春季開學工作總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，讓我們抽出時間寫寫總結吧�？偨Y怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編幫大家整理的春季開學工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
春季開學工作總結1
根據上級教育行政主管部門的統一要求，我校于2月10日上午八點召開行政會、九點召開全體教職工會議，2月12日如期開學。開學后，秩序井然，各項工作迅速步入正軌。之所以能迅速形成良好開局態勢，主要得益于以下幾個方面。
一、開學工作研究部署周密。
學校行政在2016年下期即將結束時就著手研究本期工作，制定了切實可行的《xx縣xx實驗學校2017年上期工作計劃》。新年過后，學校行政又于2月10日研究了開學工作，對開學工作作了周密部署，對處室和個人的工作作出了具體要求，并制定了《xx縣xx實驗學校2017年“治陋習、樹新風”深化作風建設年活動實施方案》。2月10日召開了全體教職工開學工作會議，宣布了每位教職工開學的具體工作，將工作任務落實到了每個人。
二、深入學習貫徹全縣教育行政工作會議精神。
在2月10日召開的教職工開學工作會議上，黃圓善校長傳達了全縣教育行政工作會議精神。其中重點學習了《xx縣2017年教育工作要點》、《xx縣教育系統2017年“治陋習、樹新風”深化作風建設年活動實施方案》、和《xx縣教育局嚴禁在職教師從事有償家教家養責任狀》等文件。明確了工作任務和方向，劃明了一名人民教師不能碰觸的紅線和不能逾越的底線，警醒每位教職工，要求全體教職工以飽滿的熱情投入到開學工作中。
會上，對我校2017年“治陋習、樹新風”深化作風建設年活動進行了布置。每位教職工都與學校簽定了包括嚴禁在職教師從事有償家教家養、收費及安全等內容的《責任狀》，并在《xxxx實驗學校在職教師不從事家教家養的公開承諾書》上莊嚴地簽上了自己的名字，鄭重承諾積極遵照上級要求努力規范自身辦學行為。
三、以干凈整潔的校園環境迎接學生返校學習。
2月10日學校教職工會議結束后，曹學鵬副校長率各處室的負責人，將學校教學樓、宿舍樓和公共區的衛生徹底打掃干凈，內務收拾整齊。2月12日報到當天，兩學部政教處安排人員對各班教室、寢室進行了徹底的大掃除，以干凈整潔的校園新面貌迎接學生和家長的到來。
四、開學宣傳工作簡明有效。
開學前，學校在門衛室樓頂換了嶄新的彩旗，將歡迎學生返校和家長指導工作的宣傳標語打印于校門口的電子屏幕上。教務處書寫張貼了《入學須知》，詳細列出了報到流程和注意事項，家長和學生看后一目了然。學校依據三家文件制作了精準的收費公示牌和宣傳欄，通過這些簡明的宣傳，渲染出了濃濃的開學氛圍。
五、收費工作認真規范。
學校嚴格按照上級收費文件要求進行了服務性代收費報備、執收工作。開學前，學校在醒目位置懸掛了收費公示欄，讓家長和學生明確所執收費用的類別和明細，做到了明白收費，杜絕了一切亂收費現象。收費工作結束后，未接到任何亂收費舉報，受到了來校檢查收費工作組領導的好評。
六、安全工作防微杜漸。
我校是一所按高標準建設的新學校，各種設備設施價值不菲，為了保證這些設備設施的安全，學校寒假期間安排了值班人員進行24小時不間斷值守，一個寒假過來沒有發生任何校產遺失和各類安全問題。
開學當天，為防止報到高峰期發生擁堵，學校在各個關鍵位置安排了教職員工值守疏導。同時為方便家長反映情況，黃圓善校長親自出面接待家長，幫助家長排憂解難，對不能當場解決的問題，進行了耐心細致的解釋，及時化解了少數家長的不良情緒。
為讓學生安全報到和學習，政教處在后勤部門的配合下對全校的安全隱患進行了徹底全面的.排查，作好記載及時清除，保證了學校安全工作平穩運行。
我校是一所寄宿制學校，有2000多名學生在校就餐，為保證學生就餐安全，歐xx副校長督促食堂工作人員對食堂所有設備設施進行了徹底清洗和消毒。食材則由有經營許可資質、講信譽的供貨商提供，并且建立了進出貨臺賬，詳實記錄食材的來源和去向。學校領導還對學校商店進行了檢查，對商店衛生提出嚴格要求，嚴禁出售“三無”產品及腐爛變質食品。
2月12日初中部開始晚自習，2月13日全校所有年級正式上課，各班集合學生進行安全、學習、生活、衛生習慣等方面全面細致的入學教育，用心上好了學生的開學第一課。
七、常規工作落實有力。
辦公室及時將學校工作計劃印發至各處室，各處室根據學校計劃制定了處室工作計劃，并及時上交。同時各科任教師根據新課程標準制定了教學計劃并上交教研組和教務處批準執行。教務處根據教育部頒布的課程計劃和學校的師資情況調整了課程表，并將新課程表發放到每位任課教師手中，督促大家嚴格執行。
開學后舉行了新學期的第一次升國旗儀式。在儀式上，黃圓善校長對本期工作進行了展望，并對同學們提出了殷切的希望。
八、后勤工作保障到位。
2月8日，歐xx副校長親自帶領后勤人員利用假期將課本、辦公用品和食堂食材采購到位，并及時發放到師生手中。相關人員檢修了電路、水路和教學設備設施，保證了學校工作正常順利運行。
九、控流保學工作扎實有效。
為保證學生按時入學，學校以短信的方式告知每位家長和學生準確的開學時間，對于未能按時報到的學生，教務處和班主任及時與他們取得聯系，弄清原因，有具體困難的學生則幫助他們克服困難，使他們順利返校學習。有個別暫時未能如期到校又聯系不上的學生，班主任和科任教師則登門拜訪，進行勸學，不讓任何學生因任何原因而輟學。
雖然開學工作總體平穩有序，但有些問題還需要上級部門支持才能解決。主要有：
⒈2016年暑假教育局未能按我校需要選調足夠的老師，本期調走、已請產假和即將請產假的在職在編老師達13人、頂崗實習達11人之多，造成任課教師嚴重短缺，部分班級無法正常按課表開課;
⒉在學校附近商住樓小區購房并于近期入住的部分家長要求將子女轉入我校，但學校不能解決，且天天糾纏在學校，嚴重影響了學校正常工作的運行;
⒊因學校屬趕工而建，建筑質量暴露的問題逐漸增多，校舍維修量不斷增大，這些都無形中增加了學校運行管理難度和維修費用開支。
開學工作緊張而忙碌，但在上級領導的關心指導和全體師生的共同努力下，學校做到了忙而不亂，平穩順利�！傲己玫拈_端是成功的一半”
我們有理由相信在新的學期學校的各項工作必然將躍上一個新臺階，取得新成就，成造新輝煌。
春季開學工作總結2
根據教務處《關于做好20xx年春季學期開學教學準備及檢查工作的通知》（x務字[20xx]x號）文件精神，圖書館成立了開學教學準備及檢查工作小組，向教研室每位教師下發了相關文件，并要求全體任課教師認真做好開學教學準備工作。在領導的高度重視和全體教師的共同努力下，圖書館文獻檢索教研室開學各項教學工作順利進行。
一、教學檢查準備工作
1.落實教師到崗情況
教研室除賀映蘭產假外，其余教師均按時到崗，有教學任務的老師全部到崗。
2.教師教學準備情況
教研室組織檢查了本學期任課教師的教學準備情況。填寫了《西南石油大學教案檢查記錄表》，檢查了任課教師的教案，講稿及教學PPT。本學期有課的教師教案資料齊備，有較詳細的課程計劃和講授內容的安排，制作了較為精美的PPT，全部做好了課前準備。
3.核實教師行課表，提醒教師準時行課
教研室將課表打印分發給了每位教師，讓每位教師清楚掌握自己的教學任務和教學安排。并于開學第一周前給每位教師以短信方式發送了課前必需材料的準備和上課時間的提醒。對行課第一天有課的老師，在上課前半個鐘頭又以短信及電話方式進行了通知。
二、開學教學秩序檢查工作
20xx年春季學期于2月27日正式行課，開學第一周教研室共有4位行課教師。開學教學準備及檢查工作小組對開學第一周課堂教學巡查工作做了詳細安排，以便及時發現問題和處理。
第一周教學檢查總體情況正常，教研室每位行課教師提早20分鐘到達教室，做好教學準備。教師課堂教學精神飽滿，課堂教學秩序井然，學生到課率高，展示了新學期新氣象。但也發現了一些問題，學生存在上課遲到、不帶教材、睡覺、玩手機的現象，學風有待進一步加強。
三、存在的問題及整改措施：
1.教研室要求任課教師精心備課，同時加強課堂管理，促進教學質量提升。
2.加強聽課制度，增加聽課、評課等教研室活動，幫助教師提高教學水平。同時要對教學工作的各個環節進行不定時檢查，明確責任，督促教師認真完成各項教學工作。
春季開學工作總結3
xx里好策馬，桃李田中早知春。xx完小全體教職工在馬年新春開學之際，都為自己備了五匹寶馬：一馬當先的創先馬，快馬加鞭的爭優馬，汗馬功勞的勤奮馬，龍馬精神的氣質馬，馬到成功的幸福馬。全體教師以全新的工作作風很快地進入了工作狀態。
一、教師團結保和諧。
我校有在職教師21人，其中女教師10人，教師平均年齡35.5。其中在后勤工作的4人，在教學崗位的17人。全體教師安心工作，樂觀工作，保持著團結和諧的良好氛圍。
二、 上下一心保學額。
我校應到學生人數173人，本學期已入學172人。其中一年級35人，二年級29人，三年級31人，四年級27人，五年級22人，六年級29人；本學期實到學生人數172人，其中一年級35人，二年級29人，三年級30人，四年級25人，五年級24人，六年級29人。轉出10人，其中鎮內5人，鎮外1人，縣外4人；轉入9人，其中鎮內6人，鎮外1人，縣外2人。為確保入率達100%行政與教師上下一心，保學控流，學校與班主任簽訂了保學控流責任狀，六年級的謝功浩，在學校學習成績差又很調皮，在家與家長對著干，家長帶到了江西宜昌去打工，通過班主任的再三勸說，電話溝通，終于在本周將學生送回學校就讀了。
三、 寒假學習保實效。
學校根據上級要求，不少時間，不減內容，切實保證了三天學習時間的有效性。XX年2月13日中心校會散后，緊接著學校召開了行政和職代會，對XX年工作作出了全面的總結，審議通過了校長XX年工作報告，對開學日程安排進行了討論，這是學校民主治校，民主理財具體體現；XX年2月15日，選學了益陽市《關于舉辦全市中小學教師新春理論學習班的通知》中提供的學習內容，人人寫出了學習心得，教導主任鄧建紅對課堂教學改革工作作了專題動報告，校長鄧吾佳就師行師風與行風建設工作作了專門的部署；XX年2月16日，校長鄧吾佳作了XX年度學校工作報告，教導主任鄧建紅作了教師課務安排，諶合榮就規范收費作了強調，鄧梅鎮主任對開學工作作出了日程安排，饒建輝老師對XX年下學期學校經費收支情況作了公布與說明。三天的會議部署周密，效果顯著，認識得了更進一步的提高，作風得到了良好的改變。
四、 開學工作保順暢。
我校2月17日學生報到注冊，晚自習班主任對學生進行了安全教育和養成教育，2月18日正式按新功課表上課，2月19日第六節課組織全體學生觀看了開學第一課，2月27日學校開學典禮。
由于各分線工作安排妥當，管理到位，開學工作在和諧、穩定中推進。行政一班人以身作責，未開學就對自己的分工塊口工作作出了安排，盡可能地排除對開學所帶來的障礙；開學第一天，班主任認真做好了報到注冊工作，晚自習對學生進行了安全教育和養成教育，開學第二天利用其他時間檢查了寒假作業及寒假社會實踐活動資料；收費和打掃衛生的教師認真地履行著自己的職責，完成出色，特別是林世球老師帶病堅持工作，從不叫苦，從不叫累，工作仍然一絲不茍；全體教師樂意接受教導處的課務分工和對備課提出的新要求，工作意識好；學校堅定不移地按上級的要求收費，火食費三餐每生收取1050元，教輔費按公示標準不走樣。
五、領導關懷保發展。
XX年2月20日一早，李x校長來我校視察工作：詳細詢問了學校教師寒假學習班情況，開學工作穩定情況，教師開學工作狀態，學校還存在哪些困難，教師編制情況，收費情況，安全整改情況，硬件添置情況等，無不關心入微；到了教室、寢室、食堂等生活區內進行了詳細查看，并進行了現場整改指導，無不反映領導的謀略；為我校硬件建設進行了周密設想，做出了具有價值性的兩年建設規劃建立：今年對花壇、欄桿、防護窗進行整改，同時對下階段的校舍換瓦、校門排危整改進行規劃，無不體現領導的智慧；為學校硬件建設提供了經費和物質保障，當即下撥4萬元排危經費，支助三根旗桿，無不出體現領導的關懷。領導的關懷為薄弱學校發展提供了強實的保障。
望全體教師，躍馬揚威，駕好這五匹寶馬。
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