2021室內設計實習生自我評價范文
在平平淡淡的學習、工作、生活中，我們經常遇到需要寫自我評價的情況，自我評價往往折射出個人對人生自我價值和社會價值的認識和態度。那么你有了解過自我評價嗎？以下是小編整理的2021室內設計實習生自我評價范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
室內設計實習生自我評價1
這是正式與社會接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不一樣的生活。每天 在規定的時間上下班，上班期間要認真準時地完成自己的工作任務，不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著責任，凡事得謹慎小心，否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔嚴重的后果付出巨大的代價，再也不是一句對不起書所能解決。 我的實習是從課程結束開始的，應聘到一家室內設計公司實習。第一天走進公司的時候，與經理進行了簡單的面談之后，并沒有給我留下過多的任務，先讓我熟悉一下環境，了解了一下公司的狀況，包括其規模、部門、人員分工等。然后讓我參觀了公司的室內設計作品。
通過前兩天的工作實踐，基本的了解了公司的設計流程。首先是客戶提出要求，然后設計主任根據客戶的需求程度，結合每位設計師的設計特點，合理的分配任務，盡量發揮出每位設計師的優點，讓設計做到盡量讓客戶滿意。而有的客戶會盯著設計師把設計任務做完，往往這種方式基本上是按照客戶的意愿做出來，設計師們最不喜歡的就是這類的客戶，很容易造成設計缺乏創意與創新，因為大部分的客戶還是不了解設計的，他們更多地追求設計時效性，明艷、鮮亮的色調是客戶的首選，因為他們認為這樣會更加吸引消費者的眼球。而這種基調如果把握不好，就會造成設計的庸俗化。
在公司老師、前輩的提點之下，我也逐漸懂得現代家庭室內設計是在現代生活的空間里考慮人的行為正常發展及其相互關系的和諧。由于設備、陳設、家具等高度成就而大大改觀了室內設計的本質，使之不再滿足人們對室內視覺上的美化裝飾要求，而是綜合運用技術手段、藝術手段創造出符合現代生活要求，滿足人的生理和心理需要的室內環境。
現代家庭室內設計必須滿足人在視覺、聽覺、體感、觸覺、嗅覺等多方面的要求。從家具造型到陳設掛件，從采光到照明，從室內到室外，來重視整體布置，創造一個共享空間滿足不同經濟條件和文化層次的人生活與精神的需要。所以在室內設計中，無論是家庭還是公共場所，都必須考慮與室內設計有關的基本要素來進行室內設計與裝飾。這些基本因素主要有功能(包括使用功能和精神功能)、空間、色彩、線條、質感、采光與照明，家具與陳設，綠化等。
經過了幾次的設計任務的鍛煉，使我學到許多在課本中無法涉及的內容。因為工作就是與客戶直接接觸，我們工作的目的就是要讓客戶滿意，當然在不能缺乏創意的同時，還要兼顧它在市場上的時效性。并不是說，有創意的設計就一定適應市場的競爭，這就涉及到設計的營銷與管理的重要性。
如何讓設計達到預期的市場效應，首先就要對所涉及到的市場進行剖析性分析，找到最恰當的目標消費群，進行市場定位，然后確定項目的核心，一切設計行為都圍繞著核心概念展開，這樣才能使策劃項目不偏離市場。呼吸內科實習自我鑒定我在實習過程中有不少的收獲,實習結束后有必要好好總結一下。
作為一名剛剛接觸專業知識的學生來說，如果在學習專業課之前直接就接觸深奧的專業知識是不科學的,這次實習活動讓我們從實踐中對這門自己即將從事的專業獲得一個感性認識,為今后專業課的學習打下堅實的基礎。
實習任務主要來說就是看會圖紙、做簡單的造價和下工地等一些實踐。首先我來說一下看圖紙。為了能更明白的了解設計者的設計原理，我將辦公室里的圖集看了個遍，對圖紙進行了深入的研究，在這個過程中還提出了很多有見解性的問題，我和大家也進行了激烈的討論，爭取把每處不明白的地方都弄明白。因為實習過后就要進行工作了，看不懂圖就不能合理安排現場施工，所以看圖對我說確實很重要。
實習期間我們也下工地進行了實踐，所以為我在工地實習創造了有利的條件，在工地切身地了解到配管和管內穿線，插座的'安裝，橋架布線，線路的走向，等等在圖紙上不能完全理解的內容，也感受到工人的辛勞和他們有序的工作安排。使我學到了不少在書本上所不能學到的知識。
室內設計實習生自我評價2
這是正式與社會接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不一樣生活。每天在規定時間上下班，上班期間要認真準時地完成自己工作任務，不能草率敷衍了事。
我們肩上開始扛著責任，凡事得謹慎小心，否則隨時可能要為一個小小錯誤承擔嚴重后果付出巨大代價，再也不是一句對不起書所能解決。 我實習是從課程結束開始，應聘到一家室內設計公司實習。第一天走進公司時候，與經理進行了簡單面談之后，并沒有給我留下過多任務，先讓我熟悉一下環境，了解了一下公司狀況，包括其規模、部門、人員分工等。然后讓我參觀了公司室內設計作品。
通過前兩天工作實踐，基本了解了公司設計流程。首先是客戶提出要求，然后設計主任根據客戶需求程度，結合每位設計師設計特點，合理分配任務，盡量發揮出每位設計師優點，讓設計做到盡量讓客戶滿意。而有客戶會盯著設計師把設計任務做完，往往這種方式基本上是按照客戶意愿做出來，設計師們最不喜歡就是這類客戶，很容易造成設計缺乏創意與創新，因為大部分客戶還是不了解設計，他們更多地追求設計時效性，明艷、鮮亮色調是客戶首選，因為他們認為這樣會更加吸引消費者眼球。而這種基調如果把握不好，就會造成設計庸俗化。
在公司老師、前輩提點之下，我也逐漸懂得現代家庭室內設計是在現代生活空間里考慮人行為正常發展及其相互關系和諧。由于設備、陳設、家具等高度成就而大大改觀了室內設計本質，使之不再滿足人們對室內視覺上美化裝飾要求，而是綜合運用技術手段、藝術手段創造出符合現代生活要求，滿足人生理和心理需要室內環境。
現代家庭室內設計必須滿足人在視覺、聽覺、體感、觸覺、嗅覺等多方面要求。從家具造型到陳設掛件，從采光到照明，從室內到室外，來重視整體布置，創造一個共享空間滿足不同經濟條件和文化層次人生活與精神需要。所以在室內設計中，無論是家庭還是公共場所，都必須考慮與室內設計有關基本要素來進行室內設計與裝飾。這些基本因素主要有功能、空間、色彩、線條、質感、采光與照明，家具與陳設，綠化等。
經過了幾次設計任務鍛煉，使我學到許多在課本中無法涉及內容。因為工作就是與客戶直接接觸，我們工作目就是要讓客戶滿意，當然在不能缺乏創意同時，還要兼顧它在市場上時效性。并不是說，有創意設計就一定適應市場競爭，這就涉及到設計營銷與管理重要性。如何讓設計達到預期市場效應，首先就要對所涉及到市場進行剖析性分析，找到最恰當目標消費群，進行市場定位，然后確定項目核心，一切設計行為都圍繞著核心概念展開，這樣才能使策劃項目不偏離市場。
我在實習過程中有不少收獲，實習結束后有必要好好總結一下。作為一名剛剛接觸專業知識學生來說，如果在學習專業課之前直接就接觸深奧專業知識是不科學，這次實習活動讓我們從實踐中對這門自己即將從事專業獲得一個感性認識，為今后專業課學習打下堅實基礎。
實習任務主要來說就是看會圖紙、做簡單造價和下工地等一些實踐。首先我來說一下看圖紙。為了能更明白了解設計者設計原理，我將辦公室里圖集看了個遍，對圖紙進行了深入研究，在這個過程中還提出了很多有見解性問題，我和大家也進行了激烈討論，爭取把每處不明白地方都弄明白。因為實習過后就要進行工作了，看不懂圖就不能合理安排現場施工，所以看圖對我說確實很重要。
實習期間我們也下工地進行了實踐，所以為我在工地實習創造了有利條件，在工地切身地了解到配管和管內穿線，插座安裝，橋架布線，線路走向，等等在圖紙上不能完全理解內容，也感受到工人辛勞和他們有序工作安排。使我學到了不少在書本上所不能學到知識。
室內設計實習生自我評價3
我有幸被公司于12月7日錄用于次日正式上班，這是我職業生涯第一份工作，在室內設計這方面我是個新手，從畫戶型到實際量房再到做方案很多時候，日常的工作是瑣碎的，我們只有自己從中找到樂趣，才不會覺得枯燥，我深知自己在工作中上還存在很多幼稚和不成熟的地方，當然也有收獲。通過對這些不足與收獲的總結，我堅信在以后的工作中一定能取得更大的進步。我也深知自己工作狀態不是很好，可能也是專業知識不夠，導致不夠自信，不夠激情，我個人也不喜歡好逸惡勞，但這一個月也確實是比較盲目。我也需要自我調節工作狀態和心態，要達到熟練軟件熟悉設計方案施工圖我還有很長一段路還要堅持走。
與同事相處
到了xx一個多月接觸到了公司老老少少的同事，但是大家都很和善幽默，沒有壓抑的工作氛圍，首先感謝公司老總給我這個平臺與大家相處的機會，感謝馬總領我入行傳授知識，感謝麗姐檬姐傳授的親身經驗，大家在一起很溫馨感覺就像家一樣。感謝每一個人對我的幫助和支持。
與客戶溝通
作為來公司實習的學生，很多時間都在學習，學習觀察設計師與客戶溝通的技巧，這一個多月也見過很多不同需求的客戶，正如x總說的：80%的人是滿足基本需求；60%的人是要求質量；20%的人是要求美感出彩。順應客戶需求，配合施工人員，要準備充分，多種方案一起給客戶選擇及講解。我們要堅持工作原則，本著一言一行對客戶負責的心態。
工作態度
x總說過：360行干一行就要愛一行，如果都抱著散漫的態度去工作，社會不就亂套了嘛，態度最重要，態度決定一切。一個人的工作態度折射著一個人的人生態度，而一個人的人生態度又決定一個人一生的成就。一個天性樂觀，對工作充滿熱忱的人，無論他眼下是在洗馬桶、挖土方，或者是在經營著一家大公司，都會認為自己的工作是一項神圣的天職。我對自己的工作熱情也不夠滿意但是我相信我會慢慢的進入工作狀態。
建議
1、首先我覺得公司管理運營的很好，很有條理。設計師的專業水平程度高，特別是公司的年會活動讓我們基層員工感覺特別溫馨，激昂。
2、我個人覺得公司可以考慮給我們多點專業性的培訓，就拿我們設計部來說，可以找一些在設計方面比較厲害的人給我們培訓，增加我們的專業技能。
3、還有一點，我覺得我們可以每天或者每周一次早晨搞一次晨會分享，專業培訓其實挺好的，每次都能學到東西，這樣能迅速提升我們的專業技能，有時候就是一些小小的技巧，卻可以在工作中很大程度的提高工作效率。
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