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天然氣加氣員轉正的申請書范文(通用5篇)
現今社會公眾的意識不斷增強,用到申請書的地方很多,轉正申請書是承載我們轉正愿望和請求的專用書信。那么大家知道正規的轉正申請書怎么寫嗎?下面是小編精心整理的天然氣加氣員轉正的申請書范文(通用5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
天然氣加氣員轉正的申請書1
尊敬的領導:
您好!
我于20xx年8月6日成為公司的試用員工,作為應屆畢業生,鑒于我們實踐經驗等方面的不足,試用期初定為六個月。后來公司為更好地調動新員工的勞動積極性。更改了有關新員工轉正的各項規定。其極大地鼓舞了我對工作的熱情。在過去的兩個月里,我虛心向學。努力掌握各項專業技能。在認真閱讀各轉正要求下。及師傅和部長助理的鼓勵下,現提出轉正申請考核。
愿接受在之后的一個月里各相關部門領導對我進行的全面考核。
作為一個剛到公司的新員工,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。
回想兩個月前我還只算是一個紙上談兵的門外漢。在綜合部的派分下我成了機油泵部的'一份子,初進車間,看到里面先進且規模的設備和整齊流暢的生產線,我由衷的高興。我更下定決心學好掌握各項專業技能,實現自己的人生理想,但后來知道我們機油泵部是整個公司最差的部門。我的同學有的是水泵部的,而他們是最好的。在飯后茶余聽見他們有意無心的嘲諷,雖然是玩笑,但這也是事實。作為機油泵部的一份子,心里難免一絲絲的不是滋味,但是我是一個不安于現狀的人。生于憂患,死于安樂。年輕的我們更需要磨練,更需要挫折,暫時的窘境只會讓以后的我更加的有韌性。我會認真做好自己的本職,我相信自己,相信機油泵部,相信凱創。
在這兩個月工作實習中,我一直嚴格要求自己,從拙手拙腳到開始自己嘗試調試機床,不懂的問題虛心向師傅學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,我還很多不懂和需要學習的地方,初入職場,也難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和我的師傅對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
此致
敬禮!
申請人:XX
20xx年x月x日
天然氣加氣員轉正的申請書2
尊敬的領導:
您好!
我于20XX年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:
1、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的`融入到了我們的這個團隊中。
2、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。
3、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在x月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給xx。
總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。
此致
敬禮!
申請人:XX
xx年xx月xx日
天然氣加氣員轉正的申請書3
尊敬的領導:
您好!
我于20XX年XX月XX日進入公司,根據公司的需要,目前擔任XXX一職,負責總經辦內勤管理工作,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。
三個多月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
1、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從。
2、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己。
3、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。
4、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。
根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總:希望能根據我的`工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情況,從20XX年XX月起,轉正工資調整為XXXX元/月。
來到這里工作,我的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:XXX
20XX年XX月XX日
天然氣加氣員轉正的申請書4
尊敬的公司領導:
我是xx部門的xx,于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到這天已經有三個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。
在這段時間里,我主要的工作是xx,透過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一向嚴格要求自我,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂。xxxx方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自我,期望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入xx(部門),難免出現一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫忙,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了那里的.工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月,我此刻已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作潛力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自我的潛力。
我很喜歡這份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現自我的奮斗目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。
在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛煉自我、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!
此致
敬禮
申請人:xx
20XX年x月x日
天然氣加氣員轉正的申請書5
尊敬的領導:
我叫xx。11年10月份來到中油首汽。起初在中油首汽二號站擔任加油員工作,在日常工作中我認真執行公司的各項規章制度,并積極學習油站安全知識,學習油站各項工作的流程與管理。通過不斷的努力,在今年4月份的值班經理競聘中我成功競聘為值班經理,很榮幸能在本站擔任實習值班經理的工作。首先,我感謝領導給我這樣一次鍛煉自己的機會,更感謝領導對我的教育和培養,在站長和三員的帶領和幫助下,提高了我對油站的安全管理意識,掌握了本崗位的各項業務知識,懂得應該如何去應對解決工作中的一些事件及管理方式方法,也對值班經理這一職位的工作有了更深一步的認識。
通過這段時間的實習,我深深地感到值班經理這份責任重大,作為一名基層管理者的重要性,做一名合格的值班經理不是一件容易的事。在今后的工作中,我認真做到以下幾點:
一、安全
作為高危銷售的一個企業,巡檢是預防安全事件發生的重要環節之一,要做到人人懂安全、人人抓安全,做好安全巡檢工作,對此我對四班推出定人、定時,對站內外的巡檢工作,員工都能認真巡檢、做好檢查工作,首先對進出口的巡視,如發現可疑人、可疑物、可疑車輛,以便對此做好相應的防范工作,檢查生活電器是否正常運行或關閉,保證工作的安全運行。不斷加強員工的安全知識,定期組織安全知識競賽,工作中經常組織預案演練,將理論與實操結合在一起,
更大程度的加強每個人對突發事件的應對與應變能力,和對安全事故的排查解決能力,從而更好的做到安全第一,預防為主的目的。
二、服務
油站是本著服務至上的理念去盈利的,所以服務是最為之重要的,更是本著七個一樣的理念去服務于每一位顧客。
現場服務
由于夏季正值成品油銷售的旺季,車流量較大、車輛較為擁堵,因此,開展時段服務法。目的是為了更有效的開展日常的經營與管理工作。
加油高峰期:此段時間由于車流量較大,現場較為擁堵,著力做好車輛加油、車輛疏導情況。在有顧客需求時,可以在較短的時間內為顧客提供服務。安排引導員在進站口,為等候加油司機發放報紙,減緩司機的煩躁情緒和等候產生的不滿。
加油平峰期:在該段時間段內,正常開展各項增值服務——擦車、撣車,免費提供車胎充氣、免費提供牽引繩、汽車吹風機、提供交通事故處理單等。
除此以外,由于夏季氣溫較高,還將全天候的為顧客提供冰鎮酸梅湯。還有做好善后服務,隨時清理垃圾桶四周,保持時時清潔。
三、團隊建設
首先我們堅持工作的原則性,以高效率,高質量的標準來落實好公司及油站的各個規章制度,在現場以獎罰制度來激勵約束每一個人自主的將本職工作做好,當班期間時刻去關注每一位員工,使其沒有被忽視的感覺。對于新員工到站就應主抓嚴抓,嚴格按照公司及有站的各項規章制度去運行,這樣才能使其更快的融入班組融入集體,老員工更不能對其松懈從工作與生活中去發現挖掘其優點使其起到帶頭作用,培養核心員工,使其能夠充分發揮自身的價值。
日常生活中,多舉行一些集體活動,豐富業余生活,如聚會,聚餐,及舉行一些競技活動來挖掘大家的主動性與積極性使其得以放松,以全新的面貌去面對每一天。多去關心每一位員工,與其心與心的交流,像摯友一樣傾聽員工們的委曲和牢騷,用真情來釋放他們心中的壓力。在他們面前不帶任何面紗,用真情換忠誠的管理方法,用細膩的情感來感化每一位員工,使員工留戀加油站的'生活,這樣即增強員工安心留在油站工作的信心,從而避免了人員的大量流失,在生活中的困擾及時幫其解決,讓其感到被重視的感覺,家的溫馨。
四、業績
在工作中業績是最為之重要的一項工作,這更是凸顯出一個班組實力的方面,油品方面:將現場的增值服務加強做到時時有時時做,會派專門人員進行監督,將大家對十三部曲的靈活運用保障車輛的暢通避免車輛的堵塞。非油IC卡方面也是凸顯業績的一大項工作在工作中制定計劃任務隨時監督隨時詢問了解銷量情況并及時提高員工的積極性與現場氣氛,以確保計劃的實施任務的完成。對非油IC卡的銷售上舉行班組間的競賽活動以獎罰制度來調動大家的熱情與積極性從而鼓勵每一個人,以確保任務的完成。
作為一名基層的管理者,必須做好一名優秀的執行者,對于公司下發的文件和要求及時領會和學習,同時帶領其他人員學習,作為油站的一份子,站榮我榮,站恥我恥,在油站經營過程中,必須向全員灌輸此思想,對于員工出現的問題,立即進行糾正和解決,同時制定出相應的監管措施和管控制度,加大員工教育以免其他員工再犯類似錯誤。其次我作為一名基礎制度落實的監管人,應時刻關注員工思想動向和制度落實情況,及時跟蹤和監督制度落實的過程和結果,對于過程中出現的新問題,立即進行整改和完善相應的制度。使之更加匹配。其實,我認為一名管理者,一名服務于油站員工,衣食住行、工作等多方面的服務者,對于自己所管理的團隊,有義務,有責任,讓員工和諧共處。
通過這段時間的實習工作,我相信能勝任此行工作,希望領導給我這次轉正的機會。在以后的工作中我會繼續努力,端正態度,用較強的工作責任心和愛崗敬業精神投入到工作中去,努力做一名優秀的值班經理。
申請人:
日期:
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