• <sub id="h4knl"><ol id="h4knl"></ol></sub>
    <sup id="h4knl"></sup>
      <sub id="h4knl"></sub>

      <sub id="h4knl"><ol id="h4knl"><em id="h4knl"></em></ol></sub><s id="h4knl"></s>
      1. <strong id="h4knl"></strong>

      2. 醫院職工管理制度

        時間:2022-07-17 03:47:04 制度 我要投稿

        醫院職工管理制度

           醫院職工管理制度

        醫院職工管理制度

          醫院薪資發放制度

          一、人事單位應于每月25日整理上月26日以后到職的新進人員甄選報名單,據此填制“薪資通知單”辦理核薪,并由單位主管簽署,轉呈總經理核定,再登錄于“薪資名冊”后,再轉會計單位作業。

          二、人事單位應于每月25日整理本月份涉及調薪的人事異動申請單及考核表,據此填制薪資通知單辦理調薪抄錄,由人事主管審核簽章后與單位主管會簽,登記于薪資名冊,轉會計單位作業。

          三、經批準離職案件,人事單位應據此填制薪資通知單辦理停薪,由人事主管審核簽章,登錄于薪資名冊后轉會計單位作業。

          四、核薪與調薪案件于歸檔前,應登錄于個人資料卡內。

          五、除人事單位應備一份全醫院人員薪資名冊外,各級單位亦應備一份所屬人員薪資名冊。

          六、薪資作業應另參照職薪辦法中職薪等級表及有關規定辦理。

          醫院職工保險制度

          一、人員于報到日時,由人事單位登記辦理投保,生效日以到職日為準。

          二、人員于退職日當天,人事單位應即辦理退保。

          三、投保薪資因調整薪資或其他因素而變動時,應由人事單位填報“投保薪資調整單”。

          四、人事單位應保管勞保局每月寄來的勞保門診單,當職工有需要時,可持私章索取。

          五、職工勞保個人資料應立冊登錄備查。

          職工辭職管理制度

          一、正式任用的職工如感工作不適或其他原因想辭職,應于15天前提出辭職申請書,由單位主管及人事主管簽具意見后,呈總經理核準,再轉回人事單位,人事單位據此填制薪資通知單辦理停薪,轉會計單位作業。

          二、人事單位依據辭職申請書發給“離職通知單”,通知本人于奉準離職日當天下班前依離職通知單上應辦理事項,逐項辦理移交,辦理完畢后,由人事主管審核無誤后,簽章并轉會計單位核計當月薪資(除特準外,均于下次發薪日發給)。

          三、人事單位根據離職通知單于當日即行辦理下列事項:

          1.登記于人員異動記錄簿內。

          2.注銷人事單位制作的人員狀況表內登記。

          3.登記個人資料卡,注銷個人資料檔案。

          四、人事主管視情況應約談離職人員,并將面談結果填入離職人員面談記錄檔案,以作為人事流動率檢查參考。

          職工遷調制度

          一、本醫院基于業務上需要,可隨時調動任一職工職務或服務地點,被調職工應予配合。

          二、各單位主管應就所屬人員的個性、學識、能力,調配適當工作,務使人盡其才,才盡其用。

          三、職工接到調職通知書后,單位主管應于7日內(一般職工應于5日內)辦妥移交手續,前往新單位報到。

          四、職工調職,如駐地遠者,可比照出差規定支給差旅費,其隨行直系眷屬,可憑乘車證明支給交通費。

          五、調任職工在接任者未到職前,其所任職務由原直屬主管指派適當人員暫行代理。

          六、人事單位應每月統計列冊個人負擔保費,轉會計單位從薪資內扣繳。

        查閱更多相關制度范文,請點擊:http://www.ruiwen.com/wenshu/zhidu/

        【醫院職工管理制度】相關文章:

        醫院職工食堂管理制度12-22

        最新醫院職工控煙管理制度06-04

        2021醫院職工控煙管理制度范本06-02

        醫院職工離職證明04-15

        醫院職工食堂的管理制度范本(通用13篇)12-14

        醫院職工辭職報告02-06

        醫院職工請假條01-21

        醫院職工個人述職報告11-19

        醫院職工工作計劃04-24

        醫院后勤職工思想分析08-10

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码
      3. <sub id="h4knl"><ol id="h4knl"></ol></sub>
        <sup id="h4knl"></sup>
          <sub id="h4knl"></sub>

          <sub id="h4knl"><ol id="h4knl"><em id="h4knl"></em></ol></sub><s id="h4knl"></s>
          1. <strong id="h4knl"></strong>

          2. 亚洲欧美中文字幕日韩二区 | 日韩欧美中文在线精品 | 中文字幕亚洲2020在线 | 精品久久久久久久久国产字幕 | 日韩欧美视频一区二三区在线观看免费 | 亚洲大片高清在线播放 |

            醫院職工管理制度

               醫院職工管理制度

            醫院職工管理制度

              醫院薪資發放制度

              一、人事單位應于每月25日整理上月26日以后到職的新進人員甄選報名單,據此填制“薪資通知單”辦理核薪,并由單位主管簽署,轉呈總經理核定,再登錄于“薪資名冊”后,再轉會計單位作業。

              二、人事單位應于每月25日整理本月份涉及調薪的人事異動申請單及考核表,據此填制薪資通知單辦理調薪抄錄,由人事主管審核簽章后與單位主管會簽,登記于薪資名冊,轉會計單位作業。

              三、經批準離職案件,人事單位應據此填制薪資通知單辦理停薪,由人事主管審核簽章,登錄于薪資名冊后轉會計單位作業。

              四、核薪與調薪案件于歸檔前,應登錄于個人資料卡內。

              五、除人事單位應備一份全醫院人員薪資名冊外,各級單位亦應備一份所屬人員薪資名冊。

              六、薪資作業應另參照職薪辦法中職薪等級表及有關規定辦理。

              醫院職工保險制度

              一、人員于報到日時,由人事單位登記辦理投保,生效日以到職日為準。

              二、人員于退職日當天,人事單位應即辦理退保。

              三、投保薪資因調整薪資或其他因素而變動時,應由人事單位填報“投保薪資調整單”。

              四、人事單位應保管勞保局每月寄來的勞保門診單,當職工有需要時,可持私章索取。

              五、職工勞保個人資料應立冊登錄備查。

              職工辭職管理制度

              一、正式任用的職工如感工作不適或其他原因想辭職,應于15天前提出辭職申請書,由單位主管及人事主管簽具意見后,呈總經理核準,再轉回人事單位,人事單位據此填制薪資通知單辦理停薪,轉會計單位作業。

              二、人事單位依據辭職申請書發給“離職通知單”,通知本人于奉準離職日當天下班前依離職通知單上應辦理事項,逐項辦理移交,辦理完畢后,由人事主管審核無誤后,簽章并轉會計單位核計當月薪資(除特準外,均于下次發薪日發給)。

              三、人事單位根據離職通知單于當日即行辦理下列事項:

              1.登記于人員異動記錄簿內。

              2.注銷人事單位制作的人員狀況表內登記。

              3.登記個人資料卡,注銷個人資料檔案。

              四、人事主管視情況應約談離職人員,并將面談結果填入離職人員面談記錄檔案,以作為人事流動率檢查參考。

              職工遷調制度

              一、本醫院基于業務上需要,可隨時調動任一職工職務或服務地點,被調職工應予配合。

              二、各單位主管應就所屬人員的個性、學識、能力,調配適當工作,務使人盡其才,才盡其用。

              三、職工接到調職通知書后,單位主管應于7日內(一般職工應于5日內)辦妥移交手續,前往新單位報到。

              四、職工調職,如駐地遠者,可比照出差規定支給差旅費,其隨行直系眷屬,可憑乘車證明支給交通費。

              五、調任職工在接任者未到職前,其所任職務由原直屬主管指派適當人員暫行代理。

              六、人事單位應每月統計列冊個人負擔保費,轉會計單位從薪資內扣繳。

            查閱更多相關制度范文,請點擊:http://www.ruiwen.com/wenshu/zhidu/

            【醫院職工管理制度】相關文章:

            醫院職工食堂管理制度12-22

            最新醫院職工控煙管理制度06-04

            2021醫院職工控煙管理制度范本06-02

            醫院職工離職證明04-15

            醫院職工食堂的管理制度范本(通用13篇)12-14

            醫院職工辭職報告02-06

            醫院職工請假條01-21

            醫院職工個人述職報告11-19

            醫院職工工作計劃04-24

            醫院后勤職工思想分析08-10