因為身體原因請假的時候,臨時帶班他們班英語教師。現在將我這一學期的工作
一、對孩子
(一)教學方面
本學期盡職盡責,按照新課標課綱的要求,教導學生們英語知識,帶領他們學習新的英語課文,并根據學生地基礎布下每天背五個英語單詞的作業,并且在每一周的英語早自習,帶領他們朗讀課文,重視英語的讀音,不學啞巴英語,在這種的教學模式下,班級的英語取得非常不錯的成績,在本學期的期末考試中,在xx學校五年級10個班里面,我們班取得平均分和最高分均取得第一名的成績,并且在英語前十名中占據了四個名額,且都在前列。同時班里的xx同學在這個學期區里舉辦的xx杯英語
(二)德育方面
盡管我只是xx班的英語老師,不是班主任,但是我并沒有放松自己的責任,時刻謹記自己是一名老師,不應該只負責書面知識的傳授,更應該傳授做人的知識。所以在班主任xx老師的`邀請下,一切管理xx班,在教導學生們英語知識的同時,還注重他們行為習慣的培養,幫助他們改正一些不好的習慣。同時還關注他們的身心健康的發展,比如班上的xx同學因為上學鞋子被雨淋濕的原因,上課的時候被我發現,趕緊報告班主任老師,讓她在辦公室烤火,班主任老師還幫她把鞋子烤干。
二、對自己
(一)教學盡職盡責,認真備課
每天提前做好
(二)堅持不停的學習
學習這種東西,如果提保持自我進步,那么遲早會被淘汰,是有意我一直在堅持去聽其他老師的講課,從他們學習好的先進的教學經驗,從而結合自身優勢進行靈活運用。
我還一直有在訂閱英語雜質,關注英語教學的相關動態,遇到好的,就把它跟同學同學們分享,教授給學生們,擴展學生們的全球視野。
以身作則,重視英語的口語,每天必定有十分鐘進行英語交流,比如與外國
好了,這就是。
教師工作總結精辟簡短3
歲月如梭,一學年的教育教學工作即將結束。在這一學年的教學工作中,我注重自我學年初,在學校
一、教育教學工作方面
教師是學生學習的促進者,學習本事的培養者,更是學生人生的引路人。教師的任務是教書育人,但不能只做一個“教書匠”,更要做個“教育者”,要充分了解每個學生各個時期的心理狀態并進行及時適度的處理,讓他們的綜合素質得到全面發展。此刻,我就把我在這一年中所做的工作與體會進行
1、課前準備:備好課。每一次備課都很認真,遇到沒有把握講好的課時立即提出,請教其它英語教師,綜合研究各種
2、多聽課,學習有經驗教師的教學方法,教學水平的提高在于努力學習、積累經驗,不在于教學時間的長短。老教師具有豐富的教學經驗,積累了許多教學技巧,多向他們學習,盡快提高自身的教學水平,聽課的同時,認真做好記錄,并進行評課。聽完課后寫聽課
3、鉆研教材,認真備課。我認真鉆研教材,把握住知識點,認真備好每一堂課。教材是教學的依據,同時也是學生學習的主要
4、組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的`積極性。同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言生動明了,克服了以前重復的毛病。課堂提問面向全體學生,注意引發學生學英語的興趣,課堂上說練結合,布置好課外作業,作業少而精,減輕學生的負擔。
二、工作出勤方面
我熱愛自我的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自我份內的工作。在教育工作中,我積極參加教研組的教研活動和學校組織的例會,積極參加工會活動、升降旗儀式。在我工作的這一學年中,沒有缺席、遲到、早退和病事假的發生,嚴格遵守了學校的各項規章制度。
三、取得的成績
在本學年的工作中,我取得了必須的成績,從本學年的考試成績來看,我所教班無論從平均分、及格率和優分率都在同年級中表現不錯。
四、存在的不足
“金無足赤,人無完人”,在教學工作中難免有缺陷。例如:對學生還不夠了解;教學方法還不夠成熟等,而這些問題,只能在以后的教學工作中不斷地解決。
教師工作總結精辟簡短4
英語組校本教研以認真貫徹落實二期課改精神為主線,以課堂教學為載體,以解決教學實踐中教師遇到的問題和教師實際所需的提升,增強教師的學科功力,努力提高教師的教學技巧和課堂教學效果。因此我們主要進行以下幾方面的工作:
一、學習教改理論,轉變觀念,積極探索新的教學之路。
面臨課改教學的挑戰、學校發展規劃的要求和完成中考任務的壓力,我們更深切地意識到加強學習、更新教育觀念是自己提高課堂教學效益的內在需求。因此我們全組老師堅持學習教育教學理論,在學習中感受新的教育理念,在教學中探索如何把這些理念貫穿在教育教學的環節中。通過學習、聽講座、討論《新課程標準》,讓我們意識到在教學觀上必須實現以下方面的轉變:
、賹W科功能轉變。英語教學不是語言知識的教學而是語言技能的教學。
、诮探滩南蛴媒滩霓D變。教師在教材教學的基礎上隨時把鮮活的英語輸入教學,讓學生活用英語。
、劢虒W活動的目的轉變。即不僅僅是傳授知識。更重要的是要讓學生學會學習。
、芙處熃虒W研究的重點放在如何“帶著學生走向知識”而非“帶著知識走向學生”。
從而讓老師們真正體會二期課改的核心是以學生為主體,發展學生的能力,教會學生自主學習。根據英語學科特點,怎樣做到學生學以致用?究竟怎樣的教學方法是合理有效?這是近年來我們所不斷探索的內容之一。每一次上完課后,我們常常會反思這樣的一些問題:這節課的設計是否真正體現了以學生為主體?教師的引導是否激發了學生的潛在能動性?教師設計的活動是否與日常生活緊密聯系?上完課后,學生能用到課上學的得知識嗎?不忘以二期課改理念來對照自己的教學工作。通過思考、比較《牛津教材》的新教法與傳統教法的特點,我們深切地意識到更新教育觀念的重要性,同時在不斷的實踐中,教師們對新課程標準又有了新的認識。
二“聚焦”課堂教學,開展有效的教研活動。
1)利用公開課、大賽課、展示課為契機,重抓備課、反復磨課,力求把二期課該的理念貫穿在每個教學環節。
盡管老師們能夠接受比較新的教育理念,但在教學的實際操作上要將自己的教育理念完全統一到二期課該的理念中來還有些差距,加上我組青年教師多、又面對新教材、新教法等特點,因此組內進行《牛津英語》和統編教材中《牛津英語》教學滲透的自培工作我們主要通過教研組抓課堂教學的“備,說,講,評,思”五個環節來實現,尤其是重視課前集體備課和課后磨課。
課前備課我們以備課組、教研組為單位按備課要求分教時備課,做到內容正確完整,融隱性目標與顯性目標于一體,博采眾長而自有特色。為了將鉆研教材、研究教法和學法的質量與效果更提高一步,我們認真開展備課組內的“轉轉課”活動,就同一課案輪流上課、聽課、評課,對一些重點課、難點課的教學目標的確定,教學難點的突破,教學方法與手段的設計形成共識,反過來再修訂教案,我們的基本出發點就是強化課堂效益,杜絕用學生的“勤”、“苦”來彌補教師備課、上課的不足。
面對新教材、新教法,我們利用組內寶貴的人才資源,發揮每位老師的優勢和集體合力的作用,在專家黃老師和區教研員的熱心幫助和教學指導下,根據不同年級的教學內容和學生實際進行不同課型的教學嘗試。如:預初牛津英語第一課時課堂教學環節的設計、初一單元授課和課時授課課型有效性的探索、初二英語的閱讀課課型的探究、初三復習課課型和新世紀教材、牛津教材和統編教材進行整合課。在開課期間,組內尤其重視對各個環節認真的磨課活動,開展課堂教學研究。如:教學方式的優化上: way–in環節中教師怎樣能調動學生學習氣氛?該采用哪些方式的活動?不同內容的新課該選擇不同導入的形式?在聽課文錄音環節中怎樣做能有效提高學生的聽力水平?現代信息技術是否有機地滲透到課堂中?在培養學生能力上:設計學生的活動中教師如何啟發學生的興趣與探究能力,從單純的知識傳授者變為啟發者,形成課堂內的教學互動。老師們一次次觀察教師的課堂教學行為,了解教師的教學思路、教法,及時發現問題,想辦法解決問題。然后通過反復修改,推出公開課、大賽課和展示課。在公開課后,大家再進行認真的評課、反思。通過反復備課、試教、評課和再備課,優化教學環節,推出組內好的課型。這樣老師們不僅在多次的課堂教學過程的感受中,感悟、理解其他教師所運用的教學模式以及其指導的理念,從而在今后實踐中進行遷移;而且還體會到教師集體的.合作的力量,體會到在教學活動中的專業切磋、互相學習和合作研究是教師共同提高基礎,也是我們校本教研的目的所在。
2)充分利用教研員和學校聘請的專家黃小立老師指導我組的工作,解決我們課堂教學中遇到的難題。如對教師在上課的技巧、備課的關鍵問題、教師應具備的基本功、課堂用語規范等方面進行指導。
專家黃小立老師每周定期來聽取了組內老師的課,每次聽課之后就課堂環節設計、知識點的落實、教師的設問等方面均給予認真、細致和到位地點評,及時肯定老師們的成功之處,同時一針見血地提出存在的錯誤與不足。有時大家認認真真準備的課卻被專家否定時,大家很難過,但在每次震痛之后,經過老師們自己的層層反思,通過對教材進一步的領會,真正理解了專家的思路和想法,從而提高教師對課堂教學的駕馭能力,這時大家覺得付出的努力值得。我們就是在這種矛盾的心態中,一次又一次地得到了提高和發展。
3)重視青年教師教學規范的培養。從備課到上課,從批改作業到互相聽課,不放松任何一個環節,將“傳幫帶”工作落到實處。為他們搭建各種舞臺,通過磨課抓教學環節和上課的規范,如:牛津英語第一課時的課堂環節的設置以及每個環節間的相互承接和各自應該達到的教學目標;通過各種開課,以促進青年教師的課堂教學能力有一個質的飛躍。我們欣喜地發現英語組的青年教師在迅速成長。他們的課堂教學生動有趣、靈活善變,適應當前學生的求知欲望,更能激發學生的學習興趣,寓教于學,使學生的思維和創新能力在課堂內外均能得到鍛煉。并且這些青年教師在工作中能虛心好學,大膽創新,在教學中認真設計多媒體課件,使教學容量大,信息量大,節奏快,也為老教師們拓寬了思路。
三、強教師內功,提升教師內涵。
積極組織教師參與各種競賽活動和基本功考試,其目的是為了更好的鍛煉教師的基本能力,更好的勝任新時期的教師崗位。同時在參與活動中也能讓教師明確自身的在哪方面的優勢和不足,幫助確定各自今后需彌補的具體內容和發展方向。
為了提高教師命題能力,把握試題的質量(月考卷、期中、期末卷、平時測驗卷),教研組進行了教師命題能力的培訓。具體做法:
組織組內教師做中考試題和中考模擬試題,討論中考試卷命題體現的要求,了解和把握中考題型和命題的方向。
1)借助上師大老師的幫助,對命題的科學性、邏輯性、適應性和雙項細目表知識能力層次進行學習和討論,了解科學的出題策略,確立不同年級和不同考試目的題型和題量,把握好難易度比例。
2)做命題設計的實踐者。要求教師通過對教學理念、科學出題思路的把握,結合學生實際和具體的教學內容設計一套試題。
3)挑選考卷進行評價,對不足之處進行修改,再將考卷用于對學生考查中,做好試卷情況分析,以獲得來源于學生方面的信息反饋。
4)再進行試卷的調整,確保試題的效度和信度。確立各備課組的月考、期中、期末卷,以便對今后每一輪學生進行適當的調整后的考查。
通過這樣有系統的有主題的教研,教師的命題有了規范,命題能力有了顯著提高。老師也進一步意識到學習的必要性,認識到教師自我完善和持續發展的重要性。
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