衛生管理制度(通用15篇)
在發展不斷提速的社會中,制度的使用頻率呈上升趨勢,制度是指一定的規格或法令禮俗。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,以下是小編精心整理的衛生管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
衛生管理制度1
1。為保證企業經營的合法性,確保藥品銷售的合法性,確保藥品質量,為消費者安全,合理,有效的提供放心藥品和優質服務,根據藥品管理法等法律法規,制訂本制度。
⒉藥店負責人對營業場所衛生和員工個人衛生負責,并明確各崗位的衛生管理責任。
、乘幍陸3譅I業環境的干凈整潔,衛生有序,每天早晚各做一次清潔,無污染物及污染源。
、簇浖芗八惲械.物品應保持無灰塵,無污損,柜臺潔凈明亮,藥品陳列規范有序。
、禒I業場所干凈整潔,地面平整,門窗嚴密牢固,物流暢通有序,并有防蟲防鼠設施,無粉塵,污染物。
、侗3值晏脙韧馇鍧嵭l生,嚴禁把生活藥品和其他物品帶入店內。個人生活用品應統一集中存放在專門位置,不得放入藥品柜臺貨架中。
⒎上崗人員這裝整齊佩戴胸卡,勤洗澡,勤理發。頭發指甲應修剪整齊,每年應進行一次全員健康體檢,藥品驗收人員應增加視力,色盲檢查并建立檢查檔案,有傳染病精神病和皮膚病的員工應調離工作崗位。
、附】刁w檢應在當地衛生行政部門認定的體檢機構進行,體檢的項目內容應符合任職崗位體檢要求,體檢結果應存檔備查。
、箛栏癜匆幎ǖ捏w檢項目進行檢查,不得有替檢行為。
衛生管理制度2
為規范車間管理,優化工作環境,保護全體職工身心健康,特制訂本制度:
一、辦公區公共衛生管理
1、環境衛生由清潔員負全責,并保證公共區域環境清潔、整齊;
2、每天至少打掃一次,特別情況應視情況增加打掃次數,確保衛生質量;
3、公共區域衛生應每天例行檢查,發現問題,應責令清潔員及時清理;
4、墻上除車間或者上級機關指示張貼、懸掛必要的畫報、標語以外,不得有污物或其它附著物;
5、區域內物品擺放應做到規范整齊,擺放有序,安排合理;
6、衛生標準應做到沒有塵土、沒有積水、沒有雜物。
二、辦公室環境衛生管理
1、辦公室衛生由所在辦公室人員自行負責,并堅持每天打掃地面、墻面及辦公設備衛生;
2、辦公桌面擺放的物品除電腦顯示屏、電話、文件架、水杯和辦公時間用的文件、紙筆外,不得堆放其它無關物品。下班后,文件、紙筆應放入柜內;
3、辦公室物品應擺放有序,有利于安全和工作需要;
4、墻上合適位置只能掛必要的登記本,待辦件、跟進件、協辦件和必要的'辦結件,其它文件應當入檔入柜,涉密文件必需入柜妥善管理;
5、辦公室衛生每周應由車間牽頭組織開展例行檢查,必要時,應不定期開展抽查。
三、辦公區公共衛生間管理
落實衛生間“七沒有七有一開放”要求,即沒有紙屑、沒有煙蒂、沒有便跡、沒有尿垢、沒有污水、沒有臭味、沒有蚊蠅,有標識牌、有沖水閥、有照明燈、有洗手池、有消毒液、有衛生紙、有管理制度,并免費對外來人員開放。
1、愛護衛生間設備,不得損壞、挪移標識、照明燈具和衛生配套裝具;
2、保持衛生間清潔,堅持每天清掃,不留污垢和殘物;
3、樹立居家意識,大小便后及時沖刷;
4、保障衛生間內用紙和潔廁用品、消毒用品充盈;
5、要根據季節改變,調整日常衛生用品,保持衛生間空氣質量。
四、辦公區周邊環境管理
1、保持樓道、車庫進出通道暢通,沒有雜物堆積;
2、保持辦公區外圍屬地的環境清潔整齊,沒有暴露垃圾和衛生死角
衛生管理制度3
1、建設完善的管理網絡,食品的采購、驗收、入庫、領用手續嚴密,資料齊全。
2、組織職員認真學習《中華人民共和國國食品衛生法》結合本食堂的`實際情況,落實衛生安全包干責任,保持地面清潔、無灰塵、污水、油漬、無剩飯剩菜。按時噴藥消毒,無衛生死角。
3、保持食堂門窗整潔,玻璃明亮;墻壁無灰塵,無蛛網;保持售飯菜窗口整潔,餐桌、凳、碗櫥清潔。整齊、泔腳桶及時清理,洗碗池等水池龍頭完好,下水逆暢通,保持池內清潔,無雜物。
4、從事炊事人員穿戴工作服、帽、不抽煙,不用手直接抓熟食品;夏季做好食品防變質、冬季做好食品保溫工作。
5、爐灶等專用設備必須由專人管理使用,安全員必須每天早晚檢查安全用電、安全用氣、安全用水情況,發現情況,及時上報。
6、非食堂從業人員嚴禁進入食堂。
衛生管理制度4
第一條為依法加強城市環境衛生管理,營造整潔、優美、禮貌的工作和生活環境,促進全國衛生城建設,根據國務院《城市市容和環境衛生管理條例》、《遼寧省愛國衛生管理條例》和《葫蘆島市城市環境衛生管理辦法》等規定,結合我市實際,制定本辦法。
第二條本辦法適用于我市城市規劃區范圍內的環境衛生管理工作,一切單位和個人均應遵守本辦法。
第三條城市環境衛生管理工作,堅持統一領導與分工負責相結合、專業管理與群眾管理相結合和“誰占用誰負責,誰污染誰治理”的原則,實行各相關部門共同管理、分級組織實施的管理體制。
第四條建設行政主管部門是城市環境衛生工作的主管部門,其主要工作職責:
(一)制定、調整城市環境衛生事業的發菜規劃并組織實施;
(二)城市環境衛生公共設施的規劃、建設與管理。
(三)編制城市環境衛生事業經費計劃,檢查監督各項資金的投放與使用;
(四)城市環境衛生的依法監督與管理,指導下級環境衛生管理工作;
(五)抓好全市環境衛生的科研工作,組織實施垃圾、糞便的無害化處理。
第五條衛生、環保、工商、公安、交通、民政、電信等部門和市區內的街道辦事處以及各新聞單位要按照各自職責,用心協助建設行政主管部門做好城市環境衛生管理工作。
第六條市區內各街道辦事處要加強環境衛生科學知識宣傳教育,提高城市居民環境衛生保護意識,養成良好的持續公共衛生習慣。
第七條一切單位和個人都要尊重環境衛生工作人員的社會勞動,不得妨礙或阻撓衛生管理人員履行職責。
第八條對在城市環境衛生管理工作中成績突出的單位和個人,應當給予表彰和獎勵。
第九條城市環境衛生主管單位受建設行政主管部門的委托,依法履行環境衛生管理和監督職責。
(一)負責組織實施市區內主、次干道的清掃保潔;
(二)負責市區生活垃圾的清運;
(三)負責市區環境衛生設施的設置、維護、檢修、更新和垃圾場的建立與管理;
(四)負責機關團體、企事業單位和住宅小區垃圾的有償代運及處理。
(五)負責市區機關團體、企事業單位和各街道辦事處管轄區環境衛生管理工作的檢查監督。
第十條市區各街道辦事處負責本區域范圍內居住區、小街小巷、城鄉結合部的清掃保潔、居民區生活垃圾的一級清運歸點工作。
城市貿易市場的衛生管理工作,由該市場的主管部門或管轄單位負責,其中交易攤點的環境衛生,由經營者負責。
第十一條用于城市環境衛生管理的垃圾箱(筒)及廣告欄板等設施,應及時更新、補充和完善,各種設施要貼合國家規定的設計標準。根據實際需要增加現代化管理設備。
城市開發或改造的地域,要嚴格執行城市環境衛生專業規劃,建設生活廢棄物的清掃、收集、運輸和處理等環境衛生設施,所需費用可納入工程建設預算。
第十二條為保證城市規劃附屬設施的如期完成,用于城市環境衛生管理的公廁和垃圾站建設實行保證金管理制度。城市開發建設單位按照城市環境衛生設施總體規劃要求,在辦理開工許可許前到市環境衛生主管單位按開發建設地域應建垃圾站和公廁數量的總體造價,預交保證金。保證金計算方法按環衛基礎設施規劃設計標準面積乘以當年工程預算定額核定,保證金在工程竣工驗收合格后退回本息。不按要求修建的開發建設單位,保證金不予退回,全部用于該開發地域垃圾和公廁的修建,并由市環境衛生主管單位在開發建設中按規劃要求留用的指定位置組織修建。
第十三條城市環境衛生設施務必堅持與主體工程同時設計、同時開工、同時與主體工程參加驗收、同時交付使用。
第十四條任何單位和個人不得擅自損毀或拆除城市環境衛生設施。確因建設需要務必拆除或移動環境衛生設施的.,要報城市環境衛生主管單位審批,并在完工后及時予以生修或維修,并經批準單位驗收合格后交付使用。
第十五條城市公共廁所確因建設需要務必拆除的,開發建設單位要在開工前提請拆遷方案,經城市環境衛生主管單位批準,并按新建標準交足補償費后方可拆除。
第十六條城市公廁按照環境衛生管理要求和發展規劃,可采取社會融資建設的辦法適當發展公廁,有計劃地改造旱廁。
第十七條市區內鐵路沿錢的環境衛生管理區域的職責分工,由城市環境衛生主管單位會同鐵路部門確定,其環境衛生按確定區域由鐵路部門負責。
第十八條機關、團體、部隊、企業、事業單位及個體、私營門市,應按建設行政主管部門劃分的衛生職責區域完成清掃(含除雪)保潔工作。本區域產生的垃圾廢棄物按指定地點排放并辦理排放手續,交納排放處理費。
第十九條旅游風景區、公園、影劇院、商場、賓館、體育場、港口碼頭、火車站、汽車站、高速公路出入口、102線兩側、停車場、收費存車處等公共場所的環境衛生管理工作,由該場所的管理或管轄單位負責。
第二十條單位或個人應當嚴格執行環境衛生主管單位規定的時間、地點和方式傾倒垃圾等廢棄物。禁止拾廢人員的亂扒、亂倒行為。
垃圾、糞便等廢棄物的清運單位務必及時清運,并盡快實現無害化處理的綜合利用。
第二十一條開發建設產生工程渣土的單位要在開工前到環境衛生主管單位辦理排放手續,按規定交納排放處理費,并按指定地點堆放和送入排放處理場。
第二十二條運輸散體、流體物料的車輛要載裝適當、苫蓋嚴密,不準沿途遺撤。各種客運車輛司乘人員不準沿街揚棄廢票。畜力車務必在指定路線和區域行駛,牲畜配帶糞兜。任何車輛輪胎不準帶泥、油污物進入市區街道行駛。
市區內各種運營車輛務必持續內外清潔。
第二十三條市區內非指定公共場所禁止下列違章行為:隨地吐痰;亂扔果皮、果核、紙屑、廣告印刷品、煙頭、餐飲廢棄物等;隨地便溺;亂排亂倒垃圾、糞便、污水、污物;在廣場、街道露天場所或垃圾箱、果皮箱內焚燒廢棄物;從樓內、窗口、圍墻等處潑灑污水或拋擲廢棄物;在墻體、樓道等公共場所或設施作戶外廣告實施的亂涂、亂寫、亂畫等。
本市范圍內禁止使用構成“白色”污染的超薄型塑料物品,暫使用可降解塑料制品,并實行回收等辦法加以根治。
第二十四條醫院、療養院、屠宰場和生物制品廠構成的廢棄物,務必使用專用容器收集,按國家規定嚴格進行無害化處理。本單位暫不具備無在化處理條件的,由城市環境衛生主管單位采取有償服務的辦法,統一密閉運出,集中進行無害化處理。
第二十五條市區內任何單位或個人不得飼養家畜或家禽。確因教學、科研和特殊行為需要經批準飼養的,務必實行圈養,不得擾民和影響環境衛生。飼養寵物的應當貼合有關規定。
第二十六條市區內沿街各級各類單位實行門前區域環境衛生(含除雪)職責制管理,確保整潔衛生。城市環境衛生主管單位對包而不凈、凈而不潔的職責單位采代替掃服務的辦法加以解決。
第二十七條委托城市環境衛生主管單位清掃、收集、運輸和處理廢棄物的單位,應按下列標準交納服務費,并由城市建設行政主管部門會同物價部門每兩年進行一次調整。
(一)垃圾代運費每噸收取25元。無法核定噸位的按下列標準收取:
1、機關、團體、部隊每人每月1元;
2、商場(店)、浴池、歌舞廳、影劇院每月每平方米0.01元;
3、飯店每月每桌4元;
4、旅店、賓館、招待所每月每床1元;
5、醫療衛生單位每月每床2元;
6、校園產生的生活垃圾按噸位交納代運費和排放費,不得向學生收取;
7、市場外攤點和工商部門未收取衛生管理費的露天市場、早晚市場的衛生代掃費每個攤位每日1元;
8、臨街單位門前環境衛生(含除雪)代清掃費每平方米每月(除雪每次)1元。
(二)垃圾排放費:
1、生活垃圾入場排放費每噸5元;
2、建筑殘土、爐渣、工業廢渣排放費每噸4元;
3、建筑垃圾堆放費每噸1至2元;
4、生化垃圾處置費每公斤1元。
環境衛生排放費全部用于發展環境衛生事業和環衛設施建設。
第二十八條任何單位和個人對違反本辦法的行為都有揭發、投訴和舉報的權力。
第二十九條違反本辦法規定,城市環境衛生主管單位及城市監察單位依法責令其停止違法行為,立即或限期清理,采取有效補救措施,恢復原貌,應當處罰的行為按下列規定依法收費或處罰:
(一)違反本辦法第二十二條的行為,按代清掃費收取標準收取清掃費。
(二)違反本辦法第二十三條的行為,對當事人給予警告或每次處以5至50元的罰款。
(三)違反本辦法第二十四條的行為,對單位處500元以上5000元以下罰款,并責令立即清理現場,消除危害。
(四)違反本辦法第二十五條規定的,責令當事人限期處理或者沒收擅自飼養的家畜、家禽和寵物,并可對個人處100元以上500元以下、對單位處200元以上1000元以下的罰款。
(五)對損毀城市環境衛生設施以及污辱、毆打環境衛生工作人員或阻撓執行公務,構成違法行為的,由公安機關依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》等有關法律、法規予以處理,構成犯罪的由司法機關依法追究刑事職責。
第三十條城市環境衛生主管單位的工作人員有玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊的,給予政紀處分,構成犯罪的,依法追究刑事職責。
衛生管理制度5
根據職業健康檢查報告,采取下列措施:
1.對有職業禁忌的勞動者,調離或者暫時脫離原工作崗位;
2.對健康損害可能與所從事的職業相關的勞動者,進行妥善安臵;
3.對需要復查的勞動者,按照職業健康檢查機構要求的時間安排復查和醫學觀察;
4.對疑似職業病病人,按照職業健康檢查機構的建議安排其進行醫學觀察或者職業病診斷;
5.對存在職業病危害的.崗位,立即改善勞動條件,完善職業病防護設施,為勞動者配備符合國家標準的職業病危害防護用品。
衛生管理制度6
1、生鮮個人衛生管理
接觸生鮮商品最多的就是我們的員工和顧客,建立良好的個人衛生,可以降低生鮮商品受到細菌污染,并可確保生鮮商品鮮度、質量;從業人員的個人衛生包括衣、帽是否穿戴整齊、頭發是否掩蓋、手部指甲不可過長或有污垢,佩飾不可穿戴以免在做食品加工包裝時出現異常,個人皮膚有傷口時必須包扎完好,無個人傳染病;在個人衛生習慣,不可吸煙、飲食、隨地吐痰、吐口水等,務必要保持干凈、衛生,這不僅是維持個人、商品良好衛生習慣也是給于消費者安全衛生保障的認可;在個人上崗前必須要有衛生局檢查核格的證明。
2、生鮮處理作業場衛生管理
生鮮作業場為每日工作的場所,作業墻面、天花板、地板的`干凈、清潔、完善的排水設施,作業場內不得堆放與作業處理無關的物品,作業場要有良好的照明、空調及作業安全,每月需安排消毒工作,可防止病媒、污垢產生,這些都是每日時時、分分、秒秒必須要謹慎注意。
3、生鮮設備衛生管理
生鮮商品作業場所需的設備,每天應在作業前、后或休息中,將存留于設備上的碎肉、菜屑、魚鱗等殘留物清洗干凈,處理刀具、工作臺、周轉筐、容器、段車等必須每日清洗,每周消毒二次,以減少生鮮商品受到污染。
4、生鮮倉庫衛生管理
生鮮倉庫是保存生鮮商品的地方,因此倉庫堆放時不僅要堆放整齊,且要離墻5公分,離地5公分,可利用棧板來堆放,更須防四害(蚊、蠅、鼠、蟑),冷藏、冷凍溫度控制要正常,不可過高或過低。
5、生鮮賣場陳列衛生管理
陳列架的清潔務必到位,冷藏、冷凍庫(柜)每天務必檢查溫度的變與清潔,果菜需貯存冷藏于5℃-8℃,而水產、畜產是貯存于冷藏溫度-2℃到0℃,配菜加工貯存于冷藏溫度0℃-2℃,熟食熱柜在60℃以上,冷凍品在-18℃以下,提供安全、衛生的商品是超市的責任與義務,尤其是消費者意識不斷增強,產品質量與衛生更應該是企業和門店所堅持的,身為本門店員工,必須要責任到人。
附件一:生鮮區蔬果組的衛生管理規范
清潔衛生的環境可襯托蔬果的鮮度,也可防止不潔環境污染商品,可提升賣場形象,創造良好的營銷氛圍。這里要強調的是:員工要能做到隨手清潔。
蔬果部衛生管理的主要內容:
一、操作間、庫存區衛生管理
1、操作間墻面無污跡、破損處,地面無積水。加工完畢和營業結束時都要清洗,每月消毒一次。
2、冷藏庫內每周都要徹底清掃一次,貨物分類碼放,冷藏庫每月消毒一次。
3、報損商品當日處理,不在庫存區、操作間堆積。
4、垃圾隨有隨清,分類處理,講求環保。
5、加工設備部門內專用,榨汁機加工完要用沸水清洗,以免殘渣存留、腐爛,污染成品。
6、工作臺、加工器具每日用熱水沖刷、清洗,保持設備干凈。
7、安裝滅蠅燈,夜間放粘鼠膠。
二、賣場區域管理
1、蔬果陳列架干凈無污跡,陳列用具每日營業結束時沖洗干凈,以備第二天上貨。
2、腐敗、變質蔬果隨時挑揀,以免滋生腐敗菌污染其他商品。
3、稱重臺下不得堆貨,報損商品、無關雜物、廢棄價格簽不得亂貼亂丟。
三、個人衛生管理
1、操作間、庫存區、賣場區域的清潔管理要分配到每一位員工,并督促其按衛生規范要求執行,養成隨手清潔的工作習慣。
2、員工著工服上班,工服要干凈整潔、無油污、汗漬,工服內穿有袖襯衣。
3、員工也要有良好的個人衛生習慣,不隨地吐痰、亂丟垃圾,不在賣場、庫區、操作間吸煙。
4、男員工不留長發,女員工頭發要束起,不戴首飾、不留長指甲、不化濃妝。
5、不良的衛生習慣極易污染商品。
6、員工要有良好的精神與工作狀態。
衛生管理制度7
一、目的:規范本醫院的環境衛生管理工作,創造一個良好的經營環境,防止藥品污染變質,保證所經營藥品的質量。
二、依據:《藥品經營質量管理規范》
三、適用范圍:本醫院環境衛生質量管理。
四、責任:辦公室、銷售部門、倉儲部門對本制度的事實負責。
五、內容:
1、營業場所的環境衛生管理:
1.1、營業場所應寬敞明亮、整潔衛生;
1.2、藥品包裝應無塵、清潔衛生;
1.3、資料樣品等陳列整齊、合理;
1.4、禁煙標志的.場所嚴禁吸煙;
1.5、拆零藥品的工具、包袋應清潔衛生。
2、倉庫的環境衛生管理:
2.1、辦公生活區應與儲存作業區保持一定距離,或采取必要的隔離措施,不能對儲存作業區造成不良影響或污染,以確保藥品的質量;
2.2、庫區地面平整,無積水和雜草,無污染源,渠道暢通,定期進行滅鼠滅蟲活動,做好環境綠化工作;
2.3、庫房區墻壁和頂棚應光潔、平整、不積塵、不落灰,地面應光滑、無縫隙,門窗結構嚴密,并采取防蟲、防鼠、防塵和防止其他污染的設施,保證藥品不受損害。
2.4、庫房、倉間墻壁、頂棚、地面應光潔平整,定期強掃,保持環境衛生和藥品衛生。
2.5、驗收養護室應整潔明亮,配備有溫濕度監測調控設備,符合藥品驗收的衛生要求;
2.6、中藥飲片分裝用具和質量養護檢查用工具必須符合衛生要求。
3、各單位的衛生工作應定期檢查,詳細記錄,獎懲落實。
衛生管理制度8
1、食堂管理制度
學校的食堂工作是整個學校工作的一個重要的環節。學校食堂的硬件建設無論是炊事設施現代化,餐廳的布局,還是管理手段都要達到有關食堂標準化的要求。
依法辦學校的食堂。食堂必須按有關規定,向所在區(縣)食品衛生監督機構申請衛生許可證。新建,改建,擴建食堂必須經食品衛生監督機構審核和竣工驗收。對上級部門的意見要及時處理。
校方有關人員要隨時對食堂進行檢查,發現食堂不符合《中華人民共和國食品衛生法》以及有關法規的,校方要采取有力措施對食堂進行整改,并追究食堂經營者或者管理者的責任。
學校的早、午、晚餐供應的校方的監管工作由校長負責,食堂的日常監管由后勤主任負責,食堂衛生監管由學校衛生保健老師負責。重點做好食堂的衛生,環保和安全保衛工作。非食堂工作人員禁止進入食堂。
制度執行責任人:校長
2、食堂衛生基本要求
1、食堂在加工食品時,要做到生進熟出。
2、食堂必須配備防蠅,防塵,通風,廢棄物存放和清洗消毒,洗手設施。
3、食堂工作人員應按有關規定取得健康證后上崗,做好個人衛生,不留長指甲,不涂指甲油,不戴飾物,上崗前和便后應洗凈雙手,操作時穿戴清潔的白色工作衣帽,不得吸煙。
4、管理人員必須每天進行食品質量驗收工作,并做好記錄。
5、腐敗變質,油脂酸敗,霉變,生蟲,污穢,混有異物或感官性狀異常的食品不得加工供應。熟食品和生食品分開存放。
6、食品必須燒熟煮透,供應的熟食品應在備餐間內存放和供應。
7、不得供應生食水產品,生冷拌萊和改刀的熟食鹵味。
8、食品成品必須按規定留樣。
9、食品分類,分架,隔墻離地存放,做到先進先用。
10、接觸食品的容器,工具用后應及時清洗干凈,妥善保管。接觸生,熟食品的容器和工具要有明顯標志,嚴格分開。盛放熟食品容器和食具應經有效的消毒。
11、經常保持食堂和餐廳的環境整潔,清潔用工具不得與食品同池清洗。垃圾箱和泔腳桶要加蓋,并定期清理。
制度執行責任人:后勤主任
3、從業人員衛生知識培訓制度
1、學校食堂的衛生管理人員應經常參加食品衛生知識及有關衛生法律、法規學習,掌握與食品衛生有關的法律、法規和衛生常識,并能對本單位的食品從業人員進行衛生知識教育和培訓;
2、衛生管理人員要定期組織本單位的從業人員進行食品衛生知識培訓,做到人人掌握應知應會的.食品衛生知識,按要求操作,養成良好的個人衛生習慣,食堂管理制度匯編,管理制度《食堂管理制度匯編》。
3、每年組織一次從業人員衛生知識培訓。
制度執行責任人:后勤主任
4、食品添加劑使用管理制度
1、烹飪食品時不得使用亞硝酸鹽,學校食堂不得貯存亞硝酸鹽;
2、采購食品添加劑要到正規的食品添加劑商店購買,并索取產品檢驗合格證,化驗單和使用說明書,對產品標簽沒有衛生許可證編號,沒有廠名、廠址,沒有使用范圍、使用量等說明內容的添加劑不能購買;
3、加工烹調食品必須使用添加劑時,要在使用前看清其產品標簽和說明書,標簽模糊不清的或來源不明的添加劑不得使用;
4、調料罐必須有明顯標記,表明罐內調料的品名,購入調料或向調料罐內重新填加調料,必須向操作人員交接,操作人員在不明調料的來源時,不得使用。
衛生管理制度9
一、總則
1、為了加強中心所辦公環境的衛生管理,創立禮貌、整潔、優美的工作和生活環境,制定本制度。
2、本制度適用于中心所辦公環境的衛生設施的設置、建設、管理、維護和環境衛生的清掃保潔、廢棄物收運處理以及食堂的衛生管理。
3、凡在中心所工作的員工和外來人員,均應遵守本制度。
4、綜合辦公室為中心所環境衛生管理的職能部門,負責全所的環境衛生管理工作;中心所的有關室(窗口)都應當按照各自的職責,協同做好環境衛生的管理工作。
5、環境衛生設施的開支經費由綜合辦公室報所長審批。
二、公共區域的清掃與保潔
1、公共區域(包括主次干道、公共綠地、職工宿舍外環境等)的清掃與保潔,由綜合辦公室負責安排本所人員進行。
2、統一使用的建筑物、會議室、宣傳設施、公告欄、廁所由綜合辦公室負責安排本所人員進行清掃與保潔。各室(窗口)使用的建筑物、辦公室等,應當由室(窗口)自行負責堅持清潔。
3、禁止在中心所隨地傾倒、堆放垃圾,禁止隨地吐痰和亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種廢棄物。
4、公共走道及階梯,至少每日清掃一次,并須采用適當減少灰塵的飛揚。偏僻地段,每周清掃一次,做到無垃圾、無積水、無死角。
5、排水溝應經常清除污穢,堅持清潔暢通。
6、廁所及其他公共衛生設施,必須異常堅持清潔,做到無異味、無污穢。
7、辦公、生活區內的樹木、花草須加強養護和整修,堅持鮮活完好,不準損毀、攀摘或向綠化帶拋棄垃圾,不準在辦公區晾曬衣物。
三、室內衛生的管理
1、各室(窗口)都要建立每日輪流清掃衛生的制度。
2、室內應堅持整潔,做到地面無污垢、痰跡、煙蒂、紙屑;桌面、柜上、窗臺上無灰塵、污跡,清潔、整齊,窗明幾凈。室內無蜘蛛網、無雜物。
3、室內不準許隨便存放垃圾,應及時把垃圾倒入垃圾筐內。
4、辦公室內辦公用品、報紙等擺放整齊有序,不得存放與工作無關的物品,個人生活用品應放在固定委托方:江西師范大學后勤保障處(以下簡稱甲方)
受托方:江西師范大學后勤產業發展有限公司(以下簡稱乙方) 為了進一步加強飲食服務工作,為全校師生供給質量上乘、環境優良、服務周到的.飲食服務,根據我校后勤社會化改革的文件精神,經甲乙雙方協商,特簽訂本協議。
一、服務范圍
1.師生的膳食服務;
2.師生的開水供應服務;
3.師生的熱水浴服務。
二、甲方的管理職責與權限
1.按照《中華人民共和國食品衛生法》、《餐飲業食品衛生管理辦法》等相關法規,對乙方的膳食管理工作進行監督和指導。 2.將飲食服務中心現有的房屋及其各種附屬設施、鍋爐及其輔機設備以零租賃的方式供給給乙方使用。
3.對師生員工提出的意見和提議,定期向乙方反饋.并對反映較多的問題共同協商解決。
4.負責對外有關環保、節能等職能部門工作的接洽與協調。幫忙乙方協調與省市有關職能部門的關系。
5.經常督促校內有關職能部門采取措施,凈化學校內餐飲市場,除了委托給乙方管理的餐飲項目外,嚴禁以任何方式出現的餐飲售賣點(外招、生樓除外)。
6.根據在校統招生實際人數及物價(指燃煤、柴油、用電量)等實際情景,及時核實并調整對乙方的燃煤補貼款額和用電指標。
7.根據學校實際和飲食服務工作運行狀況。負責對飲食服務中心現有房屋中型以上的維修、鍋爐及其輔機設備(單件在5000元以上)的添置、立項和報批。
三、乙方的管理職責與權限
1.認真貫徹執行《中華人民共和國食品衛生法》以及《餐飲業食品衛生管理辦法》,并根據實際情景制訂相應的配套制度和管理細則。
衛生管理制度10
一、衛生保潔制度
一)環境衛生
1.建立室內外環境清潔制度,分片包干,定人定點,每一天一小掃,每周一大掃,園內定期檢查,獎優罰劣。
3.教育幼兒養成良好的衛生習慣,做好室內外保潔工作。
一.室外環境衛生管理要求:
1.室外環境做到整潔、美觀、所有墻面按園統一規劃布置不隨意更改,教育幼兒不在墻上亂涂亂畫。
2.不隨意亂扔垃圾果殼等雜物、不隨地吐痰、堅持走廊、前院、后院等場所的整潔。
3.場地做到雨天無積水、下水道等有定期滅蟲消毒措施。
4.綠化有專人負責管理,做到綠地無雜草、花壇無雜物、定期修剪、教育幼兒不隨意攀摘花草樹木、加強愛護綠化教育。
5.院內及過道上不隨意停放自行車和堆放建筑垃圾等雜物,保證幼兒活動的安全和道路的暢通。
二.室內環境衛生管理要求:
1.由教師、保育員負責教室房舍設備,環境的清潔衛生工作,做到墻面完好無損、布置美觀、教育幼兒不摳墻,不弄臟墻面。
2.不隨意在墻上拉線、釘勾子、釘閣板等物、確保室內整潔。
3.建立健全環境清掃制度與四定制度。每月一大掃、每周一小掃、分室分片包工、定人、定點、定時、定期檢查
4.保育員要管理好室內的`設備和自我的工作用具,如抹布、拖把、掃帚等物,要按固定地點安放、不隨意亂放。
5.每一天擦洗便池和廁坑、堅持廁所清潔無尿垢、無臭味、定期打掃走廊和擦玻璃窗,堅持園內玻璃窗明亮、走廊清潔。
6.堅持各活動室無積灰、無垃圾,并做好滅蠅、滅鼠、滅蟑螂工作。
7.園內做到無死角、庫內存放物不宜過多,應離地、離墻、防蟲害和霉變。物品要按類堆放、排列整齊。保健教師負責全面環境衛生檢察工作、發現問題及時與有關部門聯系并妥善處理。
2.經常堅持室內開窗通風,桌椅、玩具堅持清潔,定期消毒、清洗,適時綠化、美化。
二)個人衛生
1.幼兒每人一巾一杯,日常生活用品專人專用,做好消毒工作。
2.飯前便后要組織幼兒洗手,飯后漱口,勤剪指甲,教育幼兒養成早晚刷牙的習慣。
3.要求幼兒服裝整潔,被褥勤曬,床單一月清洗一次。
4.保護視力,室內要注重采光,燈具損壞及時,看電視不能離得太近,時間不宜過長。
5.工作人員要講究個人衛生,經常堅持儀表整潔。
二、廚房衛生職責制度
一)食品烹調
1.檢查食品質量,變質食品不下鍋、不蒸煮、不烘烤。
2.食品充分加熱,防止里生外熟。外購熟食加熱后食用。
3. 燒煮食品勤翻動,勤洗刷炒鍋。烘烤食品受熱均勻。
4.抹布生熟分開,不用抹布揩碗盤,滴在盤邊湯汁用消毒布揩。
5.烹調工作結束,調料加蓋,用具、灶上、灶下、地面清掃洗刷干凈。
二)餐具消毒
1.及時收回餐具,及時清洗消毒,不隔夜。
2.清洗消毒餐具按一刮二洗三沖四消毒的順序操作。
3.定期定時消毒,消毒柜、紫外線燈若有損壞,要及時報告、維修。
4.餐具消毒后應放置于清潔櫥內,防止再污染。
衛生管理制度11
為了營造一個鎮機關干部舒適、健康、文明的就餐環境,特制定本制度。
一、伙房衛生由兩個大師傅負責管理。
二、本制度僅限于廚房內、外衛生、餐廳衛生、大師傅個人衛生,飯菜衛生。
三、伙房前后衛生要堅持一天三掃一灑制度(即早餐前要掃、灑,午餐
前要掃,下午吃飯前要掃),保持伙房前后衛生干凈,發現一次有臟亂現象,扣除當月工資20元。
四、廚房內衛生要堅持一天三拖三擦(即早餐前、午餐前、晚餐前要拖地擦洗炊具)廚房內餐具,用具、備料等要歸類存放。時刻保持工作間清潔干凈,發現一次不整潔的扣除工資10元。
五、餐廳(大、。┬l生,堅持一天三拖三擦制度(早餐前、午餐前、晚餐前要拖擦一遍),保持餐廳、餐桌干凈衛生,發現一次扣除當月工資10元。
六、干部就餐時要自覺維護餐廳衛生,不準隨意亂放吃剩物品,嚴禁干部在餐廳內將煙蒂亂放,發現一次罰款20元。
七、大師傅個人衛生,工作期間衣著要整潔,穿戴白大褂,衛生帽,時刻保持衣帽清潔,頭發要堅持一周兩洗,不得留長發、長須,手要勤洗不得留長指甲,發現一次扣罰當月工資10元
八、飯菜衛生,菜要洗潔干凈,飯要可口衛生,不得有蠅蟲、臟物等在內,發現一次扣除當月工資的'10。
九、大師傅言行要文明熱情,不得在就餐期間與干部斗口,不得在就餐期間說臟話或做不文明的事,發現一次扣除當月工資50元。
十、本制度由鎮政府辦公室監督執行,鎮機關干部均有監督職責,并隨時向鎮政府辦公室舉報。
衛生管理制度12
第一章總則
1.為了加強環境的衛生管理,創建文明、整潔、優美的工作和生活環境,特制訂本制度。
2.本制度適用于辦公環境的衛生設施的設置、管理、維護和環境衛生的清掃保潔、以及衛生管理。
3.凡在工作的員工、實習工和外來人員,均應遵守本制度。
4.辦公室應當加強有關環境衛生科學知識的宣傳,提高公司員工的環境衛生意識,養成良好的環境衛生習慣。
5.公司所有部門、科室的衛生(包括地面、梯角線、走廊玻璃、窗臺)均由本部門科室內部劃分,落實到人員負責。
6.衛生清掃要求徹底,不留死角,除每日的日常清掃外(冬季雪天雪停后積雪必須及時處理),分擔區的衛生要求每周五必須清掃一次,公司將進行抽查。請各部門自行編寫本科室的衛生制度。
7.專職環境衛生清掃保潔人員應當認真履行職責,文明作業。任何人都應當尊重環境衛生工作人員的勞動。
第二章衛生管理責任劃分
1.公司辦公區域范圍內環境衛生由綜合管理部歸口管理,負責監督公司保潔員對公司辦公區域和生活區的公共環境衛生進行日常清潔和定期保潔工作,制定衛生清潔標準,指導公司各部門衛生責任區的的衛生維護工作,并定期組織檢查、考核和評比工作。
2.公司各部門以辦公區域劃分衛生責任區,按本制度有關衛生維護要求負責本部門辦公區域范圍內環境衛生的日常維護工作。室外分擔區劃分請見附件。
3.公司員工以個人辦公、生活區域及部門班組給個人劃分的分擔區為衛生責任區,按本制度有關衛生維護要求負責個人衛生責任區內環境衛生的'日常維護工作。領導辦公室由公司保潔員負責日常衛生清掃及維護工作。
第三章公共區域的清掃與保潔
1.公共區域(包括辦公樓、宿舍樓大廳、樓梯、衛生間、廠內主道等)的清掃與保潔,安排專門人員進行清潔。
2.公司劃分的衛生責任區,由相對應部門負責清掃與保潔,落實責任制管理。
3.各部門的工作場所,應當由各部門自行負責保持清潔。
4.會議室的日常衛生由綜合管理部負責清掃和保潔。但其他人員使用后應負責清掃整潔。
5.禁止在公共場地傾倒、堆放垃圾、雜物,禁止將衛生責任區內的垃圾掃入公共場地,禁止隨地吐痰和亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種廢棄物。
6.樓外公共環境衛生每天一清掃;樓內的樓梯間、走道每天上午上班后半小時和下午上班前半小時各打掃一次,走道和樓梯間的窗臺每天打掃一次,露臺及水溝大掃除時打掃一次。
7.廁所每天至少清掃兩次,要做好除臭、及時清除污漬工作。其他公共衛生設施,必須特別保持清潔,盡可能做到無異味、無污穢。廠內各個垃圾桶必須每天進行傾倒。
8.公共區域禁止堆放各種雜物,各種必要設施需擺放整齊有序。
9.冬季雪后按責任區劃分進行分擔區內積雪清掃,要求小雪清理完畢時間為1天,大雪清理完畢為3天。要求室外路面積雪用鐵鍬鏹干凈,將積雪推到邊條石以上,并修整統一外型。
10.必須按規定區域和位置停放車輛,嚴禁亂停放車輛。
第四章辦公室內務衛生的清掃與保潔
1、每天上班前打掃辦公室衛生,對伸手可及的地方進行打掃,做到面潔(包括地面、桌面、柜面、門、墻及辦公設備等)、窗明、物整齊。室內無與辦公無關的物品;
2、棚頂無灰吊,墻上及墻上的粘貼懸掛物上無灰塵,墻上不得亂釘亂掛;
3、桌椅、板凳、茶幾、書柜、卷柜等易落灰塵的物品隨時擦拭;房門拉手處、燈開關無污漬;
4、飲水機、水杯、電話、電風扇、空調機等物品和微機顯示屏、主機、鍵盤上無灰塵污。
5、辦公物品整理擺放有序,每月大掃除中應包括以上所列各項,要物見本色,窗明幾凈,一塵不染,無衛生死角。衛生清掃要堅持高標準,以積極的態度認真對待,按照要求和時限完成,并自覺維護和保持。
6、衛生大掃除時清理不常用物品將其入庫入柜,打掃天花板、空調和能移動的桌、椅、沙發、柜底下以及窗臺(露臺)、空調主機等平日難以觸及的地方,不留衛生死角。
7、平日辦公室紙簍內的垃圾不得露出,煙灰缸內不得超過一半,及時傾倒。
8.倡導節約隨時關水,人離開房間關燈、關辦公設備。
第五章個人辦公區的保潔
1、辦公桌:
、僮烂娉娔X、電話、筆筒、文件架(夾)、臺歷、常用辦公用品、口杯外,不允許放其他物品;文件架(夾)必須豎放。
、陔娔X線、網線、電話線有序放置。
、廴穗x開半小時以上應將桌面收拾干凈。待辦文件要整齊擺放在辦公桌的中下側。
2、抽屜:抽屜內放置的物品是一個月內肯定要用到的物品,超過一個月用到的物品要放到辦公室集中存放的柜子內,辦公桌的抽屜要分類使用,分類方法如下:
①文件資料指定一個抽屜放置的資料和記錄,如:各種信息資料、草擬的文件材料、空白稿紙、筆記本等。
、谥付ㄒ粋抽屜放置個人的辦公用品,如:計算器、訂書器、即時帖、便條紙、橡皮、直尺、剪刀、涂改液等。工作參考資料,如:辭典、手冊、商品目錄等。
、壑付ㄒ粋抽屜放置個人需獨自保存的私人用品,如:手袋、皮包、衣物等。
、芤陨先齻抽屜需要專門指定,多余的抽屜只能放置當月用到的空白表格、當周將用到的文件或當周內產生的記錄。
3、坐椅:靠背、坐椅一律不能放任何物品;人離開時椅子調正,離開半個小時以上,椅子應放回桌洞內。
4、垃圾簍:罩塑料袋,置寫字臺右下角。
5、桌洞下不得堆積雜物;
6、外衣、手袋:置掛于衣帽架上或抽屜內,嚴禁隨意放在辦公桌椅上。
第六章生產車間衛生管理
1.各班組交班前需對車間內公共區域進行清掃,保證交班時地面無垃圾、無積水,操作臺、機械設備上無雜物,無污漬,工具擺放在指定位置,整齊有序,并整個車間保證干凈整潔。
2.衛生清掃工作要按區域、按設備劃分落實到個人,并計入個人每月績效考核項目。
3.清掃工作具體按照如下生產車間衛生標準進行。
。1)車間各設備看缸保持清晰、可見物料,設備支撐架保持無灰塵,無繩頭及其它捆綁物。
。2)車間各傳輸設備各蓋板蓋嚴,無積塵、雜物,傳動電機、減速機干凈無灰塵,油漬。
(3)車間各主機保持無灰塵,無雜物,無油漬。
(4)車間各樓層地面與生產無關的棍、棒、桐等雜物一律清理干凈。
(5)車間各操作平臺應擦拭干凈,各種儀表清晰可見。
(6)車間各崗位分擔區的墻、玻璃及設備上無亂寫、亂涂、亂劃,各處護欄保持原有本色,無灰塵、垢、漬。
。7)車間的所有設備傳動軸承及傳動鏈,應保持有新鮮黃油或潤滑油。
。8)車間地面不得有積油、積水等,要保持水泥地面本色。
。9)設備滲漏處應及時維修,對流出物應用桶等器皿及時回收,防止污染環境和損失。
。10)各車間段所屬衛生區域內要在工余時間定期清掃,保持區內清潔、整潔綠地無雜草。
衛生管理制度13
學校衛生管理制度
。ㄒ唬⿵娀麄
1。校園網、黑板報、宣傳窗、廣播電視系統,開展主題鮮明,內容健康的校園環境衛生宣傳報道和教育工作,以表揚先進,鞭策落后。
2。按文明班級、文明學生、文明處室評比條例每一學期做好評比工作,樹立典型和榜樣,保持文明單位形象,創建新高。
3。按照兩操、衛生、紀律三項競賽評比制度,每周開展一次評比,在評比中互相學習,互相評比,引導學生全面進步。
4。學校宣傳窗責任到人,宣傳窗內報刊做到每月更新,有主題地制作安全、衛生、愛國主義教育內容的展板進行宣傳教育。黑板報每周一期,并力爭主題鮮明,內容豐富,宣傳教育有意義。
(二)環境衛生
1。政教處、醫務室負責每學期劃分好校園公共場地包干區,包干到班,堅持每周做一次打掃。各班負責打掃好班內的`清潔衛生,每天三掃,學校行政值周領導做好檢查工作。
2。政教處負責制訂好每學期值周工作計劃,確定每周值周班級。值周班工作要求:〔衛生〕公共場所地地面要求每天清掃三次,早、中、晚各一次,及時維護清除公共場所地內的雜物,保護工作成果,阻止行為不良的同學亂丟雜物現象的發生;每天早上作好校園文明禮儀崗工作,檢查穿校服、著;涨闆r,做好全校師生的車輛有序停放工作。
3。政教處負責組織校園衛生大掃除工作,每周一次。工會、負責教師辦公室,責任到人,并組織工會委員進行衛生檢查。
4。政教處、醫務室、年級組長、班主任要按規定做好各自的校園衛生督促檢查工作,并要做好安全教育工作。
。ㄈ┘膊、衛生安全防范要求
1。醫務室要按規定配備、配齊各種預防藥品和衛生設施,定期檢查,對過期藥品及時做好處理,嚴格禁止購入不合格的藥品衛生設施。
2。醫務室負責教師要時常關注各種流行病情況,并通過在校園網、宣傳窗、黑板報等宣傳平臺開展衛生知識的宣傳。
3。醫務室、班主任應關注學生中各種傳染病發展情況,并及時報告,及時隔離相關學生,以防疾病在學生中傳染。
4。各任課教師對在學習、實驗、體育活動過程中突發的疾病、傷害事件的學生應及時送學校醫務室處理,醫務室不能做出明確診斷和處理的應及時送醫院救治,并及時報告。
衛生管理制度14
1、組織成立主管體衛的領導和教師、學生的衛生領導小組,做到衛生工作布置有檢查、有批評,使學院的'衛生經;、制度化,校園衛生管理。
2、全院衛生實行責任區域管理,劃分包干區,各班級所管轄范圍要接受有關主管衛生的老師和值日學生的檢查和監督。
3、各班要建立每日有清掃,每周有大掃除制度,所負責的包干區、教室范圍區域要包清潔衛生,每天進行全面檢查,保持無果皮、無紙屑、無塵土、無雜物。
4、加強對廁所、垃圾桶、下水道管理,廁所天天實行清潔,防止蚊蠅孽生,及時清運校園垃圾,管理制度《校園衛生管理》。
5、各處、室要保持整潔、干凈,作業簿和教學用具要合理擺放,教室整潔衛生,門窗玻璃明凈,桌椅整齊,張貼美觀規范,嚴禁亂堆亂放雜物,桌、椅、墻上亂涂亂畫。
6、師生衣著裝束要整潔樸素大方,不留長頭發,不穿奇裝異服,不涂口紅、指甲油,不帶戒指、項鏈、耳環,個人衛生良好。
7、嚴禁在校園內亂砍、亂攀和采摘花木,嚴禁往花壇及綠茵的草坪上倒垃圾及污水,垃圾統一倒入學院指定地點。
8、熄燈鈴響后,學生必須自行返回宿舍休息,并保持肅靜,以免影響他人休息。
9、進入校園單車、摩托車、汽車、統一停放整齊,不準停放在宿舍、教學樓的走道或校道,以免影響校容美觀。不得在球場、綠化區亂曬被服、拖把,掃把不得放在陽臺墻面上。
10、堅持每周清潔衛生流動紅旗評比制度,并將其作為學院每學期先進班級評選的重要依據。
衛生管理制度15
第一條:為創造一個整潔有序的辦公環境、增強員工對公司的職責感和歸屬感、推進公司日常工作規范化、秩序化、樹立公司形象,經研究制定辦公室值日制度。
第二條:從本制度發布之日起,辦公室衛生管理嚴格按照制度規定運行,組織健全、任務明確、職責到人、切實落實制度規定的各個事項,從而推動公司衛生管理的.規范化、經常化、制度化。第三條:公司是員工工作的重要場所,為創造更好的工作環境,維護正常的工作秩序,特制定本公約?
A、員工辦公區衛生:每個員工應自覺維護、持續辦公環境的衛生清潔,辦公用品與座椅擺放整齊,用后放回原處,做到人離桌凈,環境恢復原狀;
B、公共區域的衛生包括會議室、走廊、門廳等,做到地面干凈,無雜物;
C、各位同事輪流值日,每人/兩人負責一天,按值日表的順序循環,構成制度。D、值日人員負責所屬區域內當天的保潔工作。第四條:值日人員職責及范圍如下:
1、值日時光:要求提前5分鐘上班,值日時光能夠延長到8:40,再開始工作。
2、區域劃分
2.1總經理辦公室、前臺位置及貴金屬展廳由前臺文員負責,做到辦公環境整潔、整齊。
2.2辦公區域內的衛生由辦公室人員自行負責。
2.3會議區及所有走廊衛生由業務人員共同負責,由行政部擬定值日表,職責到人。3。各辦公室及公共衛生環境要求?
①、持續墻壁、門窗、地面干凈清潔、無污物、浮土、無死角、玻璃清潔、透明。②、持續掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。③、持續文件、工具清潔、擺放整齊。④、垃圾簍及時清理,做到不隔夜。
⑤、待來賓走后即刻清理雜物,持續整潔。
4、安全?要求做好防火防盜工作,下班后負責關好門、窗并切斷電器。
第五條:若當天值日人員因事不能完成值日工作,應提前向行政部進行申請,并主動找同事協商,待同事同意后進行調換。若自主調換失敗,出現問題由當值人員負責。
第六條:懲罰:人資行政部檢查時會給所有人一次機會,在第一次出現問題時,僅給予口頭提醒。如提醒后還不貼合要求者,將罰款5元以示懲戒。當事人、負責人、所屬衛生區人員負有連帶職責,處罰相同。
第七條:以上制度各部門人員嚴格遵守,由大家共同監督。
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