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      1. 員工宿舍消防安全的管理制度

        時間:2021-06-15 16:45:11 制度 我要投稿

        員工宿舍消防安全的管理制度

          在不斷進步的時代,制度的使用頻率逐漸增多,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。那么什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編整理的員工宿舍消防安全的管理制度,歡迎閱讀與收藏。

        員工宿舍消防安全的管理制度

          員工宿舍消防安全的管理制度1

          第一條目的

          加強員工宿舍管理,為員工營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。

          第二條寢室長職責

          1、每間寢室設立寢室長一名,全面負責本宿舍的衛(wèi)生、紀律、安全等方面的`工作。

          2、寢室長每月2日前,須核對本宿舍住宿人員及宿舍內(nèi)的所有餐廳財產(chǎn)報宿管員,再由宿管員報餐廳辦公室。

          3、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。

          4、寢室長有義務向酒樓辦公室及時匯報寢室內(nèi)發(fā)生的異常情況,否則視情節(jié)輕重,對寢室長進行過失處理。

          第三條作息時間

          1、員工晚上外出必須在24:00之前歸宿,如不能按時回宿舍者,應以請假條的形式報宿管員請假,每月每人不能超過3次。如超過1次,宿管員有權對違紀者處以50元的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的,須由部門最高主管填寫夜歸證明單。如沒有按時歸宿,且無夜歸證明單或未向宿管員以書面形式請假的,也將予以50元,次的罰款。

          2、22:00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員,禁止留宿外來人員,凡私自留宿外來人員者,每次罰款100元,連續(xù)兩次者則取消住宿資格。如寢室長未對其明確指出或勸阻,則予以過失處理。如外來人員留宿期間造成公物損壞、財物丟失等,將由當事人負責賠償。

          第四條衛(wèi)生制度

          1、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,共同維護宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。

          2、每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時打掃寢室衛(wèi)生,包括倒垃圾。

          3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾,經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者,由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀處理。

          4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好,如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者,罰款10元,次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節(jié)輕重給予處理。

          5、凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室,該寢室長將受到過失處理,如有明確責任者,則同時給予該責任者相應的處分。

          第五條水、電管理

          1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修,禁止亂接臨時電線,不準超負荷用電,不準用不符合規(guī)定的裝置,違者予以100元,次的罰款。

          2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水,做到人離燈熄、電斷、水關;違者將對責任人進行罰款,如查不出責任人,則對所在房間人員處以50元,人的處罰。

          3、不得使用電爐等大功率家用電器。

          4、不得私自亂接電線插座。

          5、要保持高度的防火意識,做到安全用電、用水。發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時上報行政人事部門。

          6、如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器,則處以50元/次的罰款。

          7、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果給予責任者以違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。

          第六條物品擺放規(guī)定

          1、必須保持物品擺放整潔、美觀,嚴禁亂堆、亂放、亂扔,禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘,違者對責任人予以10元,次的處罰。

          2、床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,統(tǒng)一放置于靠窗戶的方向,枕頭置于床的另一頭,床單平整,其他床上用品擺放有序。

          3、被套、床單須經(jīng)常清洗,保證干凈無異味。

          4、鞋子有序擺放于床下,鞋內(nèi)勿放置襪子,并保證其干凈無異味。

          5、面盆、水桶置于各自床下,并置面盆于桶上。

          6、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊,桌面干凈無水跡。

          7、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上,燈架上嚴禁懸掛任何衣服、飾品等雜物。

          8、垃圾置于桶(袋)內(nèi),并由當值人員每天處理一次。

          9、公用物品除按規(guī)定擺放外,每位員工都必須愛護,如屬自然損壞,寢室長要及時上報行政人事部門,如屬人為破壞,除照價賠償外,罰款20元,次。

          第七條管理規(guī)定

          1、23:00以后禁止放音響和大聲喧嘩,以免影響他人休息,凡在宿舍內(nèi)放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等,影響他人及鄰居休息,使餐廳聲譽受到損壞者,除后果由本人自負外,餐廳將對當事人給予違紀處罰;如寢室長沒提出或勸阻,則負連帶責任。

          2、對凡有公物損壞的宿舍,有明確責任者除負責賠償損失外,還要追究其責任。本宿舍員工視而不見、知情不報、相互包庇而導致責任不明者,除全體宿舍員工賠償損失外,并將給予重罰。

          3、出入宿舍要隨手關門,注意防盜;對因故離開酒樓者,宿舍長負責督促將宿舍物品鑰匙回收,并上交宿管員。嚴禁私自配制鑰匙和調(diào)換門鎖,如發(fā)現(xiàn)此類情況,將處以宿管員100元,次的罰款。

          4、宿舍內(nèi)嚴禁打架斗毆,因打架斗毆造成公物損壞者,除照價賠償外,視情況給予當事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。

          5、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁堆放易燃易爆物品。

          6、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁使用明火,宿舍門口及通道不準堵塞,要保持暢通無阻。

          7、每位員工必須按時辦理好暫住證,并將復印件交行政人事部門備案。

          8、員工離職時,必須在辦好離職手續(xù)后及時搬出宿舍,否則予以罰款。

          員工宿舍消防安全的管理制度2

          為了加強員工宿舍管理,保障全體員工的正常工作和休息,建立良好的生活環(huán)境,特制定本宿舍管理制度。

          一、宿舍管理

          1、嚴格執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度,維護酒店全體員工的共同利益。

          2、宿舍實行定置管理,員工服從酒店統(tǒng)一安排,實行統(tǒng)一編號,對號安排床位,未經(jīng)允許不得擅自對換住房和床位,不得擅自拆離床位,違者每次扣5元。

          二、全體員工進入宿舍區(qū)應做到:

          1、不影響他人休息,上下樓梯腳步輕。

          2、不準大聲喧嘩、吵鬧。

          三、宿舍衛(wèi)生管理制度:(管理層將不定期抽查,凡有不符合以下各項要求的寢室均做扣10元處理):

          1、保持宿舍的內(nèi)務衛(wèi)生干凈,各宿舍內(nèi)應該做到窗明鏡亮,被褥疊放整齊,桌椅擺放整齊,各種用具擺放整齊;

          2、保持各宿舍墻面原有面貌,嚴禁亂貼亂劃亂釘;

          3、地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物,保持地面光亮。

          4、垃圾、紙屑扔到指定的垃圾筐內(nèi)。

          5、換洗衣服不得堆積室內(nèi),其余衣、鞋必須擺放整齊。衣服、被褥在規(guī)定位置晾曬。

          四、不準往走廊和窗戶外倒水或扔東西,發(fā)現(xiàn)一次扣5元。

          五、保持公共衛(wèi)生間和各公共區(qū)域的清潔,不準亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物,以免堵塞下水管。違者每次扣15元,并支付疏通下水管的費用。

          六、未經(jīng)允許不得在外住宿;

          酒店將按員工的休、請假情況不定期檢查員工的歸寢情況。

          七、所有員工必須在23:00之前歸寢(正常上晚班除外),未經(jīng)休、請假回家,又未及時歸寢者,發(fā)現(xiàn)一次扣10元處理,重犯者作待崗直至開除處理。特殊情況需及時向?qū)嬍议L或管理層請假,未經(jīng)批準而未及時歸寢者每次扣5元。

          八、宿舍禁止任何形式的賭博活動,違者每次扣10元并給予通報批評,情節(jié)嚴重者給予辭退、開除處理或移送公安機關。

          九、會客管理制度:

          1、酒店男女宿舍不得互訪,違者每次扣5元。

          2、未經(jīng)允許不得留宿外來人員,父母、兄妹等直系親屬來探望,確需留宿者應提前向經(jīng)理報告,經(jīng)批準后方可留宿。留宿時間原則上不得超過二天。

          十、愛護公共財物,節(jié)約用水用電。

          1、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐,未經(jīng)批準不得使用300W以上的電器設施,違者每次扣10元,并沒收設備。

          2、故意損壞公共門鎖、桌椅等設施照價賠償并扣10元處理,性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼咦鞒幚怼?/p>

          3、寢室應做到人走燈熄、熄燈就寢,隨手關燈。

          4、隨手關好水籠頭和電器開關。

          5、23:30時后員工娛樂室停止一切活動,違者每次10元處理。

          十一、嚴禁亂拿亂翻同事的物品,不準私拿他人物品,更不得亂翻他人箱包,偷看他人書信、日記,違者每次扣30元,情節(jié)嚴重者送公安機關處理。

          十三、自己的貴重物品,應自行妥善保管,如有遺失應及時報總經(jīng)理配合公安機關處理。

          十四、室內(nèi)不得使用和存放危險及違禁物品。

          十五、積極主動全員搞好宿舍防火工作,宿舍內(nèi)禁使用明火,發(fā)現(xiàn)火隱患和不安全因素,要迅速報告處理,以免引起火災事故,造成損失將依法追究有關責任。

          十六、團結友愛,和睦相處。

          1、做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做。

          2、講文明風格、不準罵人、吵架,違者進行嚴肅處理。

          3、宿舍嚴禁打架、斗毆及酗酒,違者每次扣30元直至辭退,造成傷害的,一切費用由肇事者自理并交公安機關處理。

          十七、宿舍鑰匙由酒店辦公室統(tǒng)籌管理、分配、復制,其他人員非經(jīng)同意不得復制,違者每次扣10元。

          十八、本制度解釋權屬御粥坊,修訂權屬總經(jīng)理辦公會。

         。ㄋ奚崦块g寢室設寢室長一名,其職責如下:

          1、總理一切內(nèi)務,分配清掃,保持清潔,維持秩序,負責管理水電,門戶等;

          2、監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境,清潔及門窗的關閉;

          3、檢查本寢室員工的歸寢情況。

          4、員工身體不適應負責照顧,病情重大者應通知主管及親友并送醫(yī)院。)

          十九、本制度自公布之日實行

          我已仔細閱讀并理解御粥坊餐飲管理有限公司宿舍管理制度,并同意且認真遵守。

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