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      1. 新教師入職學(xué)期工作總結(jié)

        時間:2021-08-29 09:01:48 工作總結(jié) 我要投稿

        新教師入職學(xué)期工作總結(jié)

          總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編收集整理的新教師入職學(xué)期工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

        新教師入職學(xué)期工作總結(jié)

        新教師入職學(xué)期工作總結(jié)1

          不知不覺來到群力幼兒園,已經(jīng)過去了一個學(xué)期。這一個學(xué)期過的十分的豐富精彩,做了很多,也收獲了很多,讓我從一個剛畢業(yè)的學(xué)生變成了一名剛?cè)肼毜挠變航處煛?/p>

          從學(xué)生到老師,是身份的轉(zhuǎn)變,也是一種成長。

          剛開學(xué)來到幼兒園里,和老師們一起收拾、整理活動室,然后再開動腦筋一起布置、裝飾活動室,把活動室裝飾成了孩子們喜歡的樣子。看著煥然一新的教室,也讓我特別有成就感。

          然后便是和老師們一起備課,每周三的中午大家都會開年級組的會議,老師們坐在一起互相交流學(xué)習(xí),上微課。第一次我有點緊張,說的并不好,后來觀摩了其他老師的微課,便也有了些經(jīng)驗,慢慢的比一次好了些,但還需繼續(xù)學(xué)習(xí)。

          這學(xué)期,幼兒園也開展了很多活動,童話節(jié)、體育節(jié)、親子游等等,我們作為老師的我們,要精心策劃,仔細觀察幼兒,然后思考并設(shè)計出適合幼兒成長的活動方案,在進行活動時我們也必須要對每一位幼兒負責。雖然有些累,但也讓我意識到了作為一名老師的責任,看著幼兒臉上的笑臉,也讓我有了師者的快樂。

          最近還進行了課程敘事的比賽,和老師們一起整理資料,制作ppt,回顧了我們一學(xué)期的課程內(nèi)容,最后取得了第一名的成績。整理資料時,看著這些的課程的照片與視頻,讓我也有些吃驚,在這短短的4個月內(nèi),我們竟然有著這么有趣的的經(jīng)歷,令我有些感慨。

          這個學(xué)期已經(jīng)過去了,他充實而有趣,使我得到了歷練并且獲得了成長。

        新教師入職學(xué)期工作總結(jié)2

          作為一名本學(xué)期剛來的教師,我在對學(xué)校環(huán)境完全陌生和經(jīng)驗不足的情況下,帶著校領(lǐng)導(dǎo)的信任和家長的期待投入教學(xué)工作;仡欉@二個月來的工作,應(yīng)該是收獲和不足并存。做為一名教師個人角色的轉(zhuǎn)變需要過程,但究其根源還是性質(zhì)發(fā)生了變化。起初,我也曾為這種轉(zhuǎn)變手足無措,但現(xiàn)實容不得我長時間的適應(yīng),從教學(xué)任務(wù)到教務(wù)工作,都基本上完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作。不可否認,在這個過程中有過太多的不足,也有過埋怨,但更多的我想是收獲。在教學(xué)方面:

          一、勤學(xué)好問,虛心請教老師

          作為新教師在教學(xué)上肯定存在很多的不足,基本功不扎實,上課隨意性比較大,經(jīng)驗缺乏,因此有很多的地方需要學(xué)習(xí),而勤學(xué),好問應(yīng)該是一條不錯的捷徑。在此我非常感謝辦公室的教師,他們在我的講授過程中給予了很多的幫助。講課思路或者是教學(xué)過程中出現(xiàn)的疑難問題,他們總是給予我認真地指導(dǎo)。從他們的教導(dǎo)中我學(xué)到了很多優(yōu)秀的教學(xué)方法,也學(xué)會了很多處理應(yīng)急問題的方式。通過幾次聽課后也確實受益匪淺,更加明確授課思路,目的清晰,條理清楚?傊约菏紫缺仨氉龊玫木褪且谄綍r不斷學(xué)習(xí)來增強教學(xué)技能,提高課堂教學(xué)容量,使自己的講述更清晰明了,讓自己盡快成長。

          二、認真?zhèn)湔n,努力上好每一堂課

          工作以來才深感站上講臺不難,但站好講臺不容易。特別是在聽了幾位老師的課之后,發(fā)現(xiàn)自己的備課確實存在很多的漏洞,很多地方都是自己想不到的。備課是上好一節(jié)課的前提,所以我對自己提出必須要按照教材和各班學(xué)生的實際情況認真?zhèn)湔n。只有自己準備充分了,才有可能做到有的放矢。我所教的科目是語文,在學(xué)習(xí)一些比較枯燥乏味的文章時,可以考慮如何使得課堂變得豐富多彩,提高學(xué)生的積極性。適當穿插一些有趣故事的講述,或加上一些音頻等,使學(xué)生更好理解課文的同時,對這門課程也產(chǎn)生了興趣。就像我們在學(xué)《皇帝的新裝》時,組織了一次課本劇的表演,發(fā)現(xiàn)學(xué)生們的積極性比較高,在娛樂中更深入把握其中人物的個性特征,而且很多同學(xué)還建議老師多搞這樣的活動,提升他們學(xué)習(xí)語文的興趣。當然我的實踐經(jīng)驗很少,一些東西想的也很膚淺,很多建設(shè)性的意見都是我們語文組集體備課的結(jié)晶。但我會在之后的教學(xué)過程中的不斷摸索與虛心學(xué)習(xí),縮小與優(yōu)秀教師的差距。現(xiàn)在我還是得扎扎實實做自己的本職工作,研究透教材,認認真真給學(xué)生上課。

          三、認真批改作業(yè)。

          學(xué)生交上來的作業(yè),我絕大多數(shù)都會認真批改。這一點我感覺在緊張復(fù)習(xí)這段時間尤其重要。學(xué)生在知識上的漏洞有時自己很難發(fā)現(xiàn),而且老師通過看作業(yè)也會基本掌握學(xué)生的情況,做到有效的反饋。還有一點,我覺得老師認認真真地態(tài)度,也會無形中感染到學(xué)生,特別是一些激勵表揚的話語會激發(fā)學(xué)生下次做好的信心。當然我并不沒有做到很好,一些知識方面反饋的技巧,還要多多請教。

          四、做好課后輔導(dǎo)工作。

          學(xué)生的智力發(fā)展并不是同步的,而且基礎(chǔ)也存在很大的差異。在課后輔導(dǎo)時也要注意層次。晚上的作業(yè)可以針對幾個同學(xué)的能力范圍單獨布置。我所教班級有幾個學(xué)生的基礎(chǔ)比較差,我就在每天放學(xué)后給他們聽些五六個字詞,然后看著他們改正,下次再聽些這幾個字的時候就會出現(xiàn)很少的錯誤,然后再加上幾句鼓勵的話,讓他們不能放棄信心。也有時也會單獨找他們背誦幾句古詩,這樣上課集體背誦的時候,他們不會口型跟不上很尷尬,反而會有了進一步學(xué)好的信念。一次上課的聽寫,其中一位基礎(chǔ)比較差的.同學(xué)竟然全對,當時他的同桌都感到不可思議。雖然我的這種方式收效甚微,但我只是想很努力的讓他們意識到學(xué)習(xí)中也有快樂可尋。當然方法不得當?shù),還要在實踐中改正,多和優(yōu)秀教師探討。

          五、嚴肅上課紀律。

          很活的課堂并不是好的課堂。對孩子的愛也應(yīng)是有理智的嚴肅地愛。通過幾個月的工作明白,贏得孩子的尊敬并不是通過老師臉上的笑容,而要用自己的實力征服他們,使他們從內(nèi)心對自己產(chǎn)生欽佩之情。一開始,課上有同學(xué)比較隨意,導(dǎo)致影響到一部分學(xué)生,F(xiàn)在我也進一步采取措施,集中學(xué)生上課的注意力。對開小差的同學(xué),變相提醒。對回答精彩的同學(xué),及時表揚。很多上課應(yīng)該注意的問題,我想我還在學(xué)習(xí)中,應(yīng)該一節(jié)比一節(jié)更完善。

          六、及時總結(jié)

          自己在授課過程中的收獲和不足,寫好教后記。這是教師成長過程中很重要的一個環(huán)節(jié)。發(fā)現(xiàn)不足,才能找到今后工作努力的方向。積累自己的教學(xué)經(jīng)驗這在自己的教學(xué)生涯中不容忽視。

        新教師入職學(xué)期工作總結(jié)3

          入職已有一個多月,突然接到通知,說要參加?xùn)|風分局開展的20__年秋季新教師培訓(xùn),F(xiàn)在每天以老師的身份出現(xiàn)在學(xué)校,參加培訓(xùn)又讓自己做回學(xué)生,這讓我感到非常欣喜,畢竟曾經(jīng)的學(xué)生時光還歷歷在目,回憶起來依舊溫馨。而且,我也很感謝分局開展的這次培訓(xùn),這對于入職不久的我來說,無疑是一種及時的指導(dǎo)和幫助,可以讓我結(jié)合自己的工作實況進行改進提升。

          (一)注重師德,關(guān)注教學(xué)

          韓愈在《師說》中提到:師者,所以傳道授業(yè)解惑也。此句話的意思是:老師,是傳輸?shù)览恚v授學(xué)業(yè)知識,解答疑惑的人。傳輸?shù)览恚谖铱磥,就是傳輸給學(xué)生做人的道理。也就是我們常說的,學(xué)生到校,先學(xué)做人,再搞學(xué)習(xí)。我所在的工作單位東風五中的辦學(xué)理念也是“讓每個孩子都能成人,成才,成功”,把“成人”放在第一位,這也看出學(xué)校對學(xué)生品德培養(yǎng)的重視。然而要想更好地教會學(xué)生做人,那老師就必須先做好自己,正如師范生應(yīng)銘記于心的“身正為師,學(xué)高為范”那樣。

          在我看來,“身正為師”強調(diào)的就是老師要具備高尚的師德,然后通過自身行為去影響學(xué)生。趙平老師在《新教師的角色適應(yīng)與專業(yè)發(fā)展》講座中講到老師的師德,針對拿什么贏得學(xué)生這個問題,趙老師提到“平等”,“同感理解”,“真誠”,“積極關(guān)注”,“尊重和溫暖”這五個關(guān)鍵詞。師生最好的狀態(tài)就是:學(xué)生既喜歡你又怕你。要達到這種最好的狀態(tài),對老師的師德要求是很高的,老師必須要具備自己獨特的魅力,去贏得學(xué)生。當今社會對老師的'負面評價太多,提及老師,很多社會刻板印象就是“補課”,“收禮”,“歧視差生”等。每每看到這樣的評價或者報道,我都覺得很難過。確實,如今有一些老師是有這樣的特點,但是,我相信,我能做的是做好自己,常說教師是良心職業(yè),那我就努力不愧對自己的良心,無愧于“人民教師”這個稱號,時間久了自見品格。

          關(guān)注教學(xué),就我個人而言,那就是要關(guān)注語文教學(xué),用心搞好語文教學(xué)。我很幸運在這次培訓(xùn)中聽到教語文的廖安麗老師的講座——《教師技能的提升與專業(yè)發(fā)展》,廖老師在“教學(xué)那些事兒”專題中講到諸多語文教學(xué)方面的建議。語文教學(xué)大體上就是:計劃,備課,課堂教學(xué),作業(yè),評價。

          書寫計劃這一塊對剛?cè)肼毜奈襾碚f就比較艱難,因為不容易把握好上課進度。還好,五中實行帶教制,幫我安排了指導(dǎo)師父,計劃這一塊我基本就是詢問師父,然后再根據(jù)班級實際學(xué)習(xí)情況進行調(diào)整。備課,這對青年教師來說是比較花費時間和精力事情,但是做好這一點,也會促使我們快速成長。身為青年教師,一定要用心備好每一堂課,研究每篇課文應(yīng)當教什么。從認真書寫三維目標開始,結(jié)合班級學(xué)情,參考課程標準,合理構(gòu)架教學(xué)環(huán)節(jié),精心設(shè)計學(xué)生合作探究問題。語文是一門非!盎睢钡膶W(xué)科,所以備課時一定要注意給學(xué)生留有表達見解的環(huán)節(jié)。教學(xué)過程,首先要注意導(dǎo)入語的設(shè)置,一方面幫助學(xué)生明確思維,另一方面也為學(xué)生提供學(xué)習(xí)的動力。同時,老師還要注意自己的語言,注意提問的方式和問題的質(zhì)量。對于學(xué)生的回答,老師要注意評價,評價語言要具有激勵性,針對性,啟發(fā)性和情感性。最后就是作業(yè),講完一節(jié)課,一定要注意作業(yè)的科學(xué)布置。作業(yè)的收發(fā),批改,講解,輔導(dǎo)都要及時,而對于總是不交作業(yè)的學(xué)生一定不能聽之任之,最開始的作業(yè)習(xí)慣務(wù)必抓好。

          在廖老師的基礎(chǔ)上,教學(xué)還應(yīng)當再增加一項:教學(xué)反思。華東師范大學(xué)葉瀾教授說:“一個教師寫一輩子教案難以成為名師,但如果寫三年反思則有可能成為名師!睆娜~教授這句話中,足以看出教學(xué)反思的重要性。而教學(xué)反思,要側(cè)重對教學(xué)技能(教學(xué)策略)的反思。一方面老師要根據(jù)課堂上學(xué)生的表現(xiàn)和反饋等自己的教學(xué)實際進行反思,另一方面,青年教師還應(yīng)當多聽課,學(xué)習(xí)老教師講課游刃有余的技巧,再對照自己講課中的問題進行反思改進。

          (二)收獲關(guān)愛,施予關(guān)愛

          六月畢業(yè)季,華中師范大學(xué)文學(xué)院魏天無教授給我們畢業(yè)生的寄語是:為了愛,施予愛,這是文學(xué)教會我們的。

          在這個十月,我在東風分局聽到了一批優(yōu)秀教師的講座,從他們的言語之間,我聽出了一名好教師身上的一個重要標簽,那就是:愛。這個字也正是我的師范大學(xué)教會我,并希望我去踐行的理念。10月12日下午,左玲老師,李定洋老師,以及張翼老師飽含深情的演講,字字句句中都流露出他們高尚的師德,傳達著他們對孩子真摯純粹的愛,也讓我備受感動。

          具體到個人來說,我認為我們從入職起,就在不斷地收獲著關(guān)愛,并應(yīng)當學(xué)會施予關(guān)愛。在單位,我們應(yīng)當關(guān)注三個方面的愛:對單位的愛,對學(xué)生的愛,對同事的愛。

          首先是對單位的愛。仔細想想,我們每天在單位待的時間比在家時間還長。單位接納了我們,為我們提供了溫暖干凈的工作環(huán)境。那我們也應(yīng)當對單位施予愛,為單位的更好發(fā)展積極貢獻自己的力量,而我認為,一名教師對單位施予愛最好的方式就是做好自己的本職工作,做好教學(xué)和班級管理事務(wù)。對單位的愛更多是無形的,需要從心出發(fā)。

          其次是對學(xué)生的愛。老師收獲關(guān)愛,施予關(guān)愛,最主要的群體就是自己每天面對的學(xué)生。孩子們是充滿活力的,他們的內(nèi)心都是本真美好的。每個班級都有著龐大的學(xué)生群體,只要你愿意對孩子們施予關(guān)愛,你所收獲的將是來自孩子們幾十倍的關(guān)愛。我的大學(xué)輔導(dǎo)員陳璐老師對我們說過:給學(xué)生以耐心,學(xué)生必回饋你以真心。是的,給學(xué)生以關(guān)愛,學(xué)生必回饋你以關(guān)愛。作為教師,一定要學(xué)會關(guān)注細節(jié),于細節(jié)處給學(xué)生以舉手之勞的幫助,給孩子一句不經(jīng)意的問候和鼓勵。愛很簡單,只要你舍得給予。孩子內(nèi)心是細膩的,他能感受得到老師的愛。我是兩個班的語文老師,并且擔任其中一個班的班主任。課下,總會有孩子詢問我更喜歡哪個班,如果兩個班的學(xué)生一起參加運動會,我會給誰加油。我對他們的回答是:兩個班我都喜歡,每個班各有自己的特點,都有值得我肯定之處,也有我希望改進的地方。兩個班的學(xué)生一起參加運動會,我會給兩個孩子都加油。實際上,在前段時間學(xué)校召開的運動會中,我也是這樣做的。孩子之所以這樣問,是因為他們害怕被老師忽視,他們希望得到老師的關(guān)愛。不吝嗇自己的關(guān)愛,也會讓自己收獲更多來自學(xué)生的關(guān)愛,“老師,你黑眼圈好重,要注意休息”,“老師,你嗓子啞了,我下午給您帶一盒金嗓子”…愛的暖流在不經(jīng)意間流淌著,從不張揚,卻最能讓人感覺到幸福。

          最后是對同事的愛。青年教師到新的單位,最先見到的是自己的同事,平日里除了學(xué)生,接觸最多的也是同事。剛進單位,對所有事情一無所知,這時同事出現(xiàn)了,“你需要用__資料的話,我這里有”,“__辦公室在__處”,“學(xué)生出現(xiàn)__情況,你應(yīng)當這樣來做”…雖然每個人性格不同,但是同辦公室的大部分同事都是非常熱心的,主動關(guān)心你的生活,你的工作,對你提供及時的幫助。收獲了來自同事的愛,那也要施予愛。在分局組織的培訓(xùn)中,劉濤老師提到與同事溝通的藝術(shù),靜觀與普愛。當同事有需要時,自己力所能及地伸出援助之手。在辦公室,青年老師更應(yīng)當勤快一些,早上早一點到,燒好水,拖一下辦公室地面,倒一下垃圾,幫助同事擦一下桌子。同時談話時,不隨意插話,需要自己發(fā)表意見時,也大方參與其中。相互尊重,融洽相處,和諧的工作氛圍就形成了。

          為了愛,施予愛,這是每一個老師應(yīng)當銘記于心的的。

          (三)學(xué)會突圍,幸福成長

          分在局組織的這次培訓(xùn)中,趙平老師,廖安麗老師,以及陳剛老師都鮮明地提到教師的專業(yè)發(fā)展。新教師要學(xué)會在學(xué)習(xí)中充實自我,在教學(xué)中體現(xiàn)特色,在反思中前行。而在這一方面讓我覺得最有實用意義的是陳剛老師的講座。

          陳剛老師在《班級管理與德育體驗》的講座中講到青年教師的突圍策略,這對剛?cè)肼毑⑶覔伟嘀魅蔚奈襾碚f是極好的指導(dǎo)。在聽陳剛老師講座時候,我也會結(jié)合他所講的策略對照自身,告訴自己怎樣做更好。陳剛老師針對青年教師的突圍策略提出了五點建議。

          一是要利用好網(wǎng)絡(luò),比如建立班級QQ群,可以及時地把學(xué)生的在校表現(xiàn)公布在群里,方便家長了解。這一點我很有感觸,因為我自己就是班主任,我分別建了班級家長群和班級學(xué)生學(xué)習(xí)群。在家長群里,我會時常發(fā)一些通知,也跟家長在群里交流班級學(xué)生最近情況,提醒家長需要關(guān)注的事情。有了家長群,家長可以隨時通過QQ消息詢問我孩子的情況,不必要勞煩家長跑來學(xué);蛘哌要打電話。而在班級學(xué)習(xí)群里,我也會時常跟學(xué)生分享一些我的感受,提醒學(xué)生該注意的事情。網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用讓我跟家長,跟學(xué)生之間的溝通變得方便很多,也有利于促進師生之間的和諧關(guān)系。

          二是要注重培養(yǎng)學(xué)生習(xí)慣。陳老師介紹了培養(yǎng)習(xí)慣的五步驟:提高認識——明確規(guī)范——持久訓(xùn)練——及時評估——形成環(huán)境。習(xí)慣真的很重要,不管是生活習(xí)慣還是學(xué)習(xí)習(xí)慣。我所帶的班級有一個男孩子經(jīng)常罵人,開學(xué)沒多久,班上一打扮的學(xué)生就很討厭他。后來我采用單獨談話和班級輿論管理的方式,讓他意識到這種行為是不正確的,是不被大家所接納的。在對他進行批評之后,我又在接下來一周時間內(nèi)對全班學(xué)生反復(fù)強調(diào)“尊重”一詞,并且私下找這個男生交流。目前發(fā)現(xiàn)他這種罵人的情況已經(jīng)有很大好轉(zhuǎn),起碼不會再公開辱罵同學(xué)和老師。學(xué)生的很多壞習(xí)慣并不是來到初中才養(yǎng)成的,但是適當加以引導(dǎo),不斷進行監(jiān)督,這些壞習(xí)慣是可以慢慢消融的。對學(xué)生的批評不是關(guān)鍵,關(guān)鍵是告訴他怎樣才是正確的。

          三是關(guān)注早戀問題。這個問題不僅僅是讓青年教師棘手,很多老教師也沒有良策。自己所接觸的是初一學(xué)生,開學(xué)初還沒發(fā)現(xiàn)這種情況,不過我想這初中三年中肯定會有這種情況出現(xiàn)。早戀是內(nèi)心情感的表達,很難解決,還是要采用攻心術(shù)。至于究竟怎么辦,那可能真的要等自己面臨這種情況時才能根據(jù)實際情況來想辦法解決了。

          四是組織有意義的活動。這個更多是要根據(jù)學(xué)校的活動要求來開展適合班級的特點的活動了,活動的組織要考慮大部分學(xué)生的實際情況,要有可操作性,還需要有大量的參與人員。

          五是構(gòu)建和諧師生關(guān)系。實現(xiàn)這種關(guān)系需要老師與學(xué)生之間相互尊重,實現(xiàn)學(xué)生快樂懂規(guī)矩,老師幸福干工作。

          陳剛老師這里提出的主要是班主任老師的突圍策略,是非常切實的建議。而對于教學(xué)方面的突圍,我認為廖安麗老師提出的“教學(xué)那些事兒”講述已經(jīng)非常明確,也對我有很大的啟發(fā)和指導(dǎo)意義。

          至于做幸福教師,讓自己幸福成長,我在這里借鄒玉明老師給青年教師的建議進行自勉:

          1、隨身攜帶一支筆,幾張紙。

          2、在臺歷上寫下明天必須要做的事情。

          3、在節(jié)日給老師發(fā)短信或者電子郵件問候。

          4、從打掃辦公室衛(wèi)生和燒一壺水開始。

          5、把本屆學(xué)生的特色留下來。

          6、訂一份適合自己的刊物,經(jīng)常學(xué)習(xí)。

          7、愛好廣泛,唱歌,跳舞,書法,運動。

          8、每周寫200字左右的工作隨筆。

          9、經(jīng)常了解國內(nèi)外新聞。

          10、每個月與家人照一張照片。

          大學(xué)我的語文課程論老師給畢業(yè)生的寄語是:Tobeahappyteacher!是的,我自望自己可以成為幸福的老師,也希望我的所有同行們也都可以成為幸福的教師!

        新教師入職學(xué)期工作總結(jié)4

          時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,本學(xué)期已接近尾聲,閑暇時間回憶一下本學(xué)期的工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

          一、思想方面

          本學(xué)期工作中,我謹遵學(xué)校的辦學(xué)理念,積極學(xué)習(xí)學(xué)校開展本土課程的課程理論知識;服從學(xué)校安排的各項工作,積極參加學(xué)校組織的各項活動,認真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,努力配合領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作。

          二、教育教學(xué)方面

          在本學(xué)期,我繼續(xù)擔任了一年級的數(shù)學(xué)老師。在開展教育教學(xué)工作中,針對比較難講、學(xué)生又難以理解的數(shù)學(xué)知識,我經(jīng)常向有經(jīng)驗的數(shù)學(xué)學(xué)科的老師請教;針對如何在課堂上管理學(xué)生,我積極向本班的班主任以及其他幾位班主任請教咨詢;針對自己課堂上遇到的問題,在課后我會做必要的課后反思,爭取在下次上課時避免類似問題的產(chǎn)生;在教學(xué)方法上,我通過聽課、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)秀視頻的觀看來增加自己教學(xué)方法的儲備。在平時的課下時間,通過看優(yōu)秀的教育教學(xué)方面的書籍來擴寬自己的知識視野,更新自己的知識結(jié)構(gòu);通過觀摩優(yōu)秀教學(xué)課堂,學(xué)習(xí)作為一節(jié)好課應(yīng)該具備的內(nèi)容,作為一名優(yōu)秀的教師應(yīng)該具備的知識!

          三、對待學(xué)生方面

          學(xué)生,我們的教育對象,作為我們學(xué)校的學(xué)生,學(xué)生真的是千差萬別,所以我們必須因材施教,才能真的讓學(xué)生各展其長。我們班共有11名學(xué)生,有2名學(xué)生因為不同的原因相繼休學(xué),所以班里目前只有9名學(xué)生。在對待我們班的學(xué)生方面,由于已經(jīng)相處了一學(xué)期,所以對于我們班的孩子,相對還是了解的,知道它們的優(yōu)點,也了解它們的不足,以及它們最喜歡的東西和最討厭的事物。因此,在平時的教學(xué)中,我根據(jù)學(xué)生的能力進行分組教學(xué),爭取讓每個學(xué)生都學(xué)有所獲;根據(jù)學(xué)生的特點,指導(dǎo)他們向不同的方向發(fā)展;在平時的相處中,根據(jù)他們的喜好來引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)或做實踐活動?傊谄綍r的相處中,我盡自己最大的努力爭取與孩子好好相處,因為與孩子相處的好壞,直接影響到自己的教學(xué)效果。

          四、紀律方面

          我嚴格遵守學(xué)校的考勤制度和工作制度,做到不遲到、早退,有事主動請假,在工作時間努力做好自己的分內(nèi)之事。平時值班過程中,時刻都堅守在自己的崗位上,努力做好自己的值班工作。

          五、與同事相處方面

          作為一名新教師,我充分的感受到了二七輔讀學(xué)校教師們的關(guān)愛,所以在與同事相處的過程中,我和大家相處和諧融洽。同時,在和同事交往的過程中,我還學(xué)到了同事們身上很多優(yōu)秀的品質(zhì),如寬容、關(guān)愛等,特別是同事們對學(xué)生無微不至的關(guān)心和愛護,對新同事的幫助和指導(dǎo)。

          一學(xué)期的時間真的是稍縱即逝,在這中間,自己在工作和生活中都有很大的收獲,但也有讓我感到遺憾的地方,所以在今后的教育教學(xué)工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

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