職場勵志經典哲理小故事匯編5篇
職場勵志經典哲理小故事1
別到職場賣萌
售后部新來了位姑娘，叫甜甜，人如其名，聲音含糖量十個加號。甜甜上任以來，售后部的工作反饋越來越好，恰好這時銷售部有一位助理剛剛辭職，在售后部工作表現較為突出的甜甜獲得了這次晉升的機會。
銷售部與我僅一窗之隔，我也終于有幸目睹甜甜芳容。八點鐘，伴隨著一聲嗲嗲的嬌笑，一個粉嫩的身影閃了進來。甜甜梳著齊劉海兒的童花頭，戴著大美瞳，著肉粉色蕾絲邊的小西裝，下身配著條深粉色的小蓬蓬裙，和簡歷上那個短發的于甜甜根本不是一個人。在向大家作自我介紹的時候，聲音極細，表情極無辜，十分惹人憐愛。銷售部的員工每日皆在銷售計劃和客戶之間水深火熱地活著，職場生活單調乏味，甜甜的出現，似乎如春雨般，喚醒了各位銷售精英將死的神經末梢。
張哥，這個腫(怎)么弄的嘛哇!你好好厲害啊!李哥，打印機不好用啦，你幫人家看看是怎么回事好不好呀王哥，那個客戶我真的好害怕啊，太兇啦。休息時間，我站在百葉窗后，�？吹侥莻�粉嫩的身影到處流竄，我的那些銷售精英們，個個如甜甜隨叫隨到的天兵天將一樣，對待這個總是出錯的嬌憨公主，胸襟寬廣得令人咋舌，難道這就是撒嬌的魅力
無事時，去銷售部走走，甜甜一見到我，更是萌神上身，兩只小粉拳托住下巴，作眼淚汪汪狀。后來才知道，這是萌姑娘表達崇拜的方式。甜甜的辦公桌可以與我五歲女兒的房間相媲美，鼠標墊是Hello Kitty的，電腦桌面是小叮當，椅子上的靠背是海綿寶寶，桌子上擺了一堆諸如蒙奇奇、憤怒的小鳥、流氓兔、米老鼠之類的玩偶，而與工作有關的文件夾全部被放在這些玩偶的后面。
不久后，茶水間里關于甜甜的閑話就多了起來，女員工們開始在背后說她裝天真、裝純潔，而那些曾被萌得團團轉的男員工們，隨著與甜甜相處的時間的增多，也相繼表示受不了、節操碎一地，尤其是甜甜的'直屬上司、銷售經理李強，甚至跑到我的辦公室里請求我為他換個助理，他說，像甜甜這樣不食人間煙火的姑娘、不小心墮入凡間的精靈，讓人不忍逼她行使助理的職責，一個能被打印機冒出的黑煙嚇到淚流滿面的助理，無法滿足他時常需要助理與客戶唱黑臉的需求。
甜甜只在銷售部待了半年，就再次被調回售后部了。向她宣布這個決定時，我看見她的眼睛里閃爍了一絲經歷豐富的女性才會表現出來的復雜神情。這也證實了我的猜測，28歲的甜甜并非是個真正的萌姑娘，賣萌，是她征戰職場的武器，是她為了掩飾自己能力的缺乏所表現出來的一種狀態。我不否認，在男員工較多、女員工男性化的公司里，一個長得挺好看的、又會撒嬌的姑娘，會很容易獲得眾人的憐憫之心與包容之情，甜甜大概也認識到了這一點。只是，她忽略了一個度的問題。凡事皆有度，來職場賣萌也是，每一個被萌姑娘俘獲的男同事，除非他真的愛上了她，否則他不可能一直保持著替她收拾爛攤子的心甘情愿。就像甜甜的上司李強一樣，曾經他不止一次說過甜甜的樣子真可愛，可是，當這個可愛的姑娘影響了他的業績，對他的利益構成威脅的時候，這個可愛的萌姑娘就再也不是甜蜜的負擔，而是他恨不得一腳踹開的拖油瓶。
這就是職場，男女平等，最終，一切只拿業績說話。為了成就一番事業，男性需在職場上真刀真槍地拼殺，女性也一樣，無限放大所謂的性別優勢，只能暴露自己不專業的一面。所以，與其費盡心思求人包容，倒不如擺正姿態，真正地強大起來。到那時，再也不必為難28歲的自己整日賣萌了。
職場勵志經典哲理小故事2
A對B說：“我要離開這個公司。我恨這個公司!”B建議道：“我舉雙手贊成你報復!!破公司一定要給它點顏色看看。不過你現在離開，還不是最好的時機�！� A問：為什么?B說：“如果你現在走，公司的損失并不大。你應該趁著在公司的機會，拼命去為自己拉一些客戶，成為公司獨擋一面的人物，然后帶著這些客戶突然離開公司，公司才會受到重大損失，非常被動。”A覺得B說的非常在理。于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了許多的忠實客戶。再見面時B問A：“現在是時機了，要跳趕快行動哦!”A淡然笑道：“老總跟我長談過，準備升我做總經理助理，我暫時沒有離開的打算了�！�
職場智囊：
一個人的工作，只有付出大于得到，讓老板真正看到你的能力大于位置，才會給你更多的機會替他創造更多利潤。
故事3：你的心態
三個工人在建筑工地上砌墻。有人問他們在做什么。
第一個工人悻悻地說：“沒看到嗎?我在砌墻。”
第二個人認真地回答：“我在建大樓”。
第三個人快樂地回應：“我在建一座美麗的城市�！�
十年以后，第一個工人還在砌墻，第二個工人成了建筑工地的管理者，第三個工人則成了這個城市的領導者。
思想有多遠，我們就能走多遠。在同一條起跑線上，態度決定一切;用美好的心情感觸生活!你手頭的小工作其實正是大事業的開始，能否意識到這一點意味著你能否做成一項大事業。
職場智囊：
如果都像第一個人，愁苦地面對自己的工作，我想再好的工作也不會有什么成效;而同樣平凡的工作，一樣的看似簡單重復，枯燥乏味，有人卻能以快樂的心情面對，在平凡中感知不平凡，在簡單中構筑自己的夢想，我想又有什么樣的困難不可以克服呢?
職場勵志經典哲理小故事3
大學畢業后，明萌進入到一家公司的策劃部。剛人職時，部長對她們幾個新人說：“公司要做個全國促銷方案的策劃，時間是一周，董事長要親自過目。大家都是年輕人，好好抓住這個機會�！壁に伎嘞胫�，她決定在策劃方案的數量上超過他人。在規定的時間里，她將四份文案交給了部長。幾天后，部長轉告她，董事長要她去他辦公室。
“坐，小姑娘，我有個故事要講給你聽�！眲傔M房間，董事長便對明萌說，森林之王 老虎一胎產下兩個寶寶，所有的動物都來祝賀，惟有老鼠不以為然。因為它剛剛產下10只老鼠，覺得 森林之王 不如它。猴子知道了它的心思，說：“老鼠呀，10:2是客觀存在，但你忘了，人家的品種比你好得多呀！”我的故事講完了，你的四個策劃案我看了，也看出你盡了百分百的努力。但你忘了，當你把百分百的努力投入到四個策劃案中的時候，每個方案你只有百分二十五的努力；而你把百分百的努力投入到一個策劃案的時候，你得到的是一個百分百的策劃案！數量只是一個標志，質量才是根本，我要的是精品，而不要庸作，哪怕你有很多。
職場勵志經典哲理小故事4
誰傻誰聰明
多年前，馬云在美國講述他的宏圖大略時，有人嘲笑阿里巴巴的商業模式就像要把萬噸輪船抬到喜馬拉雅山上。
接下來的很多年，這樣的質疑聲一直都未停息。而在阿里巴巴成立十周年的慶典上，馬云說，在別人的嘲笑中，他是憑著又傻又天真的堅持，才走了過來，并帶動了中國電子商務行業的發展。
馬云的傻，是對自己所做事情的樂觀和堅定。他沒有因別人的否定而動搖，而是發自內心地相信自己一定會成功。
再說另外一件事情。在一次電影發布會上，陳凱歌給葛優鞠了一躬，說：你是個真演員，我從你身上學到了許多，謝謝。這對于一貫挑剔的陳凱歌是極罕見的。他后來解釋，說葛優是真演員，是因為他很天真，天真的甚至有點傻。拍《趙氏孤兒》時，他跟葛優說戲，說到感人的情節，葛優居然哭了。陳凱歌覺得好奇怪，這是戲啊，你怎么一聽就哭呢而且葛優在圈里混了這么久，拍了那么多戲，居然還能有這種傻勁，實屬不易，也確實令人贊賞。
這個世界很奇怪，我們今天能看到的，卻不是本來這個樣子。對你掏心掏肺的同事，都可能黑過你很多次其實看透還不如看不透，不如傻一點兒，相信表面的美好，日子就會風平浪靜。
在成功的路上，一個人有點傻，確是好事。很難想象，一個自以為聰明的人，他能干出只有傻子才會干的事。這就像演一出戲，你總是一邊演一邊想，這是假的，演對手戲的演員是裝模作樣，導演私底下給誰加了片酬。如此這般，這戲就沒法演了。
人太聰明，凡事就會看得太清楚，而看得太清楚，就很難走得遠。
所以，真沒必要為自己不夠聰明而難過，在人生事業的路上，我們不妨在身上保留一點傻勁，對理想信念有所秉持，有所憧憬，帶著一點點傻勁做該做的事，這樣的人生不但有意義、有價值，而且說不定真的應了一句話：誰傻誰聰明。
職場勵志經典哲理小故事5
推輪子的人
有本書中提到一個非常有意思的比喻，說企業像一個巨大的飛輪，特別重。我們每個人去推，一下兩下，這個飛輪紋絲不動。但大家堅持，咬著牙不放棄，突然有一天，這個能量積攢到一定數量，飛輪就慢慢動起來了。一旦這個飛輪動起來，自己就有了勢能，后來大家再推，它就會越轉越快。
大家不要覺得自己每天做的事很枯燥，不要怕重復，我們都一樣，都是推輪子的人。
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