優秀員工自薦書(通用11篇)
在日新月異的現代社會中,越來越多地方需要用到自薦書,自薦書是用于自我推銷的一種專用書信。那么一般自薦書是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的優秀員工自薦書(通用11篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
優秀員工自薦書(通用11篇)1
親愛的貴公司領導:
你好!
我是塔里木大學經濟管理學院人力資源管理專業07級。我是剛出大學門的學生,對貴公司有尊重和憧憬。我真誠地寫下這封推薦信,向你展示完全真實的我,期待貴公司能接受我作為其中之一。
通過4年的專業學習,我深深喜歡我的專業。通過專業學習,可以掌握員工招聘、教育、業績評價、工資管理等人力資源管理專業知識。我來自新疆伊犁。今天得知貴公司招聘有助于事業發展的職員。我想申請貴公司的相關職位。
在校4年擔任學校社團聯合會主席,期間組織和計劃了很多文體活動和相關比賽,用自己學到的專業知識健全和完善了我們學校的社團聯合會組織結構和團隊建設。在這個過程中不斷提高自己的人際關系潛力和處事潛力。同時,作為社會人,我努力參與各種活動。太多的實踐活動給了我接觸很多人的機會,遇到了各種困難。在處理這些問題的同時,我可以鍛煉自己的處事潛力,全面思考問題,對事物有自己的看法。這些不僅培養了我的團隊精神,還使我能夠誠實地應對我的問題。威廉莎士比亞,溫斯頓,團隊合作,團隊合作,團隊合作,團隊合作。
求職之路,百三爭流,學業超省,正視真正的人生,曲折而坐立不安。但是我堅信,在誠實的團結和進取的人當中,以仁愛領導的名義初次認識世界的學生可以長壽,樹木可以成為樹木。踏實的行為是父母懇切的教導,知識和汗水是我對你的善詩和愛情的無限回報。對事業和未來,我會執著。對于失敗和挫折,我將坦然面對。我有足夠的勇氣和毅力來迎接人生中的所有挑戰!我不敢斷言我是最好的,但請堅信我一定會最奮發向上!盡你最大的努力!
為了惠娜,我會盡力的。
進入21世紀的中國,競爭將越來越激烈,對許多優秀人才的需求將使人力資源管理人才面臨嚴峻考驗,以“戰勝困難,堅定自信,知難”為目標繼續前進!按蠛LM魚,天空升起”我堅信,在貴公司的鼓勵和幫助下,在自己的勤奮和奮發之下,一定會成為優秀的人力資源管理人才!隨后,我將附上簡歷和個人資料一份。祝貴公司生意興!
自薦人:xxx
20xx年x月x日
優秀員工自薦書(通用11篇)2
尊敬的領導:
您好!
首先,感謝公司領導給我們這次評選優秀員工的機會,也感謝課長和同事們在工作中給予我的支持和幫助。
20xx年10月份我來到心愿福瑞特超市,一直在平凡的崗位做著平凡的工作,現在仍然非常平凡。剛入職時,超市還未開業,工作和生活條件比較艱苦,但作為一名剛剛入職的新員工,深感自己專業知識淺薄,為盡快適應新的工作崗位,我虛心向經驗豐富的領導學習請教,加強專業學習,不斷提高自身業務水平,發揚不怕苦、不怕累的精神,做到心到、眼到、腿到、手到的積極員工,在工作中不斷積累經驗,使自己不斷成熟和進步。
在這一年的時間里,我見證了超市由未開業到現在生意紅紅紅紅火火的光榮歷程,也使自己逐漸成長為一名合格的員工。
隨著超市的不斷穩步發展強狀,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對超市的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的企業文化,喜歡超市的工作氛圍,喜歡超市的每一位顧客們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多的快樂。我感謝超市領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯Τ械臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作態度,我希望自己以后會做得更好。
申請人:xx
20xx年x月x日
優秀員工自薦書(通用11篇)3
尊敬的上級領導:
我是湖北龍翔藥業的員工xx,自去年xx月份入廠,時光飛逝,回首這一年多半的工作,緊張而又平淡,但就在這一個個緊張平淡的日子里,我一步一個腳印,踏實穩健地走來。我積極認真地做好本職工作的同時能很好地完成班組布置的各項任務。自參加工作以來,遵守公司的各項規章制度,積極服從領導的工作安排,認真完成工作任務。在公司領導的正確領導下,在同事們的熱情幫助下,在本人的勤奮努力下,工作取得了一些成績。下面我就這一年多的工作做一簡要的匯報總結。
一、思想方面
我牢固樹立“安全生產、人人有責”的思想觀念,積極認真參加各級安全培訓和學習,不斷提高安全意識和自我防護能力。在車間的各項工作中,我始終把安全生產放在首要位置,嚴格遵守安全操作規程及各項安全生產規章制度。
二、工作方面
一年多來,我積極努力、踏實肯干,勇挑重擔,圓滿完成車間的各項工作任務,任勞任怨,持之以恒。尤其在工作分配方面,我從不計較個人得失,一切以工作為重。我積極支持安全監督工作,認真查找事故隱患,一經查實,立即整改,防患于未然。調整生產以來,我在崗位上,在車間班組的正確領導和全體同事的關心幫助下,自己以加強理論學習,提高崗位工作能力為目標,較好的完成了一年多的計劃任務。一年多來,積極探索,真抓實干;積累工作經驗,受到領導和同事的肯定和好評。我踏實工作,兢兢業業,恪盡職守,積極參加車間組織的政治學習。以此主動提高自己的思想覺悟,始終以飽滿的精神投入到工作中來。
三、學習和心得體會方面
通過這段時間對苯的衍生物生產工藝的學習,我從對苯的衍生物生產的一無所知、逐步了解、再到理論方面的全面掌握,在學習的過程中,逐步了解到苯的衍生物生產的復雜性。這就使我們的學習的壓力重大,責任重大,動力也十足。
首先是關于苯的衍生物的一些基本理論知識的學習。包括一些物料的理化性質的學習,苯的衍生物的生產原料,苯的衍生物的工業用途的簡單了解。在下來就是關于苯的衍生物的實際生產過程用到的知識,操作的學習。包括工藝流程,
工藝指標,注意事項,操作規程等一系列的學習。我深深體會到學習工藝流程是最基本的,只有懂得了工藝流程才能開展下來的一系列工作,這是基礎,是必須做到的。懂得工藝指標是工作的要求,只有做到這些才能將工作完成的好,一個先決條件。了解各個生產工藝設備也是學習的一個重點。要進行工作就要了解各個設備的基本性能,工藝參數,使用條件,構成材料。只有掌握了這些才能在今后的工作中更好的使用,維修保養這些設備。使生產順利進行。也是保證產量和質量的一個條件。多跑跑,熟悉現場,把學到的知識加以鞏固,還可以通過學習的知識對各設備、操作規程、工藝流程、、得到更充分的認識,對于化工生產尤其是對苯的衍生物生產一整套,從原理到設備、到操作到事故處理有了比較深刻的理解。
作為新世紀的化工工人,我很驕傲。在這一年來,我各個方面都取得了很大的進步,工作能力和綜合素質都得到了一定的提高,在此我要感謝上級領導的大力培養以及同事們在工作和生活中給我的支持和幫助。今后我要更加嚴格的要求自己,以求有更好的表現。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
優秀員工自薦書(通用11篇)4
尊敬的領導:
您好!首先,非常感謝公司領導能給我這次評選優秀員工的機會,也感謝同事和領導們在工作中給予我的支持和幫助。
自從參加工作以來,在這個平凡的工作崗位上,我勤勤懇懇的做好本職工作,以嚴謹的工作態度來對待每一件事。在這里我學到的不僅僅是專業上的技能,更多的是我學到了很多做人、做事的道理方法,在與同事、領導的溝通與協作過程中,也深深地感受到了自己日益成熟與進步。
自20xx年進公司至今,我并沒有為公司做出突出的貢獻,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力完成每一次任務。在工作中我認為讓我學會最重要的一點就是,讓我知道如何溝通。溝通創造價值,少點摩擦,多點寬容,這樣同事、部門之間的工作才能協調配合好。
我非常慶幸我的不懈努力和付出得到了公司的認同;同時又感到很有壓力,因為今天的成績將是明天的起點,我要繼續努力做的更好,才能不斷提升自我、為公司做更大的貢獻。所以,我感受到壓力。但是,未走過的路總是令人充滿希望,我期待著“未來”,期待在今后的工作中獲得更大的成功,為公司做出更大的貢獻。
我相信,一份耕耘,一份收獲,無論是之前還是以后未來我將會更加努力、更加勤奮的工作。從點點滴滴的工作中,我細心積累經驗,不斷提高工作技能,為以后的工作奠定堅實的基礎。
在此感謝領導和同事在工作中給了我諸多的指導與幫助,感謝他們在工作中給我的鼓勵和協作。
最后,希望在今后工作中,能夠繼續得到各同事領導的支持和肯定!
申請人:
20xx年11月7日
優秀員工自薦書(通用11篇)5
尊敬的公司領導:
首先衷心感謝各位領導給xx市場這樣一個爭取榮譽的機會。
我自20xx年xx月xx日進入市場部門以來,在工作和生活中嚴格遵從嚴謹、務實的工作作風,贏得了部門全體人員和領導的一致好評。
我主要負責的工作包括根據總公司政策、當地市場信息和經濟政策進行方案策劃與撰寫、方案申報、方案執行以及方案報支材料的整理。在即將結束的20xx年里,市場部全年共申報并執行xx場大小型市場活動,由于xx和市場部人員嚴格遵守“事無巨細”的工作態度,確保了所有活動無一次出現重大事故。20xx年里,xx市場部共申請總公司費用支持逾107萬元,同比增長近30%。在執行的44場活動中,其中獨立策劃、撰寫方案35篇,獨立操作和主持方案達30場,占據20xx年全年市場活動的2/3之多。
為了保證市場活動能夠順利舉辦以及邀約客戶能夠按時到場,活動時間一般都設置在周末,和其他市場部人員從來沒有向公司和領導抱怨占用個人休息時間,有時為了完成一周的工作,出了平時加班很晚以外,周六和周日也要趕到公司進行加班。另外,20xx年市場部根據公司要求實施渠道下沉的營銷策略,將部分市場活動放在了地市和分銷網點,作為一名女生,不怕辛苦,無怨無悔的擔當起被“下放”的角色,出色的完成了領導交代的各項任務和指標。
作為一名非營銷專業出身的,憑著勤奮好學、不恥下問的學習態度,在工作之余,深入學習了市場營銷和廣告策劃專業的大部分課程,并運用于執行的市場活動策劃和執行中,確保了20xx年市場部舉辦的市場活動都能取得了圓滿結束,也使得客戶滿意度達到最高水平。
在即將到來的20xx年,也表現出了推舊出新,不拘一格的決心和態度,力爭將20xx年的市場活動做到最好。最后,再次感謝公司領導能夠給予市場部員工這樣一個表現自我爭取榮譽的機會。
申請人:xx
20xx年x月x號
優秀員工自薦書(通用11篇)6
尊敬的領導:
首先,感謝領導給我這次評選優秀員工的機會,也感謝您能在百忙中看我這份自薦書。我是來自財務部電腦房的網絡管理員XXX,自從來到我們酒店以來,在這個平凡的工作崗位上,我踏踏實實、勤勤肯肯的做好本職工作,以嚴謹的工作態度來對待每一件事。酒店對于我這名員工來說,不僅僅是一個工作單位,更是一所社會大學,跨入它的職場平臺,便開始新學習生涯,在這里我學到的不僅僅是專業上的技能,更多的是我學到了很多為人處世的道理,與員工、領導的溝通與協作當中,深感自已日益成熟與進步。在工作中我認為讓我學會最重要的一點就是,讓我知道如何安排時間及溝通的能力。
溝通創造價值,所以溝通也是很重要的,少點摩擦,多點寬容,這樣同事、部門之間的工作才能協調配合的更好。從事網絡管理與維護的工作是需要有耐心和認真的態度,酒店電腦、網絡覆蓋廣,線路復雜,經常會出現網絡線路故障,但是不管各部門出現的問題都及時作出處理,以保證酒店的正常運營。
對于酒店管理系統的維護也是做到零故障。在日常的硬件與軟件中排除存在的問題,以至于酒店個營業點系統能正常運行,為了防止突發故障出現,定期對客房服務員,前臺接待,各部門文員進行電腦基礎知識和網絡簡單操作培訓,這樣可以確保各部門使用電腦設備的同事能夠應急處理和排查故障。為我們酒店今年的目標:五星級評定等待著我們大家齊心協力去完成,為酒店的全面發展和攀升目標奮斗。無論是之前還是以后未來我將會更加努力、更加勤奮的工作、更高的目標、更高的起點要求自己與各同事一起竭盡全力為我們酒店明天的宏偉藍圖添份一色。祝愿永昌國際大酒店能早日實現“五星級”。
最后,希望在今后工作中,能一如既往地得到各部門領導同事的支持各肯定。在此很感謝部門領導們在工作中給了我諸多的指導與幫助,還有我的員工同事們,感謝他們在工作中給我的鼓勵和協作,假如沒有你們就沒有我今天的成長。最后再次感謝領導在諸多工作之際觀看我的這份自薦書。您們辛苦了!
致此
敬禮!
自薦人:xxx
20xx年x月x日
優秀員工自薦書(通用11篇)7
尊敬的各位領導:
您們好!
隨著我公司的不斷發展狀大,我個人的潛質也在不斷的`提升和提高。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜愛公司的企業文化,喜愛公司的工作氛圍,喜愛公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感激公司領導對我的栽培和幫忙,我十分的感激你們。同時我也十分感激各位領導給我這次展示自我的機會。在那里,我將用最樸實、最誠懇的態度、執著追求事業的職責心,務實的工作舉措來展現自我,期望能得到各位領導的信任與支持,能受聘于客服部散客組主管這個崗位。
作為一名從一線成長起來的管理人員而言,我認為,管理的實質就是服務,管理為業務服務,全員為客戶服務。如果我能競爭到散客組主管這個崗位,我將發奮從以下幾個方面作好工作:
1、在上級領導的指導下,全面履行崗位職責,結合客服部散客服務的實際要求,對具體服務細節規定成文,并督促員工按規定要求做好,做細。
2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時刻傳達公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態,適時的鼓勵,教育,加強員工的工作職責心,提高工作效率。
3、練好內功,開拓市場。老子有句話:天下難事,必做于易;天下大事,必做于細。這句話充分體現了細節的重要性。體此刻服務上,就是:100減1等于0。指的是服務中如果一件小事,一個小細節沒有注意到,也許會給公司形象,帶來不可挽回的影響。服務要提升首先要提升員工的業務知識水平,做好培訓,考核工作,強化服務潛質,創新服務方式。
用先進的服務理念武裝頭腦,把服務的焦點轉移到客戶關聯上來,以客戶的滿意度作為衡量我們服務的唯一標準;改變“有求必應、有問必答”的被動服務方式,追求“想你沒有想到的,做你沒有做到的”的主動關懷的服務方式。透過建立和進一步完善客戶資料庫,有針對性的帶給個性化服務、顧問式的服務。僅有服務上去了,才能開拓更廣闊的市場。圓滿的完成公司給我們下達的任務指標。
在做好以上三點的同時,我將不斷的在實踐中,完善自我,提升自身素質與管理潛質。也請領導與同事對我監督,但我堅信,實踐肯定能給你們一個完美答復,這也將在我職業生涯上畫上靚麗的一筆,。我堅信,只要付出,就會有收獲!如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達夢想的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或推薦,讓我今后有一個發奮的方向和目標,在提升自我潛質的同時將工作做的更好,向更高的目標進。
此致
敬禮!
自薦人:xxx
20xx年x月x日
優秀員工自薦書(通用11篇)8
各位領導、同事:
大家好!我是xx,現任信息管理部主管。非常感謝領導給與我這次評選優秀員工的機會。我感到慶幸,同時又感到很有壓力。感到慶幸的是:我的不懈努力和付出得到了大家的認同和支持;而感到壓力的是:今天的成績將是明天的起點,我要努力做的`更好,才能不斷提升自我、創造更好的成績。所以,我感受到壓力。但是,未走過的路總是令人充滿希望,我期待著“未來”,期待在今后的工作中獲得更大的成功,為部門和公司做出更大的貢獻。
在擔任信息管理部主管一年的工作過程中,面對著肩負公司信息化建設的重要任務,我已逐漸適應由原先系統建設、維護角色向既要懂業務知識、管理知識又要懂技術的轉變。雖然角色的轉變存在一定的壓力,但壓力既是動力,通過自己的努力和各部門同事的支持與配合也取得了一定的成績。下面我將一年以來所取得的主要工作業績總結如下:
1、實現公司各業務應用服務器數據備份、虛擬化系統,以網絡集成市場10萬的2%成本滿足了現階段公司數據備份由手工轉向完全自動化,實現實時、差異、完全備份策略,并預計可在1小時內進行應用切換。為信息管理部大大提高了工作效率及降低公司數據丟失風險、最大限度減小公司損失。
2、針對烘焙銷售業務、客戶信用管理需求在U8系統中進行了深化應用,實現對客戶進行應收賬齡分析、控制,信用期限預警的管理需求。為銷售部、財務部提供有力決策分析依據。
3、將研發物料從原手工管理模式轉變為系統管理模式,實現研發物料入庫管理,研發領料按任務書細分至研發師層面,以及研發費用的財務核算。為管理人員、財務人員進行研發成本核算、分析、監督、控制提供有效依據。
4、實現品食樂原輔包、成品由手工管理轉向系統管理,并按生產訂單依據BOM進行領退料控制,為生產管理人員在物料耗用提供系統控制手段,為倉儲部物料管理進行系統統一化管理,既方便了日常的賬務盤點、提高與通用磨坊對賬速度,又降低了手工做賬耗用時間及出錯概率。
5、在U8基礎上進行二次開發報表滿足銷售部門、財務部門按單統計分析、開票預警、應收賬款核算、預警業務需求,使管理人員更加直觀、快速的了解客戶應收賬款情況。
6、網吧實現無盤化管理,共節省硬盤16塊,為其他辦公電腦維修、服務器擴容節省了備品備件,預計節省費用9600元左右。
以上是20xx年所取得的主要工作業績,當中也存在不足之處需要更加努力去改正、強化專業技能、提高管理知識、業務知識水平,努力成為IT復合型人才,以公司的三年發展戰略及《公司信息化建設三年規劃—20xx—20xx》為指導進行工作展開,為公司的發展做出貢獻。
謝謝!
申請人:xx
20xx年x月x日
優秀員工自薦書(通用11篇)9
尊敬的領導:
您好!
感激您在百忙之中一覽我的求職信和推薦表!
承蒙大家的厚愛,獲得20xx年度“優秀員工”,能夠給與我這份殊榮,我感到很榮幸,心中除了喜悅,但更多的是感動,為了這種認可與接納,覺得自我融入到了璽萌這個大家庭,自我的付出與表現已經被最大的認可,我會更加發奮!
自20xx年進公司至今,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒有取得個性值得炫耀可喜的業績,我只是盡量做好屬于自我崗位上的工作,盡自我最大的發奮盡力盡快地完成每一次任務,總結自我的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自我的工作爭取一次比一次做的更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦。
雖然如此,但我的付出得到了公司俄認可,我深感無比榮幸,我想公司這次評優活動,也再次向每位員工傳達說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的務實文化和平凡道理。所以,我認為,在璽萌,無論你是腳踏實地的做好了自我的工作,還是以優秀扎實的綜合素質潛質成為公司技術骨干,都是優秀的!
無論是在生活上還是工作中,都得到了領導的關心,讓我覺得那里像個家,溫暖而親切。在工作環境中,總難免出錯,在不煩原則性錯誤的時候,總能夠得到領導的寬容,也從領導的眼神里能夠讀到,知錯就改,就是好孩子,在不責備的同時,讓人沒有下次再犯同類錯誤的理由。
雖然被評為優秀員工,我深知,我做的不夠的地方太多太多。有很多東西還需要我去學習,我會延續自我踏實肯干的優點的同時,加快腳步,虛心向老員工們學習各種工作技巧,做好每一項工作,這個榮譽會鞭策我不斷提高。做的更好,我深信,一份耕耘,一份收獲,從點點滴滴的工作中,我細心積累經驗,使工作技能不斷提高,為以后的工作奠定堅實的基礎。讓我們攜手為璽萌的未來共同發奮,使之成為中國最受尊敬的房地產企業集團!
祝公司事業蒸蒸日上,祝公司全體員工身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
自薦人:xxx
20xx年x月x日
優秀員工自薦書(通用11篇)10
公司領導:
首先,感謝領導給我這次評選優秀員工的機會,也感謝您能在百忙中看我這份自薦書。自從來到誠維以來,在這個平凡的日常工作崗位上,我踏踏實實、勤勤肯肯的做好本職日常工作,以嚴謹的日常工作態度來對待每一件事。單位對于我這名員工來說,不僅僅是一個日常工作企業,更是一所社會大學,跨入它的職場平臺,便開始新學習生涯,在這里我學到的不僅僅是專業上的技能,更多的是我學到了很多為人處世的道理,與員工、領導的溝通與協作當中,深感自已日益成熟與進步。
自xx年進公司至今,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒有取得特別值得炫耀可喜的業績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的日常工作,盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的日常工作爭取一次比一次做的更好,盡可能的提高日常工作效率,與同事相處和睦。
在日常工作中我認為讓我學會最重要的一點就是,讓我知道如何安排時間及溝通的能力。溝通創造價值,所以溝通也是很重要的,少點摩擦,多點寬容,這樣同事、部門之間的日常工作才能協調配合的更好。在日常工作當中我們一定要要全心投入日常工作中去,以健康快樂的心態來辦公,有效率的辦公,當然辦公的同時更多的是要有耐心、細心、信心、恒心、責任心,為員工自己所做的每一件事負責。同樣,公司給我們每一員工展現自我的平臺,每一個人都有自己的價值觀,我能干什么,我會干什么,我干的怎么樣,今天我給公司帶來的是什么,我會說我給公司帶的的是正資產而不是負資產。必須擁有勇于挑戰自我,創新自我的人生價值觀。只要你是千里馬有一天會遇到伯樂的。更重要的一點是我們要與團隊共成長,成功20%是靠自己,80%是靠別人。沒有完美的個人,只有完美的團隊,團隊的輝煌依靠我們第一個人的努力。我們的成功離不開團隊的力量。無論是之前還是以后未來我將會更加努力、更加勤奮的日常工作、更高的目標、更高的起點要求自己與各同事一起為誠維竭盡全力為我們公司明天的宏偉藍圖添份一色。為我們今年的目標等待著我們大家齊心協力去完成,為公司的全面發展和攀升目標奮斗。
最后,希望在今后日常工作中,能一如既往地得到各同事領導的支持各肯定。
我深信,一份耕耘,一份收獲,從點點滴滴的日常工作中,我細心積累經驗,使日常工作技能不斷提高,為以后的日常工作奠定堅實的基礎。在此很感謝我部門的主管在日常工作中給了我諸多的指導與幫助, 還有我的員工同事們,感謝他們在日常工作中給我的鼓勵和協作,假如沒有你們就沒有我今天的成長。 最后再次感謝領導在諸多日常工作之際觀看我的優秀員工自薦書。您們辛苦了。
員工:
時間:
優秀員工自薦書(通用11篇)11
尊敬的領導人:
你好!謝謝您在百忙之中看了我的求職信和推薦信!多虧大家的厚愛,我很榮幸在20xx年獲得“優秀職員”,給我這個榮譽。心里除了快樂,還有更多的感動。為了這種認可和接受,我認為自己融入了一個名為“西蒙”的大家庭。自己的奉獻和表現得到了最大的認可。會更加奮發向上!從20xx年入職到現在,我對公司沒有做出很大的貢獻,個性也沒有取得值得展示的成就。我只是盡力做好屬于自己職位的工作,盡快完成所有任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,向別人學習,比一次做得更好盡管如此,我的奉獻還是得到了公司俄羅斯的認可。我很榮幸。我想起公司的這次評價活動,再次向所有職員傳達,只要做好屬于你的那件事,就會有報答的實踐文化和平凡的道理。
所以,我認為在西蒙,不管你是踏實地做好自己的工作,還是以優秀扎實的綜合素質成為公司的技術骨干,都是優秀的!不管是在生活中還是在工作中,都受到領導的關注,讓我覺得那里像家一樣溫暖親切。在工作環境中,總是難免出錯。不煩原則上的錯誤的時候總是能得到領導的寬容,能從領導的眼神中讀到,知道錯誤就改正,這是個好孩子。在不責備的同時,下次沒有理由再犯同類錯誤。雖然被選為優秀的職員,但我很清楚我做得不夠的地方太多了。
我有很多東西要學習我將繼續發揚使自己踏實踏實的優點,加快步伐,虛心向老職員學習各種工作技巧,把一切工作做好。這個榮譽會鞭策我不斷提高。再做得更好,努力工作,有收獲,一點一點地做的事情中,我確信我能細心地積累經驗,不斷提高工作技能,為以后的工作打下堅實的基礎。讓我們為西蒙的未來共同努力,成為中國最受尊敬的房地產企業集團!
祝公司事業蒸蒸日上,祝公司全體員工健康,工作順利。
致此
敬禮!
自薦人:xxx
20xx年x月x日
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