怎樣寫(xiě)求職的自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià)亦可稱為簡(jiǎn)歷綜述，就是用幾句話概括提煉一下自己的優(yōu)點(diǎn)和能力，以證明自己符合所應(yīng)聘的職位。我們需要針對(duì)每一個(gè)職位度身定制一份自我評(píng)價(jià)/簡(jiǎn)歷綜述，當(dāng)雇主看到我們的簡(jiǎn)歷并開(kāi)始閱讀自我評(píng)價(jià)/簡(jiǎn)歷綜述時(shí)，腦海里會(huì)有這樣一個(gè)印象――此人或許就適合該工作，然后閱讀完我們的簡(jiǎn)歷。
一、自我評(píng)價(jià)需遵循的原則
◆實(shí)事求是
簡(jiǎn)歷的真實(shí)性是人事經(jīng)理一致的要求。在求職者書(shū)寫(xiě)“自我評(píng)價(jià)”時(shí)，千萬(wàn)不要有虛假成分，例如夸大自己的能力、優(yōu)點(diǎn)或工作經(jīng)驗(yàn)等。經(jīng)驗(yàn)豐富的HR很容易通過(guò)求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實(shí)。
◆找到自己真正的閃光點(diǎn)
很多人的自我描述沒(méi)有重點(diǎn)，或者過(guò)于大眾化，難以讓自己出挑。人事經(jīng)理往往希望看到你是否有閃光之處，并且這些閃光之處到底和這份工作有無(wú)聯(lián)系。因此，建議在寫(xiě)自我描述之前，仔細(xì)羅列自己的工作經(jīng)歷，回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優(yōu)勢(shì)，挑選出自己與其他人的不同之處，以突出自我的優(yōu)勢(shì)。
同時(shí)，如果求職者積累了一定的行業(yè)資源，也可以在自我描述中提到這一點(diǎn)，起到畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用。
◆語(yǔ)言需要簡(jiǎn)練
撰寫(xiě)自我評(píng)價(jià)時(shí)，首先要仔細(xì)研究雇主的職位招聘廣告，弄清楚該職位的職責(zé)是什么、要求是什么、要求應(yīng)聘者需要具備哪些條件、能力和素質(zhì)，然后才能對(duì)癥下藥，尋找恰當(dāng)?shù)腵關(guān)鍵字來(lái)充實(shí)自己的自我評(píng)價(jià)。
二、撰寫(xiě)自我評(píng)價(jià)常見(jiàn)錯(cuò)誤
1、將自我評(píng)價(jià)寫(xiě)成了工作技能/專(zhuān)長(zhǎng)
求職者經(jīng)常犯的錯(cuò)誤就是把自我評(píng)價(jià)寫(xiě)成了工作技能/專(zhuān)長(zhǎng)，因?yàn)閮烧吒拍罱咏�，包括的方面也有重疊。但是自我評(píng)價(jià)和工作技能/專(zhuān)長(zhǎng)各自的側(cè)重點(diǎn)不同。
自我評(píng)價(jià)屬于概括性描述，它其中包括以簡(jiǎn)短的詞匯總結(jié)自身的技能/專(zhuān)長(zhǎng)，但自我評(píng)價(jià)主要是通過(guò)這些簡(jiǎn)明扼要的概述，向人事經(jīng)理展示自己的綜合素質(zhì)/特點(diǎn)，它包括：技能/專(zhuān)長(zhǎng)總結(jié)、個(gè)人資歷總結(jié)、興趣愛(ài)好描述、溝通協(xié)調(diào)能力總結(jié)、……等等。自我評(píng)價(jià)關(guān)鍵在于要全面概括，但是敘述每一項(xiàng)的時(shí)候要句句精煉。
技能/特長(zhǎng)屬于具體性描述，它需要全面、詳細(xì)、有重點(diǎn)地將自身的技能、特長(zhǎng)等核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)向人事經(jīng)理展示。技能/專(zhuān)長(zhǎng)的關(guān)鍵在于具體，要把你的某一項(xiàng)技能具體化，盡量詳細(xì)寫(xiě)你具備什么技能，到達(dá)什么程度，字?jǐn)?shù)盡量要多，要詳細(xì)。
2、自我評(píng)價(jià)成了簡(jiǎn)單的經(jīng)驗(yàn)羅列
138在簡(jiǎn)歷審核的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，許多求職者沒(méi)有真正明白“自我評(píng)價(jià)”的意義，只是將自己以往的工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)單羅列于簡(jiǎn)歷上。用人單位真正看重的并不是你換過(guò)多少工作，扮演過(guò)哪些角色，而是在你的職業(yè)生涯中，究竟能不能看到你的進(jìn)步。求職者可以在自我評(píng)價(jià)中，向用人單位展示出自己這一路走來(lái)的進(jìn)步以及其它有助于自己求職成功的個(gè)人特長(zhǎng)。
3、對(duì)自我評(píng)價(jià)并不重視
對(duì)于自我評(píng)價(jià)，許多求職者并沒(méi)有真正地重視起來(lái)，而是采取一種敷衍的態(tài)度來(lái)填寫(xiě)這一項(xiàng)。其實(shí)，寫(xiě)簡(jiǎn)歷的最終目的是為了能找到一份自己中意的工作，而138在簡(jiǎn)歷審核過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)有一些求職者對(duì)于自我評(píng)價(jià)只是簡(jiǎn)單地寫(xiě)上“我想找美容師工作”、“有好工作就通知我”等，并沒(méi)有很好的運(yùn)用這一項(xiàng)來(lái)展現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)。
三、優(yōu)秀自我評(píng)價(jià)參考
●優(yōu)秀自我評(píng)價(jià)1
(1)8年美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，在大型美容化妝品公司擔(dān)任過(guò)**總監(jiān)，在業(yè)界有豐富的資源與良好的聲譽(yù);
(2)能獨(dú)立規(guī)劃、起草各類(lèi)培訓(xùn)教材;
(3)溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能善于溝通部門(mén)與部門(mén)之間的協(xié)作關(guān)系;
(4)性格獨(dú)立，處事果斷，為人處事頗有原則性，不會(huì)因私人原因而影響公司利益，一切以公司的發(fā)展為準(zhǔn)則;
(5)有強(qiáng)烈的企業(yè)認(rèn)同感，平易近人，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)重任，并能冷靜考慮解決問(wèn)題。
●優(yōu)秀自我評(píng)價(jià)2
(1)有很強(qiáng)的個(gè)人約束力和時(shí)間管理能力。能吃苦耐勞，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差，有良好的溝通能力，有良好的客戶組織和客戶管理能力。
(2) 有*年美容/保健品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的把握十分靈敏，擅長(zhǎng)于操控地區(qū)市場(chǎng)。
(3)能夠充分利用現(xiàn)有資源，并實(shí)施整合，使之發(fā)揮最大限度的作用。能分析研究企業(yè)內(nèi)部狀況把握動(dòng)態(tài)，及時(shí)作出應(yīng)對(duì)措施。
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