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      1. 轉正申請書

        時間:2023-07-15 07:23:33 轉正申請書 我要投稿

        轉正申請書(優秀)

          在眼下市場經濟活躍的社會,需要使用申請的場合越來越多,我們可以將自己的愿望和請求寫進申請書里。一起來參考申請書是怎么寫的吧,以下是小編整理的轉正申請書,歡迎閱讀與收藏。

        轉正申請書(優秀)

          轉正申請書 篇1

        尊敬的xxx:

          你好!

          我自20xx年xx月xx日進入公司任職,至今已有3個多月的時間,現正式提出轉正申請。這期間在公司的大力支持下,在公司各部門同仁的積極配合下,我與公司同仁一道,團結一心,踏實工作,較好地完成和正在開展各項工作任務。下面我將3個多月來自己的工作、學習等方面的情況向公司做簡要匯報:

          一、嚴格要求,遵章守紀,團結同志

          自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,嚴格遵守公司的各項;對公司的人員,不管公司領導還是普通員工,我都能與他們搞好團結。

          二、盡職盡責履行好自己的工作職責

          我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

          1、初步公司財務目前存在的問題并提出解決方案。

          根據公司規范化運作的要求,熟悉公司各部門流程,經過到實地倉庫熟悉物料情況,了解公司成立以來的帳務資料,主要發現的問題涉及:資金管理方面,往來賬管理,單據傳遞,成本核算,稅務籌劃等方面,提出了包括《公司存貨物流管理實施細則(草案)》7項等解決方案。

          2、正確核算,及時編制財務報表并申報國稅地稅報表。

          在日常財務工作中,我能嚴格按財務規定正確核算公司的經營情況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關;及時處理遺留發票問題。

          3、及時做好公司的統計工作,參加本部門例會。

          根據福田區統計局要求及時申報公司的`統計數據;及時參加財務部馬經理組織的財務部門例會,對工作中出現的問題及時提出合理化建議,發揮財務在公司經營中的參謀和監督作用;對其他人員在銷售、采購中有關報銷費用中單據不符合要求的做法,及時提醒和指出。

          4、規范售后中心倉庫物料管理并指導帳務核算。

          xx月初,按照xx董的指示對公司售后中心進行駐部門規范倉庫管理,在這期間,結合實際情況和對相關人員的了解,發現:帳實不符,單據白條,未嚴格建立進銷存臺帳,于xx月xx日制定盤點通知,xx月xx日和xx日進行全面盤點;根據倉庫物料的價值大小結合存貨ABC分類,重點關注三大網:攝像頭、液晶屏和主板,于xx月xx日草擬《關于售后部倉庫收發等情況的補充規定》。到目前為止,根據規范的要求,倉庫物料進銷存已建立,卡片已建立,單據已規范起來(除特殊情況外);根據抽查,三大網基本實現帳、卡、實三者相符;針對新發現的問題,相關規定需要進一步修訂。

          三、建議公司有必要完善內部控制管理制度

          總之,由于剛來公司3個多月時間,熟悉和了解的東西不夠深入和全面,希望公司領導多提寶貴意見,感謝公司領導和同仁對我的指導和幫助,我愿在今后的工作中更加深入的學習,和公司同仁一道,為公司的發展壯大做出不懈的努力。同時也希望能夠公司能對我如期轉正,謝謝大家!

        此致

        敬禮

        申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇2

        尊敬的公司領導:

          時間一晃而過,轉眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,是我的第一份工作。給我留下了精彩而美好的回憶。

          我叫xx。于xxxx年成為公司的試用員工,目前擔任技術支持部門程技術支持一職,負責中文項目維護工作。根據公司的三個月的試用期規章制度,現申請轉為公司正式員工。

          作為一個,初入職場,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。在任職期間,我在朱愷、王運亮等同事的幫扶下對于初期工作得以認知。這些流程業務也是我以前從未接觸過的,自己也由一個學生轉型為一名職業人;由只對業務流程有認識到敢下手去實踐;這些也是各部門領導和同事的耐心指導和幫助,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司業務的整個操作流程。

          當然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,尤其是對部門之間協調性問題。但通過向一些有經驗的.同事學習,在后期的工作中逐步得到了改善。

          在本部門(技術支持部)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好下發布置的每一項任務,同時主動為同事分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

          經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理部分中文程序的維護問題,協助同事進行業務分析,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。在此也感謝一直幫助我的同事。

          這是我邁出校門的第一份工作,這段時間來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司的輝煌發展奉獻自己的光和熱。

        此致

        敬禮!

        申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇3

        尊敬的酒店領導:

          您好!

          20xx年xx月xx日成為酒店前臺部試用員工。今天,我的試用期已經持續了兩個多月。根據酒店的規章制度,我現在申請成為酒店的全職員工。

          作為一個應屆畢業生,剛來酒店的時候,很擔心怎么和別人住在一起,怎么做好工作;但是酒店輕松和諧的工作氛圍和團結向上的企業文化讓我很快完成了從學生到員工的轉變,也讓我很快適應了酒店的工作環境。我知道作為酒店的一員,我不僅需要有耐心和細心,還需要有很強的責任感,能夠對自己的工作承擔全部責任,在工作中不斷進步,努力提高自己的專業素質。在這個部門的.工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地做好領導交給的每一項任務。不懂就虛心向別人學習,不斷完善充實自己,希望能為酒店做出更大的貢獻。

          當然,我一開始工作中也有一些小錯誤小問題,部門經理及時給我指出來,促進了我工作的成熟。以后我會更全面的考慮各種問題,杜絕類似錯誤的發生。在此,感謝部門領導和同事的指導和幫助,感謝他們提醒和糾正我工作中的錯誤。

          這是我的第一份工作。在這段工作期間,我學到了很多,體會到了很多。前臺是酒店形象的窗口,一言一行都代表著酒店。接待酒店來訪和咨詢的客人應受到禮遇。他們接電話的時候要和善,辦理旅游登記,認真訂機票和酒店事務,對待同事要謙和真誠......

          在此提出確認申請,懇請領導給我機會繼續鍛煉自己,實現自己的價值。我將以謙虛的態度和飽滿的熱情做好自己的工作,為酒店創造價值,與酒店一起期待更美好的未來!

          對此。

        敬禮!

        申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇4

        尊敬的領導:

          20xx年我在局領導和科室負責人的領導及同事們的幫助下,以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作為準則,始終堅持高標準嚴要求,按時保質保量完成了領導交給的各項工作任務,自身的政治素質、業務水平和綜合能力進一步得到提高。現將一年來的工作情況總結:

          一、全面加強學習,努力提高自身綜合素質。

          年初,根據局里安排,我從事出納工作,這對我來說是一個全新的工作崗位,為了盡快進入角色,我努力加強與出納工作相關的業務知識學習,自費參加業務知識培訓,較快地掌握了出納工作崗位的基本業務知識及相關工作流程,為勝任本職工作打下了堅實的基礎。同時認真積極地參加局里組織的各種學習培訓,進一步學習國家有關檢驗檢疫的法律法規,學習省局、岳陽局的文件精神和規章制度。及時把握政策動向,使自己在思想和行動上與全局保持了高度一致。

          二、嚴于律已,不斷加強作風建設。

          一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的行為準則,始終把加強作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上,在工作中,以制度、紀律規范自己的一言一行,嚴格遵守本局的各項規章制度,尊重領導,團結同志、謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見和建議,不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做、不利于機關形象的話不說,積極維護單位的良好形象。

          三、立足本職,全力完成各項工作任務公文收發文辦理。

          今年共收文570多個,經過清理沒有遺漏現象。在公文閱辦過程中,做到了及時、準確、流向清晰,沒有出現漏傳、誤傳和延傳等現象。及時做好機要件的來文登記。對年機要件進行了清理、上交。

          今年共發文50個,發函43個,黨組發文4個,從文種的選擇、文件格式的套用、文字和標點符號等方面都沒有發現錯誤。

          1、對年度的檔案進行了整理及歸檔,并將老商檢、動植檢及基建和設備的檔案共計302盒檔案輸入電子檔案。對實驗室的設備檔案進行了整理及輸入電子檔案。

          2、順利完成了我局公費和私人報刊的征訂工作。在業務科室的努力下超額完成了今年的檢驗檢疫報刊征訂工作任務,共計征訂報紙81份,雜志50份。我負責了整個報刊征訂的收費、統計、催辦、郵訂等繁瑣的事務性工作,經我手的征訂費有27000多元,沒有出現過差錯。

          3、在林科長,曹主任的幫助下完成實驗室的檢測任務。下半年在戴局的帶領下參與了國家認可委的飼料中的蛋白質和鎘的能力認證。

          4、每天向省局辦公室匯報安全情況。專項整治期間每個星期五省局上報專項整治信息。

          5、在這一年當中,還擔任了商檢公司的會計工作。對領導分配的`每項工作,我都愉快地接受,都把它看成是學習和鍛煉的機會,認真去做,虛心地學習。

          四、正確對待自己,找準不足之處,迎接新考驗和挑戰。

          通過一年的工作,我覺得自己還有一些不足之處,需要在今后的工作中不斷加以改進,以適應新形勢的需要,迎接入世帶來的新的考驗和挑戰。要進一步加強文字綜合能力,勤練多寫,特別是加強主動捕捉信息的能動性。

          1、工作中要更嚴謹細致,確保不出任何差錯。

          2、還要進一步加強學習,與時俱進,不斷更新知識和觀念,以適應新形勢下新的工作和要求,百尺竿頭、更進一步,為本局發展作出自己應有的貢獻。

          經過試用期的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為x效力的機會。

        此致

        敬禮!

          申請人:

          xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇5

        尊敬的領導:

          我是xx部門的,于x年xx月xx日成為貴公司的試用員工,到今天已經有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

          在這段時間里,我主要的工作是xx,通過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;xx方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為xx做出更大的奉獻。

          當然,初入xx,難免出現一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝xx的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

          公司寬松融洽的工作氣氛,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這x個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多缺乏的'地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己xx的能力。

          我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到xx的迅速開展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,表達自己的人生價值,和xx一起成長。

          在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的時機。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為xx創造價值,同xx一起展望美好的未來!

        此致

        敬禮!

          申請人:

          xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇6

        尊敬的xx衛生院領導:

          您好!

          我是xx,于11月8日加入xx鎮衛生院,根據醫院的需要,目前擔任護理一職,主要負責護理工作。我做事具有很強的責任心和進取心,工作積極、主動,對人熱情。在衛生院的工作一年來,在領導、同事的幫助下,能夠迅速熟悉工作環境,進入工作狀態,盡心盡責的為病人服務。

          我所從事的是護理工作,在工作中,我勤奮好學,得到領導的表場和肯定。在和同事的相處中,能夠做到齊心協力、相互協助,具有團隊意識,在這兒工作,我有一種家的感覺,我為能加入這個團隊而感到榮幸。

          剛來的`那幾天,我連xx衛生院在哪都不知道,也不了解,對醫院的認識僅僅是皮毛的話。那么隨著時間的推移,我對醫院也有了更為深刻的了解。從一開始對工作的沒有壓力,到逐漸的感到肩上的責任性,在這其中,我不斷的學習與請教,就好比一輛新車,在與醫院的不斷的進行磨合。到目前為止,這項工作我基本上可以掌握,但是我知道還有許多地方需要改善,還可以做得更好,例如,接生,小兒頭皮靜脈穿刺,插尿管等等。我相信,我也有那個信心,隨著時間的推移,我會從這份工作中得到成長,同時我也會把這份工作做得更加完善。

          在以后的工作中,我將在醫院的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,共同做好本職工作,虛心學習,認真工作,不斷完善自我。謝謝醫院領導給了我這樣一個發揮的舞臺,我也會珍惜這次機會,為我部門的工作全身心投入,為醫院的發展盡我的綿薄之力。在此我提出轉正申請,希望自己能夠成為xx衛生院正式員工的一員,懇請領導予以批準。

        此致

        敬禮!

          申請人:

          日期:

          轉正申請書 篇7

        尊敬的領導:

          我于20xx年x月份加入和嘉公司這個大家庭,公司領導安排本人任職技術部主管,主要職責是負責技術部的常規工作,一段時間以來,我逐漸了解公司的整體運作模式和工作流程,雖然在和嘉公司工作的時間還不算長,但我感覺到在工作的過程中,我學到了很多東西,這些使我的能力和知識水平都有了一定的提高。

          工作情況的匯報:

          本人在這段時間主要對技術部以后的'發展作一些準備工作如:制定以后工作流程,新系統數據庫建立(主是系統設計模板建立,新興技術如何在理論及技術方面具體實施在工程上的案例,重要設備的技術參數收集、整理),設備供應商的篩選與定位,圖紙設計規范,公司資料文件整理等,另外還涉及一些方案的具體設計,以下是我主要負責幾個項目:

          對于未來技術部工作的一些建議:

          1、技術水平的提高

          技術部是服務于市場部的一個職能部門,平時主要工作是配合市場部完成方案設計、為客戶作技術答疑和方案演示;為工程部作設備調試技術支持;為最終用戶做人員的培訓等,以上各項工作都對技術咳嗽鋇奶岢鲅細竦囊求,所以提高自身的技術水平和管理水平是以后技術部人員一個要努力的方向,針對目前現狀,我認為公司應當考慮讓技術部人員參加各種培訓及展會,這是件一舉三得的事情,一、可使技術部的水平有所提高,二、人員的培訓證書是公司的財富,可以提高公司形象和競爭力。三、擴展視野,便于發覺更好的合作伙?產品供應商)。

          2、技術部人員配備

          目前,技術部有人,主要負責具體的方案設計,負責文檔管理和圖紙設計,由于市場的不確定性,有時幾個項目的時間間隔太短造成技術部工作嚴重吃緊,由于上述原因,現時技術部人員的編制較難適應市場變化的需要,我建議公司領導結合實際情況,能否考慮增加2名的有現場工作經驗的技術人員,另外必須至少精通一個子系統,以適應未來技術部發展的需要。

          3、關于建立客戶演示模板

          對于工程商而言,制作各系統的演示模板是非常有必要的,它可以使客戶更直觀地了解我們公司各種系統解決方案,力爭在技術上和實物上使客戶達到某種程度上的認知,以更好地輔助市場部工作。

          以上是本人在工作中的一些情況,以及針對現時技術部的工作改善提出的建議。如有不合適的地方,敬請公司領導加以批評指導為盼。期望公司領導能考慮我的實際情況,給予轉正,使我以一種全新的姿態來迎接以后的工作。

          在此我提出轉正申請,希望自己能夠成為公司正式員工的一員,懇請領導予以批準。

        此致

        敬禮!

        申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇8

          尊敬的領導:

          我叫**,于*年*月*日進入公司,根據公司的需要,目前擔任xx一職,負責xx工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

          我自*年*月工作以來,一直從事xx工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:

          在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

          如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的.磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。

          在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

          總之,在一年的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重 要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

          申請人:X X X

          轉正申請書 篇9

        尊敬的領導:

          您好!

          我于xxxx年xx月xx日進入公司,根據公司的需要,目前擔任xxxx —職,負本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正在電大就讀?,以期將來能學以致用,

          同公司共同發展、進步。

          兩個多月來,我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

          一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從

          二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

          三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

          四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。

          在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的.進步。

          根據公司規章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

         申請人:xxx

          xxxx年xx月xx日

          轉正申請書 篇10

          尊敬的公司領導:

          我于20xx年1月27日入職,根據公司的需要,目前擔任xx客服一職,負責跟進歐美客戶的單子。三個多月以來,我在公司領導和同事們的幫助下對自己本職工作的內容和范圍有了較好的了解和掌握,現將工作情況簡要總結如下:

          1.可以較為熟練地操作sap和erp系統,并保證數據錄入的準確性和及時性;

          2.對公司的產品有了一定程度的了解,并能根據單子的緊急程度及時跟進單子的進展情況;

          3.可以及時的向銷售人員反映問題訂單和已完成訂單,保證準確、及時發貨;

          4.定期催收貨款,保證貨款回收。

         。.能及時的發現問題和提出解決問題的建議,并在周報中向領導反映。

          當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給予指正,這也促進了我工作的成熟性。綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

          1.工作經驗有限,對工作的預見性和創造性不夠,與公司的`要求還有一定的差距;

         。.對產品專業知識掌握的不夠深,需要加強學習;

         。.考慮問題有時不夠全面,需要向領導和同事學習。

          總之,在以后的工作中我會更加地嚴格要求自己,在作好自己本職工作的同時,不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成,為公司創造出更好的效益,自我價值得到體現。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

          轉正申請書 篇11

          轉正申請書 篇12

        尊敬的公司領導:

          我于20xx年7月23日我進入公司到現在已經近2年3個月,根據公司的需要,我目前擔制片車間生產主管一職,到今天在生產主管崗位三個多月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉正。以下是我試用期工作的一個簡短總結:

          1、機遇與挑戰并存,壓力與動力同在。

          通過這近一年的公司重組,深刻認識到公司的發展速度的不斷變化,我們的廠房和設備煥然一新,公司不斷的改善和變革給自己帶了發展的機遇,通過擔任車間組長到車間領班以及到現在的生產主管,自己深深體會到上級領導對我的重視,面對這樣不斷發展的機遇,當然與公司一同發展的生產一線的人員也發生著很大的變化,我們的員工年齡不斷的向低齡化發展。

          就像葛總得在第二期期刊中寫的,我們的隊伍在不斷的變化,新員工不斷的增加,老員工心態有波動,也有部分人員離開了這個隊伍等等,面對這樣的變化自己也是摸著石頭過河,自己怎樣才能把這件管理好,如何把這個車間管理更優秀,怎樣才能為公司創造出更多價值,感覺膽子好重。自己迫切的需要也不斷更新和學習先進管理知識,在努力提高自身的管理能力,在新的職位上更應該不以的努力。

          2、我們的公司迫切的需要更先進的科學管理。

          我們一線的管理真的很薄弱,我們的班組長大都是以老員工為主,但是今年在我們新領導帶領下進行了很大的變革,從以前的車間任命變為現在的組長競選,這樣為有助于選拔更好的一線管理者,與之公司也將新招聘的大專生不斷的向一線鋪展,在很大程度上有助于改善基層管理者的文化水平。

          但是我們的基層管理水平還是有待進一步的提高,很多老的一線管理者在思想已經和麻木了,無論新的知識還是管理方法都是很被動的去接受,在學習后很少應用于我們的車間管理,我們迫切的需要這些人動起來,把公司的發展系在心上。

          3、飽滿的熱情和負責的態度是工作不斷完善的基石。

          記得上次年會時,給我的`上級領導許下的承諾是,今年的直通率目標保證順利完成,但是在這半年的工作中有些事情影響了自己,車間的一些工作沒做好,對工作的熱情也大大不如以前,但在領導和自己溝通后,深刻認識到問題的所在,對于上半年影響的成績自己努力爭取在下半年補上。

          4、我們在管理還存在很多的問題。

          當然自己現在管理的車間還存在這樣和那樣的問題,還有一些問題自己也沒有發現,那么就需要不斷的在這方面努力,爭取把這個隊伍帶的更好。

          5、轉正后工作計劃:重點放在培養車間生產管理隊伍完成本職工作。

          申請人:

          日期:

          轉正申請書 篇13

        尊敬的領導:

          我叫xxx,于20xx年07月15日進入公司,根據公司的需要,目前擔任文化管理一職,負責公司文化管理工作。3個月試用期已滿,現申請轉為公司正式員工。本人在工作中認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好的團隊協作能力,能出色完成領導交付的各項工作,F將工作情況簡要總結如下:

          第一,協助完成三個月的基礎運營工作,包括xx的衛生抽查、xx用品按時清點、停車劵的發放以及物業的協調溝通等工作;

          第二,整理集團、公司近幾年的文件材料;

          第三,xxxx;

          第四,xxxxx。

          經過三個月的學習,我已逐步適應了新的工作環境,獲得了公司領導和同事的認同,熟悉了基本的工作要求。隨著工作的深入,我對公司也有了更為深刻的了解。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事。在工作中,要不斷地學習與積累,不斷地提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好地完成。我相信在今后的工作中一定會更加出色,成為優秀的山東出版集團中的一份子,不辜負領導對我的期望。

          總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的'公司和領導是員工前進的動力。感謝公司給了我這樣一個展示自己的平臺,感謝公司領導和同事對我入職以來的悉心的引導和幫助,感謝對工作中不足給予提醒和指正。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

        此致

        敬禮!

        尊敬的各位公司領導:

          自入公司,至此已一月有余。初,;袒滩话;蓋因所接職位交接時間頗短,所在部門變數頗大;但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,一周左右工作流程已基本熟悉。

          今基于以下幾條原因,申請轉正:

          1、因現任工作與以前工作性質相同,所以能較快熟悉勝任本職工作,并已獲得本部門領導同事認同,希望早日得到公司認同,以便更積極深入開展工作。

          2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

          3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決后顧之憂,全力投入工作。

          特提請考慮,望支持為謝!

          簽名:xxx

          日期:年月日

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