2022新員工轉正申請書13篇
在現在的社會生活中用到申請書的地方很多，正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。相信大家又在為寫申請書犯愁了吧！下面是小編為大家整理的2022新員工轉正申請書，歡迎大家分享。
2022新員工轉正申請書 篇1
尊敬的領導：
您好！
我是于20xx年x月加入xx銀行的一名柜員新人，我叫xxx。在至今為止的工作期間里，我認真完成了銀行的培訓與考核，并在一線柜員的崗位中刻苦工作，努力提高自身的業務水準，至今已經有x個月的時間。按照銀行規定，我的試用期時間已經到期，為此我申請正式轉入xx銀行，成為一名真正的x行員工。
回顧過去x月來的情況，我感到自己的經歷和成長是錯綜復雜的。也正是因為加入了xx銀行這個大家庭，我才能感受到到作為一名銀行人有這么多需要掌握的本領，這么多需要努力做好的事情。也多虧了有領導和同事們對我的支持和幫助，我才能在這段時間里掌握好自己的崗位，并用自己的工作為xx銀行貢獻出一份熱情的力量。以下是我對自己工作表現的一些總結：
一、思想紀律方面
在工作中，我重視責任，并深刻了解了自己作為一名柜員的工作義務。在工作中我端正思想、遵守紀律規定，能夠按照的領導的'要求做每一件事情，不遲到、不早退，嚴格履行作為一名xx員工的職責。但同時，我也不忘自己作為一名柜員的服務意識，時時能為客戶思考，為客戶考慮。盡可能的提供自己的微笑和服務，在不違反規定的前提下，全心全意地做好工作，讓客戶滿意，讓領導放心。
此外，通過這段工作我也學習了許多關于xx銀行的企業文化，并在的團結的團隊中增長了許多認識，提高了自己的形象和意識，這讓我在工作中更加積極地向身邊的同事們靠齊，學習了更多的方法。
二、工作服務方面
在這幾個月的工作上，我的工作能力漸漸變得成熟，不再像一開始一樣死板生硬，而是越來越重視客戶的體驗，能積極做到換位思考，體諒客戶所需，積極為客戶做好服務。作為柜員，我們經常會遇到一些年齡大的客戶。為此，我在工作中也學會了更加耐心的傾聽和服務，一點點的去指點他們，并提高了自己對一些方言的理解，加強了自己的業務本領。
總結這幾個月來的工作，我感到自己收益良多，并且希望能在xx的崗位上繼續努力發展下去，成為一名真正出色的銀行人。為此，還望領導能考慮我的申請，根據我的表現，給我一個正式加入到xx銀行的機會。我會在今后的工作中更加努力，積極提高自我能力，為團隊貢獻更多的力量！請您批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
2022新員工轉正申請書 篇2
尊敬的領導：
我于20xx年X月X日成為公司的試用員工，作為一個應屆畢業生，初來公司，以前很擔心不知該怎樣與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的`工作中，我一向嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，期望能夠為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思考得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫忙，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三個月有余。初，�；袒滩话�;蓋因初入社會，壓力較大。但正惟此，一來有足夠空間激發自身潛力，二來上下和睦，了無成見;經領導傾力扶持，現已對工作有了必須程度的了解。今基于以下幾條原因，申請轉正，望領導批準：
1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫忙，現對工作有較強的處理潛力。期望能早日得到大家的認同。
2、目前本人各方面潛力尚需提升之處還很多，為發展自身潛力，也為了更好提高工作潛力，需制定個人發展的近期及長遠目標，而在工作位置不安定的前提下，此事無從著手。
3、因來自外地，生活各方面開支較他人更高，而目前剛入公司，薪酬轉正前有折扣，支撐困難，期望懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一齊展望完美的未來!
申請人：
20xx年X月X日
2022新員工轉正申請書 篇3
尊敬的領導：
您好！首先非常感謝xxxxx公司給我這次工作機會，對此，我感到無比的榮幸和激動。我一定會珍惜這來之不易的機會，在今后的工作中，好好表現自己，全身心地投入到工作中去，為xxxxx的發展，貢獻自己全部的力量。我于20xx年6月24日成為xxxxx的試用員工，到現在3個月試用期將滿，根據公司的相關規定，現申請轉為公司正式員工。
在這三個月中，xxxxx大讓我感受到了學習、開放、和諧、創新及寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，要特地感謝部門的領導和同時對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我本人性格開朗工作認真，善于與他人溝通，注重團隊的合作協調，責任感強。我會把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人，成功地完成各項工作。今后，我會更積極學習新的知識，新技能，注重自身發展和進步，努力提高自己的綜合素質，努力成為公司所需要的合格人才。
到公司工作與發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的`身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己，實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本質工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：
20xx年10月25日
2022新員工轉正申請書 篇4
尊敬的領導：
您好!
我是x部門的x，于x年x月x日成為公司的試用員工，到今天已經有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，表現突出，完全能夠勝任工作，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。
在這段時間里，我主要的工作是x，通過鍛煉，我熟悉了x的整個操作流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。x方面不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
當然，初入x(部門)，難免出現一些小差小錯需要領導指正，但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝公司的領導和同事對我的'入職指引和幫助，感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業文化，使我在較短的時間內適應了這里的工作環境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月，我現在已經能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足的地方，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己的能力。
我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多�？吹焦镜难杆侔l展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人
20xx年x月x日
2022新員工轉正申請書 篇5
尊敬的領導：
我于10月12號成為公司的試用員工，至今已近3個月，根據公司規章制度，現申請轉為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而完美的回憶。使我能夠這么快的熟悉這一切，首先離不開領導對我的栽培和指導;同時也離不開同事對我無私的關懷和幫忙。從內心而言，我在那里感覺到公司的融洽工作氛圍，團結向上的企業文化。在崗實習期間，在領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環璄，也熟悉了公司的整個操作流程。也為我有機會成為xx的一份子而驚喜萬分。
在本部門的工作中，我一向嚴格要求自己，認真及時做好領導和客戶布置的每一項任務，同時嚴格要求下屬做好本職工作;利用自己在別的`公司好的管理方法應用到工作中去，培訓下屬能及時反映問題及處理問題的潛力。經過近三個月，我現也能夠獨立處理本職工作，能對車間問題進行簡單分析處理，并與iqc工程師一齊處理相關來料品質問題，與生產主管溝通協調相關品質問題的處理方法，糾正產線相關作業不當(人，機，料，法，環)造成的品質問題，把制程中存在的問題降低到最小。我在工作過程中充分做到認真，負責，主動的了解生產現場狀況。
和組長及巡檢的溝通，使我了解了她們內心的真實想法和對工作和認識及看法;經過一段時間的觀察讓我清楚了車間生產管理的不足。透過全面的了解，我認為員工整體品質意識不強，巡檢工作力度不夠，主要原因我認為在于細節不夠完善。
集中體此刻以下幾個方面：
1.產線制程返工較多。原因為產線員工的操作方法未按作業指導書作業，工裝夾具沒有定期保養所致。2.巡檢對5s及儀器設備點檢督導力度不夠完善，5s造成生產現場物料混用，儀器設備未點檢造成品質有所降低。在領導和同事們的細心關懷和指導下，透過自身的不懈努力，各方面均取得了必須的進步，現將我的工作狀況作如下匯報。
工作規劃：
1.及時有效處理客戶反饋信息，整理客戶不良統計資料，并進行處理，反饋至相關人員進行根源上的改善，杜絕不良的重復發生和流出，以減少客訴，提升的滿意度。
2.完善客訴客退品質處理流程，建立客戶技術資料檔案;加強與市場部門的溝通，及時了解客戶需求并保證客戶需求的滿足;及時完成公司的成品出貨檢驗工作，質量信息的整改與匯報以及質量例會的核實與跟蹤，并能及高效的完成上司下達的臨時任務。
3.提高巡檢員的檢驗水平，實現巡檢員至少會兩個或多個崗位。提高全員的品質意識，有針對性的對員工進行品質意識教導。讓巡檢明確每一天的工作重點，計劃，努力的方向。
4.與生產一齊分析影響質量的關鍵因素，制定相關的改善措施。進本公司以來，看到公司迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一齊成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己實現理想的機會，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為公司創造價值，同公司一齊發展與進步!
xxx
20xx年x月x日
2022新員工轉正申請書 篇6
尊敬的領導您好！
我叫小花，于20xx年2月18日進入公司，根據公司的需要，目前在賬管課的金融室工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情。性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力。責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作。積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
賬管課是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門，每天工作都是一環扣一環，每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量，在這樣的一個部門里，我學習了很多，領悟了很多：
首先，我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過，領導什么都不會什么都不懂的很多，可這里不是，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。
其次，是工作時各個部門的銜接非常到位。我們在水木店實習的時候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們，主動給我們打印需要的材料，幫助我們復印課業，真的體現了物美是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的`新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為物美的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。物美公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以物美為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
申請人：
2022新員工轉正申請書 篇7
尊敬的領導：
您好!
感謝您能給我這樣一個珍貴的轉正機會!至今為止，是我來到xx公司第x個月的時間了。雖說比一般的試用期時間要短一些，但在自身的崗位工作上，我自始至終都保持著百分之一百二十的動力和熱情，努力將自己的工作做快、做好!能得到領導的認可我真的很高興，但同樣，我也忘不了這份成績正式因為有您的傾力教導，以及公司其他同事們對我的鼓勵和幫助，我才有機會做到!我真的很謝謝大家!
作為一名公司的新人，現在的我雖然暫時還算不上一名正式的員工，但在踏入公司的那一天開始，我就能感受到自己已經被團隊的熱情所包裹了!還記得自己剛進來的那天，開始大家在工作中專心致志的模樣，那副為手中工作盡職盡責的專注力，深深的震撼了剛剛加入的我!漸漸的，身處于這樣的環境中，更是在領導您的教導和管理下，我也努力的向著前輩們靠齊，努力的做到在工作期間，一心一意的將自己的工作做好，順利的融入到了團隊的氛圍中!
回顧這段時間的工作，作為一名新人，我的工作是由易到難不斷提升的，面對自己的新崗位，新職責，我沒有因為通過了面試而放松，反而積極的要求自己，以領導的教導為方法，以優秀的同事為目標，積極在工作中做好自己的每一份工作。
除了工作中，這些天來為了能更好的融入工作，我也積極的補充了自己的許多知識。每天下班后，我深刻反思了每天工作的問題，并認識到自己在工作中還有許多的不足!為能改進自己，每天回家后，我會通過網絡或與領導同事的交流來解決工作中的疑惑，并花費一些時間來總結自己，且對第二天的`工作做好準備。在這樣的積極準備下，如今我也算是基本掌握了xx工作的基礎要求。
如今，作為一名即將轉正的試用期員工，我知道自己這樣還有許多不足的地方，不僅僅是工作上，對于工作的心態，以及和團隊之間的協作等等，我還有許多需要學習的地方，以及自身的工作能力也需要繼續去提高，爭取為公司發揮更多力量。
在此，我申請轉正為正式員工。如成為了xx公司的正式員工，我定會更加努力，帶上自己更大的熱情，在xx公司中做一顆“螺絲釘”，堅定的在自己的工作中，堅實的發揮自己的力量!望領導批準!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年x月x日
2022新員工轉正申請書 篇8
尊敬的領導：
您好！
我是x部門的員工xx，我于20--年x月x日加入，根據的需要，目前擔任xx一職，主要負責xx工作。本人做事具有較強的責任心和進取心，對人熱情，熱愛現從事的人事工作。從我參加工作到現在，已有將近七個年頭，因此，在之前的工作中，鍛煉了我不懼怕困難與團隊合作的精神。但來到xx，這里的工作與環境又是一個新的開始，在領導的嚴格要求下，我的工作得到了提升，在同事的幫助下，我的工作得以順利開展�，F將這段時間的工作情況簡要總結如下：
1、初到時，本人只是從簡介以及同事們的口述中了解，對的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對也有了更為深刻的了解。從一開始對工作的沒有壓力，到逐漸的感到肩上的責任性，在這其中，我不斷的學習與請教，就好比一輛新車，在與的不斷的進行磨合。到目前為止，這項工作我基本上可以掌握，但是我知道還有許多地方需要改善，還可以做得更好，我相信，我也有那個信心，隨意時間的.推移，我會從這份工作中得到成長，同時我也會把這份工作做得更加完善。
2、在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。跟本部門的同事相處中也非常融洽，有什么問題大家也都能夠齊心協心，相互協助，因此，來到這里，讓我有種賓至如歸的感覺，我相信，在一個團結協作的團隊，一定會是個強大的團隊，因此，我為自己能加入這個團隊感到榮幸與驕傲。
3、在的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，任何事情溝通都是第一位的。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的xx中的一份子，不辜負領導對我的期望。
謝謝領導給了我這樣一個發揮的舞臺，我也會珍惜這次機會，為我部門的工作全身心投入，為的發展盡我的綿薄之力。在此我提出轉正申請，希望自己能夠成為正式員工的一員，懇請領導予以批準。
此致！
申請人：xx
20--年x月x日
2022新員工轉正申請書 篇9
尊敬的銷售部領導：
我叫XXX，于XX年10月27日進入公司進行培訓。根據公司的需要，負責XXX辦事處銷售工作。本人工作認真，且具有較強的責任心和進取心，樂于與他人溝通，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。在XXX辦主管XXX的指導下，我在相對較短的.時間內熟悉了有關市場的基本情況，馬上進入工作。在本部門的工作中，我勤奮工作。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，主管能夠及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
在這四個月的工作中，我深深體會到與客戶交流溝通是有趣味性的。我在不斷努力工作的同時也不斷的去發掘客戶的潛在需求。我更加有信心將XXX市場做大做好。希望公司領導能夠給予我最大的支持。
我想特別感謝我父母給予我生命;感謝當初面試我的楊總和王經理，能錄用我;感謝我的主管XXX與同事XXX，能夠在工作中給我很好的建議，及時糾正我工作上的錯誤，不斷的在工作上給我幫助。
我在此提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
申請人：XXX
XXX年XXX月XXX日
2022新員工轉正申請書 篇10
尊敬的領導：
你好，我叫xxx，目前在任職xxxx實習導購。一個月的試用期轉眼就過去了，在這短短的一個月中，我慢慢的適應了新的工作，融入到了xxxx這個大家庭。讓我感受到了公司寬松 融洽的工作氛圍。這雖然不是我的第一份工作，但我還是全身心的投入其中。
與之前的工作相比，雖然都是銷售，但是因為銷售的商品和面對的客戶不同。所以在這里的工作，我一直嚴格要求自己，認認真真的向領導和同事學習。從服裝的面料 款式 價格，每一個細節都不可忽視。一開始，向顧客推薦服裝時總是扭扭捏捏，不能準確的給顧客介紹所需要的商品。經過幾天的努力，很快對公司的服裝有了初步的了解，對顧客的需求也有了大概的定位。在剩下幾個星期的實踐中，我學到更多的是誠信經營和換位思考，作為導購要認真的和顧客交流，從顧客的角度看待商品。
一個月的時間下來，自己努力了，也進步了很多，接觸了更加豐富的事物�，F在的工作慢慢地變得順其自然了，但是感覺自己還存在一些缺點和不足，總結了一下主要有以下幾個方面：
1.對公司商品的'了解還不夠透徹，有時想法和現實有點不協調。
2.雖然在全力以赴的工作，感覺還是離目標任務很遠3.個人管理店鋪時，還是有點力不從心，面對顧客有些手忙腳亂。我認為作為一名服裝店導購，我們不僅是要將服裝展示給顧客，而且還要向顧客推薦服裝推薦的同時要注意這幾項1.對公司的商品要有信心，這也是公司所強調的，只有這樣才能增加顧客對我們的信賴 2.在顧客挑選衣服時，要根據顧客的實際條件推薦適合的，這樣才能增加回頭率。 3.每款服裝都有不同的特點 以及適合的人群，在對顧客推薦時一定要 詳細 透徹 的說明。
4.向顧客推薦服裝時，要細心的觀察顧客的舉動和反應，投其所好。
5.認真聽取顧客的意見，遇到問題及時向上級領導匯報。
與xxxxx接觸短短的一個月，我感覺嘻嘻哈哈的未來是一片輝煌，她所面向的消費群體是越來越多時尚的年輕人。所以我決定 憑借自己的努力在嘻嘻哈哈堅持做下去�，F在的我是個有家庭的人了，作為一名母親，我更能理解我所肩負的責任，不只是對家庭 對孩子要負責，更要對自己的公司 工作負責。未來這兩年的工作計劃是 繼續跟xxx這個團隊，努力工作。
我深深的體會到有一個和諧 共進的團隊是非常重要的，有個積極 向上的公司和領導 是員工前進的動力。嘻嘻哈哈xxxx能給我這樣一個發展的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在試用期即將結束之際，我特向公司領導提出申請轉為正式員工。希望得到領導的批準，我將以更加飽滿的熱情投入到工作當中，以回報公司領導對我的信任。
申請人：xxx
xxx年xx月xx日
2022新員工轉正申請書 篇11
敬愛的領導：
你好！
我叫XXX，我自20xx年X月X日進入酒店工作，根據酒店的需要，目前擔任服務員一職，負責服務工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和酒店同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。我自20xx年3月工作以來，一直從事服務員工作，因此，我對酒店這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內熟悉了酒店以及有關工作的基本情況，馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下：服務員在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解酒店，對酒店的'認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對酒店也有了更為深刻的了解。酒店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的'新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。咱們酒店就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在酒店的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工。
此致
敬禮!
申請人：XX
申請日期：XX年XX月XX日
2022新員工轉正申請書 篇12
尊敬的xx領導：
您好！
我是x月x日入職的xx，入職以后在xx部門從事xx工作，作為一名剛剛從大學之中走出的懵懂學生，在這段試用期里工作上能夠做到兢兢業業，在與同事相處時也能夠做到和諧友好。而且我也在這段時間里感慨于我們公司之中那溫暖融洽的工作生活氛圍，想要積極地學習我們公司的文化，理解我們公司的理念，想要徹底的從試用期的新員工轉正為我們公司正式的一員，更好的融入我們公司這個大家庭之中。
再來到我們公司之前，我一直在想我能不能適應公司的工作，能不能盡快的從學生轉型為一名合格的工作者，這種擔心一直持續到我進入公司為止。但是在進入公司以后，我跟著部門的前輩們一起工作學習，仔細地觀察他們工作的動作，并且積極地上網進行相關的搜索，實在不懂的也積累起來一起向部門前輩們請教。這樣的行為不僅沒有太多的`打擾大家的工作，也讓我進步得飛快，受到了部門內大家的贊賞和好感。
在面對領導布置下來的工作時，如果時間充足的話我也會自己一點一點的思索，不斷地改進將工作做好，不是自己能力上確實不足無法獨自完成任務時就不會特意去請求各位同事的幫助，給自己養成一個多思索多學習的工作好習慣。
當然，我作為一個剛剛步入工作社會的小年輕，肯定是有很多事情出現問題的，但是我有盡力的去彌補，加上各位領導和同事的幫襯，雖然少不了一頓教訓，但是我仍然有著足夠的收獲，保證我以后也不會在犯下重復的錯誤。
現在，經過了這幾個月的努力適應和工作，我現在已經能夠較好的完成領導和部門下達的工作任務了，回想起幾個月前的我那惶惶不安的心情狀態實在是覺得有些好笑，現在經過磨練的我已經與幾個月前的我有大不同了。當然這并不是說我就沒有進步空間了，只是作為試用期員工在工作上難免不比正式員工放心，有一些我覺得很有挑戰性的工作和任務我也想要嘗試一下，再者因為初入社會，在生活上也有著許許多多的掣肘和不便，花費也比較高，如果能夠轉正提高一些待遇的話想必能夠讓我將更多的精力和注意力從生活轉到工作上來。
因此還希望公司的領導能夠給我進一步提升和鍛煉的機會，讓我成為我們公司的一名正式員工，我將會以飽滿而又充沛的精力完成心得挑戰和任務，與公司實現集體與個人之間的共同進步，共同發展的目標。
此致
敬禮！
申請人：xx
x年x月x日
2022新員工轉正申請書 篇13
從XX年07月進入公司工作，到今天己經有5個多月了，根據公司的規章制度，和我個人的能力�，F申請轉為公司正式員工。
5個月里，在本部門的工作中，憑借多年學習的專業知識，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時積極配合公司其它部門同事處理相關工作上的問題。
在本部門的工作中，我一直堅持積極主動，專業和非專業上不懂的問題虛心向領導和同事學習請教，不斷提高充實自己，在為公司做出貢獻的同時，也使我自己獲益匪淺。當然，在我成長的.道路上也有一些曲折，但這些經歷也讓我不斷成熟，處理復雜問題的能力得到明顯提高。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這5個月，我現在已經能夠獨立處理分派給我的業務，(填寫工作內容)，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
下面簡要介紹一下我5個月的工作內容與工作成果
1.根據公司人力資源規劃，協助人事經理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據需要進行及時調整、修改；
2.定期或不定期的進行人力資源內外部招聘工作，保證人力資源的有效供給；
3.運用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發布招聘信息；
4.根據公司人力資源規劃的定編定崗狀況，進行工作分析，編制并及時更新職位說明書。
5.執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
6.收集相關的勞動用工等人事政策及法規；
7.執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
8.負責新員工入職工作，辦理相關入職手續。
9.協助年會籌備工作
10.對******制度進行了整體優化，并完善細節；并提出具體的執行方案，效果明顯這是我的第二份工作，我相信，只要付出，就會有收獲!這5個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，以及物價在不斷增長的同時，我希望我的薪金能優適度上調。
通過一段時間對公司的整體了解，及人力資源部未來的發展方向和工作按排，我希望我能以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來，相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為我公司貢獻自己的力量!
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