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      1. 保安班長轉(zhuǎn)正申請書

        時間:2022-12-10 16:00:55 轉(zhuǎn)正申請書 我要投稿

        保安班長轉(zhuǎn)正申請書集合5篇

          在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,申請書應(yīng)用范圍廣泛,我們可以將自己的愿望和請求寫進(jìn)申請書里。但是你知道怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家整理的保安班長轉(zhuǎn)正申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        保安班長轉(zhuǎn)正申請書集合5篇

        保安班長轉(zhuǎn)正申請書1

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我于xx年6月13日成為公司安保部的保安員,已經(jīng)近3個多月了。在這段時間里本人能夠完全勝任安保工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

          初來公司時曾經(jīng)很擔(dān)心自己不知道如何做好工作,但公司融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的文化以及同事的熱心幫助,讓我很快的適應(yīng)了這份工作。在這段時間里主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉我熟悉了公司報案的整個x作流程,在工作中我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真、及時的做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項規(guī)章制度,不懂的問題虛心向同事請教,通過學(xué)習(xí)不斷提高和充實自己,盡早的獨當(dāng)一面,為公司的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

          自己在工作時難免出現(xiàn)錯誤,需要領(lǐng)導(dǎo)的批評和指正,

          但經(jīng)歷的這些事情讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更全面,在以后的工作中本人要杜絕失誤的發(fā)生。我還要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的批評和指正。

          本人經(jīng)過這2個多月的磨練已經(jīng)能夠x工作,當(dāng)然還有很多不足之處,在解決問題方面的經(jīng)驗有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,還需要不斷的學(xué)習(xí)以提高自己的業(yè)務(wù)能力。這段時間以來我學(xué)到了很多,感悟了很多,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助,讓我對公司有一種溫暖的家的感覺。我希望正式加入這個大家庭,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)人生的價值,與公司共同成長。

          在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己和體現(xiàn)價值的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來。

        此致

        敬禮

          申請人:xxxx

          20xx年x月x日

        保安班長轉(zhuǎn)正申請書2

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我叫,于X年XX月XX日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,在物業(yè)部保安擔(dān)任保安主管一職,負(fù)責(zé)外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場管理工作。本人在工作中積極主動學(xué)習(xí)公司相關(guān)的制度、規(guī)范、手冊。熟悉本崗位崗位職責(zé)。掌握園區(qū)保安崗位的分布。完善駐場保安管理。配合相關(guān)部門完成上級下達(dá)的各項工作任務(wù),F(xiàn)根據(jù)實際工作按照熟悉、調(diào)整、完善、運行四個階段做一下匯總:

          第一階段:熟悉階段

          首先、學(xué)習(xí)公司員工手冊、企業(yè)文化。

          其次、了解公司對保安主管崗位所期盼的標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求。

          第三、了解近階段保安隊的工作重點。

          第四、了解物業(yè)部保安工作流程。

          第五、了解二裝現(xiàn)場的管理及相關(guān)要求。

          第六、掌握物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理方案、手冊。

          第七、掌握園區(qū)現(xiàn)有保安崗位的分布。

          第八、掌握園區(qū)整體結(jié)構(gòu)及分布,對園區(qū)及周邊環(huán)境做了初步了解。

          第二階段:調(diào)整階段

          首先、根據(jù)現(xiàn)階段保安在值崗期間存在的問題,會同保安主任、保安隊長共同商榷解決方案。

          其次、對保安隊現(xiàn)有的保安員進(jìn)行了業(yè)務(wù)考評,根據(jù)考評結(jié)果同外判保安公司協(xié)調(diào)人員的調(diào)配,已達(dá)到我部對駐場保安員的值崗標(biāo)準(zhǔn)。

          第三、為了培養(yǎng)保安員的相互提示意識,制定報崗制度及要求,并跟進(jìn)保安隊的實際實施情況,根據(jù)實施的結(jié)果隨時進(jìn)行了相關(guān)的調(diào)整。

          第四、根據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀,對園區(qū)保安的巡更路線進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,并根據(jù)調(diào)整方案,跟進(jìn)落實情況,以便及時發(fā)現(xiàn)不足及時改進(jìn)。

          第五、對保安員佩戴對講通訊設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)及文明值崗標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)調(diào)整,并在工作中不斷完善。

          第三階段:完善階段

          首先、將保安隊的工作日志及培訓(xùn)學(xué)習(xí)進(jìn)行了更新調(diào)整,并確定了相關(guān)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。

          其次、根據(jù)原有保安隊的運行資料,完善《保安運行手冊》,并跟進(jìn)各崗保安員的落實情況,做到了問題隨時發(fā)現(xiàn)、隨時解決。

          第三、確定園區(qū)各崗的崗責(zé)權(quán)限、崗位分布、巡更路線等工作。

          第四階段:運行階段

          "運行階段"介于現(xiàn)階段保安隊的管理在基本模式化的條件下的實施狀況,根據(jù)實施結(jié)果,隨時對保安隊的管理實施更新,以便將保安隊的管理走在物業(yè)管理前列,達(dá)到"想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急"的服務(wù)意識。

          在四個階段的運行過程中,本人參與了部門針對重大節(jié)假日安全管理方案的制定、成,F(xiàn)場的管理、業(yè)戶的不滿投訴跟進(jìn)、二裝施工現(xiàn)場管理的調(diào)整、施工車輛出入園區(qū)流程的整改、宅間路非機動車輛(含電瓶車、摩托車)的騎行標(biāo)準(zhǔn)的制定及團隊意識的體現(xiàn)(北京雨雪天氣時的積雪清掃工作)等。

          在進(jìn)入部門的這段時間,由于本人一絲不茍認(rèn)真對待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式,深深打動了本部門的同事,從而獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我同樣也看到了自身的一些不足,在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,逐漸的趨于完善,為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎(chǔ)。從而讓我覺得"溝通"是老師,"自閉"是深淵的道理。

          隨著時間的不斷推進(jìn),使得我從一個對公司一知半解的狀況延續(xù)到對公司已有了深刻的了解。由于公司和諧、融洽的工作氛圍及團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我很快的進(jìn)入到了工作角色中。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合縮短,并且會很好的保護紅啊新車,讓他發(fā)揮最好的性能,咱們的公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要度過磨合期的新車,在公司領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結(jié)同時,搞好大家的之間的關(guān)系,在工作中要不斷學(xué)習(xí)與積累,不斷提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快更好的完成,我相信我一定會做好工作,成為這個優(yōu)秀團隊的一份字,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

        此致

        敬禮!

          申請人:

          20xx年x月x日

        保安班長轉(zhuǎn)正申請書3

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我于xxxx年6月13日成為xxx公司安保部的保安員,已經(jīng)近3個多月了。在這段時間里本人能夠完全勝任安保工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

          初來公司時曾經(jīng)很擔(dān)心自己不知道如何做好工作,但公司融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的文化以及同事的熱心幫助,讓我很快的適應(yīng)了這份工作。在這段時間里主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉我熟悉了公司報案的整個作流程,在工作中我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真、及時的做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項規(guī)章制度,不懂的問題虛心向同事請教,通過學(xué)習(xí)不斷提高和充實自己,盡早的獨當(dāng)一面,為公司的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

          自己在工作時難免出現(xiàn)錯誤,需要領(lǐng)導(dǎo)的批評和指正,

          但經(jīng)歷的這些事情讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更全面,在以后的工作中本人要杜絕失誤的'發(fā)生。我還要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的批評和指正。

          本人經(jīng)過這2個多月的磨練已經(jīng)能夠工作,當(dāng)然還有很多不足之處,在解決問題方面的經(jīng)驗有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,還需要不斷的學(xué)習(xí)以提高自己的業(yè)務(wù)能力。這段時間以來我學(xué)到了很多,感悟了很多,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助,讓我對公司有一種溫暖的.家的感覺。我希望正式加入這個大家庭,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)人生的價值,與公司共同成長。

          在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己和體現(xiàn)價值的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年x月x日

        保安班長轉(zhuǎn)正申請書4

        尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo):

          您好

          機會常常是一閃而逝!把握機會是每個人上進(jìn)的臺階。目前公司不斷發(fā)展壯大,根據(jù)部門的需要,現(xiàn)有保安隊長一

          職空缺,首先,我希望上級領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任,讓我有機會竟?fàn)幈0碴犻L這一職。人,只有通過競爭,才能知其是否為棟梁。我將珍惜這次機會,勇敢地接受挑戰(zhàn),向上級領(lǐng)導(dǎo)申請保安隊長職位。

          當(dāng)然,金無赤足,人無完人,我個人覺得自己的水平接近于x水平,領(lǐng)導(dǎo)能力有待于進(jìn)一步的提高,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠給機會讓我在保安隊長這一崗位鍛煉、學(xué)習(xí),彌補自己以前缺點,如果我能夠當(dāng)選,我將決心履行以下職責(zé)

          1、對公司安全負(fù)具體責(zé)任,帶領(lǐng)全隊人員執(zhí)行各個崗位職責(zé)。

          2、制定保安隊的月工作安排(包括學(xué)習(xí)、訓(xùn)練安排),做好全體保安人員的工作。

          3、處事公道、言行文明,對自己的缺點錯誤勇于改正,虛心接受工作建議和意見;帶領(lǐng)全員學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度及

          做好執(zhí)勤、防火、防盜等安全保衛(wèi)工作,制止突發(fā)事件發(fā)生。

          4、每月召開一次保安例會,每月對保安進(jìn)行一次評比。

          5、做好保安的崗位培訓(xùn)、x技能訓(xùn)練及考核工作。

          6、熟悉公司周圍的社會治安情況,即使提出保安工作的建議和要求,以保障員工安全,維護公司財產(chǎn)安全。

          7、廉潔秉公,堅守原則,是非分明,敢于同違法犯罪行為作斗爭。

          8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

          這次競聘保安隊長我將以平常心對待,如果不能當(dāng)選,

          說明我離保安隊長崗位的要求還有一定的距離,我將以此為新的起點,居上而不傲,處下而不憂,繼續(xù)踏實工作,改進(jìn)自己缺點,通過學(xué)習(xí)、實踐、不斷提高自己的綜合能力,希望是自信的動力,自信是成功的源泉,我相信,通過今天的洗禮,明天我必定受益匪淺。

          特此申請

        此致

        敬禮

        申請人:xx

          20xx年x月x日

        保安班長轉(zhuǎn)正申請書5

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!我叫xxxx,于xxxx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,在物業(yè)部保安擔(dān)任保安主管一職,負(fù)責(zé)外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場管理工作。本人在工作中積極主動學(xué)習(xí)公司相關(guān)的制度、規(guī)范、手冊;熟悉本崗位崗位職責(zé);掌握園區(qū)保安崗位的分布;完善駐場保安管理;配合相關(guān)部門完成上級下達(dá)的各項工作任務(wù),F(xiàn)根據(jù)實際工作按照熟悉、調(diào)整、完善、運行四個階段做一下匯總:

          第一階段:熟悉階段

          首先、學(xué)習(xí)公司員工手冊、企業(yè)文化;

          其次、了解公司對保安主管崗位所期盼的標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求;

          第三、了解近階段保安隊的工作重點;

          第四、了解物業(yè)部保安工作流程;

          第五、了解二裝現(xiàn)場的管理及相關(guān)要求;

          第六、掌握物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理方案、手冊;

          第七、掌握園區(qū)現(xiàn)有保安崗位的分布;

          第八、掌握園區(qū)整體結(jié)構(gòu)及分布,對園區(qū)及周邊環(huán)境做了初步了解;

          第二階段:調(diào)整階段

          首先、根據(jù)現(xiàn)階段保安在值崗期間存在的問題,會同保安主任、保安隊長共同商榷解決方案。

          其次、對保安隊現(xiàn)有的保安員進(jìn)行了業(yè)務(wù)考評,根據(jù)考評結(jié)果同外判保安公司協(xié)調(diào)人員的調(diào)配,已達(dá)到我部對駐場保安員的值崗標(biāo)準(zhǔn)。

          第三、為了培養(yǎng)保安員的相互提示意識,制定報崗制度及要求,并跟進(jìn)保安隊的實際實施情況,根據(jù)實施的結(jié)果隨時進(jìn)行了相關(guān)的調(diào)整。

          第四、根據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀,對園區(qū)保安的巡更路線進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,并根據(jù)調(diào)整方案,跟進(jìn)落實情況,以便及時發(fā)現(xiàn)不足及時改進(jìn)。

          第五、對保安員佩戴對講通訊設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)及文明值崗標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)調(diào)整,并在工作中不斷完善。

          第三階段:完善階段

          首先、將保安隊的工作日志及培訓(xùn)學(xué)習(xí)進(jìn)行了更新調(diào)整,并確定了相關(guān)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。

          其次、根據(jù)原有保安隊的運行資料,完善<保安運行手冊>,并跟進(jìn)各崗保安員的落實情況,做到了問題隨時發(fā)現(xiàn)、隨時解決。

          第三、確定園區(qū)各崗的崗責(zé)權(quán)限、崗位分布、巡更路線等工作。

          第四階段:運行階段

          運行階段介于現(xiàn)階段保安隊的管理在基本模式化的條件下的實施狀況,根據(jù)實施結(jié)果,隨時對保安隊的管理實施更新,以便將保安隊的管理走在物業(yè)管理前列,達(dá)到想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急的服務(wù)意識。

          在四個階段的運行過程中,本人參與了部門針對重大

          節(jié)假日安全管理方案的制定、成保現(xiàn)場的管理、業(yè)戶的不滿投訴跟進(jìn)、二裝施工現(xiàn)場管理的調(diào)整、施工車輛出入園區(qū)流程的整改、宅間路非機動車輛(含電瓶車、摩托車)的騎行標(biāo)準(zhǔn)的制定及團隊意識的體現(xiàn)(x雨雪天氣時的積雪清掃工作)等。

          在進(jìn)入部門的這段時間,由于本人一絲不茍認(rèn)真對待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式,深深打動了本部門的同事,從而獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我同樣也看到了自身的一些不足,在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,逐漸的趨于完善,為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎(chǔ)。從而讓我覺得溝通是老師,自閉是深淵的道理。

          隨著時間的不斷推進(jìn),使得我從一個對公司一知半解的狀況延續(xù)到對公司已有了深刻的了解。由于公司x、融洽的工作氛圍及團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我很快的進(jìn)入到了工作角x中。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合縮短,并且會很好的保護紅啊新車,讓他發(fā)揮最好的x能,咱們的公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要度過磨合期的新車,在公司領(lǐng)導(dǎo)下,我會更

          加嚴(yán)格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結(jié)同時,搞好大家的之間的關(guān)系,在工作中要不斷學(xué)習(xí)與積累,不斷提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快更好的完成,我相信我一定會做好工作,成為這個優(yōu)秀團隊的一份字,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

        此致

        敬禮

          申請人:xxxx

          20xx年x月x日

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