關于員工轉正申請書3篇
在現(xiàn)在的社會生活中申請書應用范圍廣泛，申請書是我們提出請求時使用的一種文書。你還在為寫申請書而苦惱嗎？以下是小編精心整理的員工轉正申請書3篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工轉正申請書 篇1
本人×××，于20xx年7月12日進入公司，根據(jù)公司的需要，現(xiàn)擔任企劃部文員一職。通過在企劃部三個月的學習，對公司從陌生到了解。對部門的基本工作流程已經(jīng)掌握，根據(jù)公司的規(guī)章制度，實習期已滿，為了更好的做好本職工作，現(xiàn)申請轉正為正式員工。
作為一名學生，能在一畢業(yè)就能找到一份正式的工作，對我意義重大，一份正式的工作意味著從學生到職員的轉變，也意味著企業(yè)對我自身價值的肯定，也意味著走出校園后我對母校交出的第一份答卷。感謝公司對我的認可，也感謝公司給我的機會。因此，在這短短的三個月實習期中，我認真，細心地做好每一項工作，具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富有工作熱情，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽。積極學習新知識、技能，注重自身的發(fā)展和進步。通過在企劃部的工作讓我不斷的認識到本公司的方方面面，同時也讓我鮮明的體會到學生和職員的差異。
在企劃部的三個月來，我有幸被公司派到×××學習網(wǎng)站管理與維護的技能培訓，讓我受益良多。這不僅讓我豐富了自身的知識，擴充了自己的技能，也對我工作的發(fā)展有很大的幫助，衷心感謝公司給我的學習機會。在學習過程中，我認真努力的學習，一有不懂得就積極地詢問老師，迫切的希望自己能學好，將所學的技能好好為公司服務，能夠對公司的發(fā)展盡一份力。
企劃部在某種層面上來說，作為企業(yè)的喉舌，是一個很關鍵的部門。而我作為一名缺少工作經(jīng)驗的職場新手，領導的關心和鼓勵，讓我感受到企業(yè)對職員的信任與栽培，更增強了我對工作的熱情和信心，希望在以后的工作中能在領導的指正下更好的完善自己。 在短短的三個月實習期間，我感受到公司的蓬勃發(fā)展，為此，對自己能成為一名××人感到深深的驕傲和自豪。我迫切的希望以一名正式員工的身份為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力，在工作崗位上體現(xiàn)自己的人生價值，和企業(yè)一起成長壯大。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為企業(yè)創(chuàng)造價值，同企業(yè)一起展望美好的未來！
申請人：××××
××年×月××日
員工轉正申請書 篇2
尊敬的領導： 我于20xx年7月8日成為公司的試用員工，時光荏苒，轉眼兩個月的試用期即滿。根據(jù)公司的規(guī)章 制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。 初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該如何做好工作。
對我來說，企劃客戶專員是一個全新的職位，客戶回訪 調查是一份新的工作；是各部門領導和同事的耐心指導和無私幫助，使我在較短的時間內適應了公司的工 作環(huán)境，也熟悉了客戶回訪調查的整個操作流程。同時，公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上、多姿多彩 的企業(yè)文化，也讓我很快融入并深深愛上了我們這個團結友愛、互幫互助的團隊。
在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項工作，積極參與公司各項活動；不 懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，為公司做出更大的貢獻。初次擔當客戶專員一職，工 作中難免有所不足之處，處理問題的經(jīng)驗也有待提高，團隊協(xié)作能力也要進一步增強；但前事之鑒，后事 之師，我會在這些鍛煉中不斷成長，更加全面的考慮問題，更加完善的處理工作。在此，特別感謝 XXX 總 監(jiān)及部門同事對我的入職指引和幫助，謝謝你們！ 現(xiàn)將兩個月的工作內容總結如下：
一、整理更新客戶資料，完善工作計劃；
二、參與物協(xié)競賽的部分后勤工作；
三、完成公司 90%廠房項目和部分商住類項目的客戶回訪工作；
四、完成 8 月、9 月客戶回訪報告的編制；
五、參與 XXXX 中秋節(jié)晚會的前期準備和現(xiàn)場節(jié)目安排工作；
六、參與我司第九期內刊的資料準備工作。 這兩個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪；也更加迫 切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的'奮斗目標，體現(xiàn)自己的工作價值，和公司一起成 長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度、飽滿的熱 情積極努力地工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
員工轉正申請書 篇3
各位領導:
大家好!
本人進入azj工作已一月有余，自從踏入企業(yè)的大門我就深深的被我們企業(yè)的這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了，經(jīng)過這一個多月的工作和了解對我們企業(yè)所提出的“以人為本”azj人之杰的管理模式和發(fā)展理念所打動和感動，走過好多企業(yè)第一次被這種把員工放在第一位的管理機制和理念所打動。
本人從事汽車修理鈑金行業(yè)已有10個春秋，我相信azj能給我提供一個展現(xiàn)自我完善自我，去不斷學習進取的一個平臺，我有信心也有意愿，迫切的希望能夠融入這個群體這個大家庭，成為azj真正的一員，為我們企業(yè)的發(fā)展盡自己的一份綿薄之力，為azj的明天去拼搏努力進取，同企業(yè)一同成長，去展翅翱翔，飛的更高，去更遠的前方。
當然因為新店剛剛開業(yè)，個個方面都在逐漸完善，目前我們還面領許多的困難，工作這一個多月我也發(fā)現(xiàn)了許多不足的地方，還有很多的地方需要完善，為了企業(yè)能夠更好的發(fā)展，我提出幾點，領導需要更多的去了解員工的心聲，應把我們以人為本的理念充分發(fā)揮到極致，因為員工是企業(yè)的根，企業(yè)的基礎，作為員工我覺得我們應該把azj人之杰的理念發(fā)揮的極致，首先去完善自身修養(yǎng)，提高素質，因為我們還有許多的缺點和不足，刻苦努力學習提高自身維修水平，能更好的去做好領導交給我們的每一項工作，為客戶更好的服務，為azj的明天做好根基。我相信只要我們去拼搏努力我們一定能做到，做到能為自己是azj的一員而自豪，為azj有我們這樣的員工而驕傲。
因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染，因為深深的喜歡因為被感動，所以我認為azj需要我，我更需要azj、希望領導能給予我這個請求，讓我成為azj真正的一員，謝謝!
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