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特崗教師崗前培訓自我鑒定通用
自我鑒定是對自己過去某一階段的學習或工作的自我分析和總結,它能夠給人努力工作的動力,因此我們是時候寫一份自我鑒定了。自我鑒定怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編精心整理的特崗教師崗前培訓自我鑒定通用,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
特崗教師崗前培訓自我鑒定通用1
在走上講臺之前,我有幸參加了安順市西秀區教育局為我們開展的新教師崗前培訓。在這次培訓中我得收獲很大,以前認識模糊的問題現在也清楚了這次新教師培訓的內容十分豐富,包括對教師職業道德,教學常規管理、中小學教師繼續教育、教材教法等諸多方面的系統學習。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下。
首先,培訓讓我對教師這個職業有了更加清楚的認識。
在培訓第一天領導的講話中,姚區長告訴我們她當教師的一切。她說她是學語文的,她以為她被分到學校之后理所當然的要教授語文這一科,但是學校既然讓她上政治,經濟等等。剛開始她也覺得很痛苦和不理解,但是等到她自己在寫作的時候發現她教授的這些科目給她帶來了很多好處,這個時候她得埋怨已經煙消云散。姚區長的這些經歷告訴我們要突破自己,不要限制了自己,也許走過泥濘就會有一條陽光大道等著我們。姚區長還說;“我今天以你們的前輩坐在這里跟你們講話,我時穿了合適這個場合的衣服。”這句話告訴我們當老師就要能做到為人師表。
其次,培訓讓我們認識到走上崗位不是我們學習的終止而是另一種學習的開始。
在這次培訓中,我們初步認識到什么是中小學教師繼續教育以及相關的內容。以前認為走上了講臺,我們就是教授者。但是今天我才認識到如果我們就以一味的抱著自己的所擁有的.哪有限的知識進行教授的話,我們會越來越吃力,也越來越跟不上時代的步伐,那樣我們怎么能教育出優秀的人才呢?所以我們需要繼續學習,學習先進的知識,學習跟上時代步伐的知識,那樣我們才能上出學生喜歡聽的課。
最后,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。
在這次培訓中,教育局的一個很優秀的老教師根據自己的經驗給我們介紹了一些當好老師的要點和方法。分別有以下幾點:
1、精心備課,備個性化的課;
2、創新,教出個性;
3、錘煉自己的教學語言;
4、經常梳理課堂。
老師在給我們歸納這幾點的時候還充分舉例說明這幾點的重要性。
最后老師說相信只我們到以上這幾點,我們在教學這條道路上能走的更遠。
總之,通過這次培訓后,讓我開闊了眼界,學到了很多知識,使我對自己走上教師這個崗位充滿了信心和干勁。
特崗教師崗前培訓自我鑒定通用2
作為即將走上工作崗位的新老師來說,我們對于教學實踐、課堂教學的開發與管理、班級的管理等應該具備的經驗與方法有所缺失。但根據教育教學要求,為使特崗教師樹立正確的教育教學理念,掌握新課程標準、教學方法和教學基本技能,提高專業化水平,有效地實施課堂教學,滿足教學需要,為構筑具有創新、有效的課堂,提高教學質量服務。為此河南教師教育網特開設“遠程教學”模式對我們進行崗前培訓。
此次教師崗前培訓的內容非常豐富,包括教師職業道德、教師心理健康、新課程課堂教學、教學新技能、教育技術能力、素質教育與創新等諸多方面的知識。積極地學習、認真的聆聽與記錄使我收獲頗豐。現將我的“特崗教師崗前培訓”自我鑒定如下:
一、樹立自信,忠于職守。
在遠程教學培訓中,使我印象最深的是一位老師講的“智慧型教師的實踐品性”中有這樣一句話:作為教師首先要具有積極的自信,自信就是在一切事物未發生之前你對其發展趨勢的心理準備狀態或把握度,自信助推教育機智。我很欣賞這些話語,只因為擁有了這樣的狀態,雖然作為新教師,但至少這些話會激勵我時刻做好準備,能勇敢的、坦然的面對未來將要發生的那些不論工作或生活中那些未知的事情。自信是成功的墊腳石,只要我堅定意志充滿信心的工作,認定自己所做的都會得到認可乃至成功,那么忠于職守,認真對待工作中的每件事,遵守學校的教學規章制度等工作將會是水到渠成的事了。
二、關愛學生,榜樣激勵。
在培訓中,老師們講到自己心路歷程的時候,大多都體現出了他們師德的靈魂,就是關愛學生。其中,楊衛平老師講的《奉獻就是獲得》讓我記憶猶新,在她的經歷中讓我深切感受到愛的氣息,楊老師當時的神態歷歷在目,她由剛入職時在孩子們面前所呈現的野蠻、魯莽的教育形象通過時間的雕琢、歲月的磨礪漸漸成為師生心目中溫暖、細膩的形象,我相信楊老師的蛻變基于她對學生們愛的心腸。她對學生的嚴慈相濟,不僅體現出關愛學生,還在學生面前樹立了榜樣,起到了言傳身教的作用。這樣的“德高為范”精神深深地觸動了我,讓愛像源源不斷的河流流通到學生中間,使學生汲取這樣的源泉,自然而然的發出亮光來,成為榜樣的形象返照更多的人。我相信在這樣的引導和躬身實踐中,學生們的心靈會更健全、美好。
三、實行新課標,發掘新教法。
通過培訓,使我認識到要做一名合格的小學教師,尤其是從事特殊崗位設置的基層教育者,確保教學任務的順利完成,必須付出艱辛的努力,要有強烈的工作責任心和使命感,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想教育于教學之中。清楚地記得丁馨老師在《班主任工作理論與實踐3》中講到“用筆溝通潤物無聲”,對于我來說這樣的教學方法倍受啟發,因為從丁老師口中所溢出的話堪為美辭。不論她所講的是“私密周記”,還是“開放性班級日志”,亦或是“溫馨小紙條”等,都充分體現出新課標所要求的對學生的教育應該是:喚醒與激發。喚醒學生的學習欲望,激發學生的求知興趣。是關于學生的“我想學習”“學什么”“怎樣學”的實現,實現的結果關乎教師的引導,就是要在教育過程中將新課標的教育思想融入到教學活動中來。比如說,在教學過程中,教師應當用多種教學形式來組織教學,用多元化的評價語來評價學生和鼓勵學生等等。清楚地記得丁老師所提出的“同伴教育”,這樣的教育是學生與學生相互的教育,通過學生對一兩個同伴的觀察發現彼此之間的閃光點與不足,從而來揚長避短,并且由教師引導形成“優點公開化”“缺點公開化”的學習模式,這樣更有利于激發學生的競爭意識,達到合作共贏的效果。
四、積極進取,超越自我。
對于即將參加工作的特崗教師來說,對于一個合格的小學教師來說,還缺乏一定的認識。培訓過程中,看到老師們繪聲繪色的報告,心生羨慕。在他們如今的成績背后,我發現他們有個共同的特點就是不斷進取,利用一切機會加強學習。翟召博老師講到《幸福到底在哪里》,讓我獲益匪淺。他分別從教師的職業心理、教師的構成、教師的意義、當教師的目的等方面作闡述。也是我從他的經驗中來了解教師的應有的追求和教師人生,從厭煩到喜歡,從虛空到充實,從模糊到清晰,從茫然到豁然。這是一個沖刺的過程,只是延長了時間;這是一個更新變化的過程,在進取中填充了時間;這是一個成長的過程,在超越中利用了時間。原地踏步就是退步。沒有激流就稱不上勇進,沒有山峰則談不上攀登。崗前培訓給我的是正能量,我會堅持自己的教師夢,加強學習,積累自己,像前輩們一樣,積極進取,突破自我,一步一個腳印的走下去。
五、永葆活力,成就事業。
培訓中,我對教師這個職業有了新的感受。作為教師,不只是授業解惑,還要蹲下來與學生站在同一水平線上感受他們的視角。要想成為學生們的良師益友,我認為要有和學生們一樣的活力。老師的`成功不僅體現在學生能把知識學好,更要培養出好學的學生。當然了,好學所涉及的領域必須是正面的、積極地。這就在于老師的引導。學生的好學也會激勵老師成為一個好學者甚至是樂學者。因為新課標要求教學活動是師生共同參與、共同創新、共同提高的過程,并且發揮教師的主導作用與學生的主體作用相結合。所以,崗前培訓讓我認識到小學教學不僅是一項工作,更是一門藝術,這就需要長時間的學習、積累和摸索。當這樣的學習、積累、摸索成為我們的生活狀態和習慣時,我相信教師這個職業將成為我們人生中所要用心經營的事業。
總而言之,這次特崗教師崗前培訓,對我來說,不但了解到教育教學的架構,而且更重要的是給我一種意猶未盡的感覺,總感覺有很多要學習的地方。確實,終身學習是我們專業發展的不竭動力,更是我們自身提升的助推器。新的起點,新的奮斗。這樣的培訓能更好的規范自己,真正落實成為我的航標和前行的動力。那么,成為一名合格乃至優秀的小學教師便指日可待!
特崗教師崗前培訓自我鑒定通用3
經過這次崗前培訓,我驚喜地發現,我的心不再迷茫,我找到了我的方向!
培訓之前,我雖然隱隱約約看到了前方的路,卻不知道該去如何走,怎樣做才能踏出一條鋪滿鮮花的康莊大道。我的眼前猶如蒙了一層紗,讓我的心也茫然。考上了特崗教師,我是欣喜的,也下定決心在農村學校好好干出一番事業。但具體該怎么做,我摸不出一點頭緒。
但是聽了幾位老師的報告,我覺得,我知道我應該做些什么了。作為一名教師,要為人師表,遵守合乎標準的教師禮儀;在教學中,要學會記敘教學案例,進行案例分析,用生活中的點點滴滴去充實,武裝自己的內心,學會如何去做一名稱職的教師;作為一名新老師,應該注意哪些課堂細節,才能盡快成長為一名成熟,能夠輕松駕馭課堂的真正的老師;更重要的,要學會去熱愛自己的教學事業,這樣才能從教學工作中獲得快樂,提高自己的幸福指數。
我想,我要這樣規劃自己之后的人生:
我要多閱讀。只有擁有了淵博的知識,才能為我的學生解疑答惑;擁有了足夠的學識,才能讓我不論面對任何人任何事不卑不亢,侃侃而談;擁有了豐富的精神食糧,才能讓我的心靈不至于干枯致死,而是一片欣欣向榮的`勃勃生機!
我要多記憶。我要記住孩子們那一張張可愛的笑臉,時刻提醒自己他們還只是一個孩子,要用心去關心、愛護他們;我要記住生活中發生的每一件值得記憶的小事,閑暇時從記憶的海洋中撿拾,細細體味;我要記住我出現在我生命中的,給我以鼓勵、啟發的人們,正是他們,讓我有了向前進的力量,正是他們,讓我懂得該怎樣有意義地活著,為這個世界貢獻出自己的一份力量。
我要多思考。我要思考怎樣才能夠更好地上好一節課,我要思考孩子們真正想要的是什么,我要思考怎樣才能提高課堂效率,我要思考怎樣把孩子們培養成一名德智體美勞全面發展的學生……
每個人的人生之路都不會是一帆風順,而是充滿了磕磕絆絆。但我知道,只要我選好了眼前的路,我就會堅定地邁步向前,不懼任何挑戰!
特崗教師崗前培訓自我鑒定通用4
作為一名特崗教師,入職前能夠參加李向華老師的分享講座,實屬幸運之事。對于李向華老師的美譽早有耳聞,每天路過望都好人榜處都要在墻上多瞅幾眼李老師的介紹文字和照片,看到其光輝的事跡就覺得尤為耀眼,李老師的榜樣感總是給人帶有一股很強的向上的力量,而通過參加李老師的講座我才發現我了解的遠遠不夠,墻上的介紹文字遠遠不夠,其背后的努力付出、無私奉獻比那些榮譽也更耀眼!
通過聽李老師的講座,我感觸真的特別多。李向華老師以個人經歷向我們傳授了當班主任的經驗及做老師的幸福,深深的被李老師的教育情懷所打動。“認真做事,只能把事情做對;用心做事,才能把事情做好。”的確如此,李老師靜心、凈心、修心的態度尤為可貴,是我們每位新教師的榜樣。在教育的路上不僅要育人,還要修養自身。
時刻用自己的愛心去喚醒學生們內心深處的善念,用飽滿的熱情對待每位學生。用愛播種,希望能一路成長,一路收獲。當一名好老師很不容易!
在當前現狀下,要給學生一杯水,教師不僅要具備一桶水,更要具備一潭水,一潭活水。的確如此,現如今時代發展較快,知識更新能力進一步增強,作為一名教師,要時刻保持學習的心態,向理論書籍學,向同行前輩學,從教學實踐中學,從實際摸索中學。不斷充實、完善自己,才能滿足當今時代的需求。
作為一名青年教師更是要具備基本的能力水平,不斷學習提升語言表達能力、教研能力、與社會相適應的能力。同時時刻保持愛心、耐心與安心,要有高度責任感和為人師表的風范。同時,我們要時刻記得要耐得住寂寞,守得住清貧,靜心教書、潛心育人,學會控制欲望,淡泊名利,腳踏實地,多向有經驗的教師學習并學以致用,在平凡崗位上做出不平凡的業績。當一名好老師真不容易。
李老師不慕名利、不怕苦累,真心待學生,認真成就事業的精神被我深深折服了。李老師總說:“我就是生為教育的”。我想,這個境界我大概永遠也達不到吧。無法想象日日夜夜在教育崗位努力的李老師一堅守就是很多年,當一名好老師真不容易,但付出就會有收獲。同樣一件事,選擇了多付出,也就選擇了多回報,也就成就了多優秀。我相信李老師在教育事業上的堅持,在教室崗位勤勤懇懇工作好多年的經歷,一定彌足珍貴,一定會綻放最美的.花朵,并以獨特的花香引領更多人向目標前方一點點靠近。
作為一名應屆畢業生,馬上要從學生的身份轉入到教師的行列,開始自己人生的新征程,對于這角色的轉變,如何做好一名教師等系列問題擺在面前,未免充滿各種迷惑。通過參加李老師的講座,自己對教師的工作開展及發展有了更加清晰的認識,尤為重要的是端正了自己的心態。做一名好老師真的不容易,但我相信,只要時刻嚴格要求自己,向李老師一樣永葆愛心,愛學生、愛教育,堅持努力,不斷修煉,也可以在教育事業發光發熱,凸顯自己的價值,也會越來越幸福。
特崗教師崗前培訓自我鑒定通用5
時間如梭,轉眼間學生的學習生涯結束了,在這個炎熱的季節里,我踏上了特崗教師的行程,要從學生的身份轉入到教師的行列,開始了自己人生的新征程。但是對如何上課,如何上好一堂課,怎樣把握學生的心理,以及如何處理好與同學之間的關系等種種問題都感到非常的迷惘和困惑。但是通過新疆兵團教育廳為了使我們新教師盡快適應初中的教學工作,特地對我們進行了為期九天的崗前培訓,使我對如何才能成為一名好教師有了一個更清晰的認識。
20xx年7月27號至xx年8月4號的培訓,內容十分豐富,包括對班主任工作規范,課堂教學標準,師德師風、教學工作規范,說課、聽課、評課,課件制作和教法經驗交流等諸多方面的系統學習。在這期間,我認真聆聽了特級教師黃寶國、劉曉明、孫愛曼等很多優秀教師的精彩講座,領略了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論,可以說此次培訓收益頗豐、獲取匪淺!
1、提高自身素質是關鍵。
如果想教育出優秀的學生,那么我們首先要做一名優秀的教師。只有優秀的教師才能培育出優秀的人才,如何才能成為一名好老師?我知道了國家的愿景是:“倡導教育家辦學,創造有利條件,鼓勵教師和校長在實踐中大膽探索,創新教育思想,教育模式和教育方法,形成教學特色和辦學風格,造就一批教育家”。作為一名教師,我們首先應該提高自身的素質,這樣才能教育出更好的人才。
2、有正確的教學態度
做為教師,我們應該以愛學生為前提,這樣,我們才能夠全心全意的去教育學生。正如霍懋征老師說的,“沒有愛就沒有教育”。所以,教育的前提就是愛。我應該一心一意的為了孩子,這樣,我們才能成為一名好老師。
3、培訓使我對“教師”這一職業有了更加清楚的認識。
在培訓中,老師給我們談到了當代教師身肩重任、角色這一問題,這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識:
首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。
其次,教師是榜樣。"學高為師,身正為范"也正是這個意思,這里主要涉及做人的'問題,學生都有"向師性",實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。
第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。
第四,教師是父母。作為一名教師,要富有"愛心",教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要。
第五,教師是朋友。所謂"良師益友",就是強調教師和學生要"交心",師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。
4、培訓為我解決實際工作種的問題提供了許多方法和策略。
在培訓中,老師還結合自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,他強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,他還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在談到教學教法經驗方面,也讓我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,老師還強調:在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好所上的每門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。
在這次培訓中我深深的感受到:愛崗敬業是平凡的奉獻精神,因為它是每個人都可以做到的,而且應該具備的;愛崗敬業又是偉大的奉獻精神,因為偉大出自平凡,沒有平凡的愛崗敬業,就沒有偉大的奉獻。培訓雖然結束了,但我深知自己需要學習的地方還有很多!在接下來的時間里,我在做好本職工作的同時,要努力提高自身的專業素質!
特崗教師崗前培訓自我鑒定通用6
我很榮幸地成為xx年農村義務階段特崗教師隊伍中的一員,開始自己人生中新的轉折。縣教育局為了使我們新教師盡快適應中小學的教學工作,特地對我們進行了為期一天的崗前培訓。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括對教師職業道德修養,中小學班主任工作,中小學教師教學工作常規,基礎教育課程改革通識性以及怎樣當好班主任等。通過此次培訓,使我認識到自己所在的位置充分認識自己的職業。
首先,培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。充分了解我是誰。
通過這次培訓使我對特鋼教師這一職業有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也。”其次,教師是榜樣。"學高為師,身正為范"也正是這個意思;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有"愛心",教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要。第五,教師是朋友。所謂"良師益友",就是強調教師和學生要"交心",師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。
其次,這次培訓讓我深深知道未來的教育依靠誰,進一步發揮自己的優勢和彌補自身不足。
在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的老教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,幾位教研室老師都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,我們上了四堂繪聲繪色的模擬課,通過這幾次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,眾多培訓指導老師一再強調,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的.教學理念,以學生發展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好語文這門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……
當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓中,各位領導和老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和采納。
再次,培訓使我知道這一切為了誰。
對于剛剛走上教育事業的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些惶恐和膽怯。甚至會忽視自己的本質工作,而本次培訓中,學校領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是“一切為了每一個學生的發展”;其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,并能很快投入自己的角色;其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,要做有源頭的水而不是一桶水。在教學活動中以學生為核心,做到一切為了學生的發展,以學生作為出發點和最終的歸宿。
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